http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.
변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.
군 초급간부의 자기효능감 및 직무소진에 관한 연구: 육군 부사관을 중심으로
권상조 ( Sang Jo Kwon ) 성균관대학교 국정관리대학원 2011 국정관리연구 Vol.6 No.2
본 연구는 국방개혁 307과 때를 맞취 군초급간부인 육군부사관의 자기효능감과 직무소진에 관하여 살펴보았다. 자기효능감의 경우 자기조절, 자신감, 직무난이도, 귀인을 측정요인으로 직무소진은 냉소주의와 낮은 성취감 정서적 고갈을 측정요인으로 하였으며, 특히 군의 특성을 고려 복무기간, 전문성, 직무모호성을 배경적 특성으로 하여 분석을 실시하였다. 분석결과 각 요인들은 자기효능감 및 직무소진에 유의미한 영향관계가 있는 것으로 나타났다. 이러한 결과는 신세대 사병들의 변화하는 욕구에 효율적으로 대응하고, 첨단과학장비의 운용 전문가로서는 물론, 병교육 및 군무(軍務)관리의 전문가로서 역할을 기대하기 위해서는 군의 초급간부인 부사관의 역할이 어느 때보다 중요하다. 따라서, 육군부사관의 자기효능감 제고 및 직무소진 감소를 위한 노력이 강구되어야 할 것으로 판단된다. This research investigated the self efficacy and job exhaustion of army sergeants, the military junior staff, in time with defensive reform 307. As for self efficacy, self control, self esteem, job difficulty and attribution were set as measuring factor and as for job exhaustion, cynicism, low accomplishment and emotional exhaustion were set as the measuring factor. Especially analysis was carried out with characteristics of background including service period, professionality and job ambiguity considering the feature of military. Analysis showed that every factors had a significant effect in self efficacy and job exhaustion. This analysis suggests that the role of army sergeants, the military junior staff, is important more than ever to meet efficiently the changing desire of soldiers of new generation and expect their role as professional operators of up-to-date scientific equipment and as professional soldier trainers and managers of military affairs. In conclusion, it is judged to make efforts to raise the self efficacy and reduce the job exhaustion of army sergeants.
권상조(Kwon, Sang-Jo) 한국민간경비학회 2015 한국민간경비학회보 Vol.14 No.3
본 연구에서는 경찰공무원과 경찰관련 교수를 대상으로 경찰부패의 유형화를 정립하고, 이에 대응하고 있는 경찰 역할에 대한 인식유형을 탐색함으로써 유형별 특성을 파악하는 것을 목적으로 하였다. 또한 경찰의 역할에 대한 인식에 있어서 차이가 발생한다면 그 차이에 관해논의하고, 이에 따라 구체적인 역할모호성 감소 전략을 탐색하였다. IPA분석결과 경찰공무원의 부패의 유형화와 문제에 대한 높은 중요도와 높은 수행도의 Ⅰ사분면은, 낮은 중요도와 낮은 수행도의 Ⅱ사분면, 낮은 중요도와 높은 수행도의 Ⅲ사분면으로 설정하였다. 경찰공무원의 부패유형에서 상호주도형부패(Ⅱ 2개, Ⅲ사분면 1개), 경찰주도형부패(Ⅲ사분면 3개), 민간주도형부패(Ⅰ1개, Ⅱ사분면 2개), 상호소극형부패(Ⅰ1개, Ⅲ사분면 1개)으로 나타났다. 결과적으로 종래의 경찰부패에 관한 일반적인 대책강구에 초점을 두었다면, 향후 경찰부패의 근본적인 유발유인의 유형화 요인을 충분히 고려하여 차별적인 경찰부패 방지전략을 수립할 수 있는 연구가 병행되어야 할 것이다. In this study, establish a typology of police officers and police-related police corruption as a subject and professor, corresponding and that was the purpose of identifying the type property types by searching the awareness of the police role. Also, if a difference occurs in the recognition of the role of the police discuss the differences and, therefore, it was to explore specific role ambiguity reduction strategies. IPA analysis of police Ⅰ quadrant of high importance and high performance even in the typology of the problem of corruption of public officials is low importance and low-performing Ⅱ quadrant of even a low priority and was set to perform high-Ⅲ quadrant. Mutual-led corruption in the corruption of police officers types (Ⅱ 2piece, Ⅲ 1piece quadrant), led police corruption (Ⅲ 3piece quadrant), the private-led corruption (Ⅰ1quadrant Ⅱ), mutual passive form of corruption (Ⅰ1piece quadrant, Ⅲ 1piece quadrant). As a result, if focused on general measures taken on the conventional police corruption, take full account of the fundamental factors causing the typology of future manned by police corruption research to establish discriminatory police anti-corruption strategy should be combined..
자연과학편 : 심장혈관 건강 Module의 개발과 평가
강상조(SangJoKang),이규성(KyuSungLee),권봉안(BongAnKwun) 한국체육학회 1989 한국체육학회지 Vol.28 No.1
This study was to aim at analyzing and verifying the results derived from the developed "Heart Health Module", after the needs assessment which dealt with the investigation of knowledge, altitudes, and practices pertaining to cardiovascular disease. There were 189 subjects for the study selected from seoul and local areas in Korea.The study employed Solomon-Four-Group design in order to analyze the data statistically and resulted in the following finding:1. The group exposed to the module demonstrated significantly higher cardiovascular knowledge scores than those in the control group.2. The group exposed to the module had positively higher scores in cardiovascular attitudes than those in the control group.3. The group treated with the module showed positively higher scores than those in the control group.