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      • KCI등재

        고온기 멜론 시설재배 시 자재별 차광 효과

        이재한,이중섭,권준국,여경환,방지웅,김진현,이충근,박경섭,명동주,Lee, Jae Han,Lee, Jung Sup,Kwon, Joon Kook,Yeo, Kyung Hwan,Bang, Ji Woong,Kim, Jin Hyun,Lee, Choung Keun,Park, Kyoung Sub,Myung, Dong Ju 한국생물환경조절학회 2021 생물환경조절학회지 Vol.30 No.4

        고온기 시설멜론 재배 시 저비용 고효율의 개발하기 위하여 차광 자재별 이용 효과를 구명하고자 수행하였다. 차광처리에 따른평균온도는 무차광이 36.6℃, 차광도포제는 34.5℃, 백색차광망은 34℃로 조사되었다. 도포제 살포 직후에 투광률이 무차광에 비해서 차광 도포제 처리구는 69%, 백색차광망 처리구는 75% 이었으나, 40일 및 80일 후 차광 도포제 처리구의 투광률이 각각 92% 및 98%로 높아져 처리된 차광도포제가 서서히 제거되는 것을 알 수 있었으며, 백색차광망 처리구는 시간의 경과에 따른 투광률의 변화가 거의 없었다. 생육에 있어 엽수는 처리 간에 차이가 없었고, 초장은 무차광에 비해 백색차광망과 차광도포제 처리구에서 높게 나타났다. 엽중, 생체중, 건물중의 경우 차광 처리구에 비해서 무차광에서 정식 42일 후에는 더 무거운 것으로 나타났다. 총 상품수량은 무차광에 비해서 백색차광망과 차광도포제가 각각 6% 및 5% 증수되었다. 따라서 고온기 간편하게 온도를 낮출수 있는 방법으로 차광도포제는 효과적이나 서서히 제거되기 때문에 재배 시기를 고려해서 사용하는 것이 바람직하다고 생각되었다. This Experiment was conducted to determine the effects of light shield materials when melon grown inside a plastic greenhouse in summer season. The average temperatures were 36.6℃, 34.5℃ and 34.0℃ respectively for the control(non-shield), coating agent, and the white net. The light transmittances were 69% and 75%, respectively inside the greenhouse treated with the coating agent and white net immediately after applicants, compared with that inside the control greenhouse. At the 40 and 80 days after treatment, the light transmittances for the coating agent were 92% and 98%, respectively, indicating it was slowly decomposed and removed, but there was no change in the transmittance for the white net. While the leaf number did not differ among the treatments, the plant height was higher in the white net and shading agent than in control. The weight of the leaves, fresh-weight and dry-weight were no different from that of shading, but it became heavier in the later stages. The marketable fruit yield was increased by 6% for white nets and 5% for the coating agent compared to control, there was no statistical significance. Therefore, coating agent is considered as an effective method to lower temperature during high temperature period, but it is preferable to use it in consideration of cultivation period, because the coating agent is gradually removed.

      • 황사(미세먼지)가 시설재배에 미치는 영향과 피해 경감 기술

        이재한 ( Jae Han Lee ),국준국 ( Joon Kook Kwon ),이중섭 ( Jung Sup Lee ),방지웅 ( Jiwoong Bang ),김진현 ( Jin Hyun Kim ),이동수 ( Dong Soo Lee ),김혜민 ( Hye Min Kim ),홍은미 ( Eun Mi Hong ),이승재 ( Seung Jae Lee ) 한국환경농학회 2019 한국환경농학회 학술대회집 Vol.2019 No.-

        우리나라로 날아오는 황사의 근원지는 중국, 고비사막으로 알려져 있으며, 주로 3월∼5월까지 심하게 발생되고 있다. 이러한 지리적 여건외에도 산업화, 석탄·석유 등 화석연료를 연소할 때, 공장 자동차 등의 배출가스에서 발생하는 공해물질이 공기와 반응하여 농작물 재배시설의 외부 피복재에 부착되어 일조량을 감소시켜 많은 문제를 야기시키고 있다. 먼지는 입자의 크기에 따라서 TSP, PM으로 구분하고 있다. 지금까지 농업 분야에서는 대부분 황사, 분진 등에 관해서는 연구를 수행한바 있으나, 미세먼지에 관한 연구는 거의 없는 실정이다. 최근에는 미세먼지는 연중 발생빈도가 높게 증가하고 있어 농업의 문제를 넘어서 사회문제로 확산되고 있다. 2000년 12월에서 2010년 3월 일조량은 지난 30년 평균보다 20% 이상 감소하였으며, 이는 농산물의 생산량 감소로 이어져 가격이 폭등하는 등 많은 문제점을 야기한 바 있다. 따라서 본 연구에서는 미세먼지 및 황사 등에 의한 시설재배 작물의 생육저하, 수량감소 수준과 저일조피해를 경감하기 위한 세척기술, 보광기술 등에 대하여 연구를 소개하고자 한다. The source of the yellow dust(micro dust) which is flying to korea is known as the Gobi desert in China, and it is mainly occurring from March to May. Pollutants from the exhaust gases when burning fossil fuels such as coal and oil, factory and automobiles reacts with air and they attached to the outer covering material of the crop cultivation facility to reduce the amount of sunshine. The dust is classified into TSP and PM depending on the particle size. So far, the researches about yellow dust have been carried out in the field of agriculture, but there are few studies on micro dust. In recent years, the occurrence frequency of micro dust increases year by year, so it is spreading beyond agriculture and social problems. From December 2000 to March 2010, the amount of sunshine has decreased by more than 20% from the average of last 30 years and this has caused many problems such as a decrease in production of agricultural products and an increase in prices. Therefore, in this study, we will introduce the cleaning technology of outer covering materials and supplemental lighting technology to prevent the decrease of yield and growth of plant by micro dust.

      • 현대건축의 모호한 경계공간에 관한 연구

        이재한(Lee, Jae-Han),이영수(Lee, Young-Soo) 대한건축학회 2021 대한건축학회 학술발표대회 논문집 Vol.41 No.1

        The boundary in modern architecture allowed new material properties and expression strategies to the boundary as the information-oriented society arrived by the development of technology and new media. As a result, the clear boundary gradually became ambiguous, and it turned into an indeterminate boundary. The space is actually made by the boundary, given its size, and experienced according to the user"s recognition form. This study seeks to find the meaning as an expanded boundary space by overcoming spatial limitations through an analysis of how the ambiguous boundary space is constructed by grasping the uncertain elements representing ambiguity in the boundary of modern architecture that are constantly changing.

      • KCI등재

        딸기 육묘시설에서 차광도포제 이용 효과

        이재한(Jae Han Lee),권준국(Joon Kook Kwon),함영재(Young Jae Ham),윤무룡(Moo Ryong Yun),박경섭(Kyoung Sub Park),최효길(Hyo Gil Choi),여경환(Kyung Hwan Yeo),이중섭(Jung Sup Lee),벡조드(Bekhzod Khoshimkhujaev) (사)한국생물환경조절학회 2016 생물환경조절학회지 Vol.25 No.4

        고온기 시설딸기 재배시 저비용 고효율의 냉방기술을 개발하기 위하여 차광도포제 이용효과를 구명하고자 수행하였다. 차광에 따른 일사량(W/㎡)을 조사한 결과 무차광에 비해서는 차광 15% 도포구는 14~17%, 차광 35% 도포구는 33~37%, 흑색차광망은 39~44% 감소하였다. 그리고 투광비율은 맑은 날에 비해서 비오는 날차광 15%, 35%도포구에서 조금 높아지는 경향이었다. 차광처리에 의한 시설내부 온도는 차광 15% 도포구는 38.4℃, 차광 35% 도포구 36.5℃이었는데 흑색차광막은 35.1℃이었다. 흑색차광망에 비해서 차광 15% 35% 도포구는 각각 3.3℃, 1.9℃더 높았다. 차광처리에 딸기의 관부직경은 흑색차광막이 7.5㎜, 차광 35% 도포구 8.6㎜, 차광 15% 도포구 8.3㎜로 조사되었다. 딸기의 지상부 생체중은 차광 35% 도포구 7.8g, 차광 15% 도포구 6.7g, 흑색차광막이 5.8g이었다. 그리고 지하부 생체중은 차광 35% 도포구 4.3g, 차광 15% 도포구 4.1g, 흑색차광막이 2.7g으로 차광 35% 도포구에서 가장 무거웠다. This study was carried out to evaluate the efficiency of white shading agent for reduction of greenhouse air temperature and to develop cost-effective cooling strategies for strawberry seedling production during hot seasons. Experiment results showed that solar radiation (W/㎡) was reduced by 14~17% and 33~37% for 15% and 35% white wash shading treatments, respectively, in black shading net treatment solar radiation was reduced by 39~44% compared to non-shaded treatment. Measured greenhouse air temperatures in 15% and 35% white wash shading treatments were 38.4℃ and 36.5℃, respectively, whereas in black shading net covered greenhouses air temperature was 35.1℃, thereby 35% and 15% shading treatments showed 3.3 and 1.9℃ higher air temperatures than black net shading treatment. Crown diameter of strawberry plants in black net shading treatment was 7.5㎜, and in 15% and 35% white wash shading treatments were 8.6㎜ and 8.3㎜, respectively. Strawberry transplants grown in 35% white wash shading treatment produced the highest above ground fresh weight(7.8g), followed by 15% white wash shading(6.7g) and black net shading treatments(5.8g). Also, both 15% and 35% white wash shading treatments produced higher root fresh weight(4.1g and 4.3g) compare to black net shading treatments(2.7g).

      • 대학생의 취업역량 중요도 인식이 취업태도에 미치는 영향

        이재한 ( Jae Han Lee ),이호 ( Ho Lee ),장만근 ( Man Guen Jang ),장석인 ( Sug-in Chang ) 산업진흥원 2016 산업진흥연구 Vol.1 No.2

        본 연구는 대학생의 취업역량 중요도 인식이 취업태도에 미치는 영향을 분석하였다. 연구결과 취업의지에 유의한 영향을 미치는 취업역량인식 요소는 자격증(p<.05, β =.247)과 취업관련경험(p<.1, β =.240)이었으며 자기효능감에 유의한 영향을 미치는 취업역량인식 요소 또한 자격증(p<.01, β =.349), 취업관련경험(p<.1, β =.227) 순으로 나타났다. 이는 대학생의 취업태도를 향상시키기 위해서는 학력이나 성적보다는 자격증 획득과 취업관련 경험을 쌓도록 강조하여 구직의욕을 북돋아주는 것이 효과적임을 시사한다. 또한 대학 내 취업지원센터에서 이력서 작성법 등 취업교육을 받았던 경우 취업관련 경험에 대한 중요도 인식과 취업의지가 높았고, 취업 준비자의 자기계발 수준이 그렇지 않은 집단보다 더 높았다. 본 연구는 대학생의 취업역량 중요도 인식이 취업태도에 미치는 영향을 분석함으로써 취업역량 중 취업태도 향상에 효과적인 요인의 중요도를 판별하고 그 효과성을 검증한 데 연구의 의의가 있다. This study analyzed the effect of university students’perception of job competence on job-seeking attitude. The study results showed that certificate and job-related experience significantly affected will of getting a job and self-efficiency. It is suggested that emphasizing the importance of getting a certificate and doing job-related practice is more effective rather than getting higher level of education or good grade to improve university students’ job-seeking attitude. Also, if students took job-realated education in university job support center, their importance perception of job-related experience, will of getting a job, degree of self-development were higher. This study provided implications for verifying the importance and effectiveness of job competence in enhancing university students’ job-seeking attitude.

      • KCI등재
      • 대학생의 대인관계능력이 직업기초능력에 미치는 영향

        이재한 ( Jae-han Lee ),임상호 ( Sang-ho Lim ) 산업진흥원 2017 산업진흥연구 Vol.2 No.1

        본 연구는 대학생의 대인관계능력이 직업기초능력에 미치는 영향을 분석하였다. 연구결과 조사대상자는 20대 대학생으로 남학생(34.6%), 여학생(65.4%)으로 총 81명을 대상으로 조사하였다. 첫째, 대인관계능력에 따라 직업기초능력 향상에 차이에 대한 분석결과 리더십능력은 이성관계(p<.001, β =.378)와 개인교우관계(p<.01, β =.238), 갈등관리능력은 학과대인관계(p<.01, β =.313), 협상능력은 개인교우관계(p<.05, β =.267)가 유의한 영향을 미친것으로 나타났다. 둘째, 대인관계능력이 리더십능력에 대한 상관관계는 개인교우관계-리더십능력, 리더십능력-이성관계, 학과대인관계-리더십능력으로 대인관계능력이 리더십능력에 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 셋째, 성별에 따른 직업기초능력에 대한 차이는 리더십능력은 남학생(M=3.90), 여학생(M=3.58), 갈등관리능력은 남학생(M=3.59), 여학생(M= 3.54), 협상능력 은 남학생(M=4.16), 여학생(M=3.79)으로 남학생이 여학생보다 더 높게 분석되었다. 본 연구는 대학생의 대인관계능력이 직업기초능력 향상에 미치는 영향을 분석함으로써 개인별 대인관계능력이 직업기초능력 향상에 영향을 미치는 효과가 있음을 확인하고 그 효과성을 검증한 데 연구의 의의가 있다. This study analyzed the effects of interpersonal skills of college students on basic competence. The results of this study were as follows: 81 male students (34.6%) and female students (65.4%) were surveyed. First, as a result of analyzing the differences in improvement of basic competence according to interpersonal skills, leadership ability was found to be a relationship between heterosexuality (p <.001, β = .378), individual fellowship (p < (P <.01, β = .313), and negotiation ability had a significant effect on individual friendship (p <.05, β = .267). Second, the correlation between interpersonal abilities and leadership abilities showed that interpersonal abilities correlated with leadership abilities due to individual friendship - leadership abilities, leadership abilities - heterosexuality, interpersonal relationship - leadership abilities. Third, the differences in the basic occupational ability according to gender were male students (M = 3.90), female students (M = 3.58), male students (M = 3.59) Male students (M = 4.16) and female students (M = 3.79) were higher than male students. The purpose of this study was to investigate the effects of interpersonal skills of college students on the improvement of basic competence and to verify the effectiveness of personal interpersonal skills.

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