북핵 위기관리와 통일전략의 분석

박광철 ( Park Kwangcheol ) 미래군사학회 2016 한국군사학논총 Vol.5 No.2

The purpose of this study is to explore the possibility of resolving north Korea`s nuclear threat in relation to the reunification of Korean peninsular. north Korea is developing nuclear weapons and ballistic missiles as a medium to accomplish political purpose. The paper analyzes all possible military and non-military measures that can be employed for resolving north Korean nuclear issue from the perspective of crisis management. The primary requisite for denuclearization of the Korean peninsula is securing and strengthening the multilateral coordination and cooperation system among neighboring nations with the ROK-US alliance at its core against the backdrop of the United Nations` sanction regime targeting north Korea. The crisis emanating from the nuclear and missile threats by the North constitutes a single biggest stumbling block hampering the inter-Korean reunification on the peninsula. On the one hand, the crisis is a term used to describe an important cross-road situation where a patient in grave condition can be pronounced dead at the worst if something goes awry in a metaphorical sense, while on the other hand he can be recovered from illness or even be a Phoenix rising from the ashes at the best. In this regard, it is far from the stretch of imagination to assert that the removal or alleviation of north Korea`s nuclear problem, the source of all the illnesses on the peninsula, could be seen as a precursor of auspicious possibility that the situation could be evolved into the eventual reunification of two Koreas. The comprehensive analysis on the unification strategies of Germany, Yemen, and Vietnam has led to the major finding that the international environment was a key factor in attaining the unification. This implies that the linkage could be established between a various methods of maintaining pressures against the north Korea under the international coordination system and a wide range of approaches to create favorable international environment which is conducive to peaceful unification strategy through unilateral absorption or mutual agreement for achieving denuclearization or interruption of its nuclear weapons program. Ways of resolving north Korea`s nuclear issue can concretely take shape in the process henceforth. Whereas all possible military as well as non-military measures with regard to the north Korean nuclear issue should be ready in place from the stand point of crisis management, it is imperative that the door for the talks with north Korea must remain open together with coordination system involving neighboring countries. At the same time, timely communication should be proceeded through various channels in order to prevent miscalculations and unexpected behaviors from the opponent. A unification strategy was deduced from the lessons learned based on case studies of reunified nations, such as Germany, Vietnam, and Yemen. Firstly, lessons learned show that the reunification was only possible when circumstances of international community is favorable to the unification, parties concerned continue to work closely for the goal of attaining integration, and efforts are made to maximize common interests by overcoming differences of opinion throughout the entire process. In this connection, it is crucial to create favorable environment where the eventual unification could be materialized through crisis management vis-a-vis the north Korean nuclear issue in putting unification strategy of Korean peninsula in action on the ground.

신발디자인 경영과 마케팅에 관한 연구

박광철(Park Kwangcheol) 한국디지털디자인학회 2010 디지털디자인학연구 Vol.10 No.1

신발산업이 쇠퇴원인을 조명하고 최근 신발산업에 대한 특성 변화를 연구하고 신발디자인 경영의 의미와 신발 산업계에서 추진되는 마케팅과 신발디자인의 연관성과 신발디자인의 디지털화와 양산제품에 적용되는 신발제품의 컨셉이 현재 출시되는 국내신발산업의 위치로서 디자인 인지도에 대한 인식을 조명하고 한국의 신발산업이 연계 산업에 미치는 방향을 디자인경영의 논리와 마케팅과의 융합의 의미를 토대로 지식기반산업으로서 신발산업 발전이 기술력 중심의 하이터치산업과 하이컨셉으로 발전하는 가능성 개념을 연구하였다. 신발산업의 핵심으로 인식되는 신발디자인경영이 필요한 이유를 조명하고 신발디자인의 정의와 산업의 변화와 경쟁력 요소를 살펴보며 한국 신발제조업의 위치를 조명한다. 신발디자인 경영과 마케팅과의 필연성이 기업자원으로서의 본원적 전략과 디자인 전략이 현 신발산업에 적용하고 있는 고부가가치의 개발 사례를 중심으로 한국 신발산업의 발전의 가치로서 향후 신발디자인산업의 경영자와 미래의 경영인으로서 신발디자인에 관심이 있는 디자이너를 위한 유용한 제안이 될 것이라고 기대한다. This study is about the influence of the Korea's shoe industry on the related industry. First I scrutinize if Korea's shoe industry can develop into the technology oriented high-touch and high-concept industry based on the combination of the marketing and the logic of design management. Second I investigate the change of shoe industry by illuminating why Korea's shoe industry has been declined and how digitalization of the shoe industry and the recent concept of shoe products can influence consumers of the recognition of shoe products. Then I also examine the importance of the shoe-design management which is known as a core of the shoe industry and the position of Korea's shoe manufacture by considering the competitive power definition of shoe design and the change of the industry. In short I contend that the combination of shoe-design management and marketing is inevitable for the development of high value added shoe industry. That combination would be valuable for the future business leaders such as managers and even designers in the shoe-design industry.

신발산업에서의 신발디자인 경영의 필요성에 관한 연구

박광철(Park Kwang Cheol) 한국디지털디자인학회 2006 디지털디자인학연구 Vol.6 No.1

신발산업의 명품화 추진과 디자인 방향에 대한 연구

박광철(Park, Kwang Cheol) 한국디지털디자인협의회 2014 디지털디자인학연구 Vol.14 No.1

글로벌 신발산업 발전은 고기능성을 넘어 다양한 트렌드로 출시되고 있다. 국내 스포츠브랜드도 빠르게 성장하는 아웃도어 신발시장의 다변화와 야외 활동과 관련된 제품수요에 대한 관심도가 높아지고 있다. 다른 현상으로 고기능성을 위주로 발전한 아웃도어 신발 트렌드는 최근 IT산업과 접목된 스마트 신발들이 선보이고 있고, 새로운 소비자층 부각되는 마이너리즘의 등장과 장기 불황시대에 소비자 형태와 트렌드를 연구하였다. 또한 신시장의 소비패턴과 유통구조에 대한 동향을 살펴보고, 국내 온라인 마켓과 글로벌 신발시장의 변화를 조사하였으며, 글로벌 신발시장 통계와 분석을 통해 향후 사업성을 관측을 하였다. 경쟁이 높아진 역동적 트렌드성장이 사용자의 환경과 개발자 창의성에서 출시된 신개념 제품을 조사하고, 국내 대표적인 브랜드의 성공적인 사례를 분석하였다. 세계 신발산업의 명품화가 스마트산업과의 접목을 선도한 구글과 아디다스의 콜라보레이션한 신발이 변곡점과 국내 신발산업의 명품화 추진의 방향성을 연구하였다. 마케팅 변화와 고급화에 새로운 가치를 제공해야하는 기업들이 “우리브랜드 명품화사업”에 6년째 참가하여 성과를 내고 있으며, 국가사업의 역할이 미치는 한계와 개발품목의 트렌드와 가치의 요소인 디자인 방향과 개발 아이디어가 사업화되는 중심에 디자인 요소와 추진 체계성의 문제점을 제시하였다. Advancement of global shoes industry is being released in various trends by going beyond high-performance. Interest in product demand is increasing related to outdoor activities and diversification of outdoor shoes market in which domestic sports brands are also growing rapidly. Outdoor shoes that has advanced centering on high-performance as a different phenomenon is introducing smart shoes that are integrated with IT industry in recent, and consumer behavior and trend were examined in the era of long-term recession and the appearance of minorism in which new consumer class is being highlighted. In addition, it examined the consumption pattern of new market and the trend of distribution structure, as well as researched the changes in domestic online market and global shoes market. In addition, it forecasted future business feasibility through the statistics and analysis of global shoes market. It examined the new products that have been introduced based on the creativity of developer and user environment for dynamic trend growth with increased competition, and analyzed successful cases of major domestic brand. The direction of the luxury product implementation of domestic shoes industry was examined along with the inflection point for the shoes collaborated by Addidas and Google that lead the integration of smart industry with luxury product implementation of global shoes industry. Companies that need to prevent new values on marketing change and sophistication are producing results through their participation in the "luxury product implementation project for our brand" for six years. In addition, it presented the influencing limitation of the role of national project, as well as issues in the systematic nature of implementation and design component at the center of the commercialization of development idea and design direction that are the components of value and trend of development item.

기업의 디자인 조직과 인적자원관리가 기업성과 및 디자인 역량에 미치는 영향

박광철(Park Kwang Cheol) 한국디지털디자인학회 2012 디지털디자인학연구 Vol.12 No.1

본 연구에서는 디자인 인적자원 측면에서 중소기업 중심으로 디자인 조직 및 인적자원관리가 디자이너 역량에 미치는 조직성과에 어떤 영향이 미치는가를 연구했다. 디자인 조직구조와 인적자원관리, 디자이너 역량과 조직성과에 대해 기존의 문헌연구를 고찰한 후, 기업의 디자이너들을 대상으로 이들의 관계를 설문조사를 통해 실증 분석하였다. 중소기업의 디자인 지원 및 조직관리 그리고 인적자원관리가 디자이너 역량을 향상시킬 수 있을 것이라는 관점과 기업성과에서 디자인 지원 및 조직관리와 디자이너 역량과의 관계를 규명하고, 이들의 관계에서 디자인 인적자원관리가 어떠한 작용을 하게 되는지를 분석하기 위한 모형과 가설을 설정하고 이를 실증적으로 검증하였다. 이 연구는 가설1과 2를 검증하고 여러 회귀모델분석을 수행하였고, 가설1 검증결과 가설2의 검증결과에서 기업에서 디자인 부문에 대한 최고 경영자의 디자인 지원과 디자인 부서의 전문화 및 독립성의 디자이너 역량과 조직 성과에도 중요한 영향을 미치는 것을 규명하였고, 기업이 조직성과를 제고하기 위해서는 디자이너의 역량 강화 및 양성이 중요하다는 것을 제시하고 있다. This research has studied about if the design organization and human resource management have any influence on organizational results affecting designer capability in the design's human resource aspect by focusing on small and middle companies. This research has considered existing literature studies in terms of design's organizational structure and human resource adminstration, designer capability and organizational results, and then has empirically analyzed these relations through a questionnaire survey with the target of corporate designers. This research has clarifies a viewpoint that the design support, organization adminstration and human resource management could improve designer's capability, clarifies relations among design support, organization adminstration and designer's capability in company results, has set a model and hypothesis for analyzing if the design's human resource adminstration gets to do any action in these relations, and verified this empirically. This research verified hypotheses 1 and 2, executed several regression model analyses, clarified that the design support, specialization and independence of CEO(Chief Executive Officer) on a design part of a company have an important influence on designer's capability and organizational results from the vitrification result of hypotheses 1 and 2, and is suggesting that capability strengthening and fostering of designers are important to improve organizational results of a company.

신발기업의 디자인 조직 및 인적자원관리가 디자이너 역량에 미치는 영향

박광철(Park, Kwang Cheol),신용존(Shin, Young John) 한국인적자원관리학회 2011 인적자원관리연구 Vol.18 No.1

본 연구는 신발기업의 디자인 조직 및 인적자원관리가 디자이너 역량에 미치는 영향에 대해 연구했다. 먼저 디자인 조직구조와 인적자원관리 및 디자이너 역량에 대해 기존의 문헌연구를 고찰한 후, 신발기업의 디자이너들을 대상으로 이들의 관계를 실증분석하였다. 신발기업의 디자인 지원 및 조직관리와 인적자원관리가 디자이너 역량을 향상시킬 수 있을 것이라는 관점에서 디자인 지원 및 조직관리와 디자이너 역량과의 관계를 규명하고, 이들의 관계에서 디자인 인적자원관리가 어떠한 작용을 하게 되는지를 분석하기 위한 모형과 가설을 설정하고 이를 실증적으로 검증하였다. The trend for footwear companies is that design competitiveness is drawing more and more attention for them to strengthen competitiveness, because as the focus of consumers' value criteria is shifting from economy and function to diversity and emotional quality, the role of design in contributing to management activities has become important. Therefore, from such perspective, this study intends to find methods to secure design competitiveness of footwear company. For that purpose, it intends to perform empirical analysis on the impact of design support and organizational management on design capability, the impact of human resource management level for design, which is expected to play an important role in design capability, on design support and organizational management, and the impact of their link on design capability. This study performed multiple regression model analysis to test Hypotheses 1 and 2. Test result of Hypothesis 1 was partially adopted: it was shown that design-product development matching has impact on footwear function understanding ability; CEO's design support, design department specialization and design-product development matching have impact on design process understanding ability; and CEO's design support, design department specialization and design-product development matching have impact on creativity. Test result of Hypothesis 2 was partially adopted: it was shown that, among designer capability variables, only creativity had interaction effect of human resource management with design support and department structure. Specifically, it was shown that only interaction effect of ‘design department specialization × designer incentive’ and ‘design-product development matching × specialized designer selection’ had positive (plus) significant impact on creativity. Other interaction effects were not significant.

사물인터넷 기반 사무환경개선방안 : 블록 스태킹 원리를 적용한 사무실 재배치를 중심으로

박광철(Kwang-Chul Park),서동혁(Dong-Hyok Suh) 한국전자통신학회 2020 한국전자통신학회 논문지 Vol.15 No.1

본 연구에서는 근무자의 주관적인 판단으로 이루어지는 기존의 좌석배치 방법을 보완하고 근무효율성을 높이기 위한 IOT 기반 데스크 배치 방안을 제안하였다. 경량화 된 사물 인터넷 시스템을 근무장 데스크 배치에 도입하여 근무자 좌석 배치 추천을 합리적으로 보조하기 위하여 데스크의 업무상태를 알아내기 위한 센서의 기능과 종류와 네트워크 프로토콜을 결정하였고 데스크 배치를 위한 근무형태 인지 자료 수집 방법을 제안하였다. 획득한 데이터를 이용하여 좌석배치 추천방안을 결정 할 때, Block Stacking에서 사용하는 알고리즘을 활용하였다. 그 결과 사물인터넷 환경에서 합리적인 데스크 배치를 위한 산술적 근거를 제시할 수 있었으며, 향후 근무자들의 선호도에 더하여 근무형태를 근거로 하는 진보된 유연 좌석제에 적용할 수 있음을 보였다. In this study, the IOT-based desk layout method was proposed to complement the existing seating method and to improve the work efficiency. The IoT system for the desk layout needs determining the function, type and network protocol of the sensor to find out the working status of the desk to reasonably assist the worker s seat placement. A collection method was proposed. The algorithm used in Block Stacking was used when deciding how to allocate seats using the acquired data. As a result, we could suggest an arithmetic basis for rational desk layout in IoT environment and show that it can be applied to an advanced flexible seating system based on working type in addition to the preferences of employees in the future.

개역 성경과 개역개정 성경 사이의 언어학적 변화: 한자어, 고유어, 기독교특수어, 관용표현을 중심으로

박광철 ( Park Kwang Chul ) 아시아문화학술원 2016 인문사회 21 Vol.7 No.5

본 연구는 1961년과 1998년에 출간된 두 성경본을 비교함으로써 지난 40여년 사이에 일어난 언어변화에 대한 공시성과 통시성을 동시에 고려한 연구이다. 긴 언어역사에 있어서 40여년은 짧은 기간이지만 실지로 많은 변화가 일어나고 있었음을 보여주는 연구이다. 본 연구는 두 성경 번역본 간의 어휘변화의 양상을 찾는 것이 주된 목적이다. 개역개정성경(1998)은 이전 번역본에 비해 어휘 분야에 있어서 다음과 같은 차이를 보여준다. 첫째, 한자어를 더 흔한 한자어로 대체하거나 고유어로 바꾸었다. 둘째 기독교적 색채가 강한 기독교 특수어를 일반적인 어휘로 대체하였다. 셋째, 고유어휘가 상실되고 있다. 넷째, 자립형태소뿐만 아니라 여러 가지 고유한 문법요소들도 사라지고 있다. 다섯째, 관용적 은유적 표현의 약화 경향을 보이고 있다. 이러한 개정된 부분에 대한 체계적인 언어학적 연구는 신학뿐만 아니라 관련 기독교학문 연구와 연계할 수 있고 현재 진행 중인 우리말 성경의 개정작업에도 도움을 줄 수 있을 것이다. This study aims to search for lexical changes in the Korean language from the comparison of the Revised Korean Bible(1961) and the Newly Revised Korean Bible(1998). The analysis is limited to the first Bible book, Genesis. The comparison of the two Bible versions produced in just over a generation gap reveals diverse intriguing diachronic linguistic phenomena in the contemporary Korean language. The phenomena discussed in this research are four types of lexical changes in words: (1) less use of Sino-Korean words, (2) replacement of Christian registers by general terms, (3) loss of native Korean words, and (4) loss of idiomatic expressions. The lexical changes found in the comparison of the two Korean Bible versions provide the insight of how significantly a contemporary language can change in just over a generation period. This study will contribute not only to further research in historical linguistics of Korean by expanding research data and to developing of a new version of Korean Bible.

중등 영어 교원 임용고사 1차문항 분석: 2012학년도 문항을 중심으로

박광철 ( Kwang Chul Park ) 한국중등영어교육학회 2012 중등영어교육 Vol.5 No.2

The purpose of this study is to analyze the examination items for the Secondary School English Teachers`` Employment Examination conducted in 2011. To achieve this purpose, this study analyzed the questions of examination in terms of types of item, pedagogical content knowledge, and corpus analysis. The result of this study is summarized as follows. First, as in the previous three years, there were more question items for general English and pedagogy than any other part. Second, in terms of pedagogical content knowledge, while most question items were classified asking subject matter knowledge, there were few items asking the knowledge of social context. Finally, the tokens and sentence length of the examination has increased a lot, which may have led to the difficulty of the test. Thus, the pass mark for the examination was not consistent for the last four years. To prepare a better exam to recruit English teachers, the results of this study suggest that more various types of items should be developed, but the change should be done not abruptly but gradually. Next, more items should cover teaching strategies for students`` personal factors. And there should be more consistency in the number and difficulty of vocabulary used.

GeoIP를 이용한 익명 네트워크에서 통신 속도 향상을 위한 성능 개선

박광철(Kwang Cheol Park),임영환(Young Hwan Lim),임종인(Jong In Lim),박원형(Won Hyung Park) 한국전자거래학회 2011 한국전자거래학회지 Vol.16 No.4

정보통신 기술이 발달함에 따라 우리는 많은 편리함을 누리고 있다. 하지만 정보화의 뒷면에는 수많은 역기능이 나타나고 있다. 특히, 인터넷상에서의 프라이버시와 보안에 대한 요구사항이 증가함에 따라서 익명성을 보장하는 IP 은닉 네트워크 기술이 지속적으로 개발되고 있다. IP 은닉 네트워크 기술은 사용자가 정보수집 필요시 대상 사이트 차단을 우회하여 접근하기 위해 사용될 수 있으며 악의적인 해커가 자신을 은닉한 공격을 수행할 목적으로 사용 될 수도 있다. 하지만 복잡한 라우팅 경로와 지역별 통신 대역폭의 상이함, 그리고 노드간 암호화로 인해 통신속도가 현저히 떨어지는 단점 또한 존재하는 것이 사실이다. 이에 본 논문에서는 GeoIP를 이용하여 네트워크 대역폭이 높은 특정국가를 지정하거나 경로길이를 제한하는 통신속도 측정실험을 통해 익명 네트워크의 성능을 개선 한다. Although progress in information technology has made our life prosperous. But it accompanied a number of adverse effects in various aspects. Especially, internet according to the increasing requirements for privacy and security, IP concealment network technologies to ensure the anonymity are constantly being developed. IP concealment network technologies is aiding the user to bypass the blocked sites can be used to access for information gathering, and they could be used for a malicious hacker to hide his attacks. However, due to complex routing path, local communication bandwidth sangyiham, and internode encryption there are also disadvantages that communication speed is significantly less. In this paper, the research for improving the performance of anonymous networks is to proceed by the communication speed measurement that using GeoIP the particular country with high-bandwidth is Specified or path length is limited.