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식중독균 Campylobacter spp. 에 관한 최근 연구 동향
정동관 고신대학교보건과학연구소 2015 보건과학연구소보 Vol.- No.-
식중독균 Campylobacter spp. 에 관한 최근 연구 동향
최고경영자의 심리적 특성이 종업원 임금제도에 미치는 영향
정동관,김정원 한국인사관리학회 2015 한국인사관리학회 학술대회 발표논문집 Vol.2015 No.1
본 연구는 종업원에게 안정적인 기본급 인상방식이 탈제도화(de-institutionalization)되어가는 한국 상황을 배경으로 최고경영자의 자아초월성이 종업원 임금제도에 미치는 영향을 살펴보았다. 언론 인터뷰 자료를 활용하여 Q-sort방법론으로 최고경영자의 심리적 특성을 측정하였다. 71개의 기업을 대상으로 실증결과에 따르면, 우선 타인의 이익을 우선하는 최고경영자는 본인의 심리적 특성에 반하는 제도적 환경변화 속에서도 여전히 종업원에게 안정적인 기본급 상승방식(즉 호봉급)을 유지할 가능성이 높은 것으로 드러났다. 반면 최고경영자의 자아초월성은 종업원 임금수준에는 영향을 주지 못하였다. 이러한 결과는 종업원 임금제도의 영역에 따라 최고경영자의 재량(discretion)이 발휘되는 정도가 다를 수 있음을 보여준다. 그리고 최고경영자의 자아초월성과 종업원 임금제도 간의 관계는 외국인 대주주에 의해서 제한되었다. 이 연구는 경영자의 재량에 관한 논의를 제도적 환경변화 틀 속으로 끌어옴으로써 기존의 최고경영자이론이나 경영자 재량에 관한 이론에 기여할 것으로 기대된다.