공공가치의 확장된 인벤토리: 학제간 접근

김흥회(金興會) 한국정부학회 2023 한국행정논집 Vol.35 No.2

21세기를 규정하는 사회과학이론의 주요 개념들 (Key Words)

김흥회(Kim Heung Hoi) 영남대학교 한국균형발전연구소(구 지역혁신연구소) 2011 한국균형발전연구 Vol.2 No.3

본 논문에서는 지난 수십 년간 국내외 사회과학분야에서 가장 주목을 받고 많이 사용되어온 단어나 표현을 살펴보고자 한다. 이러한 개념들은 또한 21세기 사회과학계를 규정한다고 해도 과히 틀린 말이 아니다. 지난 수십 년간 사회과학에서 가장 유행했던 그리고 담론을 주도했던 단어들을 다음을 포함한다. 후기 관료제 또는 탈 관료제(post-bureaucracy), 참여(Participation), 분권화(decentralization). 수권(empowerment). 경쟁(competition). 소비자 주권과 선택의 자유(freedom to choose). 시장화(marketization) 와 민영화(Privatization). 거래비용(transaction costs), 규제와 탈규제(regulation and deregulation), 관여(involvement)와 몰입(commitment), 학습(learning), 수월성(excellence), 성과 평가(performance evaluation). 혁신(innovation). 조직 문화(organizational culture). 신뢰(trust) 와 사회적 자본(social capital), 협력(cooperation) 과 협동(collaboration). 거버넌스(governance), 정책 네트워크(policy network) 조직간 관계(inter-organizational relations), 협력 기획(collaborative planning) 과 협동 설계 (collaborative designs). 서비스 통합 (Service integration) 과 직업 간 협력(inter-professional collaboration). 융합(convergence)이 있다. 이러한 논의를 통하여 지난 수십 년간 사회과학과 사회현상을 지배해온 현상과 개념을 이해하는데 그리고 미래학적 관점에서 미래의 트렌드롤 예측하는데도 도움을 줄 수 있을 것이다. This paper intends to examine the key words or concepts that have defined social science of the last several decades. It is also expected that these concepts will influence the Twenty First Century social science. They include the following: post-bureaucracy, participation, decentralization and empowerment, competition, consumer sovereignty and freedom to choose, marketization and privatization, transaction costs, regulation and deregulation, involvement and commitment, learning, excellence, performance evaluation, learning and innovation, organizational culture, trust and social capital, cooperation and collaboration, governance, policy network, inter-organizational relations, collaborative planning and collaborative designs, service integration and inter-professional collaboration, and convergence. The examination of these concepts will not only help understand the underlying trends of social science and social phenomena, but also help predict the future trends of social science and society.

우리존재의 가능성에 대한 이상: 건국가치, 선서 그리고 호모 비르투티스 아메리카누스

김흥회,David K. Hart 한국정부학회 2012 한국정부학회 학술발표논문집 Vol.2012 No.04

재물을 열심히 추구하고 빛나는 향유에 대한 열정에 관심을 갖는 어지러운 정신은 망각을 낳는다. 이리하여 아메리카의 거주자들은 조상들의 용기와 덕성에 대하여 감사와 존경의 마음을 가지고 과거를 돌아볼 줄 모르는데 그들의 조상들은 거의 극복할 수 없는 어려움을 통하여 행복한 토양에 이러한 용기와 덕성을 심었던 것이다. Merry Otis Warren(1805) 인간의 본래의 그리고 양도할 수 없는 권리를 제외하고 어떤 것도 바꿀 수 없는것은 아니다. Thomas Jefferson(1984)

81개 시 단위 지역 환경평가 및 환경개선에 대한 주민인식

김흥회,이환범,손호용,제갈돈 한국정책학회 2004 韓國政策學會報 Vol.13 No.4

행정연구와 전문성 : 분열증을 앓고 있는 행정 , 행정학?

김흥회 한국행정학회 1999 한국행정학회 학술발표논문집 Vol.1999 No.-

2l세기를 규정하는 사회과학이론의 주요 개념들 (Key Words)

김흥회 ( Heung Hoi Kim ) 영남대학교 한국균형발전연구소(구 영남대학교 영남지역발전연구소) 2011 한국균형발전연구 Vol.2 No.3

본 논문에서는 지난 수십 년간 국내외 사회과학분야에서 가장 주목을 받고 많이 사용되어온 단어나 표현을 살펴보고자 한다. 이러한 개념들은 또한 21세기 사회과학계를 규정한다고 해도 과히 틀린 말이 아니다. 지난 수십 년간 사회과학에서 가장 유행했던 그리고 담론을 주도했던 단어들을 다음을 포함한다. 후기 관료제 또는 탈 관료제(post-bureaucracy), 참여(Participation), 분권화(decentralization). 수권(empowerment). 경쟁(competition). 소비자 주권과 선택의 자유(freedom to choose). 시장화(marketization) 와 민영화(Privatization). 거래비용(transaction costs), 규제와 탈규제(regulation and deregulation), 관여(involvement)와 몰입(commitment), 학습(learning), 수월성(excellence), 성과 평가(performance evaluation). 혁신(innovation). 조직 문화(organizational culture). 신뢰(trust) 와 사회적 자본(social capital), 협력(cooperation) 과 협동(collaboration). 거버넌스(governance), 정책 네트워크(policy network) 조직간 관계(inter-organizational relations), 협력 기획(collaborative planning) 과 협동 설계 (collaborative designs). 서비스 통합 (Service integration) 과 직업 간 협력(inter-professional collaboration). 융합(convergence)이 있다. 이러한 논의를 통하여 지난 수십 년간 사회과학과 사회현상을 지배해온 현상과 개념을 이해하는데 그리고 미래학적 관점에서 미래의 트렌드롤 예측하는데도 도움을 줄 수 있을 것이다. This paper intends to examine the key words or concepts that have defined social science of the last several decades. It is also expected that these concepts will influence the Twenty First Century social science. They include the following: post-bureaucracy, participation, decentralization and empowerment, competition, consumer sovereignty and freedom to choose, marketization and privatization, transaction costs, regulation and deregulation, involvement and commitment, learning, excellence, performance evaluation, learning and innovation, organizational culture, trust and social capital, cooperation and collaboration, governance, policy network, inter-organizational relations, collaborative planning and collaborative designs, service integration and inter-professional collaboration, and convergence. The examination of these concepts will not only help understand the underlying trends of social science and social phenomena, but also help predict the future trends of social science and society.

협동 리더십의 도전과 과제

김흥회 대한지방자치학회 2020 한국지방자치연구 Vol.22 No.1

본 연구는 1990년대 이후로 많은 각광을 받고 있는 협동 리더십에 대한 연구 성과를 검토하여 협동 리더십 연구가 어떠한 어려움과 도전을 가지고 있는지 검토하고 이어서 시사점을 제시하고자 한다. 협동 리더십에 대한 어떠한 규정이나 처방보다는 연구 성과 와 현실에 관한 문제 제기에 초점을 맞추어 앞으로의 연구 방향을 가늠해보자 하는데 본 연구의 의의가 있다. 본 연구에서는 문헌의 방대함과 연구 분야의 모호한 경계 때문에 매우 포괄적인 문헌 검토를 한 것은 아니지만 다양한 문헌 검토를 통하여 협동 리더십 문헌에서 사용되고 있 는 개념과, 정의를 시작으로 협동 리더십 이론을 정리하였다. 기존 문헌에서 주로 사용되 는 개념과 용어로 특질(traits), 특성(characteristics), 속성(attributes), 자질(qualities), 행 태, 태도, 기술(skills), 능력, 역할, 교훈, 선언문, 그리고 필수 요소와 같은 표현이 포함되 어 있다. 이와 같은 문헌 검토를 통하여 연구 결과와 성과를 분석하여 협동 리더십 연구의 어려 움과 도전을 9가지로 나누어 논의하였다. 결론적으로 말하면 지난 20여 년간 협동 리더 십에 대한 관심과 문헌의 양이 우리의 상상을 넘어서지만 아직도 협동 리더십에 대한 진 지한 연구와 이해는 매우 부족하여 이론 발달의 측면에서 평가하면 초보적인 수준을 벗 어나지 못하고 있다 할 수 있다. 마지막으로 협동 리더십 연구가 나아갈 방향과 시사점 을 논의하였다. This study intends to shed light on what kinds of difficulties and challenges collaborative leadership research has to deal with by reviewing the collaborative leadership literature. The goal of this research lies in exploring future research agenda and direction by focusing on critical review of collaborative leadership literature, rather than suggesting any definition and prescription. This study begins with reviewing concepts and definitions of collaborative leadership and sorted out defining concepts and classifications, though a comprehensive literature review was not conducted because of the extensive scope and blurred boundary of collaborative leadership study. Defining concepts and factors like traits, characteristics, attributes, qualities, behaviors, attitudes, skills, ability, role, lessons, manifestos, and prerequisites were identified. The nine difficulties and challenges of collaborative leadership research were identified and discussed by critically appraising the current research outcome and performance. In conclusion, any serious and rigorous research on collaborative leadership is lacking, and the research level and theoretical development are in a preliminary stage, even though attention to collaborative leadership and the quantity of research have increased beyond our imagination. Finally the future research direction and implications are discussed.

한국 행정(학) 정체성 위기의 큰 질문들

김흥회(Kim Heung-Hoi) 서울행정학회 2011 한국사회와 행정연구 Vol.21 No.4

This study tries to differentiate from previous research which focused on the derivative or symptomatic problems by shedding light on the root or fundamental questions of the identity crisis of public administration. The fundamental perils of American Public Administration include the schizophrenia, ahistoricity, technical instrumentality, and conservativeness stemming from founding legacy of politics-administration dichotomy. The agony of Korean public administration lies in the embedded nature of duplicate problems of American public administration when the idiosyncratic theories and institutions are planted on a foreign soil. The discontinuity and distortion of Korean public administration from Japanese colonial experience and Western influence in modern Korean history have reinforced the projected dilemmas of American public administration on Korean setting and paralylized our ability to keep Korean identity in administrative theory and practices. Policy suggestions and research questions have been developed to deal with the root and other derivative questions of Korean Public Administration.

로컬거버넌스를 통한 지방정부 위기 극복

김흥회 한국지방정부학회 2014 한국지방정부학회 학술대회자료집 Vol.2014 No.10

행정학의 분열증 어떻게 극복할 것인가?

김흥회 한국행정학회 2010 Bulletins et mémoires de la Societe d'Anthropologi Vol.2010 No.8