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    사립유치원 원장의 고충과 보람, 그리고 희망 = The Difficulties, Joys, and Hope of Private-Kindergarten Principals

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    https://www.riss.kr/link?id=A104341429

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    다국어 초록 (Multilingual Abstract) kakao i 다국어 번역

    This study aims to understand the way how private-kindergarten principals perceive their work, give the meaning of their work, and administer their kindergarten through ethnographic research method.
    10 private-kindergarten principals in A city were chosen considering researcher's situation. This research was carried out for 13 weeks. In-depth interview, telephone interview, and internet interview were performed and for in-depth interview both ‘unstructured’ and ‘semi-structed’ interview methods were used.
    First, 6 kinds of difficulties were found which the private-kindergarten principals face in the operation of kindergarten. The most difficulty is to compete with other kindergartens for recruiting children due to user-centered financial structure.
    Second, there are various joys that the private-kindergarten principals have. Above all, the biggest joy is from children. They reported that they feel happiness the most when the educational changes in children are observed. The joy comes when parents respect the principals as educators and express thankfulness. The principals felt joy when teachers work well in the good working condition with self-development opportunities given by them.
    Finally, the private-kindergarten principals expected that with the governmental financial support, they can run their own specialized curriculum as private institutions as well as keep their curriculum from excessive parental demands on special programs outside kindergarten.
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    This study aims to understand the way how private-kindergarten principals perceive their work, give the meaning of their work, and administer their kindergarten through ethnographic research method. 10 private-kindergarten principals in A city were ch...

    This study aims to understand the way how private-kindergarten principals perceive their work, give the meaning of their work, and administer their kindergarten through ethnographic research method.
    10 private-kindergarten principals in A city were chosen considering researcher's situation. This research was carried out for 13 weeks. In-depth interview, telephone interview, and internet interview were performed and for in-depth interview both ‘unstructured’ and ‘semi-structed’ interview methods were used.
    First, 6 kinds of difficulties were found which the private-kindergarten principals face in the operation of kindergarten. The most difficulty is to compete with other kindergartens for recruiting children due to user-centered financial structure.
    Second, there are various joys that the private-kindergarten principals have. Above all, the biggest joy is from children. They reported that they feel happiness the most when the educational changes in children are observed. The joy comes when parents respect the principals as educators and express thankfulness. The principals felt joy when teachers work well in the good working condition with self-development opportunities given by them.
    Finally, the private-kindergarten principals expected that with the governmental financial support, they can run their own specialized curriculum as private institutions as well as keep their curriculum from excessive parental demands on special programs outside kindergarten.

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    국문 초록 (Abstract) kakao i 다국어 번역

    본 연구는 사립유치원 원장들이 유치원을 운영하면서, 아픔으로 느끼는 다양한 고충과, 다시 일어서게 하는 보람된 요소들, 지금이 있게 하는 내재된 열정과 미래에 대한 희망 등을 문화 기술적 연구방법을 통해 밝히고자 하였다. 2007년 5월부터~7월까지 총 13주 동안, 10명의 사립유치원장을 연구 참여자로 하여 심층면담과 관련문서, 연구자의 반성적 저널쓰기를 통해 자료를 수집 하였다. 수집한 자료를 분석한 결과 사립유치원 원장들은 고충의 요소로 수요자 중심의 재정형태로 인한 원아모집의 경쟁과 안전사고에 대한 두려움, 학부모와 교직원 관리, 교육과정 운영과 유치원 운영상의 재정적 어려움, 유치원 평가에 대한 두려움을 갖고 있었고, 보람의 요소로는 교육적 효과로 인한 아이들의 변화와 학부모, 교사로부터의 감사, 내 교육철학의 실현과 현재 자신의 위치와 모습에서 보람을 찾고 있었다. 또한 이제까지 열정을 다해 유치원을 일구었던 시간들을 기억하며, 앞으로 사립유치원이 정부로부터의 재정적 지원을 받음으로써 질적으로 더욱 성숙하여지고, 사회적으로도 교육기관으로서 인정받게 되기를 희망하였다.
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    본 연구는 사립유치원 원장들이 유치원을 운영하면서, 아픔으로 느끼는 다양한 고충과, 다시 일어서게 하는 보람된 요소들, 지금이 있게 하는 내재된 열정과 미래에 대한 희망 등을 문화 기...

    본 연구는 사립유치원 원장들이 유치원을 운영하면서, 아픔으로 느끼는 다양한 고충과, 다시 일어서게 하는 보람된 요소들, 지금이 있게 하는 내재된 열정과 미래에 대한 희망 등을 문화 기술적 연구방법을 통해 밝히고자 하였다. 2007년 5월부터~7월까지 총 13주 동안, 10명의 사립유치원장을 연구 참여자로 하여 심층면담과 관련문서, 연구자의 반성적 저널쓰기를 통해 자료를 수집 하였다. 수집한 자료를 분석한 결과 사립유치원 원장들은 고충의 요소로 수요자 중심의 재정형태로 인한 원아모집의 경쟁과 안전사고에 대한 두려움, 학부모와 교직원 관리, 교육과정 운영과 유치원 운영상의 재정적 어려움, 유치원 평가에 대한 두려움을 갖고 있었고, 보람의 요소로는 교육적 효과로 인한 아이들의 변화와 학부모, 교사로부터의 감사, 내 교육철학의 실현과 현재 자신의 위치와 모습에서 보람을 찾고 있었다. 또한 이제까지 열정을 다해 유치원을 일구었던 시간들을 기억하며, 앞으로 사립유치원이 정부로부터의 재정적 지원을 받음으로써 질적으로 더욱 성숙하여지고, 사회적으로도 교육기관으로서 인정받게 되기를 희망하였다.

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    참고문헌 (Reference)

    1 이상금, "해방전 한국의 유치원" 양서원 1995

    2 김영옥, "한국현대유아교육사" 양서원 1995

    3 이정덕, "한국의 유치원 설립 과정에 관한 분석적 연구" 중앙대학교 교육대학원 2007

    4 최한수, "한국유치원 교육의 변천과정에 관한 고찰" 중앙대학교 교육대학원 1982

    5 조용환, "한국에서의 질적 연구 동향 및 과제/한국유아교육학회" 한국유아교육학회 1998

    6 최옥련, "한국 유치원 교육의 발전 방안 연구" 관동대학교 대학원 2006

    7 고주영, "한 사립유치원 초임교사의 교직생활과 어려움에 관한 연구" 중앙대학교 대학원 2003

    8 문용주, "학교장의 변화지향적 지도성과 조직문화 및 조직효과성과의 관계" 원광대학교 대학원 2004

    9 김영천, "질적연구방법론" 문음사 2006

    10 Merriam,B.S., "질적 사례연구법" 양서원 1988

    1 이상금, "해방전 한국의 유치원" 양서원 1995

    2 김영옥, "한국현대유아교육사" 양서원 1995

    3 이정덕, "한국의 유치원 설립 과정에 관한 분석적 연구" 중앙대학교 교육대학원 2007

    4 최한수, "한국유치원 교육의 변천과정에 관한 고찰" 중앙대학교 교육대학원 1982

    5 조용환, "한국에서의 질적 연구 동향 및 과제/한국유아교육학회" 한국유아교육학회 1998

    6 최옥련, "한국 유치원 교육의 발전 방안 연구" 관동대학교 대학원 2006

    7 고주영, "한 사립유치원 초임교사의 교직생활과 어려움에 관한 연구" 중앙대학교 대학원 2003

    8 문용주, "학교장의 변화지향적 지도성과 조직문화 및 조직효과성과의 관계" 원광대학교 대학원 2004

    9 김영천, "질적연구방법론" 문음사 2006

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    11 류영숙, "장애유아 통합교육에 대한 유치원장과 원감의 인식조사" 우석대학교 교육대학원 2005

    12 강경석, "유치원 표준교육활동경비 산출 연구" 21 (21): 167-189, 2001

    13 권혁송, "유치원 자기장학 활성화를 위한 분석적 연구" 영남대학교 교육대학원 2003

    14 이정석, "유치원 원장의 지도성 유형과 유치원 운영관리와의 관계연구" 인제대학교 교육대학원 1998

    15 안금주, "유치원 원장의 역할의 중요성과 역할 수행 정도에 대한 유치원 교사의 평가" 경남대학교 대학원 2005

    16 김미량, "유치원 원장의 역할 유형과 교사의 직무에 대한 태도" 이화여자대학교 대학원 1987

    17 공미자, "유치원 원장의 교직관 및 지도성에 대한 교사와 원장의 인식 및 요구" 한국교원대학교 교육대학원 2000

    18 김순복, "유치원 원장,원감의 역할수행에 대한 교사의 지각" 영남대학교 교육대학원 2006

    19 황해익, "유치원 원장 자기평가척도 개발연구" 10 (10): 267-290, 2005

    20 박은혜, "유치원 안전사고 처리와 판례를 통해 본 교사의 법적 책임에 관한 고찰" 26 (26): 83-102, 2006

    21 김규수, "유치원 교육과정 운영의 실상과 과제" 7-31, 2006

    22 박경예, "유치원 관리자의 자격유형에 따른 유치원 운영실태 조사연구" 위덕대학교 교육대학원 2003

    23 김옥련, "유치원 경영관리" 양서원 1993

    24 김미와, "유아기자녀를 둔 학부모의 유아교육기관에 대한 인식조사연구" 중앙대학교 교육대학원 2005

    25 한국유아교육학회, "유아교육학의 이해" 양서원 2006

    26 이영자, "유아교육체제의 실상과 과제" 한국유아교육학회 1993

    27 팽영일, "유아교육의 역사와 사상" 양서원 2000

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    29 한국유아교육학회, "유아교육백서" 양서원 2003

    30 이대균, "유아교육기관의 운영관리" 양서원 2004

    31 박재환, "유아교육기관의 경영관리" 양서원 2002

    32 이재석, "유아교육기관 원장과 교사의 직무스트레스에 관한 연구" 인제대학교 교육대학원 2003

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    34 임재택, "유아교육기관 운영관리" 양서원 2003

    35 박영숙, "유아교육 현황과 기관평가의 과제" 2006

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    39 박은혜 외, "유아교사 직업과 교사 생활에 대한 연구" 493-497, 2006

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    41 이경자, "사립유치원 원장의 직무만족과 직무스트레스 관계" 경원대학교 교육대학원 2003

    42 유은주, "사립유치원 원장의 삶에 관한 내러티브" 세종대학교 교육대학원 2005

    43 김성섭, "사립유치원 원장의 기관평가에 대한 인식" 숙명여자대학교 교육대학원 2004

    44 박영희, "사립 유치원 운영의 실제와 성공적 운영에 대한 원장의 인식" 숙명여자대학교 교육대학원 1996

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    46 김진근, "교육행정가로서 유아교육기관 원장의 자질에 관한 연구" 인제대학교 교육대학원 2003

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    48 강경숙, "공·사립유치원 학부모의 만족도 및 교차인식에 관한 연구" 중앙대학교대학원 2002

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    50 Jorgensen,D., "Participant observation: a methodology for human studies" Sage 1989

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    52 국가교육통계정보센터, "2007년 유치원 교육통계" 교육인적자원부 2007

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    2011-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
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    2007-03-22 학회명변경 한글명 : 열린유아교육학회 -> 한국열린유아교육학회 KCI등재
    2007-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
    2004-01-01 등재 등재학술지 선정 (등재후보2차) KCI등재
    2003-01-01 등재 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
    2001-07-01 등재 등재후보학술지 선정 (신규평가) KCI등재후보
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    기준연도 WOS-KCI 통합IF(2년) KCIF(2년) KCIF(3년)
    2016 2.35 2.35 2.39
    KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
    2.52 2.45 2.634 0.69
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