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규칙적인 운동과 셀프 리더십이 자기 효능감 및 개인성과에 미치는 영향에 관한 탐색적 연구
정대용(Jung Dae Young),김인건(Kim In Gun),김희숙(Kim Hee Sook) 한국인사관리학회 2008 한국인사관리학회 학술대회 발표논문집 Vol.2008 No.1
본 연구는 기업가(개인)의 규칙적 운동과 셀프 리더십이 기업가의 (목표)성과에 미치는 영향 과정을 실증적으로 조사하기 위해 시도되는 탐색적 연구이다. 문헌고찰을 통하여 규칙적 운동과 셀프 리더십이 자기효능감과 기업가의 성과 모두에 영향을 주기에 자기효능감이 규칙적 운동과 셀프 리더십이 기업가의 성과에 주는 영향을 매개하는지를 검증하고자 시도되었다. 연구의 대상은 시험의 합격이라는 분명한 목표를 설정하여 놓고, 규칙적 운동과 셀프 리더십을 통하여 목표 성과를 향해 학습하는 경희대학교 고시반의(공인회계사, 사법시험, 행정/외무고시 등) 수험생을 대상으로 규칙적 운동 및 셀프리더십이 자기효능감과 개인성과에 미치는 영향 관계를 질문지법을 이용하여 자료를 수집․분석하였다. 연구결과 다음과 같다. 첫째, 규칙적 운동참여는 자기효능감과 개인성과에 정(+)의 영향을 미치지 않는 것으로 나타냈다. 둘째, 셀프 리더십은 자기효능감과 개인성과에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타냈다. 셋째, 자기효능감은 개인성과에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타냈다. 마지막으로 자기효능감은 셀프 리더십이 개인성과에 미치는 영향을 부분적으로 매개함을 확인하였다. This research examines how Regular exercise and the self-leadership affects on self-efficacy and personal performance. We design the research model and research hypotheses based upon this literature study. The empirical studies were also conducted on our research model. The questionnaire method was used to collect data to test our research hypotheses and regression analysis for testing hypotheses using SPSS program. Results indicate the regular exercise do not statistically affect on self-efficacy and personal outcomes. And the self-efficacy affected on personal performance. Suggestions then are provided for future research.
메신저 및 커뮤니케이션 모바일 앱을 위한 필터링 시스템
명노영 ( Roh-young Myung ),정대용 ( Dae-yong Jung ),유헌창 ( Heon-chang Yu ) 한국정보처리학회 2013 한국정보처리학회 학술대회논문집 Vol.20 No.2
모바일 단말기들이 기술적으로 발달하면서 모바일 앱 시장도 급속도로 성장하고 있다. 모바일 앱중에서도 메신저, 커뮤니케이션 앱들의 시장 점유율이 현저하게 높은 실정인데 반해 해당 앱들에서 사용되는 비속어, 은어에 대한 제제는 전무하다. 현재 정부차원에서도 모바일 앱에서 행해지는 무분별한 언어폭력에 대한 조치를 취하려는 모습을 보인다는 것을 볼 때 메신저, 커뮤니케이션 모바일 앱에서 사용될 필터링 시스템은 선택이 아닌 필수라고 볼 수 있다. 따라서 이 논문에서는 안드로이드 플랫폼 기반 모바일 앱에서 SQLite 를 활용한 앱의 내부 DB 를 분석하여 비속어와 같은 특정 카테고리의 단어 사용빈도가 일정횟수 이상이 되면 사용자에게 경고 메시지를 보내주는 시스템을 제안한다.