Samjin-NRX: 고농도 질소 폐수처리를 위한 SBR기반 단일 탈암모늄 공정

최태선 ( Choi Taeseon ),장영준 ( Jang Youngjun ),최대희 ( Choi Daehee ),윤원상 ( Yun Wonsan ),정진영 ( Jung Jinyoung ) 한국물환경학회 2024 한국물환경학회·대한상하수도학회 공동 춘계학술발표회 Vol.2024 No.-

금산사 방등계단의 가치와 위상

최태선(Tae Sean Choi) 중앙승가대학교 불교학연구원 2016 불교와 사회 Vol.8 No.-

戒란 승려가 지켜야 할 윰리적인 덕목이며, 계단이란 계를 주고 받는 공식적인 장소를 의미한다. 『사분율』과 같은 초기 경전에서 정의하고 있는 신성한 의례인 수계를 위한 공간은 그 유형에 따라 다시 야외에 구축되어 구조물로 항구성을 가지는 것과, 필요 시 실내에 조성하여 의례를 진행하는 형태로 구분된다. 실제, 동북아시아에서 야외계단의 형태로 남아있는 사례는 많지 않으며, 이들 구조물로서의 계단은 唐代에 道宣율사가 동북아시아 계단의 形制를 규범화하고 저술한 『關中創立戒壇圖經』(이하 戒壇圖經)은 계단의 형제를 기본으로 조성되고 있다. 국내의 야외계단 중 도선의 『계단도경』의 형제를 기본으로 조성된 사례는 통도사와 금산사의 사례가 대표적으로 남아 있다. 형제의 구조는 두 계단이 유사하지만, 내용적인 의미에서는 통도사는 『금강계단』으로 통칭되고, 금산사는 『방등계단』이라 칭해지고 있다. 이 글은 우선 그동안 제대로 보고된 바 없는 구조적인 관점에서 접근하여 금산사 계단을 외형적으로 분석하고 도선의 『방등계단』과 비교하여 그 차이점과 의미를 찾아보고자 하는데 목적이 있다. 또한 가람에서 계단이 위치하는 공간성과 승려공간에서의 위계적인 부분을 밝혀내 보고자 하는 데 의미가 있다. 이러한 접근은 그 간 개별적으로 영역으로 다루어져 오던 구조적 연구와 사상적 접근을 결합해 보고자 한 것에 의의가 있으며, 계단이라는 구조물이 사상의 시간적 변화에 따라 그 명칭도 다르게 부여되고 있음을 규명하고자 하였다. To practice precept is ethical virtue issue for Buddhist monks and Square Precept Platform is proper rite for conferment of precepts. In early sutras like Dharmagupta-vinaya(四分律), Space for performing ceremony of conferment is divided into exterior construction and interior platform fitting variable situation. Open-air precept platforms in Far Eastern Asia were not very popular. All these platforms follow standard form from the book ‘Illustarated Scripture concerning the erection of the Ordination Platform in the Guanzhong Region(關中創立戒壇圖經)’ by Daxuan(道宣), Tang dynasty. Domestic examples of exterior construction following Daxuan Scripture Ordination Platform are Tongdosa Temple’s and geumsansa temple’s. Both construction structure are similar but in another contexts.. Tongdosa has ‘Diamond Precept Platform’ name while Geumsansa has simple ‘Square Precept Platform’. This study focuses on the external architectural approach to the constructural viewpoint of Geumsansa Temple Precept Platform. Also very important achievement of the meaning and difference of Geumsansa Temple Precept Platform comparing with Daxuan Scripture Ordination Platform has been figured it out . Through this study, it turns out the importance of the Ordination Platform location in the monastery. Also it has hierarchic spatial characteristic in the monastic life. Combined study between architectural approach and philosophical approach show this ordination platform has significant name change in different eras.

탈암모늄균을 이용한 고농도 질소 폐수처리 공정 실증시설의 반류수 처리 성능 평가

최태선(Teaseon Choi),최대희(Daehee Choi),장영준(Youngjun Jang),김락현(Rakhyun Kim),정진영(Jinyoung Jung) 대한환경공학회 2022 대한환경공학회 학술발표논문집 Vol.2022 No.11

외식 프랜차이즈 가맹본부의 슈퍼바이저 핵심역량이 가맹점의 신뢰와 경영성과에 미치는 영향

최태선(Choi, Tae-Sun) 한국외식경영학회 2017 외식경영연구 Vol.20 No.5

본 연구의 목적은 외식프랜차이즈 가맹본부의 슈퍼바이저 핵심역량이 가맹점의 신뢰 및 경영성과에 미치는 영향을 실증적으로 검증하고 실무적 시사점을 제시하고자 하였다. 서울 소재 외식프랜차이즈 가맹점을 운영하는 가맹점주 210명을 대상으로 빈도분석, 신뢰도분석, 확인적 요인분석, 구조방정식 모형 분석을 실시하였고 이를 위해 SPSS와 AMOS 21.0 프로그램을 이용하였다. 본 연구가설 검증 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 가설1~4에 대한 검증 결과, 외식 프랜차이즈 가맹본부의 슈퍼바이저 핵 심역량의 매장운영관리, 재무관리, 마케팅관리 역량이 가맹점의 인지적 신뢰에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 가설5~8에 대한 검증 결과, 외식 프랜차이즈 가맹본부의 슈퍼바이저 핵심역량의 매장운영관리, 재무관리, 마케팅관리 역량이 가맹점의 감정적 신뢰에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 가설9~10에 대한 검증 결과, 외식 프랜차이즈 가맹점의 인지적 및 감정적 신뢰가 경영성과에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. This study was to examine the structural relationships among core competencies of supervisors in food service franchise, franchisees trust, and business performance. For these purposes, the author developed several hypotheses and collected data from 210 employees who are working food franchise in Seoul area. The data were analyzed using frequency, reliability, confirmatory factor analysis, and structural equation modeling with SPSS and AMOS 21.0. The findings can be summarized as follows: First, sub-concepts(e.g. financial management ability, store management ability, and marketing management ability) of the core competencies of supervisors had positive effects on franchisees cognitive trust. Second, financial management ability, store management ability, and marketing management ability of the core competencies of supervisors had positive effects on franchisees affective trust. Finally, franchisees cognitive and affective trust had positive effects on franchisees business performance.

디자인관련 대학의기초공통교육과정에 관한 연구

최태선 ( Tae Seon Choi ) 한국기초조형학회 2014 기초조형학연구 Vol.15 No.4

이 연구의 목적은 자연과 인간의 관계에 대한 형이상학적 변혁을 주장하는 탈구조주의 생태학의 주장에 궤를 같이 하여 자연에 대한 심미적ㆍ정신적 차원에서 미술교육의 생태학적 접근을 모색해 보고 지향점을 찾고자 하는 것이다. 이를 달성하기 위한 연구의 방법은 문헌연구를 중심으로 진행하였고 그 연구내용은 다음과 같다. 첫째, 생태학의 교육적 접근을 모색하기 위한 이론적 바탕으로 생태학 담론과 과학주의의 한계, 그리고 포스트모던 패러다임으로서의 생태철학에 대해 고찰한가. 둘째, 미술교육교육의 생태학적 접근 모색을 위해 먼저 자연과 미술의 관계를 탐색하고 미술교육의 내재적 목적에 대해 고찰한다. 셋째, 이러한 생태학적 미술교육에 관한 논의를 종합하여 생태학적 미술교육의 방향을 다음과 같이 세 가지로 제시한다. 이는 1)자연의 교감과 생명력, 2)감수성과 생태적 상상력, 3)생태적 각성과 영성회복을 지향점으로 하는 미술교육이다. 결론적으로 지속가능한 미래를 위한 생태교육은 모든 존재가 우주적 생명체계 내에서 서로 상생하며 항구적 의존관계에 있음을 깨닫게 하는 교육이 되어야 함을 주장하였다. The purpose of this study was to examine the foundation courses of high-ranking American universities including what made them introduce foundation courses, how to run the courses, college admission system and program content. It``s basically meant to make a comparative analysis of their programs and common basic curriculums of our country in an effort to determine differences between Korean and American basic design education and problems with the common basic curriculums in our country. The foundation courses of the U.S.A. was based on the educational ideology of Bauhaus and focused on the improvement of the design-oriented thinking and expressiveness of students. In contrast, domestic colleges mainly aimed to step up restructuring or introduce the faculty system in order to boost their operational efficiency, and provided integrated education to strengthen basic education along with the expansion of the screening process without practical tests. In terms of educational content, there were differences between the American and domestic colleges in educational content as well. The American colleges focused on fostering basic expressiveness through the courses of drawing, painting, 3D design, writing or art history, whereas the domestic colleges had a tendency to put weight on basic concentration requirements based on department program. The American foundation courses mostly offered integrated education to bolster the thinking faculty and expressiveness of students. Accordingly, domestic colleges should direct their efforts into the development of good educational programs in consideration of the goal of the introduction of American foundation courses in order to ensure the successful introduction of these courses.

전자책 디자인을 위한 교육내용 개선에 관한 사례연구

최태선 ( Taes Eon Choi ) 한국기초조형학회 2014 기초조형학연구 Vol.15 No.5

현재 전자책 분야는 과도기를 거쳐 이미 정착단계에 진입하였으나 대학에서의 교육내용은 DTP시스템 도입초기와 비교해 크게 변화된 것이 없다. 이에 본 연구는 급격하게 성장하고 있는 전자책 시장상황을 반영한 보다 효율적인 교육방향을 제시해 보고자 하였다. 연구방법으로 현재 전자책 관련 교육을 시행하고 있는 기존 사례를 참고로 1차 시범교육을 시행하였고, 그 강의내용에 대한 설문조사를 실시하였다. 1차 시범교육에 대한 설문결과를 토대로 새로운 교육모형을 개발하여, 2차 시범교육을 시행하였고, 다시 이에 대한 만족도 조사를 실시하였다. 그 결과 1차 시범교육에 비해 2차 시범교육의 만족도가 비교적 높게 나타났으며, 특히 1,차와 2차 시범교육을 두 강의를 모두 이수한 학생들의 만족도가 월등히 높게 나타났다. 또한 기술적인 교육에 치중했던 1차 시범교육에 비해 디자인 문제에 집중했던 2차 시범교육에서 기술적인 부분에 대한 아쉬움이 크게 표출되지 않았다는 점에서 이제는 종이책과 전자책 디자인을 병행한 수업진행도 충분히 가능할 것으로 판단된다. 단, 전자책관련 교육에서 기술적인 부분을 언급하지 않을 수는 없기 때문에 이 부분에 대한 교육은 멀티미디어 관련 교과목에서 진행하고, 기존의 편집디자인 교과목에서 종이책과 전자책 제작을 위한 디자인 교육이 진행된다면 보다 효율적인 교육이 될 것으로 기대된다. The field of e-books has already entered a settlement phase after passing through the transitional period. However, there are few significant changes in college education when today`s educational contents are compared with what`s educated at the onset of the introduction of the DTP system. The purpose of this study was to examine some of the right directions for college education in consideration of the fast-growing market of e-books. Pilot education was provided based on existing educational cases on e-books, and then a survey was conducted to find out how the learners who receive that education felt about it. After a new model of education was developed by reflecting the results of the survey, another pilot education was provided, and another survey was implemented to find out the satisfaction level of the learners who received that education. As a result, the secondary pilot education was found to have been relatively more satisfactory than the primary one. Specifically, the students who received both of the primary and secondary instruction expressed far more satisfaction. The primary education leaned toward technical education, while the secondary one focused on design. There was less room for improvement in the technical part of the secondary education than in that of the primary one. Therefore it seems possible to proceed with instruction on both of printed book design and e-book design. But the technical part of e-book education should not be overlooked, and it is expected to produce better educational effects if this part is taught in a multimedia-related course and if design education on printed book and e-book is provided through an existing editorial design course.

지방공기업의 성공적 임금피크제 도입을 위한 과제

최태선 ( Tae Sun Choi ),김형진 ( Hyeong Jin Kim ) 한국지방행정연구원 2015 地方行政硏究 Vol.29 No.4

본 연구의 목적은 지방공기업의 공식적인 임금피크제 도입에 앞서, 제도의 도입 및 운영 실태와 구성원의 인식을 조사하여 제도의 성공적 도입방안을 제시하는 데 있다. 이를 위해 지방공기업의 인사담당자를 대상으로 임금피크제의 도입현황, 도입목적, 도입 제안자, 도입 및 운영상 문제점 등을, 일반직원을 대상으로 고령인력에 대한 인식, 임금피크제 도입찬·반 의견 및 이유, 선호하는 임금피크제 유형 등을 설문조사하였다. 조사 결과, 58개 응답기관 중 도입기관은 3개에 불과하였으며 일반직원들도 도입에 대한 반대비율이 다소 높았으나, 고령인력 및 임금피크제의 장점에 대해 대부분 긍정적인 응답을 나타냈다. 임금피크제 관련 제도와 설문분석 결과를 바탕으로 성공적인 임금피크제를 도입하기 위하여 직원들의 이해도를 높이고 공감대를 형성할 수 있도록 임금피크제에 대한 홍보 및 교육의 실시, 임금피크제 표준안 마련, 임금피크제 도입관련 직무컨설팅 등 행정적 지원 및 정부의 재정적 지원, 임금피크제 도입의 성과 검토 등 다섯 가지 과제를 제안하였다. This article investigates the realities and problems of institutionalizing the wage peak system in local public corporation in Korea through surveying the awareness of the employees. We made a survey of the introduction and operation of wage peak system,including the purpose, proposer, pros and cons, to personnel manager of local public enterprises and employees, respectively. The survey shows that only three of 58 local public corporations responding the survey have introduced and the rest have recognized the inevitablility of the wage peak system. In light of the results, we suggest some recommendations, including PR and education on wage peak system, guiding manuals,policy incentives such as job consulting, administrative and financial support by the government, performance review for introduction of wage peak system, etc.

일자리 창출을 위한 지방공기업의 정원관리 개선과제

최태선(Choi, Tae-Sun) 한국공기업학회 2019 공기업논총 Vol.20 No.1

지방공기업의 사회적 가치가 강조되는 시대적 흐름에 부응하기 위해서는 사회적 가치의 추진에 따르는 지방공기업의 문제점과 개선방안을 모색할 필요가 있다. 이에 본 연구는 사회적 가치 가운데 가장 핵심적인 내용인 일자리 창출 및 일자리 나누기 정책에 초점을 두고, 이에 대한 지방공기업의 정원관리 실태와 다양한 개선방안을 모색하고자 하였다. 정원관리에 관한 기존의 연구들은 과도한 조직과 인력의 증원을 방지하는데 초점을 두어 왔으며, 이것은 지방공기업의 경우에도 마찬가지이다. 이러한 통제지향적인 정원 관리 방식은 지방공기업의 자율성을 침해하는 요소로 지적되어 왔을 뿐 아니라, 현 정부가 추진하는 공공 부문 일자리 창출 정책과 상충될 가능성이 크다. 이러한 문제의식을 바탕으로 본 연구는 지방공기업의 정원 및 인사담당자들을 대상으로 심층면접을 실시하여 지방공기업의 정원관리 실태와 문제점을 탐색하였 다. 이를 바탕으로 공공기관에서 채택하고 있는 탄력정원제와 한시정원제 및 자율정원제 등을 지방공기업의 실정에 맞게 도입할 것을 제안하였다. 이밖에도 결원보충의 대상범위 및 초과현원 해소기간의 확대, 지방공무원 파견 요건의 강화, 정원 증가에 따른 경영평가의 불이익 제거 등의 방안을 제시하였다. 이러한 연구결과는 지방공기업 부문의 일자리 창출 및 일자리 나누기는 물론, 지방공기업의 합리적 정원관리에 관한 논의를 촉진시키는 계기가 될 것으로 기대된다. This study focuses on employment generation and work sharing and aims to investigate the regular personnel management of local public enterprises for improvement. Previous studies focus mainly on the regulative growth control of organizational structure and size. However, it was pointed out that the regulatory management system infringes the autonomy of local public enterprises and conflicts with government policy. In this study, therefore, we examined the current issues and challenges of employment quota system in local public enterprises by conducting in-depth interviews with the human resources managers of local public enterprises. The results of this study have several significant implications for both employment generation and work sharing and will contribute to the ongoing discussion on appropriate personnel management of local public enterprises.

공적개발원조 의료기기 지원 체계 연구

최태선(Tae-Seon Choi) 한국콘텐츠학회 2016 한국콘텐츠학회논문지 Vol.16 No.3

본 연구의 목적은 공적개발원조로 지원하는 의료기기의 활용도가 낮은 원인을 찾아 효율적인 공적개발원조 의료기기 지원 체계를 제시하는 것이다. 이를 위해 케냐 키텐젤라 보건소에 공적개발원조로 의료기기를 지원한 과정을 분석하였다. 분석한 결과, 다음과 같은 문제점들이 발견되었다. 첫째, 의료기기 소요 제기에 사용자의 참여가 미흡한 것으로 밝혀졌다. 둘째, 의료기기 소요를 결정하는 심의위원회운영이 미흡한 것으로 밝혀졌다. 셋째, 예산 편성에 의료기기 구매와 의료기기 운영에 필요한 예산이 함께 편성되어야 하는 것으로 나타났다. 넷째, 의료기기 조달제도의 개선이 필요한 것으로 나타났다. 다섯째, 의료기기 설치 여건을 조성할 필요가 있음이 밝혀졌다. 여섯째, 의료기기의 효율적인 운영을 위해서는 운용에 필요한 제반 요소를 동시에 갖추고, 운용 능력을 배양하도록 충분한 교육훈련과 보건의료시설을 운영할 수 있는 경영 능력과 리더십이 중요한 것으로 밝혀졌다. 마지막으로, 본 연구 결과의 이론적 및 실무적 시사점이 논의되었다. The purpose of this research is to find the cause of low degree of utilization of medical equipment that are provided as Official Development Assistance(ODA) and to suggest an effective medical equipment support system for ODA. This research analyzes the supporting process of the medical equipment as ODA in Kitengela Health Center in Kenya. As the result of analysis, it has been found that the following problems. 1) It was found that users was attended insufficient to demand medical equipment. 2) The determination of medical equipment request was inadequate. 3) It was appeared to be organized the compilation of the budget for purchases and operation of medical equipment 4) The improvement of procurement system of medical equipment was appeared to need. 5) It was appeared to need to build conditions for installation of medical equipment. 6) It was necessary to secure finance, to conduct periodic management training, and to ensure available human resources in management and maintenance in order to sustain the medical equipment management ability and it is encouraged to promote leadership in healthcare facility management. Finally, the theoretical and practical implications of this research are discussed.

바람직한 군 의무조직

최태선 ( Choi Tae Sun ) 국군의무사령부 2008 대한군진의학학술지 Vol.39 No.1