골프참여가 여가만족에 미치는 영향

김교진 한국골프학회 2007 골프연구 Vol.1 No.2

The purposes of this study are to determine how playing golf can influence the general leisure satisfaction level of amateur golfers, and thus to provide basic information that may contribute to encouraging more people to play golf. To accomplish the goals of the study, a total of 250 questionnaires were distributed to a sample of golfers participating at a private golf range. After excluding incomplete or inadequate ones, 232 questionnaires(92.8%) were considered valid and used for the data analysis. Data analyses such as Frequency Analysis, One-way ANOVA, and t-tests were utilized to investigate research questions. Accordingly, following findings were derived from current study. First, statistical differences existed in psychological and social satisfaction in terms of gender. Second, statistical differences existed in physiological satisfaction in terms of marital status. Third, statistical differences existed in physiological satisfaction in terms of age. Fourth, statistical differences existed in psychological, resting and social satisfaction in terms of health status. Finally, statistical differences existed in psychological, resting, educational and social satisfaction in terms of hand cap level.

傳統的 會計에 있어서 利益槪念의 有用性 檢討

金敎珍 경북대학교 경제경영연구소 1991 經商論集 Vol.19 No.1

T1 병기 방광암에서 방광 내 Epirubicin과 BCG 주입 요법의 예방 효과

김교진,정재용,노충희 大韓泌尿器科學會 2001 Korean Journal of Urology Vol.42 No.9

프랜차이즈 본부의 사후 관리가 가맹점의 경제적 성과에 미치는 영향

김교진 한국유통학회 2019 한국유통학회 학술대회 발표논문집 Vol.2019 No.10

메가TV현황과 전망

김교진 한국유통학회 2009 한국유통학회 학술대회 발표논문집 Vol.2009 No.2

스포츠센터 구성원의 분배공정성과 절차공정성 및 상사신뢰, 직무만족, 조직몰입의 구조적 관계

김교진(Kim Kyo-Jin) 한국체육과학회 2011 한국체육과학회지 Vol.20 No.1

The research has purpose on searching structural connection among distributive justice, procedural justice, supervisory trust, job satisfaction and organizational commitment of sports center employee. the objects for the research are employees of sports centers in seoul samples of 372 questionnaires by simple random sampling is used as final research materials. The results by using frequency analysis, confirmatory factor analysis, reliability analysis, correlation analysis, structure equation analysis with SPSS 17.0 and AMOS 7.0 are as follow; First, the distributive justice has influence on the supervisory trust of sports center employees. Second, the procedural justice has influence partial on the supervisory trust of sports center employees. Third, the supervisory trust has influence on the job satisfaction of sports center employees. Fourth, the job satisfaction has influence on the organizational commitment of sports center employees.

가맹점의 순응을 이끌어내는 본부의 전략: 결과 중심 vs 과정 중심, 어느 쪽이 효과적인가?

김교진(Gyo Jin Kim),김재욱(Jae Wook Kim),유현미(Hyeon Mi Yoo) 한국유통학회 2021 流通硏究 Vol.26 No.3

본 연구는 프랜차이즈 산업에서 가맹본부가 관리 차원에서 어떤 통제방식을 적용했을 때 가맹점의 순응을 더 효과적으로 이끌어낼 수 있을지에 대해 통찰을 제시한다. 특히 서로 특성이 상반된 결과통제와 행동통제 중 어떤 방식이 가맹점의 순응의지를 더 많이 높이고, 가맹점의 관계적 지식수준에 따라 통제방식과 순응의 관계가 어떻게 변화하는지 규명했다. 한편 본 연구에서는 순응을 두 가지 차원으로 구분해 분석했는데, 본부의 통제방식에 따라 형식적 순응과 완벽한 순응이 다른 방향으로 발현된다는 결과를 도출했다. 먼저 결과통제는 전통적 의미의 순응방식인 형식적 순응에는 부정적 영향을 미치지만 자발적 순응방식인 완벽한 순응을 크게 높이는 것으로 나타난 반면, 행동통제는 형식적 순응과 완벽한 순응 모두에 긍정적으로 작용하는 것으로 확인되었다. 한편 가맹점의 관계적 지식수준이 높아질수록 결과통제와 완벽한 순응의 긍정적 관계는 더욱 강화되는 반면, 행동 통제는 가맹점의 완벽한 순응을 오히려 낮추는 것으로 분석되었다. 이러한 결과는 몇 가지 통찰들을 제시한다. 먼저 과정보다는 성과를 중시하는 통제방식과 성과 이전에 과정에서부터 착실하게 가맹점을 관리하는 통제방식 모두 가맹본부가 취할 수 있는 훌륭한 전략이 될 수 있다. 한편 다른 조건이 동일하다면, 본부의 입장에서 결과통제가 더 바람직할 수 있다. 결과통제가 가맹점의 형식적 순응을 떨어뜨린다는 사실과는 별개로, 궁극적 목적인 완벽한 순응을 높이는 효과가 행동통제보다 월등히 크기 때문이다. 그럼에도 가맹본부는 가맹점의 관계적 지식수준에 따라 다른 통제방식을 적용하는 것이 바람직하다. 관계적 지식이 낮은 가맹점은 기술과 전문성이 부족한 상태이므로, 별다른 도움없이 성과만 요구하는 결과통제보다는 노하우 전수와 피드백 등 실질적으로 도움이 되는 행동통제가 완벽한 순응을 이끌어낼 수 있다. 반면 관계적 지식이 높아진 상황에서는 전문성과 기술을 충분히 쌓았기 때문에 다소 제약이 될 수 있는 행동통제보다 자율성이 보장되는 결과통제가 완벽한 순응을 높이는데 효과적이다. This study provides insight into the control methods that the franchisor applies in franchise system to elicit franchisee’s compliance. Especially the study analyzes which control method increases compliance more effectively between outcome control and behavior control and how the relationship between control method and compliance changes depending on the level of relational knowledge. Meanwhile, compliance is analyzed in two different dimensions. This study derives the result that perfunctory compliance and consummate compliance occur in different directions depending on the control method of the franchisor. First of all, the outcome control has a negative effect on perfunctory compliance which is typically conceptualized as compliance but greatly increase consummate compliance which is voluntary compliance. On the other hand, the behavior control has a positive effect on the both perfunctory compliance and consummate compliance. Meanwhile, the higher level of the franchisee’s relational knowledge makes the positive relationship between outcome control and consummate compliance stronger but the positive relationship between behavior control and consummate weaker. These results present some insights. Both control methods, the outcome control values the performance rather than the process, and behavior control manages the franchisee steadily from process to process rather than performance, are a great strategy for the franchisor. Consequential, outcome control may be preferable from franchisor’s perfective if other conditions are the same. Apart from the fact that outcome control has the negative effect on the perfunctory compliance, increasing consummate compliance which is ultimate purpose of franchisor is far greater than behavior control. Nevertheless, it is desirable for the franchisor to apply different control methods depending on the level of relational knowledge. For franchisee with low relational knowledge, the practically helpful behavior control, such as know-how transfer and feedback, can lead to consummate compliance rather than outcome control that requires only performance without any support. On the other hand, in situations where relational knowledge is higher, outcome control which guarantees autonomy is more effective because expertise and skills has been sufficiently accumulated.

연령별 휴대전화 메뉴 사용현황 분석

강요한,김교진,신상희,안병진,황병일,홍승권 대한인간공학회 2006 대한인간공학회 학술대회논문집 Vol.- No.-

본 연구는 휴대폰 메뉴사용에 대한 젊은층과 노년층의 사용빈도와 메뉴사용의 차이를 조사 하였다. 또한, 휴대폰 메뉴 디자인 설계 시 젊은층과 노년층에 바라는 요구사항과 메뉴 검색 시 에러의 원인에 대해 조사하였다. 조사대상은 10대~50대로서 모집단수는 64명중 60명에 대한 1:1 질의응답을 가지고 젊은층 30명 노년층 30명으로 분류하고 다시 젊은층 노년층별로 사용기간과 휴대폰 메뉴 사용 활용도를 평가하여 초급, 고급으로 분류하였다. 본 연구의 분석 결과는 메뉴 사용 시 연령층에 관계없이 문자 메세지, 전화번호부, 모닝콜(알람)을 가장 많이 사용하고 있었고, 메뉴 검색 시 무의식적으로 원치 않은 버튼을 잘못 누르는 에러를 발생 시키곤 하였다. 추가적으로 사용자들은 자신이 원하는 메뉴만 표시하거나 활용 할 수 있도록 하는 적응형 인터페이스의 필요성과 메뉴 배치에 있어서 메뉴 표준화의 필요성을 제기하였다.

농법 차이에 따른 농경지 생태계의 생물 다양성 및 군집 구조의 변화

김훈,김교진,순옌,조영주,김태연,문명진 한국유기농업학회 2018 韓國有機農業學會誌 Vol.26 No.4

Organic agriculture is well known to be not only affecting the physical and chemical status of the soil but also closely connected to the biodiversity through complex community structure and ecological interactions. Current study monitored and analyzed the invertebrate biodiversity of organic and conventional paddy fields and upland fields from April, 2017 to August, 2017. Total of 680 species (with 14,371 individuals) were confirmed - more number of species were identified at the organic agriculture practicing fields. According to the various indices analysis, organic paddy field showed about 40% higher diversity index, while organic upland field showed about 10% higher diversity index. Richness index at organic paddy field was 60% higher compared to conventional paddy field, while organic upland field showed 40% higher value. Dominance and evenness index at conventional agriculture practicing fields were low, which possibly indicate at least partial dominance phenomenon. Hemipteran, dipteran and aranean species showed highest diversity in all fields, while dipteran, hemipteran, aranean and coleopteran species had highest diversity in conventional agriculture practicing fields.

資本費用會計에 關한 考察

曺廷煥,金敎珍 경북대학교 경제경영연구소 1991 經商論集 Vol.19 No.2