뒷채움 주입 거리에 따른 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 특성 분석

조원섭,송기일,류희환,Cho, Won-Sub,Song, Ki-Il,Ryu, Hee-Hwan 한국터널지하공간학회 2014 한국터널지하공간학회논문집 Vol.16 No.2

최근, tunnel boring machine (TBM)을 이용한 도심지 지중 전력구 터널 건설이 증가하고 있다. 쉴드 TBM을 이용한 기계화 터널 굴착 공법은 재래식 공법에 비해 지반침하를 최소화 하고 발파에 의한 진동을 줄일 수 있는 장점이 있다. 국내에서는 earth pressure balance(EPB) 쉴드 TBM이 주로 사용되고 있다. 그러나 전력구 터널 굴착을 위한 쉴드 TBM 공법이 증가함에도 불구하고, 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 분석에 관한 연구는 미비한 실정이다. 본 연구에서는 후방주입 거리에 따른 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 특성을 분석하고, 굴착면 지반 손실과 후방주입 거리와의 상관관계를 도출하고자 한다. 쉴드 TBM을 이용한 터널 굴착은 3D FEM을 이용하여 시뮬레이션 하였다. 뒷채움 그라우트가 설치되는 거리의 변화에 따른 축력, 전단력, 휨 모멘트와 같은 단면력을 검토하고 지표면에서의 연직 변위를 분석하였다. 또한, 유한요소해석으로 얻어진 결과와 안정성 분석에 기초하여, 지반과 터널 구조물의 안정성을 확보할 수 있는 뒷채움재 주입시기를 결정할 수 있다. Recently, tunnelling with TBM is getting popular for the construction of cable tunnel in urban area. Mechanized tunnelling method using shield TBM has various advantages such as minimization of ground settlement and prevention of vibration induced by blasting that should be accompanied by conventional tunnelling. In Korea, earth pressure balance (EPB) type shield TBM has been mainly used. Despite the popularity of EPB shield TBM for cable tunnel construction, study on the mechanical behavior of cable tunnel driven by shield TBM is insufficient. Especially, the effect of backfill grout injection on the behavior of cable tunnel driven by shield TBM is investigated in this study. Tunnelling with shield TBM is simulated using 3D FEM. The distance of backfill grout injection from the end of shield skin varies. Sectional forces such as axial force, shear force and bending moment are monitored. Vertical displacement at the ground surface is measured. Futhermore, the relation between volume loss and the distance of backfill grout injection from the end of skin plate is derived. Based on the stability analysis with the results obtained from the numerical analysis, the most appropriate injection distance can be obtained.

단층파쇄대 규모 및 조우 조건에 따른 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 특성 분석

조원섭,송기일,김경열,Cho, Won-Sub,Song, Ki-Il,Kim, Kyoung-Yul 한국터널지하공간학회 2014 한국터널지하공간학회논문집 Vol.16 No.4

최근, 기후변화에 따른 하절기 기온 상승으로 인하여 전력사용량이 급증하고 있다. 이에 따라 발전시설이 새로 준공되고 있으며, 생산된 전기를 도심지로 송전할 초고압 송전선로 시설의 필요성이 증가하고 있다. 쉴드 TBM을 이용한 기계화 터널 굴착공법은 기존의 재래식 공법에 비해 지반 침하와 지반에 전달되는 진동을 최소화 할 수 있는 장점이 있다. 도심지에서의 전력구터널 굴착을 위한 쉴드 TBM 공법이 증가함에도 불구하고, 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 분석에 관한 연구는 미비한 실정이다. 본 연구에서는 파쇄대를 포함하는 복합지반에서 파쇄대 너비, 각도에 따른 전력구 쉴드 TBM 터널의 거동 특성을 분석하고, 인터페이스 요소를 적용한 파쇄대와 연속체로 모델링한 파쇄대의 거동 특성을 비교하고자 한다. 쉴드 TBM을 이용한 터널 굴착은 3D FEM을 이용하여 시뮬레이션 하였다. 파쇄대의 방향과 크기의 변화에 따라 세그먼트 라이닝에 작용되는 축력, 전단력, 휨 모멘트를 검토하고 지표면에서의 연직변위를 분석하였다. FEM 해석으로 얻어진 결과와 안정성 분석에 기초하여, 전방의 파쇄대를 예측하여 터널 구조물의 안정성을 확보할 수 있다. Recently, the temperature rise in the summer due to climate change, power usage is increasing rapidly. As a result, power generation facilities have been newly completed and the need for ultra-high-voltage transmission line for power transmission of electricity to the urban area has increased. The mechanized tunnelling method using a shield TBM have an advantage that it can minimize vibrations transmitted to the ground and ground subsidence as compared with the conventional tunnelling method. Despite the popularity of shield TBM for cable tunnel construction, study on the mechanical behavior of cable tunnel driven by shield TBM is insufficient. Thus, in this study, the effect of fractured zone ahead of tunnel face on the mechanical behavior of the shield TBM cable tunnel is investigated. In addition, it is intended to compare the behavior characteristics of the fractured zone with continuous model and applying the interface elements. Tunnelling with shield TBM is simulated using 3D FEM. According to the change of the direction and magnitude of the fractured zone, Sectional forces such as axial force, shear force and bending moment are monitored and vertical displacement at the ground surface is measured. Based on the stability analysis with the results obtained from the numerical analysis, it is possible to predict fractured zone ahead of the shield TBM and ensure the stability of the tunnel structure.

잠재계층분석을 활용한 결혼이주여성의 건강관련행동 군집유형과 영향요인

조원섭(Wonsup Cho),유승현(Seunghyun Yoo),김혜경(Hyekyeong Kim) 한국보건교육건강증진학회 2015 보건교육건강증진학회지 Vol.32 No.5

특급호텔의 조직문화가 이직의도에 미치는 영향

조원섭 ( Won Seb Cho ) 한국관광산업학회 2014 Tourism Research Vol.39 No.3

본 연구는 특급호텔의 종업원을 대상으로 호텔의 조직문화가 이직의도에 미치는 영향을 규명하고자 연구하였다. 연구의 목적을 달성하기 위하여 유효한 298부의 설문을 획득하였으며 획득한 자료의 타당성을 검증하기 위하여 탐색적 요인분석을 실시한 결과 조직문화는 혁신지향문화, 관계지향문화, 위계지향문화 그리고 과업지향문화 등의 4개의 요인이 도출되었고 이직의도는 단일요인으로 도출되었다. 호텔의 조직문화와 이직의도 즉, 혁신지향문화와 이직의도, 관계지향문화와 이직의도, 위계지향문화와 이직의도 그리고 과업지향문화와 이직의도의 관계를 규명하기 위하여 다중회귀분석을 실시하였다. 다중회귀분석 실시결과 결과 다음과 같은 결과가 도출되었다. 첫째, 혁신지향문화는 이직의도에 정(+) 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 관계지향문화는 이직의도에 부(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 위계지향문화는 이직의도에 정(+)의 영향을 미친다. 넷째, 과업지향문화는 이직의도에 정(+)의 영향을 미친다. 이러한 결과는 인적자원이 호텔의 자산으로 인식되는 경영환경에서 기업의 긍정적 조직문화창출의 중요성을 시사하는 것이라 할 수 있을 것이다. 따라서 호텔 경영자는 호텔의 조직문화 구축의 중요성을 인식하고 이를 위한 다양한 방안을 강구하여야 할 것으로 사료된다. 또한 호텔의 전략과 정책을 종업원이 참여할 수 있는 방안을 모색하여 그들과의 관계에서 호텔의 목표를 설정하고 그들이 경영에 참여할 수 있는 방안을 강구함으로 자연스럽게 혁신과 성장 그리고 목표를 달성하려는 성향이 발생하는 것으로 해석할 수 있을 것이다. 이러한 관점에서 본 연구는 호텔종업원의 경영참여의 중요성을 제언하였다는 점에서 본 연구의 의의를 찾아볼 수 있으며 타 분야에서 시도되고 있는 조직문화와 이직의도의 관계를 종사원의 역할이 매우 중요한 호텔산업을 대상으로 연구하였다는 점에서 연구의 차별성을 제시할 수 있을 것이다. This study was aimed at inquiring into the effect of organization culture on turnover intention. To achieve the research purpose, 298 questionnaires were collected from hotel employees in Korea. The results of exploratory factor analysis show that organizational culture consists of four factors: innovation-oriented culture, relation-oriented culture, hierarchy-oriented culture, and task-oriented culture. Multiple regression analysis provides five findings. First, innovation-oriented culture positively influences turnover intention. Second, relation-oriented culture negatively influences turnover intention. Third, hierarchy-oriented culture positively influences turnover intention. Fourth, task-oriented intention positively influences turnover intention. These results imply that creating positive organizational culture is particularly important in current business environment where human resource is understood as a core asset of hotel companies. Therefore, hotel companies should find effective ways to create constructive organizational culture and to allow employees to participate in their decision making process. This study is particularly meaningful because it addresses the hotel industry in which human resource plays a significant role.

딥러닝을 이용한 자연어 처리 기반 작성자 판별 방법

오해미(Haemi Oh),박희진(Heejin Park) 한국정보과학회 2022 한국정보과학회 학술발표논문집 Vol.2022 No.06

호텔 종사원의 체면민감성이 이직의도에 미치는 영향

조원섭 ( Cho Won-seb ),오정학 ( Oh Jung-hak ) 한국관광산업학회 2017 Tourism Research Vol.42 No.2

현대사회는 고객의 기대에 부응하기 위하여 서비스개발에 노력한다. 고객기대의 다양성과 경쟁심화는 호텔의 경영환경을 어렵게 하고 있는 실정이다. 호텔은 이러한 환경에서 생존하기 위하여 서비스에 집중하고 있다. 따라서 오늘날 호텔경영에 있어서 서비스는 관심의 대상이자 큰 이슈로 등장하였다. 서비스는 접객종업원에 의해 완성되며 고객에게 전달된다. 따라서 서비스의 품질은 접객종업원에 의해서 좌우된다하여도 과언이 아닐 것이다. 그러나 우리나라는 유교문화의 영향으로 타인을 위해 봉사하는 것이 사회적으로 낮은 위치에 있는 사람이 하는 것이며 체면을 손상하는 것이라는 인식이 지배적이다. 이에 본 연구는 호텔의 서비스 종업원을 대상으로 체면민감성이 이직의도에 미치는 영향을 연구하였다. 연구의 목적을 달성하기 위하여 서울에 위치한 호텔 서비스 종업원에게 269부의 설문을 획득하였다. 획득한 자료는 SPSS 18.0 통계 패키지 프로그램을 이용하여 빈도분석, 탐색적 요인분석 그리고 다중 회귀분석을 실시하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 창피의식성은 이직의도에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 도출되었다. 둘째, 타인의식성은 이직의도에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 도출되었다. 셋째, 사회격식성은 이직의도에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 도출되었다. 이러한 결과는 호텔경영에 있어서 체면민감성의 부정적 영향의 시사하는 것으로 호텔의 운영전략에 있어서 체면민감성에 초점을 맞출 필요성을 제기하는 것이다. In modern society, the service industry makes efforts to provide better service to meet the diverse needs of customers according to their increasing expectations. The hotel business environment the witnessed rapid chances due to the intense competition among hotel corporations and the diverse and upscale customer expectations. So, to manage the service is a big issue in hotel. So this study was aimed at inquiring into the effect of service employees in hotel. The purpose of this study is to investigate the effect of social-face sensitivity on turnover intention of service employees in hotel. In order to achieve the goals, survey data were collected from 269 service employees in hotel located in Seoul. The statistical tools used in this study was statistical package of SPSS(18.0). For data analysis, frequency analysis, exploratory factor analysis, and multiple regression analysis were conducted. The results showed that the `shame sence` factor of social-face sensitivity has a significant positive effect on turnover intention and the `another person sence` factor of social-face sensitivity has a significant positive effect on turnover intention and `social-formality` factor of social-face sensitivity has a significant positive effect on turnover intention. The implications according to the result of the study is as follow: in the analysis of influence relationship between social face sensitivity of employees and fear of negative evaluation in hotel. This results reveal that operators need to focus on social-face sensitivity as a key operational strategies in the context of hotel

호텔 종사원의 칭찬이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향

조원섭(Cho, Won-Seb),김판영(Kim, Pan-Young) 한국관광레저학회 2017 관광레저연구 Vol.29 No.7

호텔 인카운터 종업원의 비언어적 커뮤니케이션이 브랜드 자산가치에 미치는 영향

조원섭(Cho Won-Sup),구정대(Goo Jung-Dae) 한국관광레저학회 2009 관광레저연구 Vol.21 No.3

호텔 서비스보증이 지각된 위험과 행동의도에 미치는 영향

조원섭 ( Won Seb Cho ) 한국관광산업학회 2015 Tourism Research Vol.40 No.3

현대사회는 증가하는 고객의 기대에 응대하기 위하여 보다나은 서비스개발에 노력한다. 호텔 경영환경은 고객수요의 다양성과 경쟁심화로 악화되고 있다. 호텔은 이러한 환경에서 생존하기 위하여 서비스에 집중하고 있다. 따라서 오늘날 호텔기업에 있어서 서비스 경영은 관심의 대상이자 큰 이슈로 등장하였다. 이러한 시점에서 본 연구는 호텔기업을 대상으로 서비스 보증이 지각된 위험과 행동의도에 미치는 영향을 규명하고자 하였다. 서비스 보증과 지각된 위험 그리고 행동의도의 관계를 규명하기 위하여 2015년 1월 5일부터 18일까지 서울, 부산 그리고 경주에 위치한 특1급 호텔을 대상으로 300부의 설문을 배부하여 284부의 유효한 설문지를 획득하였다. 획득한 설문지를 SPSS 18.0 통계패키지를 이용하여 분석한 결과 다음과 같이 나타났다. 첫째, 탐색적 요인분석 결과 서비스 보증은 보증 신뢰성, 보증 명확성 그리고 보증 안정성 등의 3개 요인으로 도출되었고 지각된 위험과 행동의도는 단일요인으로 도출되었다. 둘째, 보증 신뢰성은 지각된 위험에 부정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 보증 신뢰성과 보증 안정성은 행동의도에 긍정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 지각된 위험은 행동의도에 부정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 연구결과는 호텔기업에 있어서 서비스 보증의 중요성을 증명한 것이다. 따라서 호텔 경영자는 서비스 보증에 주의를 기울여야 할 것이다. Recently, the service industry makes efforts to provide better service to meet the diverse needs of customers according to their increasing expectations. Hotel companies also have paid more attention to providing better services in order to survive in intense competition among hotel corporations and to satisfy the diverse and upscale customer demands. Therefore, this study was aimed at inquiring into the effect of service assurance on customers`` perceived risk and behavioral intention. To that end, a total of 300 questionnaires were distributed to individuals who had visited the 1st class hotels in Seoul, Busan or Gyeongju from January 5 to 18, 2015, and 284 copies were used in the final analysis. For statistical analysis, SPSS 18.0 statistics program was used. As a result of factor analysis, hotel service assurance consisted of three factors: assurance reliability, assurance clarity and assurance safety. The obtained results are as follows First, assurance reliability had negatively significant effect on perceived risk. Second, assurance reliability and assurance safety had positively significant effect on behavior intention. Third, perceived risk had negatively significant effect on behavior intention. This study imply that service assurance was important factor in hotel service and that the management should pay attention to service assurance.

결혼이주여성의 우울·스트레스 증상과 그 영향 요인

조원섭(Wonsup Cho),유승현(Seunghyun Yoo) 한국보건교육건강증진학회 2017 보건교육건강증진학회지 Vol.34 No.1