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화학습식공정법을 이용한 용액 농도 및 시간에 따른 ZnS 완충층 특성에 대한 분석
손경태,김종완,김민영,신준철,조성희,임동건,Son, Kyeongtae,Kim, Jongwan,Kim, Minyoung,Shin, Junchul,Jo, Sunghee,Lim, Donggun 한국전기전자재료학회 2014 전기전자재료학회논문지 Vol.27 No.5
In this study, chemical bath deposition method was used to grow Zinc sulfide(ZnS) thin films from $NH_3/SC(NH_2)_2/ZnSO_4$ solutions at $90^{\circ}C$. ZnS thin films have been prepared onto ITO glass. The concentrations of $ZnSO_4$ and $NH_3$ were varied while the concentration of Thiourea was fixed in 0.52 M. Structural, optical, electrical characteristic of ZnS thin films were measured. The physical and optical properties of different ZnS thin films were influenced severely by the concentration of the two reacting chemicals. The optimal concentration of $ZnSO_4$ and $NH_3$ was 0.085 M and 1.6 M, respectively.
김충현(Choonghyun, Kim),손성락(Sung-Rac, Son),이종완(Jongwan, Lee) 한국경영학회 2018 한국경영학회 통합학술발표논문집 Vol.2018 No.8
오늘날 치열한 기업환경하에서 고객관리 업무와 마케팅 업무가 급증하고 있다. 본 연구는 고객관리 및 마케팅의 통합업무의 대표적 수행기관인 컨택센터에 종사하는 여성 상담원의 효율적인 인적자원관리방안을 제시하기 위한 관점에서 진행되었다. 컨택센터는 업무특성상 노동의 여성화가 현저하게 나타나고 있으며, 상담원들은 업무를 수행함에 있어 개인의 자율성 보다는 매뉴얼로 정형화된 업무태도로 인해 직무스트레스, 직무불만족을 겪고 있으며, 나아가 일·가정간 양립마저 어려운 것으로 나타났다. 이러한 문제들을 해결하기 위한 해결책으로 유연근무제가 주목받고 있다. 이에 본 연구에서는 컨택센터내 여성 상담원들을 대상으로 그들이 지각하는 직무자율성이 근무태도 즉, 조직유효성(직무만족 및 조직몰입)에 어떠한 영향을 미치는지 알아보았으며, 추가적으로 유연근무제의 실시의 조절효과를 검증하였다. 연구 결과, 첫째, 직무자율성은 직무만족과 조직몰입 모두 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 둘째, 유연근무제의 시행 역시 직무만족과 조직몰입의 향상에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구의 시사점은 관리자측면에서 컨택센터 종사자들에게 직무자율성을 부여와 더불어 유연근무제를 도입한다면, 그들의 직무만족과 조직몰입을 높일뿐만 아니라, 조직과 종업원이 서로 윈-윈하는 최선의 선택이 될 것이다. The importance of customer management and marketing are increasing rapidly in their business competition. The Contact center could catch customer complaints and responses through customer management and tele-marketing. This will have a positive effects on improving brand image and sales productivity. This system will proliferate in their business and maximize corporate profit. This study shows that contact center has feminization, job stress and job unsatisfactory by standardization work without autonomy. These kinds of problems can give employee stress to control their balance between work and family roles. Flexible workplace begins to make a mark to solve these problems. This research would like to study the interrelation how employees autonomy could effect on job satisfaction and organizational commitment and moderating effects as well. The results are listed below. First, employees autonomy has a positive effects on job satisfaction and organizational commitment. Second, flexible working has a positive effects on job satisfaction and organizational commitment. Therefore if companies give autonomy to employees and implement the flexible working, they could improve job satisfaction and organizational commitment. This would be the best choice for employer-employee relations.
합성곱 신경망(CNN)을 이용한 U-Net 기반의 인공지능 안면 정면화 모델
이상민 ( Sangmin Lee ),손원호 ( Wonho Son ),진창균 ( Changgyun Jin ),김지현 ( Ji-hyun Kim ),김지윤 ( Jiyun Kim ),박나은 ( Naeun Park ),김가은 ( Gaeun Kim ),권진영 ( Jin Young Kwon ),이혜리 ( Hye Yi Lee ),김종완 ( Jongwan Kim ),오덕신 한국정보처리학회 2020 한국정보처리학회 학술대회논문집 Vol.27 No.2
안면 인식은 Face ID를 비롯하여 미아 찾기, 범죄자 추적 등의 분야에 도입되고 있다. 안면 인식은 최근 딥러닝을 통해 인식률이 향상되었으나, 측면에서의 인식률은 정면에 비해 특징 추출이 어려우므로 비교적 낮다. 이런 문제는 해당 인물의 정면이 없고 측면만 존재할 경우 안면 인식을 통한 신원확인이 어려워 단점으로 작용될 수 있다. 본 논문에서는 측면 이미지를 바탕으로 정면을 생성함으로써 안면 인식을 적용할 수 있는 상황을 확장하는 인공지능 기반의 안면 정면화 모델을 구현한다. 모델의 안면 특징 추출을 위해 VGG-Face를 사용하며 특징 추출에서 생길 수 있는 정보 손실을 막기 위해 U-Net 구조를 사용한다.
Cracked Selenium을 이용한 CIGS 박막 셀렌화 공정에 관한 연구
김민영,김기림,김종완,손경태,이종관,임동건,Kim, Minyoung,Kim, Girim,Kim, Jongwan,Son, Kyeongtae,Lee, Jongkwan,Lim, Donggun 한국전기전자재료학회 2013 전기전자재료학회논문지 Vol.26 No.7
In this study, $Cu(In_{1-x},Ga_x)Se_2$ (CIGS) thin films were prepared on the Mo coated soda-lime glass by the DC magnetron sputtering and a subsequent selenization process. For the selenization process, selenization rapid thermal process(RTP) with cracker cell, which was helpful to smaller an atomic of Se, was adopted. To make CIGS layer, they were then annealed with the cracked Se. Based on this selenization method, we made several CIGS thin film and investigated the effects of In deposition time, and selenization time. Through x-ray diffraction (XRD), scanning electron microscope (SEM), energy dispersive spectroscopy (EDS), and atomic force microscopy (AFM), it is found that the Mo/In/CuGa structure and the high sputtering power shows the dominant chalcopyrite structure and have a uniform distribution of the grain size. The CIGS films with the In deposition time of 5 min has the best structure due to the smooth surface. And CIGS films with the selenization time of 50 min show good crystalline growth without any voids.