정보시스템 품질변수가 성과에 미치는 영향에 관한 연구- ERP 시스템을 중심으로 -

이학렬,김준호 한국경영교육학회 2004 경영교육연구 Vol.33 No.-

오늘날의 기업들은 정보시스템을 구축하여 보다 효율적이고 조직의 목표달성에 기여하기 위한 방향으로 활용하고 있다. 이러한 정보시스템에 대해서 효율적인 평가를 통하여 정보시스템이 본래의 목적인 경영계획과 통제와 같은 관리적 의사결정에 활용되고 있는지, 또 의사결정자들의 요구하는 대로 시스템이 명확하게 규명하고 있는지를 파악하여야 할 것이다. 본 연구에서는 정보시스템 중 ERP를 사용하고 있는 기업을 대상으로 하여 시스템 품질, 정보의 품질, 서비스 품질의 세 가지 품질변수가 성과 즉, 시스템 유용성과 사용자 만족에 영향을 미치는 가를 연구하였다. 결론적으로 정보 품질이 시스템 유용성에 영향을 미치고, 시스템 품질이 사용자 만족에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그리고 시스템 유용성이 사용자 만족에 영향을 미쳤다. Now Business entities have strategic opportunities and launch on their management innovation utilizing information system. However, in order to successfully adopt and apply the information system in the companies, planning their information system and the ability to build the plans are necessary to their organizations in advance, and the companies should perform the assessment of the information system to check whether information system is used efficiently or not. The empirical study of the performance assessment has been done on the basis of the collected data from 204 samples Conclusively, Information Quality was high positive influence on System Usefulness. And System Quality was significant positive influence on User Satisfaction. Usefulness of the System was a significant positive influence on intended Satisfaction of the System.

市場細分化戰略에 관한 硏究

李鶴烈 원광대학교 상업교육과 1983 상교논총 Vol.2 No.-

의료기관의 종사자 특성이 비재무성과 및 재무성과에 미치는 영향

이학렬,김준호 한국산업경제학회 2019 산업경제연구 Vol.32 No.1

Nowadays the competition for survival in hospital’s management environment is severe, and consumer’s needs are continuously increasing. Hospitals are striving to improve their management environment and increase the quality of their medical service. And hospitals’ employees are learning various job improvement program. The purpose of this study is to investigate the effects of employees’ characteristics on management performance in hospital. This study classifies the factors for employees’ characteristics in terms of the interpersonal trust in organizations, organizational cooperation and job satisfaction, and the factors for management performance in terms of the non- financial performance and financial performance. The results of this study are as follows. First, the interpersonal trust in organizations and organizational cooperation have positive effects on job satisfaction. Second, the interpersonal trust in organizations, organizational cooperation and job satisfaction have positive effects on non-financial performance. Third, non-financial performance has positive effects on financial performance. However, the interpersonal trust in organizations has negative effects on financial performance. Thus, more future researches related to the interpersonal trust in organizations and financial performance need to be conducted. 오늘날 의료기관의 경영환경은 생존경쟁이 심하고, 소비자의 요구는 계속해서 증가하고 있고 그들의 경영환경을 개선하고 의료 서비스의 질을 증가시키기 위해 노력하고 있다. 그리고 의료기관의 종사자들은 여러 가지 직무 개선 프로그램을 배우고 있다. 본 연구의 목적은 병원에서 종사자 특성이 경영성과에 영향을 미치는가 분석하는 것이다. 본 연구에서는 종사자 특성을 조직내 신뢰, 조직협력, 직무만족으로 구분하고, 경영성과에 대해서는 비재무적 성과와 재무적 성과로 구분하였다. 본 연구의 결과는 다음과 같다. 첫째, 병원에서 종사하는 사람들의 조직 내 신뢰와, 조직협력은 직무만족에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 조직내 신뢰, 조직협력, 직무만족은 비재무적 성과에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 비재무적 성과가 재무적 성과에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 하지만 조직 내 신뢰가 재무적 성과에 영향을 미치는 것으로 나타났지만, 부(-)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 따라서 조직 내 신뢰와 재무적 성과에 대한 관계에 대해 추가적인 연구가 필요하다.

토목구조물의 부식원인과 방지(1)

이학렬 대한토목학회 1996 대한토목학회지 Vol.44 No.4

토목구조물의 부식원인과 방지(2)

이학렬 대한토목학회 1996 대한토목학회지 Vol.44 No.5

토목구조물의 부식원인과 방지(3)

이학렬 대한토목학회 1996 대한토목학회지 Vol.44 No.6

유한요소법을 이용한 발사역학 해석

이학렬,송오섭,Lee, Hak-Yeol,Song, Oh-Seop 한국군사과학기술학회 2008 한국군사과학기술학회지 Vol.11 No.3

During the launching phase, a launcher is vibrated by launching forces and as a result, the vibrating launcher affects the behavior of the missile. One of the important performances of the launcher is that the launched missile should be in a stable condition at the launching stage. In this paper, the launcher vibration at the launching phase is investigated in order to secure the stable flight of the missile. Using the finite element method, launching dynamics is investigated to analyze the behaviors of the launcher and missile considering the effect of the launcher vibration. In addition, performance of consecutive launching and launching dynamics of the launcher which launches missiles consecutively are studied for the various conditions after first launch.

이익예측과 판매관리비 원가행태에 관한 연구

이학렬,김준호 한국회계정보학회 2014 재무와회계정보저널 Vol.14 No.4

It is customary to interpret an increase in the ratio of selling, general, and administrative costs to sales (the SG&A cost ratio) between two periods as a negative signal about future profitability and firm value. Implicit in this interpretation is an expectation that SG&A costs should normally move proportionately with increases or decreases in revenues, and that an increase in the ratio signals management inefficiency in controlling costs. But It ignores important aspects of SG&A cost behavior. Both fixity of costs and stickiness of costs may cause the ratio of SG&A costs to sales to increase, rather than decrease proportionately with sales, when revenue declines. To empirically study the stickiness of SG&A cost and earning prediction, we used the financial data from manufacturing firms listed in the KOSPI market and KOSDAQ market And we obtained the accounting data used in our investigation from the Data Guide for the years 2010 to 2013. Our actual sample period runs from 2012 because two years of prior data are used to compute some of the control variables, such as the sales growth, and one year of subsequent data is needed to obtain one-year-ahead earnings changes for our analysis. Under proportional cost model, we find that there is no significant relationship between future earnings and the SG&A signal in the firms of KOSPI market, but the SG&A signal provides positive information about future earnings during periods in which revenue declines in the firms of KOSDAQ market. However, when we estimate an alternative model of SG&A costs that considers the influence of fixed and sticky costs on SG&A costs, we find that the SG&A signal provides positive information about future earnings during periods where revenue declines in the forms of KOSPI market, but there is no significant relationship between future earnings and the SG&A signal in the firms of KOSDAQ market. 일반적으로 판매관리비대 매출액 비율이 증가하는 것은 미래 수익성과 기업가치에 관해서 부정적 신호로 이해되어 왔다. 이것은 판관비가 수익이 증가하거나 감소하면 일반적으로 비례적으로 움직이고, 판매관리비율의 증가는 원가에 대한 통제가 비효율 신호라고 예상한다. 하지만 이는 판매관리비의 원가행태의 중요한 측면을 무시한 것이다. 수익이 감소할 때, 매출에 비례해서 판매관리비가 줄어든다기 보다는 원가의 고정성과 원가의 하방경직성 두 개가 매출액 대비 판매관리비율을 증가시킨 것이기 때문이다. 실증분석을 위해 유가증권 시장과 KOSDAQ 시장에 상장되어 있는 제조기업을 대상으로 하였고 자료는 Data Guide에서 2010년에서 2013년도까지의 자료를 사용하였다. 사실상 연구에 사용된 자료는 2012년도이고, 매출액 성장을 계산하기 위해 이전의 2개년도 자료가 사용되었고, 차기 이익 변화를 계산하기 위해 1개년도 차기 자료를 사용하였다. 연구 결과 비례하는 모형을 적용했을 때, 유가증권 시장의 기업들은 판매관리비율의 변화와 미래 이익과의 관계가 없는 것으로 나타났으나, KOSDAQ 시장의 기업들은 수익이 감소할 때 판매관리비율의 증가는 미래 이익에 긍정적인 신호로 나타났다. 하지만, 고정원가와 하방경직성 원가를 적용한 대안 모형을 적용했을 때에는 유가증권 시장의 기업들은 수익이 감소할 때 판매관리비율의 증가가 미래 이익에 긍정적인 신호로 나타났으나, KOSDAQ 시장의 경우에는 판매관리비율의 변화와 미래 이익이 관계가 없는 것으로 나타났다.

교육용 전자상거래 시스템구축에 관한 연구

이학렬,허동욱 한국경영교육학회 2000 경영교육연구 Vol.22 No.-

Electronic commerce has rapidly been expended as a new cyber trade method. The purpose of this study is to develop the electronic commerce system for education which is helpful to study. For this purpose we put special emphasis on a) using appropriate public OS instead of the expensive commercial OS. b) using public webseiver. c) using HTML and TAVA as the establishing d) describing foot notes clrarely in the source for you to understand the process of the program e) modulating it to expect the educational effects. According to the above guidelines, the electronic commerce system development for education has been developed using language such as HTML, JAVA.

BSC를 이용한 지방자치단체의 KMS에 대한 성과평가

이학렬,김준호,장영수 한국경영교육학회 2011 경영교육연구 Vol.26 No.1

A performance management system in municipalities have been criticized due to the fact that 1) it is just formally operated, 2) a strategy or mission is not linked with an organization's goal 3) it is just focused on input indices or financial indices. Therefore, to solving these problems, a new performance management system, Balanced Scorecard(BSC), should be adapted for local government administrative reforms. The goal of this research is to make a more efficient outcome measurement system with operating the empirical analysis based on a survey of organization which promotes the knowledge management system in municipalities and studies of the relationship between success factor and outcome factor. Also, based on preceding studies, the authors examined critical successful causes and results cause are researched and analyzed in a view of balanced scorecard. The findings suggests that human resource and information management technology of Knowledge management system have influenced non-financial performance. Non-financial performance have influenced financial performance This study is abundantly significant because it shows how balanced scorecard of municipalities affects on each view of measurement result. 지방자치단체의 기존의 성과관리제도는 형식적으로 운영되거나, 조직의 목표가 전략이나 미션과 연계되지 못하며, 단순히 투입지표나 재무적 지표에 치중하고 있어서 성과관리상의 균형이 부족하거나 결여되어 있다는 비판을 받아 왔다. 따라서 이러한 문제들을 해결하기 위한 하나의 방안으로 BSC와 같은 새로운 성과관리시스템을 도입하여 지방행정혁신에 기여하여야 할 것이다. 본 연구의 목적은 지식경영시스템을 도입한 지방자치단체에 설문을 통해 실증분석을 실시하여 성공요인과 성과요인간의 관계를 연구함으로써 효율적인 성과측정시스템을 마련하는 데 있다. 또한 선행연구를 통해 균형성과표의 관점에서 지식경영의 주요한 성공요인과 성과요인을 조사 분석하였다. 연구결과 지식경영시스템의 특성 중 인적자원과 정보관리기술은 비재무적 성과에 영향을 미치고, 비재무적 성과가 재무적 성과에 영향을 미치는 것으로 나타났고, 제도 및 문화는 비재무적성과에 영향을 미치지 않는 것으로 나타났다. 본 연구는 지방자치단체의 균형성과정보에 어떠한 영향을 미치는지 연구해 보았다는데 의의가 있다.