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    유아교육기관의 남자 원장이 느끼는 어려움과 기쁨 = The Difficulties and Joys of Male Directors of Early Childhood Institution

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    https://www.riss.kr/link?id=A60094781

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    This study explored and analyzed the meaning of difficulty and joy that the male directors felt in the process of operating early childhood institution using qualitative research method. The ten male directors of child care facility and kindergarten, participated in this study. The data were collected through the in-depth interview, the letter interview, and the researcher`s reflective journal. The results of this study were as fellows. First, the male directors felt difficulties because they were men in the relationship with parents, teachers, or children; because they felt lack of professionalism without having experience of being a teacher of children, and because the recruitment of children was becoming competitive. Second, the male directors felt joy when they felt happy with a fact of being together with children; when they were acknowledged by some parents; when they played important role in the early childhood institution; when teachers who worked together felt happy.
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    This study explored and analyzed the meaning of difficulty and joy that the male directors felt in the process of operating early childhood institution using qualitative research method. The ten male directors of child care facility and kindergarten, ...

    This study explored and analyzed the meaning of difficulty and joy that the male directors felt in the process of operating early childhood institution using qualitative research method. The ten male directors of child care facility and kindergarten, participated in this study. The data were collected through the in-depth interview, the letter interview, and the researcher`s reflective journal. The results of this study were as fellows. First, the male directors felt difficulties because they were men in the relationship with parents, teachers, or children; because they felt lack of professionalism without having experience of being a teacher of children, and because the recruitment of children was becoming competitive. Second, the male directors felt joy when they felt happy with a fact of being together with children; when they were acknowledged by some parents; when they played important role in the early childhood institution; when teachers who worked together felt happy.

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    참고문헌 (Reference)

    1 이순자, "초등학교 병설유치원 교직문화의 특질" 중앙대학교 대학원 2002

    2 조용환, "질적연구: 방법과 사례" 교학사 2005

    3 유지영, "일반인의 배경요인에 따른 보육시설의 남자교사에 대한 사회적 지각 차이 연구" 성균관대학교 생활과학대학원 2008

    4 류칠선, "유치원 원장의 원장 이미지 연구" 23 : 1-17, 2000

    5 김미량, "유치원 원장의 역할유형과 교사의 직무에 대한 태도" 梨花女子大學校 大學院 1987

    6 공미자, "유치원 원장의 교직관 및 지도성에 대한 교사와 원장의 인식 및 요구" 한국교원대학교 교육대학원 2000

    7 김순복, "유치원 원장, 원감의 역할수행에 대한 교사의 지각 : 단설유치원, 공립(병설)유치원, 사립유치원간 비교" 영남대학교 교육대학원 2006

    8 신민경, "유치원 원장 자기평가 척도 개발을 위한 기초연구" 13 : 43-66, 2004

    9 조혜선, "유치원 교직문화 분석 : 경력교사 10인의 인식을 중심으로" 이화여자대학교 대학원 2008

    10 김규수, "유치원 교육과정운영의 실상과 과제" 7-31, 2006

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    12 김주형, "유아교육기관의 질적 수준에 대한 교사의 인식 연구 : 유치원교사의 자기평가를 중심으로" 韓國敎員大學校 大學院 1994

    13 이화용, "유아교육기관의 남자교사에 대한 학부모의 인식 연구" 동국대학교 교육대학원 2005

    14 박재환, "유아교육기관의 경영관리" 양서원 2002

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    21 유은주, "사립유치원 원장의 삶의 관한 자서전적 내러티브" 세종대학교 교육대학원 2006

    22 이대균, "사립유치원 원장의 고충과 보람, 그리고 희망" 한국열린유아교육학회 13 (13): 177-203, 2008

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    24 김현주, "사립유치원 교사 문화의 특질 : 어느 사립유치원 교사들의 이야기" 중앙대학교 대학원 2005

    25 윤혜란, "부설유치원장들의 삶의 애환과 보람에 관한 연구" 조선대학교 대학원 2010

    26 보건복지부, "보육통계"

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    29 정덕희, "민간보육시설장의 일과 갈등" 한국열린유아교육학회 13 (13): 93-119, 2008

    30 Spradley, J. P., "문화탐구를 위한 참여관찰방법" 대한교과서주식회사 1980

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    32 배정호, "남자유아교사에 대한 학부모의 인식" 중앙대학교 교육대학원 2009

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    40 한국교육개발원, "교육통계연보"

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    2017-01-01 등재 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
    2013-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
    2010-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
    2008-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
    2005-01-01 등재 등재학술지 선정 (등재후보2차) KCI등재
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    2016 2.26 2.26 2.22
    KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
    2.16 2.22 2.445 0.45
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