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      • KCI등재

        국내외 자율주행차 테스트베드 분석 기반 K-City 발전 전략 수립에 관한 연구

        김예진,박상민,김인영,고한검,조성우,윤일수,Kim, Yejin,Park, Sangmin,Kim, Inyoung,Ko, Hangeom,Cho, Seongwoo,Yun, llsoo 한국ITS학회 2021 한국ITS학회논문지 Vol.20 No.4

        교통사고의 발생원인 중 85-90%는 인적요인으로서, 인지·판단·제어 속도가 빠른 자율주행차는 인적요인으로 인한 교통사고를 예방하기 위한 대안이 될 수 있다. 그러나 자율주행차 도입을 통한 교통사고 피해 감소를 위해서는 자율주행의 안전성 확보가 선행되어야 한다. 따라서 실도로와 유사한 환경에서 반복·재현 시험주행을 통해 도로·교통 환경 변화에 따라 자율주행차가 적절하게 대응할 수 있는지를 검증할 필요가 있다. 이 연구에서는 기구축된 국내외 테스트베드의 현황 비교·분석 및 자율주행차 실험도시(K-City)의 경영환경분석(PEST, SWOT 분석)을 통해 K-City의 고도화 및 차별화, 체계적인 발전을 위한 다양한 관점에서의 전략을 수립하였으며, 각 발전 전략을 달성하기 위한 전략 과제를 도출하였다. 85-90% of the causes of traffic accidents are human factors, and autonomous vehicles with little free running distance can be an alternative to prevent traffic accidents caused by human factors. However, securing safety of autonomous vehicles should be preceded in order to reduce traffic accident damage through the introduction of autonomous vehicles. Therefore, it is necessary to verify whether the vehicle can respond appropriately to changes in the road and traffic environment through repeated and reproduced test runs in an environment similar to the actual road. In this study, K-City's development strategies for upgrading, differentiating, and systematic development were established by comparing and analyzing the current status of domestic and foreign testbeds and business environment analysis. Furthermore, we derive challenge tasks to achieve each strategy.

      • KCI등재

        The Effect of Paternalistic Leadership on Affective Commitment and Organizational Citizenship Behavior: Evidence from Chinese Employees

        김예진,신찬혁,YeJin Kim,Chanhyuk Shin Korean Regional Science Association 2024 지역연구 Vol.40 No.1

        Our study investigates the impact of paternalistic leadership on organizational citizenship behavior in the Chinese context. First, we explore whether the benevolent, moral, and authoritative dimensions of paternalistic leadership positively influence organizational citizenship behavior. Second, we examine the mediating role of affective commitment. Third, we investigate whether power distance orientation and follower's age moderate the paternalistic leadership-affective commitment-organizational citizenship behavior mechanism. The results confirm the positive effects of the three sub-dimensions. We also confirm power distance orientation and follower's age moderate the effect of benevolent and moral aspects of paternalistic leadership. These underscore the importance of a dimensional analysis of paternalistic leadership. Theoretical and practical implications are also suggested.

      • 일제강점기 과학담론을 통한 전쟁양상 연구 - 최초의 대체역사소설 안전민의 「태평양의 독수리」(1941)와 김동진의 『(세계대전) 비행전쟁』(1934)을 중심으로

        김예진 ( Kim Yejin ),모희준 ( Mo Hee-june ) 심훈학회 2023 심훈학보 Vol.2 No.0

        이 연구는 한국 최초의 대체역사소설인 안전민의 「태평양의 독수리」와 김동진의 『(세계대전) 비행전쟁』을 통해 당대의 전쟁에 대한 인식을 살펴보고자 시도했다. 일제강점기의 과학소설은 창작소설보다는 번역·번안 작품이 주를 이루고 있는데, 김동인의 「K박사의 연구」처럼 몇 안 되지만 순수 창작과학소설 또한 존재한다. 특히 안전민의 「태평양의 독수리」의 경우 대체역사소설의 서사 구조를 충실히 따르고 있다는 점에서 한국 최초의 대체역사소설이라고 볼 수 있다. 일제강점기 과학담론을 통해 당대의 전쟁에 대한 인식을 살펴보고자 한 시도는 현재까지도 찾아보기 어려우며, 특히 「태평양의 독수리」와 『(세계대전) 비행전쟁』을 살핀 연구는 전무하다는 점에서 두 작품을 통해 당대의 전쟁 인식을 살피고자 하는 시도는 의미가 있을 것으로 보인다. 안전민의 「태평양의 독수리」는 미국의 선전포고로 전쟁이 시작되어 전쟁 중의 태평양을 배경으로 하는 소설이다. 소설의 주인공 하나다는 전투기의 엘리트 파일럿으로, 홀로 미군 전투기 53기를 격추시킨 영웅이다. 미군은 일제에 비해 우월한 물자를 가지고 있지만 하나다를 비롯한 일본군의 활약으로 미군은 연패를 거듭한다. 이 과정에서 강조되는 지점이 바로 ‘대동아공영권’과 일본군의 공격 지점인 ‘산호해’이다. 일제의 대동아공영권을 염려하며 선전포고를 한 미군과 일본군이 산호해라는 명확한 공격 목표를 지니고 이를 공격한다는 소설의 내용은 「태평양의 독수리」가 대동아공영권의 선전과 전쟁에 대한 정당성 부여, 그리고 일본군의 사기 고양을 위해 창작되었음을 시사한다. 김동진의 『(세계대전) 비행전쟁』은 「태평양의 독수리」보다 이전의 작품이지만 소설의 형식을 하고 있을 뿐 전쟁 무기를 소개하는 일종의 교양서적과도 같은 내용을 담고 있다. 특히 미래의 무기를 언급하며 비행기가 미래 전쟁에서 중요한 무기가 될 것임을 강력히 주장한다. 김동진은 작품 내에서 제1차 세계대전 이후 급변하는 환경속에서 필연적으로 전쟁이 발생할 것임을 예견하고 있으며, ‘전쟁이 사라지지 않는 한 전쟁에 대한 지식이 필요’함을 말하고 있다. 이러한 사항들을 종합해보았을 때, 김동진은 미래에 발발할 전쟁에 대한 당위성을 제시하기 위해 『(세계대전) 비행전쟁』을 쓴 것으로 추측된다. This study attempted to examine Korea's first alternative historical novels, An Jeon-min's 「Eagle of the Pacific Ocean」 and Kim Dong-jin's 『(World War) Flight War』, to examine the perception of the war of the time. Japanese colonial era's scientific novels are mainly translated and translated works rather than creative novels, and few like Kim Dong-in's 「Doctor K's Research」 but pure creative science novels also exist. In particular, An Jeon-min's 「Eagle of the Pacific Ocean」 can be seen as Korea's first alternative historical novel in that it faithfully follows the narrative structure of alternative historical novels. Attempts to examine the perceptions of the war of the time through Japanese colonial era scientific discourse are still difficult to find, and there is no research on the 「Eagle of the Pacific Ocean」 and the 『(World War) Flight War』, so attempts to examine the perceptions of the war of the time through the two works are likely to be meaningful. An Jeon-min's 「Eagle of the Pacific Ocean」 is a novel set in the Pacific Ocean during the war as the war began with the declaration of war by the United States. Hanada, the protagonist of the novel, is an elite pilot of fighter jets and is a hero who shot down 53 U.S. fighters alone. The U.S. military has superior supplies compared to the Japanese, but the U.S. military continues to lose consecutive games due to the performance of the Japanese military, including Hanada. The points emphasized in this process are the “Greater East Asia Co-Prosperity Sphere” and the “Coral Sea” the Japanese military's attack point. The novel suggests that the U.S. and Japanese forces, who declared war on the Japanese colonial rule, attack it with a clear attack goal of the Coral Sea, suggests that 「Eagle of the Pacific Ocean」 was created to justify the propaganda, war, and boost the morale of the Japanese military. Kim Dong-jin's 『(World War) Flight War』 is a work earlier than 「Eagle of the Pacific Ocean」, but it only takes the form of a novel and contains a kind of liberal arts book that introduces war weapons. In particular, referring to future weapons, he strongly argues that airplanes will become important weapons in future wars. In the work, Kim Dong-jin predicts that war will inevitably occur in a rapidly changing environment after World War I, and says, “Unless war disappears, knowledge of war is necessary.” Taking these points together, it is presumed that Kim Dong-jin wrote 『(World War) Flight War』 to present the justification for the war that will break out in the future.

      • KCI등재
      • ‘기억의 궁전’ 전시개념을 적용한 주거 계획

        김예진 ( Kim Yejin ),김남효 ( Kim Namhyo ) 대한전시디자인학회 2017 전시디자인연구 Vol.14 No.1

        독립적인 성향이 강해지고, 평균수명이 점차 연장되고 있는 현대사회 속에서 1인가구라는 새로운 주거 집단이 생겨나기 시작했다. 이러한 변화로 인해 집이라는 공간이 가족구성원과 소통하고 대화하는 장소가 아닌 외롭게 존재하는 공간으로 의미 변화가 생겼다. 외로움이나 공허함을 느끼는 사람들은 정서적인 고통을 느끼게 되며 정서적 불안감에 사로잡힌다. 이러한 사람들은 자신의 정서를 회복하기 위해 추억이 담긴 장소에 가거나 사진을 보는 행위 등을 통하여 행복했던 순간의 기억을 상기시킨다. 이와 같이 행복했던 순간을 기억하려는 사람들은 행복한 기억을 떠올리기 위한 특정 행동을 한다. 이를 적용하여 주거 공간 자체가 기억을 떠올리는 매개체가 될 수 있도록 공간을 계획하였다. 이 계획 속에 기억의 궁전이라는 전시개념을 적용하여 주거 공간 자체가 기억의 궁전이 되어 기억을 추억하고 보관할 수 있는 공간이 되도록 설계하였다. 이를 바탕으로 1인 가구가 기억의 궁전과 같은 기억 회상 공간에 거주하면서 외로움과 같은 부정적인 정서를 최소화하고 기억 속에서 정서가 치유되는 주거공간을 제안하고자 한다. In a modern society where the indepentent tendency is getting stronger and the life expectancy is getting longer, a new residential group called Single-person household has appeared. This change leads to a transition in the meaning of the house from a place of communication with family members to the place of being alone. Those who feel loneliness or emptiness have distress and are devoured by the emotional anxiety. These people remind themselves of happy memories through going to a memoried place or seeing pictures to restore their emotions. Those who want to remember such happy momtents do certain actions to recall happy memories. By applying these phenomena, we have a plan that a residence space itself would be a medium to recall memories. We applied the exhibiton concept of the Palace of Memory to the plan, therefore, the residential space itself becomes a palace of memory to recall and keep memories. Based on this, we would suggest the space that single households minimize and heal the negative emotions such as loneliness by living the recalling space like a palace of memory.

      • KCI등재

        플랫폼 종사자 보호를 위한 노동법적 지위 규정 방안 - 노무제공관계의 다변화에 따른 종속성 판단을 중심으로 -

        김예진 ( Yejin Kim ),김정우 ( Jeongwoo Kim ),오상흔 ( Sangheun Oh ),강현규 ( Hyungyu Kang ) 고려대학교 법학연구원 2021 고려법학 Vol.- No.103

        디지털 기술은 노동의 표면적 형태를 바꾸었으나, 노동 통제의 본질은 그대로 유지되기도 한다. 예컨대 PDA, 애플리케이션 등은 플랫폼 종사자의 근무 관련 정보를 실시간으로 축적할 수 있기에 이를 통한 플랫폼의 평가 및 징계는 기존 근로자에 대한 지휘·감독과 유사한 효과를 갖는다. 이밖에도 디지털 경제 발전으로 인해 새로운 노무제공관계가 등장한 것을 고려할 때, 근로자 혹은 자영업자라는 이분법적 구조의 현행법상 중간적 종속성을 지닌 이들이 충분한 법적 보호를 받지 못한다는 점도 주목하여야 한다. 이들은 노무제공과정에서 기존 근로자만큼의 구체적 지시는 받지 않으나, 근로조건에 관한 결정권이 거의 없는 등의 특성을 보면 자영업자와는 분명한 차이가 있기 때문이다. 따라서 본고는 노동법상 보호의 핵심 요건인 종속성을 기준으로 플랫폼 종사자의 보호 필요성과 현행 노동법상의 지위 체계 및 그에 따른 보호 실태를 살폈으나, 기존 근로자·특수형태근로종사자·노무제공자 개념은 법의 사각지대에 놓인 이들을 보호 범위 내로 온전히 포섭하기 어려웠다. 따라서 본고는 빠르게 변화하는 산업 현실에 대한 유연한 대응을 위해 아래 두 가지를 제안하였다. 기존 근로자와 유사한 정도의 종속성을 가진 플랫폼 종사자를 보호하기 위해서는 노동관계법상 근로자 정의규정 및 판례법리의 수정이 필요하다. 그간 대법원의 근로자 개념 완화 시도는 판단의 일관성이 부족하고 플랫폼의 실질적 지휘·감독을 적극적으로 고려하지 않는 등의 한계가 있었다. 국회에서 논의된 노동관계법 개정안도 대법원이 종합적으로 판단할 때 고려되는 세부 지표 중 하나였던 것을 필수 요건으로 명문화해 오히려 보호대상의 범위를 좁히는 등의 문제가 있었다. 따라서 본고는 미국 입법례를 참고하여 법령상 사용·경제적 종속성 요건을 지금보다는 구체화하되 앞서 논한 부작용은 예방하도록 하고, 독일·ILO 등에서 판단기준으로 삼으며 우리나라 국회에서도 논의된 바 있는 조직종속성 요건을 추가하여 보호 외연을 넓히는 등의 방안을 제안하였다. 한편 기존 근로자보다 종속성이 낮으나 자영업자와는 분명히 구분되는 중간적 종속성을 가진 플랫폼 종사자의 보호 방안으로는 제3지위 신설을 통한 법체계의 재구조화가 필요하다. 현재 산업재해보상보험법 등 일부 법령에서 규정하는 특수형태근로종사자·노무제공자 등의 중간적 지위는 시행령에 열거된 직종만 보호하는 방식을 취한다. 이는 동일 직종이라 할지라도 종속성은 종사자가 사용하는 플랫폼의 통제 정도에 따라 달라지기에 보호 필요성에 차등이 있을 수 있다는 점을 간과하며 시행령상 특정되지 않은 신직종은 법령 개정 전까지 사각지대에 놓여 유연한 보호가 불가하다는 한계가 있다. 그럼에도 그간 국회 입법안은 동일한 방식을 취했으며, 이밖에도 제3지위의 대상 범위를 근로기준법상 근로자 범위보다도 좁히는 오류를 범하거나, 단일한 정의규정으로 제3지위를 신설하면서 노동관계법상 근로자가 아닐 것을 해당 법의 보호 요건으로 요구하여 노동관계법 간 차이로 인해 노동조합법상으로만 근로자로 인정받고 근로기준법상 일부 권리는 여전히 필요로 하는 이들을 보호 범위에서 배제하는 등의 문제가 있었다. 따라서 본고는 프랑스와 독일의 제3지위를 검토하여, 기존 노동법 체계 내에 제3지위를 신설하는 방안을 제안하였다. 종합하면 플랫폼 종사자는 현행법과 판례에 의해서는 충분한 보호를 받지 못하고 있으며, 그간 국회에서의 논의도 이들을 보호하기에는 적절치 않았다. 그러므로 산업 현실 변화로 인한 법적 사각지대의 확대 문제를 근본적으로 해결하기 위해서는 디지털 경제의 특성을 기존 근로자 개념에 반영하고, 일부 직종 범주를 특정하기보다 근로자와 자영업자 사이의 중간적 종속성을 지닌 이들을 포괄할 수 있는 제3지위를 노동관계법에 신설함으로써 노동법상 보호의 핵심 근거인 종속성에 따라 플랫폼 종사자가 적절한 법적 지위로 포섭되게끔 해야 한다. 이로써 노동법의 사각지대를 해소하고 디지털 경제의 부상에 따라 변화하는 노무제공관계 양상에 적절히 대응할 수 있을 것이다. Even though digital technologies have changed the notion of work and increased the flexibility of labour, fundamental problems of labour control still exist. For instance, platforms can figure out performance information of platform workers through PDA or mobile applications minute by minute and evaluate their performances and penalise them based on such information. This type of system is equivalent to the traditional control of employees by employers. Moreover, the emergence of the digital economy created new ways to provide labour, and workers who are in the grey zone between the employees and independent workers are not protected by the law. They are different from employees in that they do not receive specific orders from employers, but they are also different from independent workers since they do not have full control over the economic unit in which they work for. Since the current legal systems do not provide sufficient protection to them, this study suggests two major proposals on the classification of status in employment focusing on the degree of subordination of workers. The concept of an employee in labour laws and its interpretation of the Supreme Court should be changed to legally protect platformdependent (almost the same degree as employees) workers from platforms. The Supreme Court has tried to broaden the extent of employees, but it was not consistent and did not consider the intrinsic characteristics of the platform industry. Bills introduced by the National Assembly are not appropriate in that they inadvertently reduce the range of employees. Thus, like the examples of the State of California, clarifying the degree of subordination of an employee to the control of an employer and the degree of economic dependency of an employee in relevant clauses is necessary. Furthermore, the degree of dependency of an employee on the economic unit for an organization―which is used as a criterion in employee classification by Germany and the ILO―should be added to the definition of an employee. These changes will broaden the extent of legal protection for workers who are in need. To properly protect platform workers in the grey area, it is necessary to restructure the legal classification systems of status in employment by introducing a new legal category. Acts including the Industrial Accident Compensation Insurance Act state that only workers serving in certain occupations that are enumerated in the presidential decree can be protected. Unfortunately, the necessary degree of legal protection can differ between workers even if the workers engage in the same occupation. The degree of subordination of platform workers varies depending on how much the platforms control the task of the workers, not by the types of business they work for. Moreover, occupations not mentioned in the decrees cannot be protected by law until the decree is amended. Nevertheless, bills introduced by the National Assembly still restrictively specify the protected occupations. Some bills define a new legal category of labour, but even if workers are classified as having this new status, they cannot be protected by the Trade Union and Labour Relations Adjustment Act. Therefore, a new legal category that applies to the grey area between employee and independent worker, resembling the legal status of workers in German and French laws, should be added to the current labour code.

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