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      • KCI등재

        스캔 설계된 AES 코아의 효과적인 비밀 키 보호 기술

        송재훈(Jaehoon Song),정태진(Taejin Jung),정혜란(Hyeran Jeong),김화영(Hwayoung Kim),박성주(Sungju Park) 대한전자공학회 2010 電子工學會論文誌-SD (Semiconductor and devices) Vol.47 No.2

        본 논문은 Advanced Encryption Standard(AES) 암호화 코아가 내장된 System-on-a-Chip(SoC)의 스캔 기반 사이드 채널 공격에 의해 발생될 수 있는 비밀 키 정보 누출 방지를 위한 효과적인 스캔 설계 기술을 제안한다. 본 논문에서 제안하는 시큐어 스캔설계 기술은 IEEE 1149.1의 명령어 방식을 사용하여 거짓 키를 이용한 테스트를 진행한다. 또한 어플리케이션에 최적화 되어있는 암호화 IP 코아를 수정하지 않고 적용을 할 수 있다. SoC 상의 IEEE 1149.1 제어기 표준을 유지하며 기존 방식에 비해 낮은 면적 오버헤드 및 전력 소모량을 갖는 기술을 제안한다. This paper presents an efficient secure scan design technique which is based on a fake key and IEEE 1149.1 instruction to protect secret key from scan-based side channel attack for an Advanced Encryption Standard (AES) core embedded on an System-on-a-Chip (SoC). Our proposed secure scan design technique can be applied to crypto IP core which is optimized for applications without the IP core modification. The IEEE 1149.1 standard is kept, and low area, low power consumption, very robust secret-key protection and high fault coverage can be achieved compared to the existing methods.

      • KCI등재

        효율적인 SoC 테스트를 위한 온/오프-칩 버스 브리지 활용기술에 대한 연구

        송재훈(Jaehoon Song),한주희(Juhee Han),김병진(Byeongjin Kim),정혜란(Hyeran Jeong),박성주(Sungju Park) 대한전자공학회 2008 電子工學會論文誌-SD (Semiconductor and devices) Vol.45 No.4

        오늘날의 시스템-온-칩(SoC)은 짧은 제품 생산 주기를 맞추기 위하여 재사용 가능한 IP 코아들을 이용하여 설계한다. 그러나 고집적 칩을 생산하는데 있어 증가한 칩의 테스트 비용은 큰 문제가 된다. 본 논문에서는 Advanced High-performance Bus(AHB)와 Peripheral Component Interconnect(PCI) 버스를 위한 온/오프-칩 버스 브리지를 이용한 효율적인 테스트 접근메커니즘을 제시한다. 본 기술은 독립적인 테스트 입력 경로와 출력 경로를 제공하고 버스 방향 전환을 위한 턴어라운드 지연시간을 없앰으로써 테스트 시간을 매우 줄였다. 실험 결과는 면적 오버헤드와 기능적 구조적 테스트 모두 에서의 시간이 줄어들었음을 보여준다. 제안하는 기술은 다른 종류의 온/오프-칩 버스 브리지에도 적용 가능하다. Today’s System-on-a-Chip (SoC) is designed with reusable IP cores to meet short time-to-market requirements. However, the increasing cost of testing becomes a big burden in manufacturing a highly integrated SoC. In this paper, we propose an efficient test access mechanism that exploits an on/off-chip bus bridge for the Advanced High-performance Bus (AHB) and Peripheral Component Interconnect (PCI) bus. The test application time is considerably reduced by providing dedicated test stimuli input paths and response output paths, and by excluding the bus direction turnaround delays. Experimental results show that area overhead and testing times are considerably reduced in both functional and structural test modes. The proposed technique can be applied to the other types of on/off-chip bus bridges.

      • 건축물의 철근 인프라를 이용한 하우징 스틸 매쉬 기반 IoT 구조 검토 연구

        송재훈(Jaehoon Song),황병준(Byungjoon Hwang),박천일(Park, Cheon-Il),조주필(Juphil Cho) 한국통신학회 2021 한국통신학회 학술대회논문집 Vol.2021 No.11

        하우징의 건축 공사의 가장 기본이 되는 공사가 기초공사인데, 기초공사나 건축물과 연계된 도로공사 등에 있어서 가장 중요한 건축자재 중의 하나가 철근이라고 할수 있다. 이러한 철근은 매설하기 전에 건축 설계도면에 맞춰서 절단, 구부럼짐, 결속선에 의한 철근 결속등의 과정을 거친다. 결속과 배치가 완료된 철근은 마치 그물망과 같은 메쉬(mesh netwo가)구조를 가지면서 건축물의 기초영역에서 가장 골고루 분포하고 있으면서 다양한 형태로 가공도 용이한 통신선로용 도체로 간주될수 있다. 본 연구에서는 다양한 형태로 절단되고, 가공이 용이한 건축물용 철근을 이용하여 하우징에 적용할수 있는 통신망으로서의 활용성을 검토해 본다, 특히 건축물용 주요소재인 철근의 경우에는 하우징에 매설되거나 배치되어 영구적으로 이용되므로 다양한 센서들과 연계된다면 하우징 메쉬 통신 인프라로서 IoT구조를 검토하고 제시해 본다.

      • 스마트 간이 공장의 안전제고용 실내 분전반 공간 결합형 IoT 카메라 운용 구조

        송재훈(Jaehoon Song),임수락(Soorak Lim),박천일(Park, Cheon-Il),조주필(Juphil Cho) 한국통신학회 2021 한국통신학회 학술대회논문집 Vol.2021 No.11

        본 논문은 우리 생활공간속에서 흔히 볼수 있는 건축구조물중 하나인 간이 공장 설비를 좀더 스마트화 하면서 화재 및 사고 예방을 위한 안전제고용 정보통신 및 보안 케마라 설비와 쉽게 결합화시키는 구조에 대한 검토 연구의 하나로서 스마트 간이 공장의 실내에 설치되는 전기 분전반 공간과 결합이 가능한 IoT 통신설비와 이를 기반으로 하는 IoT 카메라의 운용방안에 관하여 검토해 보았다.

      • KCI등재

        중국기업의 국제화에 관한 탐색적 연구 - 하이얼그룹 사례를 중심으로 -

        송재훈 ( Jaehoon Song ) 아시아.유럽미래학회 2013 유라시아연구 Vol.10 No.4

        중국의 개혁·개방정책은 대내적으로는 낙후된 경제의 견인이라는 측면과 더불어 대외개방차원에서 중국기업에 대한 국제화의 문을 여는 전환점이 되었다. 중국기업 국제화의 제1기는 1980년부터 시작 되었고 당시 兩頭在外라는 방식을 통해 초기단계의 중국기업 국제화가 이루어 졌다. 이와 같은 국제화 과정의 초기형태는 중국기업이 의도적으로 혹은 능동적으로 시장을 개척한 것이 아니라 중국정부의 지원과 견인이라는 여러 가지의 형태를 통해 이루어진 결과로 볼 수 있다. 따라서 능동적으로 국외시장을 개척하려는 노력이 부족한 상황 하에서 당시 기업의 국제화 수준은 매우 낮을 수밖에 없었다. 그러나 90년대 중반에 이르러 중국 국내 경제발전과 규모의 확대에 따라 공급자 중심의 시장이 수요자 및 소비자중심의 시장으로 전환되었다. 이로 인해 국내시장의 경쟁이 치열해 졌고 기업의 이윤이 점점 줄어드는 상황에 직면하자 대다수의 중국기업은 눈길을 해외로 돌리기 시작하였다. 특히 기업 국제화의 제2기는 중국이 WTO에 가입한 2001년 이후로 볼 수 있으며, 많은 외국 기업들이 앞 다투어 중국시장에 진출하기 시작하였고, 이로 인해 경쟁압력의 부담이 갈수록 커진 중국기업은 정부의 走出去정책에 의해 부득이 해외시장에로 눈길을 돌려야만 했다. 제3기는 2000년대 후반 G2국가로 부상한 중국이 막강한 자본력을 바탕으로 국가 간의 장벽을 넘은 인수·합병의 전략을 통해 중국기업들이 글로벌시장에서 중요한 역할을 시작한 시기로 볼 수 있다. 그러나 이러한 중국기업의 국제화는 중국경제나 기업의 향 후 발전방향을 의미하지만 기업이 국제화 과정에서 겪는 국제표준(Global Standard)이나 브랜드, 양질의 인적자원 부족 등과 같은 많은 문제와 어려움으로 인해 결코 낙관적으로만 평가 할 수는 없다. 따라서 본 연구에서는 이와 같은 현실상황에 기초해 기업의 국제화과정과 관련한 여러 이론을 중심으로 중국기업의 국제화 과정을 살펴보았고, 그 과정에서 나타나는 문제점과 항 후 과제 등을 찾아보았다. 그리고 중국의 대표적인 국제화 성공 모델인 Haier그룹을 대상으로 사례연구를 통해 해외시장 진출 전후의 경영기법과 국제화의 과정 및 성공요인을 도출해 보았다. 특히 Haier의 경우 향후 해외시장에서 성공적인 진출을 위해 Haier은 지금보다 고급화, 고품질을 강조하며 차별화된 마케팅으로 기업의 이미지를 제고해야 할 필요가 있다고 보여 진다. 또한 다양한 서비스와 판촉활동을 하여 틈새시장을 공략해야 할 필요가 있으며, 지금까지 선진국에서 쌓은 경험과 다양하고 세계적이고 지역적 특색에 맞는 마케팅을 전략적으로 잘 활용해야 할 필요가 있다. Haier의 성공은 그동안 ‘중국은 세계의 공장일 뿐’ 이라는 우리의 생각을 뒤엎고 중국에도 우수한 기업과 경영자가 있다는 것을 알려주는 계기가 되었다. 특히 Haier의 강력한 리더십과 경영철학, 부단한 제품개발 노력과 실행, ‘先難候易’의 전략은 우리 기업에게도 시사하는 바가 크다고 할 수 있다. 따라서 본 연구에서는 이러한 내용과 사례를 바탕으로 향후 우리나라 기업들의 국제화 과정이나 대중국 진출과 관련하여 전략 수립 시에 고려해야 할 시사점을 제언해 보았다. Internally, China’s reform and open-door policy both in the terms of the traction of the underdeveloped economy and in terms of openness was a turning point triggering the globalization of Chinese enterprises in the world. The initial stage in globalization of Chinese enterprises had started with Liang tou zai wai(兩頭在外) since 1980. It seemed that this early form of the globalization process by Chinese companies intentionally or actively did not explore the market but result from the support and traction of the Chinese government. Therefore, the level of globalization of enterprises was very low due to insufficient efforts to actively explore overseas markets. However, in the mid-1990s a customer-oriented market emerged from market- oriented one in accordance with the China’s domestic economic development and expansion. As a result, the competition in a domestic market and the company’s profits were shrinking and a majority of Chinese enterprises began to turn an attention abroad. Especially, the second stage in globalization of Chinese enterprises started from the joining of WTO in 2001. Many foreign companies began to enter the Chinese market. So the Chinese enterprises payed attention to overseas markets under increasingly competitive pressures and by a government policy, such as Zou chu qu(走出去). From the third stage in globalization of Chinese enterprises in the late of 2000s when China stood up at G2 with powerful capital, they played an important role in the global market through strategic mergers and acquisitions over the barriers between countries. Though globalization of the Chinese enterprises means a bright future in the Chinese economy and development the compannies, it is not easy to be optimistic in the long term because of such problems as global standard or the brand and the lack of high quality human resources. Analyzing the enterprises’s globalization process theories, the study mainly looked at the problems and challenges of the globalization of Chinese enterprises. And the study will draw upon such successful factors as how the Haier Group, being a China’s leading global company, applies the management techniques of pre and post when going into overseas markets. In addition, we will find implications when Korea sets up strategies for a process of globalization and attempts to advance to Chinese market.

      • KCI등재

        AMBA 기반 SoC의 병렬 코어 테스트를 위한 효과적인 테스트 설계 기술

        송재훈(Jaehoon Song),오정섭(Jungsub Oh),박성주(Sungju Park) 大韓電子工學會 2011 電子工學會論文誌-SD (Semiconductor and devices) Vol.48 No.2

        본 논문에서는 AMBA 기반 SoC의 코어 테스트 시간을 최소화 하는 것을 목표로 한다. 이를 위하여 테스트 대상 코어에 대해 병렬로 테스트를 수행하며 AMBA를 TAM으로 재사용 하는데 있어서 필요한 기술을 제안한다. 기능 테스트시의 AMBA버스 제어를 위해 설계 된 TIC를 구조적 테스트 시의 제어에 재활용 하여 병렬 테스트의 제어에 필요한 추가 로직을 최소화 하였으며, 기능적 테스트를 수행할 수 있을 뿐만 아니라 구조적 테스트 시 병렬 테스트를 수행 할 수 있어서 SoC의 신뢰성 확보와 테스트 시간 단축에 기여 할 수 있다. The goal of this paper is reducing the test time for AMBA-based SoC. To achieve this goal, the design technique that can test several cores concurrently by reusing AMBA as TAM is proposed. The additional control logic for structural parallel core test is minimized by reusing TIC which is originally used for functional test of AMBA. SoC reliability and test time reduction can be significantly achieved with the concurrent core test technique as well as functional test.

      • KCI등재

        스캔 기반 사이드 채널 공격에 대한 새로운 AES 코아 키 보호 기술

        송재훈(Jaehoon Song),정태진(Taejin Jung),박성주(Sungju Park) 한국정보과학회 2009 정보과학회논문지 : 시스템 및 이론 Vol.36 No.1

        This paper presents a new secure scan design technique to protect secret key from scan-based side channel attack for an Advanced Encryption Standard(AES) core embedded on an System-on-a-Chip(SoC). Our proposed secure scan design technique can be applied to crypto IP core which is optimized for applications without the IP core modification. The IEEE1149.1 standard is kept, and low area and power consumption overheads and high fault coverage can be achieved compared to the existing methods. 본 논문은 Advanced Encryption Standard(AES) 암호화 코아가 내장된 System-on-a-Chip(SoC)의 스캔 기반 사이드 채널 공격에 의해 발생될 수 있는 비밀 키 정보 누출 방지를 위한 효과적인 시큐어 스캔 기술을 제안한다. 본 논문에서 제안하는 시큐어 스캔 설계 기술은 어플리케이션에 최적화 되어있는 암호화 IP 코아를 수정하지 않고 적용을 할 수 있다. 또한 SoC 상의 IEEE1149.1 제어기 표준을 유지하며 기존 방식보다 적은 면적 오버헤드와 전력 소모 및 높은 고장 검출율을 갖는 기술을 제안한다.

      • KCI등재

        The Influence of Incentive Mechanism on Human Resource Management of Private Enterprises in China since Open Door Policy

        최방(Cui Fang)송재훈(Song Jaehoon) 한국경영사학회 2021 經營史學 Vol.97 No.-

        기업에 있어서 인센티브제도는 주로 종업원의 내재된 잠재력을 자극하고, 지적 능력을 유발하며, 적극성 창조성 등을 유발한다. 중국은 지난 1978년 경제개방 이후 비록 민간기업 분야에서 다년간의 발전 과정을 통해 끊임없이 경험과 교훈을 축적하여 기업의 경쟁력과 규모를 갖추게 되었지만 글로벌화에 따른 경제사회 발전으로 기업 간 경쟁이 치열해 지면서 일부 민영기업의 생존이 큰 도전에 직면해 있다. 갈수록 치열해지는 시장 경쟁은 결국 인재들의 경쟁이고, 기업 발전의 핵심은 얼마나 많은 인재를 확보하느냐가 관건이다. 그런 의미에서 본 연구는 1978년 이래 중국의 민영기업의 인적자원 관리측면에서 인센티브의 중요성과 관련 대책 및 분석을 주로 다루었다. 본 연구에 의하면 중국 민영기업의 경영자는 반드시 효율적인 인센티브제도의 도입을 통해 기업의 현존하는 문제를 해결할 수 있도록 해야 한다는 점이다. 특히 민간기업 분야에서 동기부여 메커니즘을 보다 많이 연구하고 끊임없이 혁신하며, 유연한 사고틀의 견지를 통해 외부로부터 성공 사례를 깊이 있게 분석하여 목표를 실현해야 한다는 점이다. 이러한 차원에서 본 연구에서는 중국의 민영기업들이 종업원들의 동기부여를 위한 보다 적합하고 효과적인 메커니즘을 수립해 보았으며 민영기업의 발전을 위한 방안을 제시해 보았다. 특히 중국 민영기업의 종업원 인센티브 시스템 구축에 있어서 다양한 아이디어를 활용하고, 체계적이고 이성적인 제도를 통해 격려주체가 객체와 상호작용하는 방식으로 기업이 이상을 현실로 바꾸는 방안이 필요하다고 보여진다. Motivation is mainly to stimulate the inner potential of human beings, triggering human intelligence, mobilize human enthusiasm and creativity. While our private enterprises have been developing over the years in China, they have been accumulating experience and lessons to make their businesses take shape. However, with the continuous development of the economy and society, the competition among enterprises has become increasingly fierce, and the survival of private enterprises are facing huge challenges. Increasingly fierce competition in the market is ultimately the competition of talent, the core of enterprise development is the talent pool, the good management in human resources mainly rely on the incentive mechanism and methods, only through an effective and perfect incentive mechanism can play the potential of talent, reserve better resources for the enterprise. This paper mainly discusses the importance of incentive mechanisms in enterprise human resource management and the related countermeasure analysis. The managers of private enterprises in China should learn to effectively draw on research methods, target to solve their practical problems and strive to make breakthroughs on the theoretical side. On the way of studying and constructing the incentive mechanism of private enterprises in China, we should constantly innovate and divergent thinking, and deeply analyze the success cases of different enterprises from the surface to the inside, to achieve the research objectives. And sum up a set of an effective mechanisms for employee incentives, which suitable for China’s private enterprises, to promote the vigorous development of private enterprises in China. This paper also discusses the construction of the incentive mechanism for employees in Chinese private enterprises. Attempt to motivate the employees in the company from different ideas and different perspectives. Employee incentive mechanism is a way to reflect the interaction between incentive subject and incentive object through the systematic and rational system, it is the connection that will transfer enterprise’s ideas into reality.

      • KCI등재

        Crosstalk 고장 점검을 위한 효과적인 연결선 테스트 패턴생성 알고리즘에 관한 연구

        한주희(Juhee Han),송재훈(Jaehoon Song),이현빈(Hyunbean Yi),김진규(Jinkyu Kim),박성주(Sungju Park) 대한전자공학회 2007 電子工學會論文誌-SD (Semiconductor and devices) Vol.44 No.12

        고성능의 칩을 설계함에 있어 연결선 사이의 크로스토크 고장은 무시할 수 없는 요인이 되었다. 본 논문에서는 칩 및 보드 레벨에서의 연결선 테스트를 위한 효과적인 테스트 패턴 알고리즘을 제시한다. 크로스토크 고장 점검율이 100%인 기존 6n 알고리즘을 분석하고 실질적으로 크로스토크 영향을 주는 net를 고려하여 보다 적은 패턴으로 동일한 고장 점검율을 얻는 새로운 알고리즘을 제안한다. The effect of crosstalk errors is most significant in high-performance circuits. This paper presents effective test patterns for SoC and Board level interconnects considering actual effective aggressors. Initially '6n' algorithm, where 'n' is the total number of interconnect nets, is analyzed to detect and diagnose 100% crosstalk faults. Then, more efficient algorithm is proposed reducing the number of test patterns significantly while maintaining complete crosstalk fault coverage.

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