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직무만족의 의미와 측정
이영면 2010 한국연구재단(NRF)
경찰공무원의 직무배태성이 이직의도에 미치는 영향 - 직무만족의 매개효과를 중심으로 -
박성수 2016 한국연구재단(NRF)
절차공정성과 직무중요성이 조직구성원의 직무만족에 미치는 영향에 대한 일가치감과 심리적 주인의식의 매개효과 검증 : 간호사를 대상으로
송정수 2014 한국연구재단(NRF)
중앙부처 공무원의 갈등대처 유형에 관한 연구 - 갈등대처유형과 조직몰입도 및 직무만족도와의 관계
은재호 한국행정연구원 2011 국가정책연구포털(NKIS)
[e-고용이슈2008-13호-] 콜센터 근로자의 직무만족 영향요인에 관한 연구
김종성 한국고용정보원 2008
피드백 추구행동이 구성원의 성과 및 만족에 미치는 영향에 대한 연구: 상사의 역할의 조절효과
최병권 2014 한국연구재단(NRF)
성과측정시스템의 상호작용적 이용과 업무성과간의 관계: 공정성, 조직몰입, 직무만족의 매개효과
전용대 NRF KRM(Korean Research Memory) 2016 한국연구재단(NRF)
직무만족과 조직몰입의 결정구조 분석
방하남,김상욱 2005-05-19 2005 한국연구재단(NRF)
사회서비스 일자리 여성 참여자의 직무만족에 관한 개인 및 조직효과 연구 : 위계적 선형모형 적용
이은정 2011 한국연구재단(NRF)
국내 외식산업의 서비스이익사슬 적용에 관한 연구
변광인 2012 한국연구재단(NRF)
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