카우보이(Cowboy)의 실재(實在)

이명언 국립7개대학공동논문집간행위원회 2003 人文學論叢 Vol.3 No.-

This paper is partly origninated from Cowboy vs. Samurai written by the writer, and registered in the Library of Congress(the USA) in 1995. As is widely known, the USA and Japan have shown the sharply opposite features with each other in almost every respect, but have one common particular feature in that each of two worldly powers has a strong born nature of expansionism in itself from the past. Well, America has been one of the most important allied countries since Korea was liberated from the cruel Japanese colonial reign in 1945; and undeniably, it has influenced upon the Korean people overwhelmingly in economy, national defence, culture, education and vice versa, until the present time. The frontiership, archetype, manifest destiny, American dream, the mobility, the seeking for 'being great and super', and finally the 'Vietnam syndrome' are to be surveyed even roughly for the better understanding of the cowboy people.

다채널 전력분석시스템의 구현

이명언,유재근,이상익,조명현,최규하 전력전자학회 2006 전력전자학회 논문지 Vol.11 No.3

In order to solve power disturbances, power components measurement for both supply and demand side of power system must be implemented. This paper proposed a DSP (Digital Signal Processor)-based multi-channel (voltage 8-channel and current 10-channel) power components measurement system that simultaneously can measure and analyze power components for both supply and demand side. After voltage and current measurement accuracy revision using YOKOGAWA 2558, the developed system was tested in the field. 전력 외란을 해결하기 위해서는 전력 계통의 전원 측과 부하 측 양단에서 전력 성분의 측정이 요구된다. 본 논문은 전원 측과 부하 측 양단에서 동시에 전력 성분을 측정하고 분석할 수 있는 DSP(디지털 신호 처리 장치) 기반의 다채널(전압 8채널, 전류 10채널) 전력 성분 측정 시스템을 제안하였다. 개발된 시스템은 YOKOGAWA 2558을 이용하여 전압과 전류를 보정한 후, 전력 계통 현장에서 실험하였다.

자기 발견(自己 發見)

이명언 세계평화교수협의회 2002 廣場 Vol.217 No.-

PACAD/EMTDC을 이용한 유도기 부하를 고려한 DSTATCOM의 보상제어에 관한 연구

이명언,조명현 대한전자공학회 2006 電子工學會論文誌 IE (Industry electronics) Vol.43 No.1

When induction motor moves, power quality decline of line is risen seriously because provoking voltage drop the moment to system power supply by excessive moving current as well as power-factor drop in case drive by light-1oad because current reaches in 6 times ∼ 8 times of rated current. In this paper, a modeling did an distribution system 13 bus type model and induction machine load presents in IEEE using a PSCAD/EMTDC package, and it displayed an accident conspiracy and a compensating factor of DSTATCOM through simulation show. 유도전동기는 기동 시 전류가 정격전류의 6~8배에 이르기 때문에 경 부하로 운전하는 경우에는 역률을 떨어뜨릴 뿐만 아니라 과다한 기동전류로 인해 계통전원에 순간전압 강하를 유발시켜 선로의 전력품질저하가 심각하게 대두되고 있다. 본 논문에서는 PSCAD/EMTDC 패키지를 이용하여IEEE에서 제시한 배전 계통 13버스 모형 모델 및 유도기 부하를 모델링 하여 사고모의 및 DSTATCOM의 보상효과를 시뮬레이션을 통하여 보였다.

바람의 노래

이명언 세계평화교수협의회 2002 廣場 Vol.216 No.-

PSCAD/EMTDC를 이용한 전압 Sag 보상을 위한 배전용 정지형 보상기의 LQR 제어기 설계

이명언,정수영,최규하 한국에너지학회 2004 에너지공학 Vol.13 No.1

본 논문에서는 전압 sag 보상을 위한 배전용 정지형 보상기(DSTATCOM) 제어기를 설계하고 PSCAD/EMTDC로 확인하였다. DSTATCOM의 전류성분을 dq 분해 해석을 통하여 상태방정식을 유도하고 부하모델과 네트워크의 제약조건을 고려하여 결합 모델을 제시하였다. 1선 지락 사고시 PI 제어기보다 LQR 제어기의 응답 특성이 우수함을 검증하고 전압 Sag가 개선됨을 보였다.

A Study on the Compensation Control of Distribution Static Compensator Considering Induction Motor Load Using PSCAD/EMTDC

이명언,조명현,Lee, Myung-Un,Cho, Myung-Hyun The Institute of Electronics and Information Engin 2006 電子工學會論文誌. Journal of the institute of electronics Vol.43 No.1

유도전동기는 기동 시 전류가 정격전류의 6$\sim$8배에 이르기 때문에 경 부하로 운전하는 경우에는 역률을 떨어뜨릴 뿐만 아니라 과다한 기동전류로 인해 계통전원에 순간전압 강하를 유발시켜 선로의 전력품질저하가 심각하게 대두되고 있다. 본 논문에서는 PSCAD/EMTDC 패키지를 이용하여 IEEE에서 제시한 배전 계통 13버스 모형 모델 및 유도기 부하를 모델링 하여 사고모의 및 DSTATCOM의 보상효과를 시뮬레이션을 통하여 보였다. When induction motor moves, power quality decline of line is risen seriously because provoking voltage drop the moment to system power supply by excessive moving current as well as power-factor drop in case drive by light-load because current reaches in 6 times $\sim$ 8 times of rated current. In this paper, a modeling did an distribution system 13 bus type model and induction machine load presents in IEEE using a PSCAD/EMTDE package, and it displayed an accident conspiracy and a compensating factor of DSTATCOM through simulation show.

Maslow의 「동기와 성격」

김명언 서울대학교 심리과학연구소 1998 心理科學 Vol.7 No.1

정보화사회와 기업변화

김명언,손장권 (토론자) 한국사회학회 1990 한국사회학회 기타간행물 Vol.- No.-

조직내 컴퓨터 사용 및 태도와 조직, 개인 및 과업 특성들과의 관계

김명언,홍유승 서울大學校 社會科學大學 心理科學硏究所 1996 心理科學 Vol.5 No.1

조직 내에 컴퓨터 시스템이 도입되어 사용되는 목적은 업무수행의 효율성을 증진시키기 위한 것이다. 막대한 예산이 투입되는 조직업무의 컴퓨터 시스템의 효과는 주로 경제적 또는 시간적 측면에서 평가되어 왔다. 그러나, 컴퓨터 시스템의 효과적인 활용은 도입결정 주체인 조직, 사용자인 개인, 그리고 담당업무의 복합적 결과이다. 본 연구에서는 조직, 개인, 그리고 직무특성 변인들이 컴퓨터의 사용량, 사용용도, 태도와 어떠한 관련이 있는지를 살펴보고자 하였다.조직변인으로는 사전교육, 작업환경, 분위기 조성, 제도화의 4가지 변인들을, 개인특성변인으로는 컴퓨터에 대한 사전지식과 친숙도, 내-외 통제형 성격, 모호성에 대한 인내성을 고려하였다. 과업특성변인으로는 과업다양성, 분석 가능성과 Hackman과 Oldham(1980)의 다섯가지 직무특성 차원을 조사하였다. 24명에게 실시된 예비조사를 통해 확정된 설문지조사에 국내 4개 대기업의 사무직 직원 190명이 참여하였다.주요연구결과는 다음과 같다. 첫째, 국내 대기업 사무직 직원들의 컴퓨터 활용수준은 초보적인 수준에 머무르고 있고, 컴퓨터의 사용용도도 문서작성이나 도표그리기 등에 치중되어 있다. 둘째, 컴퓨터의 사용시간에는 (컴퓨터 지향적) 분위기 조성이나 제도화(보상제도와의 연계화)의 영향력이 가장 중요한 것으로 나타났다. 셋째, 컴퓨터 시스템에 대한 태도와는 개인특성 변인이 조직변인들보다 밀접한 관련성을 가졌고, 내-외 통제형 성격변인은 컴퓨터의 고난도 활용에 중요한 역할을 하고 있다. 넷째, 직무특성변인들 중 과업다양성, 과업정체성, 피드백 등의 과업특성 변인들은 컴퓨터 사용시간과 밀접한 관계를 보이고 있다. 다섯째, 사용용도에 기초한 군집분석결과 전체응답자들은 수동집단, 보통집단, 전문집단으로 분류되었고, 이들 집단 간에는 컴퓨터 사용시간 및 태도, 사전교육, 분위기 조성, 제도화 등의 조직변인에서 차이를 보였다. 이상의 연구결과들은 조직 내의 효과적인 컴퓨터 활용을 위해서는 단순한 기계 장치 도입 이상의 체계적이고 종합적 추진계획이 필요함을 밝혀주고 있다.ABSTRACTThe purpose of introduction and use of computer system in organization is to increase work efficiency. Although effective implementation and use of computer system are influenced by various variables, the aspects of financial and time saving have been mainly considered. However, the effective application of computer system in an organization relies on the interactive results of the organization which is a sole decision maker of the system implementation, the organization member as a user, and the work. The present study was conducted to investigate the relations of computer use and attitude toward computer with three areas of related variables including the characteristics of organization, individuals, and jobs. Organizational variables included computer training, physical work setting, work atmosphere, institutionalization of computer system. Individual difference variables included preknowledge about computer, familiarity with computer, internal-external locus of control, tolerance of ambiguity. Task variety, task analyzability, and Hackman and Oldham' s(1980) 5 core job characteristics were examined as task characteristic variables. 190 white collar workers of 4 large companies participated in this study. The main results of this study were as follows: (1) as a whole, white collar workers of large companies were novices in computer use, who tend to mainly use computer for basic purposes(for example, word processing and spread-sheet work). (2) Both the creation of pro-computer atmosphere and the connection of computer system to reward system were the most important variables in determining the frequency of computer use. (3) Attitude toward computer was more influenced by individual difference variables than by organizational variables. Especially, internal-external locus of control played an important role in adapting new applications. (4) Task variety, task identity, feedback from the job had close relations to computer use. (5) There exist significant differences among three groups, which were obtained via a cluster analysis based on the computer application, in not only organizational variables but also individual variables. These results indicate that more systematic and comprehensive plans are critical for effectively implementing computer systems into organizations.