간호 인력난에 따른 간호사의 직무만족과 이직의도에 관한 연구 - 부산지역 100병상 이상의 종합병원 중심 = A Study on the According to the Nursing Shortage of Job Satisfaction and Turnover Intention of Nurses

목차 (Table of Contents)

• Abstract
• I. 서론
• 1. 연구의 필요성
• 2. 연구의 목적
• Ⅱ. 연구방법
• 1. 연구대상 및 조사기간
• 2. 연구도구
• 3. 통계분석
• Ⅲ. 연구결과
• 1. 연구대상자의 일반적 특성
• 2. 간호사의 직무만족과 이직의사에 대한 신뢰도 검증
• 3. 직무만족도의 정도
• 4. 이직의도의 정도
• 5. 직무만족도와 이직의도와의 상관관계
• 6. 직무만족도가 이직의도에 영향을 미치는 요인에 대한 회귀분석
• Ⅳ. 고찰
• Ⅴ. 결론
• 참고문헌

참고문헌 (Reference)

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