End-of-line 화염방지기 성능시험에 관한 연구

고성진(Seong-Jin Ko),이선권(Sun-Kwon Lee),강규홍(Gyu-Hong Kang) 한국마린엔지니어링학회 2018 한국마린엔지니어링학회지 Vol.42 No.3

[기술혁신] 중견기업의 R&D투자 특징과 원인 연구

고성진(Sung Jin Ko),김갑수(Karp Soo Kim) 한국기술혁신학회 2009 기술혁신학회지 Vol.12 No.3

중소기업을 졸업한 중간규모의 대기업으로 정의되고 있는 우리나라 중견기업은 최근 호리병형 경제구조의 불균형을 극복하기 위한 수단으로 육성 논의가 활발하다. 그렇지만, 우리나라 중견기업은 선진국에 비해 숫자도 많이 부족할 뿐 아니라, 연구개발총액과 R&D집약도 모두 중소기업보다 낮은 수준을 보이고 있다. 그동안 정책의 사각지대에 있었던 중견기업 육성 논의에 앞서 중견기업의 이러한 취약성이 어디에서 비롯되고 있는지에 대한 정밀한 분석이 필요하다. 따라서, 본 연구에서는 중견기업의 R&D투자 실태를 한국신용평가정보가 제공하는 기업DB를 바탕으로 분석하고, 설문조사를 통해 연구 개발투자 애로요인을 찾아보고자 한다. 특히, 본 연구는 기업규모가 커질수록 더욱 낮아지는 R&D집약도 문제의 해답을 찾기 위해, 기업의 성장경로와 R&D투자간의 관계를 밝히는 것에 집중하였다. There's a way to recover unbalanced industrial structure between large size company (LEs) and small size company(SMEs). It's called middle size company (MEs) which can be the magic bullet for Korea to be more healthier than ever. but there are problems with MEs in Korea. Not only the number of MEs is too low compared to developed country's but also the status of amount of research developmental revenue, R&D concentration isn't that satisfied. That's why we need to focus on MEs which was out of center stage until now. Before discussing about how to foster MEs, we need to know what cause MEs makes weak. This research contains actual condition of R&D investment in MEs based on data from Korea information service. Also, survey data can help to know exact factor which make hard to invest research development. Expecially, this research give the answers that relation between the course of growth and concentration of R&D which was observed that has reciprocal relationship.

신세대 특성을 고려한 정신전력교육이 사관생도의 의식성향 변화에 미치는 영향 연구

고성진(Ko Sungjin),김병진(Kim Byoungjin),정사무엘(Jeong Samooel),손아리(Son Ahri) 국방정신전력원 2020 정신전력연구 Vol.0 No.63

본 연구는 사관생도의 올바른 가치관 함양과 정신전력강화를 위해 실시하고 있는 정신전력교육의 효과성 검증을 위해 실시되었다. 이를 위해 기초군사훈련과 하계군사훈련간 실시된 정신전력교육 전·후 사관생도의 의식성향 변화를 통해 교육 목적 달성 여부를 살펴보았다. 아울러, 사관생도의 의식성향이 어느 정도 변했는지와 이들이 자각하고 있는 정신전력교육효과와 의식성향 사이의 인과관계를 살펴보기 위해 SPSS통계패키지를 사용하여 T-test와 회귀분석을 실시하였다. 현재 육군3사관학교에서 실시하고 있는 정신전력교육은 국방부 기본정신 전력12개 과제와 육군의 내적가치교육 12개 과제를 기초군사훈련시 12시간, 3·4학년 하계군사훈련시 각 16시간 씩, 총 44시간을 진행하고 있으며, 교관은 공보정훈병과 장교가 담당하고 있다. 연구결과 군사훈련기간 동안 실시한 정신전력교육은 T값이 기초군사훈련 시 -5.412, 하계군사훈련 시 -4.322 도출되어 그 효과가 인정된 반면, 정신전력교육이 실시되지 않는 기간에는 유의미한 변화가 없었다. 또한 회귀분석결과 기초군사훈련 시에는 T값이 23.057(p=.000), 수정된 R²값이 .525 하계군사훈련 시에는 T값이 25.814(p=.000), 수정된 R² 값이 .579으로 유의미한 결과가 나왔다. 따라서 국방부 정신전력기본교재와 육본 내적가치과제를 이용하여 실시한 정신전력교육은 사관생도들의 의식성향을 긍정적인 방향으로 변화시킨다는 것을 증명한다. 또한 정과교육으로서 정신전력교육이 실시되지 않는 기간 동안에는 의식성향의 유의미한 변화가 없는 것이 확인되었다. 따라서 정신전력교육은 정과교육으로서 연중 지속되어야 함을 시사점으로 얻을 수 있었다. 교육체계는 현행 체계를 준수하되, 일반학기 동안에는 기회교육으로서 훈육관에 의한 주간정신전력교육 형태로 1시간이라도 지속적인 교육이 이루어져야 한다. The purpose of this study is to verify the effectiveness of Troop Information and Education(TI&E), which is conducted for cultivating the correct values of cadets and strengthen the Military Spirit. To this end, this study investigated the achievement of educational objectives through change in consciousness tendency of cadets who completed the TI&E during basic military training and summer military training. Furthermore, T-tests and regression analyses were conducted using SPSS statistical packages to see how much consciousness has changed among cadets and the casual relationship between mental power educational effects and consciousness which they perceived. Currently, Korea Military Academy at Yeong-cheon provides mental power education for a total of 44 hours, 22 hours during Basic Military Training including 12 basic mental power education tasks by the Ministry of National Defense and 12 internal value education tasks by the Army, and 16 hours during the summer military training in the third and fourth grades. The instructor is the TI&E officer. As a result of the analysis, The T value of mental power training conducted during the basic military training period was -5.412 and during the summer military training was -4.322, which means the effect was significant.. On the other hand, there was no significant changes during periods when TI&E was not conducted. In addition, as a result of regression analysis, the T-value during basic military training was 23.057 (p= .000), and the adjusted R² value was .525. On the other hand, the T-value during the summer military training was 25.814 (p= .000), and the adjusted R² value was .579 which verifies meaningful result. Therefore, the TI&E not only has a great influence on the change of the cadet"s psychological behaviors but also provides evidence that changes their level of spiritual combat power into positive direction. In addition, there are no meaningful changes in cadet"s consciousness tendency during the period when TI&E was not conducted regularly. The data confirms that TI&E should be continued throughout the year as a regular education. Ultimately, the educational system should comply with the current system, but during the general semester, the education should be conducted continuously at least an hour in the form of weekly TI&E by a discipline officer as an opportunity education.

Body 온도 특성 분석을 통한 In-Line Flame Arrester의 소염 성능 분석

고성진(Seong-Jin Ko),김병욱(Byung-Wook Kim),박정훈(Jeong-Hoon Park),강규홍(Gyu-Hong Kang),이선권(Sun-Kwon Lee) 한국해군과학기술학회 2020 Journal of the KNST Vol.3 No.1

In this study, we proposed a method to infer flame arrester anti-flame performance through analysis of Housing temperature characteristics. Especially in the detonation condition, the phenomenon was analyzed experimentally by checking the temperature rise, the transition outside the body of the flame arrester, and the distribution characteristics.

S-2 (3-aminopropylamino)ethylphosphorothioic acid (WR-2721)가 방사선에 조사된 흰쥐의 효소 활성에 미치는 영향

고성진(Seong-Jin Ko),김재영(Jai-Young Kim),이천복(Chun-Bok Lee) 대한의생명과학회 1997 Biomedical Science Letters Vol.3 No.1

S-2 (3-aminopropylamino)ethylphosphorothioic acid (WR-2721)이 방사선에 대한 방어효과에 미치는 영향을 규명하고자 Sprague-Dawley계 웅성 흰쥐를 대조군, WR-2721 단독투여군 (200㎎/㎏), X-선 단독조사군, WR-2721투여 (200㎎/㎏)후 X-선 조사한 병용군으로 나누어 X-선 8 Gy선량을 전신조사한 후 1, 3, 7, 10일 간에 각각 혈액을 채취하여 효소활성치와 glucose함량 변화를 측정하여 다음과 같은 결과를 얻었다. X-선 단독조사군에서는 ALP와 AST의 활성치가 대조군에 비하여 감소하였으나 WR-2721을 병용한 군에서는 그 감소폭이 줄어들었고, ALT와 LDH의 활성치는 X-선 단독 조사군에서 대조군에 비하여 증가하였고, WR-2721을 병용한 군에서는 그 증가폭이 감소되었다. 또한 glucose치의 변동은 X-선 단독 조사군에서 대조군에 비하여 유의성 있게 증가하였으나 WR-2721을 병용한 군에서는 그 증가폭이 감소되었다. 이로 미루어 보아 WR-2721이 X-선으로부터 생체내 주요 장기들을 보호하는 작용이 있음을 시사하고 있다. Male rats of Albino strain were divided into four groups, control group, X-irradiated group, WR-2721 treatment group and X-irradiated group treated with WR-2721. The radioprotective effect of treatment with S-2 (3-aminopropylamino)ethylphosphorothioic acid (WR-2721) in the dose of 200㎎/㎏ by intraperitonial injection on rats 20m in prior to wholebody X-irradiation (8Gy) was studied. Each group determined serum alkaline phosphatase (ALP), aspartate aminotransferase (AST), alanine aminotransferase (ALT), lactate dehydrogenase (LDH) activities and contents of serum glucose after 1, 3, 7 and 10 days. The ALP and AST activities of X-irradiated group were significantly decreased (p<0.05) compared with that of control group, but X-irradated group treated with WR-2721 less decreased those enzyme activities compared with the X-irradiated group. X-irradiated group was signficantly increased (p<0.05) ALT and LDH activities compared with that of control group, but X-irradated group treated with WR-2721 less increased those enzyme activities compared with the X-irradiated group. The concentration of serum glucose of X-irradiated group was signficantly increased (p<0.05) compared with that of control group, but X-irradated group treated with WR-2721 less increased compared with that of X-irradiated group. It may be considered that WR-2721 provided radioprotective effect of organs of body from X-irradiation.

자기공명영상에서 자장세기와 시퀀스에 따른 아티팩트 변화

고성진(Seong-Jin Ko) 한국콘텐츠학회 2010 한국콘텐츠학회논문지 Vol.10 No.9

자기공명영상에서는 체내 금속물에 의한 강자성 인공물(Ferromagnetic artifact)이 발생하여 많은 영상의 왜곡을 초래 한다. 본 연구는 T1 강조영상의 자장 세기와 시퀀스에 따른 수술시 인체 내에 사용되는 금속물의 왜곡을 분석하여 영상 왜곡을 최소화 할 수 있는 시퀀스와 금속물의 종류를 알아보았다. SIEMENS사의 1.5T와 3.0T를 이용하였고, Ti+Al, Stainless, Nitinol 금속물을 팬텀 내에 각각 위치시켜 시퀀스별 SE(Spin Echo), TSE(Turbo Spin Echo), VIBE, Flash T1 강조영상을 획득하였다. 획득된 영상을 통해서 금속물질 주변에서 발생하는 영상의 왜곡 정도를 비교 및 분석하였다. 실험결과 임상에서 사용되는 모든 금속물에서 강자성 허상이 발생 하였는데, 그 중 TSE 시퀀스와 Nitinol 금속물에서 가장 작은 아티팩트가 발생하였다. TSE 시퀀스와 Nitinol이 사용된 1.5T 영상에서 면적 0.97 ㎝2, 장축 0.76 ㎝, 단축0.72 ㎝로 왜곡 정도가 가장 작게 나타났다. 그러므로 금속을 체내에 삽입한 환자의 검사를 위해서 3.0T 보다 1.5T 자기공명영상 장비를 사용하고, TSE 시퀀스를 사용하는 것이 T1 강조영상을 얻는데 가장 적합하다고 사료된다. In MRI, the Ferromagnetic artifact is generated by the metalization within in which the before inspection removal is impossible and the distortion of an image is brought. The distortion measure according to the steel for each sequence of T1 image and magnetic field intensity are analyzed and minimized method is looked into. We used SIEMENS 1.5T and 3.0T MRI for experiment equipment. First, it places within the Phantom making a metalization(Ti+Al, Stainless, Nitinol) on 1.5T, 3.0T MRI and the T1 weighted image for each Sequence is acquired. The distortion of an image and about adjacent portion change of the metal material were compared through the obtained image, we analyzed. In all metalizations, a distortion was generated and a distortion was few in particularly, and Titanium-Aluminium alloy. And the extent of a distortion was worse image in the Turbo spin Echo. The use of the Titanium-Aluminium alloy the inserted in an internal material of the metalization is recommend. and, equipment of 1.5T the patient inserting a metal in an internal is used in an inspection than equipment of 3.0T. Also, the sequence is suitable when it obtains the optimum T1 weighted image of an impersonate to use the Turbo spin Echo.

행정중심복합도시의 건설기본방향

고성진(Sung-Jin Ko) 대한토목학회 2006 대한토목학회지 Vol.54 No.8

평생교육 관점에서 본 군 장병의 학업중단 문제해소를 위한 군의 역할에 관한 연구

고성진(Sung Jin Ko) 한국기업교육학회 2021 기업교육과인재연구 Vol.23 No.3

본 연구는 청년 남성만 군에 입대하는 징병제도를 운영하는 우리나라의 특성을 고려하여 군과 평생교육 간의 관계검토를 통해 평생교육기관으로서 군의 역할을 고찰하고 그 발전 가능성을 살펴보았다. 특히 평생교육 관점에서 장병들의 학업중단 문제 해소를 위해 군이 시행하고 있는 평생교육정책의 실태분석과 개선 방향 제시를 목적으로 진행하였다. 연구결과 군 장병들이 느끼는 큰 어려움과 불만 요소는 대학 재학 중 입대로 인한 학업의 중단과 사회적 경력의 단절이었으며, 이의 해소를 위해서는 ① 학력보완교육 차원에서 추진하고 있는 대학학점 인정제도를 보완하여 인정되는 학점의 규모와 범위를 넓힐 필요가 있다. ② 최근 군내 병사들의 복무 환경변화에 맞는 평생교육 환경을 구축해야 한다. ③ 병 자기개발 비용지원 금액 규모를 늘리고, 예산을 신청해서 받기보다는 자율적으로 사용할 수 있도록 바우처의 시행이 필요하다. 등이 필요함을 확인하였다. This study was conducted to examine the role of the military as a lifelong education, to explore the possibility of its development by examining the relationship between the military and lifelong education, to analyze the actual situation of lifelong education policies implemented by the military, and to present the direction of improvement to solve the problem of academic interruption of soldiers from the perspective of lifelong education. As a result of the research, the main reasons of difficulties and complaints on the enlisted soldiers were the disruption in school and the disconnection of their social career due to the enlistment of the military while in university. To solve this problem, this study confirmed that the following were necessary: ① It is necessary to expand the scale and scope of credits recognized by complementing the university credit recognition system promoting in terms of supplementing education. ② It is lifelong educational environment that should be established in accordance with changes in the service environment of soldiers in the military. ③ It is essential to increase the amount of support for self-development expenses of soldiers and implement vouchers to be used autonomously rather than system with a budget application process.

방사선학과 대학원 교육의 국내외 현황 및 분석

고성진(Seong-Jin Ko),강세식(Se-Sik Kang),김정훈(Jeong-Hoon Kim),최석윤(Seokyoon Choi),김창수(Changsoo Kim) 한국콘텐츠학회 2010 한국콘텐츠학회논문지 Vol.10 No.7

기술과학의 발달로 의료분야를 비롯한 이ㆍ공학 및 원자력분야에서 방사선학의 중요성은 매우 크다. 과거 특정 분야의 연구만을 하던 과학자들이 현재의 과학기술 환경에서 새로운 분야를 개척하기 위해서는 학문의 융합이 필수적이며, 현재 방사선학과는 여러 학문의 융합으로 주목을 받고 있다. 따라서 본 논문에서는 외국의 환경에 맞게 설계된 선진국의 방사선학과 대학원 및 연구 시스템을 조사 분석하여 국내 방사선학과 대학원 운영 현황과 미래의 학문적 발전을 위한 제안을 하고자 한다. 선진국에서는 학부 및 석사학위 과정 설치 대학의 프로그램 패턴에서는 임상전문가양성 프로그램(초음파 전문가, 방사선 치료 전문가, 핵의학 전문가)을 운영하고 있으며, 학부, 석사 및 박사과정이 설치된 대학의 프로그램 패턴에서는 과학자양성 프로그램(핵의과학자, 방사선공학자, 의학물리학자)을 운영하고 있다. 이를 바탕으로 국내 환경에 맞게 대학원을 수정 및 발전시킨다면 방사선학과는 세계에서도 선도적인 역할을 하는 중요한 학문의 한 분야로 성장할 것으로 사료된다. The impotance of Radiological science is greater due to development of Science and technology in Medical and Engineering. people who research specific area thought interdisciplinary approach, convergence is essential to pioneer a new field, receive attention was that interdisciplinary approach was needed. so investigating graduate system of radiological science, advanced country, designed to fit their country, could propose reference. the results show, in the university of offered with Master Degree operated program for Clinical experts(Sonography Specialist, Radiation Theraphy Specialist and Nuclear Medicine Specialist)and offered with Ph.D Degree operated program for Scientist and physicist (Nuclear Scientist, Medical Physicist). Note that by this, advanced graduate school program will enable us to become a reader of academia, play a leading role in the world.

병영생활 전문상담관의 직무만족에 관한 연구

고성진(Sung-Jin Ko),송경재(Kyung-Jae Song) 한국상담심리교육복지학회 2020 상담심리교육복지 Vol.7 No.2

본 연구는 병영생활 전문상담관의 유형에 따른 직무만족도를 조사하였다. 연구는 국방부 병영생활 전문상담관 총 199명 중 160명을 대상으로, 국방부 병영생활상담관 소집회의 간 국방부 관계자에 의해 설문을 진행하였다. PASW 18 통계프로그램을 사용하여 자료를 분석한 다음 유의수준 .01에서 추정된 모수치의 통계적 유의성을 검증했다. 본 연구의 결과에 의하면, 첫째, 성별에 따른 직무만족도를 분석한 결과, 남성이 여성에비해 직무만족도가 높은 것으로 나타났다. 둘째, 임용 전 출신에 따른 직무만족도를 분석한 결과, 군 간부 출신 상담관이 민간인 출신에 비해 직무만족도가 높은 것으로 나타났다. 또한 병영생활 전문상담관의 근속연수에 따른 직무만족도를 분석한 결과, 전체적인 만족도는 초임, 3년차 이상, 2년차 이상 상담관 순으로 나타났다. 연령에 따른 직무만족도를 분석한 결과, 50대 이상이 직무만족이 가장 높은 것으로 나타났다. 마지막으로 본 연구는 병영생활 전문상담관의 보수 현실화, 전방지역 근무하는 상담관들에 대한 후생복지 투자, 전문성 향상 기회 제공, 군 문화 이해를 위한 교육 제공, 성과급 지급, 직업안정성 보장을 제안하고, 교육적 함의를 제시하였다. The purpose of the present study is to investigate the job satisfaction of Barracks life professional counselors in South Korea military. 160 Barracks life professional counselors who belong to the Ministry of National Defense participated in the survey research. The collected date were conducted using IBM SPSS statistics software. First, men counselors job satisfaction level was higher compared with women. Second, the present study found that counselors who are retied military were more satisfied with their job than those from civilians. Third, new appointed counselors showed highest job satisfaction level. Fourth, counselors over the age of 50s also showed highest job satisfaction level. Based on these results, the present study suggests future direction; actualize wages, investment in welfare, offers opportunities for increased expertise, providing education for understanding military culture, performance bonus payment, job-stability guarantee, and educational implication.