시대를 거스른 최초의 여성 전업화가 나혜석의 의식이 현재를 사는 청소년에게 주는 시사점(백화파의 영향 등을 통해 본 사회 상황을 중심으로)

안필연 ( Ahn Pil-yun ) 한국청소년학회 2022 청소년학연구 Vol.29 No.11

This paper compares the social character of Na Hye-seok's art in the first half of the 20th century, that is, the social nature of Na Hye-seok's art in difficult times, and how Na Hye-seok's resistant art was accepted by the public when she lacked an understanding of female artists. In addition, through these approaches and attempts, it is a good opportunity to review the implications of discussing Na Hye-seok to teenagers whose self-worth is unclear and discuss the role of open adolescents, so in the follow-up study, it is hoped that their identity can be established in a more solid public nature. In addition, it is hoped that this will serve as an opportunity for our youth to dynamically view the cultural history centered on women in the 20th century.

한용운 詩에 나타난 기다림의 美學

감필연 창원대학교 국어국문학과 사림어문학회 1984 士林語文硏究 Vol.1 No.-

21세기 미술관의 딜레마 : 한국 미술관의 재정 자립과 공공성 제고에 관한 제언

안필연 한국미술이론학회 2014 미술이론과 현장 Vol.0 No.18

이 논문은 21세기의 국내외 미술관의 양적 팽창 속에서 당면하고 있는 ‘재정 자립’ 문제를 주제로 삼았다. 전 세계적인 신자유주의 체제 내에서 미술관은 경영 혁신과 재정 자립에 대한 요구가 크게 늘어났다. 이러한 상황은 한국의 지역 미술관 운영에 시사하는 바가 크다. 본 연구자는 재정 자립에 대처하고 있는 해외 미술관의 사례를 조사하고, 여기에 경기도 지역의 미술관 현황과 비교해, 한국의 미술관 재정 자립을 위한 최적화된 모델을 제시하고자 한다. 그 모델은 재정 자립의 시대적 흐름을 수용하되, 일천한 미술관 역사의 현황을 감안해 국가나 지자체가 공공성이라는 미술관의 본질을 수렴하는 것이다. 이러한 공공성 개념에 기반을 두고 미술관의 재정 자립도를 늘려 나갈 때 국가 정책과 개별 기관 정책 사이의 적절한 균형점이 도출될 것이고, 문화예술기관의 지나친 상업화와 전문성 부재라는 이중의 덫을 피할 수 있을 것이다. The purpose of this study is to address the issue of financial self-reliance which art museums around the world have been facing as they undergo growth and expansion to better serve the public interests in the 21st century. The economic policies driven by neoliberal ideology are compelling museums to undertake innovative changes in their management style and to strive for financial independence. Such a trend entails many issues that bear on the management of regional museums in Korea. This study investigates how certain overseas museums deal with the financial self-reliance challenge and then conducts a comparative assessment comparing regional museums in Gyeonggi-do with those overseas reference cases. Based on this comparative analysis, the optimized business model for Korean museums is suggested through which museums can pursue financial self-reliance without sacrificing their mission to serve the public interests under the balanced government policies supportive of the public characters of art museums.

문화예술시설의 재정적 독립방안의 관점에서 시니어프로그램의 역할

안필연 한국품질경영학회 2020 품질경영학회지 Vol.48 No.2

Purpose: Financial independence of the museum is an urgent issue in Korea. In this paper, methodology to combine arts and culture facilities with senior society is investigated based on case study of various senior programs in other countries. Methods: In this paper, case study of various senior programs from cultural and arts facilities in other countries are investigated in the aspect of public nature and independent management. Based on the analysis of the case study, optimal methodology is derived. Results: Based on case study of various senior program in other countries, it is clear that art and cultural facilities play important roles in participating elderly people to various social activities through developing programs specialized for elderly people. Conclusion: From analysis of the case study, senior program from arts and culture facilities provides more familiar contents rather than professional contents. Also, they consider more on communication and cooperation with local society to develop the senior program, which fulfill both public nature and financial independence.

국내 시치료 활동 및 연구 동향 분석

허필연,이민용 한국독서치료학회 2024 독서치료연구 Vol.16 No.1

This study examined trends in poetry therapy activities and research as presented in poetry therapy research papers in South Korea. To accomplish this, we searched the Research Information Sharing Service (RISS) using the keyword “poetry therapy” and further filtered the results using humanities-related keywords. In total, 115 research articles were collected. Initially, we analyzed the data collected from 115 poetry therapy research papers to understand the overall trends in poetry therapy and research, categorized by year, academic journal, and dissertation type. Additionally, we extracted scholarly journals and master's or doctoral dissertations that implemented poetry therapy programs for further analysis. We examined aspects such as therapeutic approaches, goals of poetry therapy, and methods of utilizing text, focusing on specific topics of discussion topics. Furthermore, we analyzed the general haracteristics of the poems used in the poetry therapy programs. According to the research results, poetry therapy research papers have been consistently published since 2005. Over the years, studies on poetry therapy programs have targeted various subjects, including developmental stages, clinical therapeutic approaches, and theoretical studies. The goals of poetry therapy are primarily to emphasize mental health through psychological relaxation. Regarding the use of poetry, scholarly journals often adopted receptive and prescriptive methods, whereas dissertations commonly employed integrated approaches. In analyzing the general characteristics of the selected poems, researchers used a variety of themes based on the goals of poetry therapy. The selection of poems in scholarly journals sometimes showed bias due to researchers' preferences, resulting in the same poem being used in multiple papers. In contrast, dissertations utilized a diverse range of poems, with most selected to align with preventive and developmental programs, reflecting their popularity among the general public. There is a need for increased specialization in poem selection for poetry therapy to enhance the depth of clinical therapeutic approaches. Collaborative activities are also essential for the further advancement of poetry therapy.

경영자립의 관점에서 본 미술관의 공공성 확보를 위한 대안 모색: 영국과 프랑스의 미술관 법인화를 중심으로

안필연 유럽문화예술학회 2018 유럽문화예술학논집 Vol.9 No.1

Seeking any kind of independence in art museum management is generally thought to damage publicness. Since publicness is regarded as the value that comprises the base of an art museum’s existence, financial independence as a big part of management independence is placed on the back burner in art museum administration. That being said, the publicness required of art museums in the 21st century is obviously different from that of the past. Thus, the matter of compatibility between publicness and management independence is no longer a matter of choice. We have to become aware of a rapid change in the ecosystem pertaining to a problem in order to approach it. The concept of publicness, an inviolable value of an art museum, is changing more than anything else. As demand by those who enjoy culture and art is diversified, art museums have become unsatisfied with its conventional roles of preservation, research, and education. The conflict between publicness and management independence is increasing as a gradual reduction of public funds works as a factor to stimulate management independence in art museums. England and France have sought after management independence and publicness through the conversion of national and public art museums into corporations. Both nations have run art museums in the form of corporations with autonomy even though a distinction exists in terms of concrete methods. They guarantee the autonomy and independence of art museums through a strategy of incorporation as the solution to tackling the two contrasting assignments of publicness and management independence. It is important to establish a model for national and public art museums’ management independence that is intrinsic, innovative, and functional. It is time to make a more forward-looking endeavor to overcome hardships through alternatives for management independence and understand urgency in reality such as the reduction of public funds. For this to be successful, it is necessary that a variety of subjects both inside and outside the world of art engage in a process of discussion and exploration and communicate with one another. 일반적으로 미술관에 있어서 경영자립은 공공성을 훼손하는 것으로 여겨진다, 공공성은 설립주체와 상관없이 미술관의 존립근거가 되는 가치이기에, 경영자립의 큰 부분을 차지하는 재정자립은 미술관 행정의 우선순위에서 멀어지게 되었다. 그러나 21세기의 미술관에게 요구되는 공공성은 과거의것과는 분명하게 다른 성격의 것으로, 공공성과 경영자립의 양립문제는 더는 선택의 문제가 아니게되었다. 문제에 접근하기 위해서는 이를 둘러싼 생태계의 급격한 변화를 인식해야 한다. 우선 미술관의침범할 수 없는 가치인 공공성 개념이 변하고 있다. 문화와 예술에 대한 문화향유자의 요구가 다양화되면서, 미술관도 보존과 연구, 교육 등의 전통적인 역할에 머물 수 없게 되었다. 이에 더해 점진적인 공적 자금의 축소가 국공립미술관의 경영자립을 재촉하는 요인으로 작용하면서, 공공성과 경영자립 간의 갈등은 더욱 심화되는 추세다. 이에 대응하기 위해 영국과 프랑스는 이미 국립미술관의 법인 전환을 통해 경영자립과 공공성을 도모해 왔다. 구체적인 방법에는 차이가 있지만, 양국은 미술관에 자율성을 부여하는 법인의 형태로 미술관 운영을 하고 있다. 공공성과 경영자립의 대립하는 두 과제를 관통하는 해법으로서 법인화라는 경영자립 전략을 통해 미술관의 자율성 및 독립성을 오히려 보장해나가고 있는 것이다. 중요한 것은 영국과 프랑스의 경영자립 전략을 참고하여 우리만의 고유하고 혁신적인 동시에 기능적인 국공립 미술관의 경영자립 모델을 구축하는 것이다. 이를 위해서는 공공지원금의 축소라는 추세적 현실의 급박함을 인식하고, 경영자립의 대안을 통해 난관을 헤쳐 나가는 보다 전향적인 시도가 필요할 때다. 이를 위해서는 논의와 모색의 과정에 예술계 안팎의 다양한 주체들의 참여와 소통이 전제되어야 한다

VR 기반의 BIO-Feedback 콘텐츠

이필연(Pil-Yeon Lee),박동근(Dong-Geun Park),이계원(Gye-Weon Lee),윤승현(Seung-Hyun Yoon),신민철(Min-Cheol Shin) 한국컴퓨터그래픽스학회 2017 한국컴퓨터그래픽스학회 학술대회 Vol.2017 No.7

유치원교사의 직무만족과 심리적 소진이 자아존중감에 미치는 영향 -울산광역시 ○구 중심으로-

김필연,조성제,Kim, Pil-Yeon,Cho, Sung-Je 한국정보전자통신기술학회 2015 한국정보전자통신기술학회논문지 Vol.8 No.2

본 연구에서는 유치원교사의 직무만족과 심리적 소진이 자아존중감에 미치는 영향을 알아보고자 한다. 이를 위하여 울산시에 소재한 유치원 교사 168명을 대상으로 2014년 9월 10일부터 10월 17일까지 설문조사를 통해 데이터를 수집하였다. 자료 분석은 SPSSWIN 21.0, Amos 21.0 프로그램을 사용하여 t-test, 일원변량분석, 상관분석, 확인적 요인분석 구조방정식 등을 실시하였고, 실증분석은 유의수준 5%에서 검증하였다. 분석 결과, 첫째, 직무만족과 자아존중감의 관계는 상관관계가 없음을 알 수 있다. 둘째, 심리적소진과 자아존중감의 관계는 서로 상관관계가 있는 것으로 파악되었다. 본 연구는 유아교육의 질적인 효과를 극대화하기 위한 방향성을 모색하고, 유치원교사의 근무 환경 개선 및 유아교사 교육의 방향을 제공하는데 기초적인 자료가 될 것으로 사료 된다. In this study, we investigate the effect on self-esteem in accordance with job satisfaction and psychological exhaustion of the kindergarten teachers. The data were collected through a survey aimed at 168 kindergarten teachers located in ${\bigcirc}$ gu, ulsan city from September 10, 2014 to October 17. Analysis methodologies using the program SPSSWIN 21.0 and Amos 21.0 were carried out. empirical analysis is verified at the significance level of 5% by t-test, one-way analysis of variance, correlation analysis, confirmatory factor analysis, structural equation. Results are as follows. First, the relationship between job satisfaction and self-esteem can be seen that there is no correlation. Second, the relationship between self-esteem and psychological exhaustion hat there is a correlation with each other. This study found out a direction to maximize the qualitative effects of Childhood Education. Also this study was considered to be the basic data to improve the working environment of kindergarten teachers and to provide a educational direction of early childhood teacher.

유아의 교사애착과 서번트 리더십의 관계에서 자기효능감의 매개효과연구 -울산광역시 ○○구 중심으로

김필연,전근혜,이은희 한국아동부모학회 2018 아동부모학회지 Vol.4 No.1

본 연구에서는 유아의 교사애착이 서번트 리더십에 미치는 영향과 자기효능감의 매개효과 를 검증하고자 한다. 이를 위하여 울산시에 소재한 유치원과 어린이집 유아 500명을 대상으 로 2016년 7월 11일부터 8월 17일까지 설문조사와 일대일 개별 면접을 통해 데이터를 수집하 였다. 자료 분석은 SPSS 20.0, Amos 18..0 프로그램을 사용하여 t-test, 일원변량분석, 상관분석, 확인적 요인분석 구조방정식 등을 실시하였고, 실증분석은 유의수준 5%에서 검증하였다. 분 석 결과, 첫째, 교사애착은 유아의 서번트 리더십에 부의 영향을, 유아의 자기효능감은 정의 영향을 미치는 것으로 파악되었다. 둘째, 유아의 서번트 리더십과 교사애착사이에서 유아의 자기효능감은 매개효과가 있는 것을 알 수 있다. 본 연구는 향후 유아의 서번트 리더십 교육 을 위한 방향성을 모색하고, 서번트 리더십을 향상시키기 위한 기초정책을 제공하는데 기초 적인 자료가 될 것으로 사료 된다 . The purpose of this research is to verify the effect an infant’s attachment to the teacher has on servant leadership and self-efficacy mediation. Data was collected through surveys and one-on-one individual interviews with 500 infants attending kindergarten in Ulsan City from 11 July 2016 to 17 August 2016. The analysis of data was undertaken through SPSS 20.0 and Amos 18.0 programs including t-test, one-way analysis of variance, correlation analysis and structural equation of confirmatory factor analysis, with empirical testing at a significance level of 5%. Results show that firstly, teacher attachment has a negative effect on the infant’s servant leadership and a positive effect on the infant’s self-efficacy. Secondly, there is a mediating effect of infant self-efficacy between the infant’s servant leadership and teacher attachment. This research will suggest future directions of infant servant leadership education and become a foundational reference for policies to enhance servant leadership

유치원 교사의 직무만족도와 직무스트레스가 교사효능감에 미치는 영향연구 - 울산시 O구 중심 -

김필연,조성제 사단법인 인문사회과학기술융합학회 2015 예술인문사회융합멀티미디어논문지 Vol.5 No.2

본 연구에서는 유치원교사의 직무만족도와 직무스트레스가 교사효능감에 미치는 영향을 알아보고자 한다. 울산시에 소재한 유치원 교사 168명을 대상으로 2014년 11월 14일부터 12월 31일까지 방문을 통해 설문조사를 하였다. 자료 분석은 SPSSWIN 21.0, Amos 21.0 프로그램으로 일원변량분석, t-test, 확인적 요인분석, 상관분석, 구조방정식 등을 실시하였고, 실증분석은 유의수준 5%에서 검증하였다. 분석 결과, 첫째, 직무만족도와 교사 효능감의 관계는 상관관계가 있음을 알 수 있다. 둘째, 유치원 교사의 직무스트레스와 교사 효능감의 관계는 서로 상관관계가 없는 것으로 파악되었다. 본 연구의 결과는 유치원 교사의 직무스트레스를 줄이고 직무만족도와 교사 효능감을 키우기 위한 방향성을 모색하는데 필요한 기초자료가 될 것으로 사료된다. In this study, we investigate the effect on teacher efficacy in accordance with job satisfaction of the kindergarten teachers. The data were collected through a survey aimed at 168 kindergarten teachers located in O gu, Ulsan city from November 14, to December 31, 2014. Analysis methodologies using the program SPSSWIN 21.0 and Amos 21.0 were carried out. empirical analysis is verified at the significance level of 5% by t-test, one-way analysis of variance, correlation analysis, confirmatory factor analysis, structural equation. Results are as follows. First, the relationship between job satisfaction and teacher efficacy can be seen that there is correlation. Second, the relationship between job stress and teacher efficacy hat there is a no correlation with each other. The results of this study are considered to be the basic data needed to find the direction to raise the teacher efficacy to reduce job stress and job satisfaction of kindergarten teachers.