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§ ※ ☆ ★ ○ ● ◎ ◇ ◆ □ ■ △ ▽ → ← ↑ ↓ ↔ 〓 ◁ ◀ ▷ ▶ ♤ ♠ ♡ ♥ ♧ ♣ ⊙ ◈ ▣ ◐ ◑ ▒ ▤ ▥ ▨ ▧ ▦ ▩ ♨ ☏ ☎ ☜ ☞ † ‡ ↕ ↗ ↙ ↖ ↘ ♭ ♩ ♪ ♬ ㉿ ㈜ № ㏇ ™ ㏂ ㏘ ℡ ＃ ＆ ＊ ＠ ª º
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      보육교사의 직무만족도에 관한 연구 : 서울시, 인천시를 중심으로 = Study on the teacher's job satisfaction of child care and education

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      https://www.riss.kr/link?id=T11575603

      • 저자
      • 발행사항

        서울: 상명대학교 복지상담대학원, 2009

      • 학위논문사항

        학위논문(석사) -- 상명대학교 복지상담대학원 , 사회복지학과 , 2009. 2

      • 발행연도

        2009

      • 작성언어

        한국어

      • 주제어
      • DDC

        372.2 판사항(20)

      • 발행국(도시)

        서울

      • 형태사항

        60 p.: 삽도; 26 cm.

      • 일반주기명

        지도교수:이상희
        참고문헌: p.52-54

      • 소장기관
        • 상명대학교 서울캠퍼스 도서관 소장기관정보
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      목차 (Table of Contents)

      • 제 1 장 서론 = 9
      • 제 1 절 연구목적 = 9
      • 제 2 절 연구문제 = 12
      • 제 2 장 이론적 배경 = 13
      • 제 1 절 직무만족도 = 13
      • 제 1 장 서론 = 9
      • 제 1 절 연구목적 = 9
      • 제 2 절 연구문제 = 12
      • 제 2 장 이론적 배경 = 13
      • 제 1 절 직무만족도 = 13
      • 1. 직무만족도의 개념 = 13
      • 1) 일반적인 직무만족도 개념 = 13
      • 2) 보육교사의 직무만족도 개념 = 14
      • 2. 직무만족도의 중요성 = 15
      • 3. 직무만족도를 구성하는 하위요인 = 16
      • 1) 직무자체 = 19
      • 2) 인간관계 = 19
      • 3) 근무환경 = 20
      • 4) 보수 = 20
      • 5) 사회적 인정 = 21
      • 제 2 절 보육의 개념 = 21
      • 제 3 장 연구방법 = 23
      • 제 1 절 연구대상 = 23
      • 제 2 절 연구도구 = 25
      • 제 3 절 자료분석 = 26
      • 제 4 장 연구결과 = 27
      • 제 1 절 공립·민간·가정 보육시설에 따른 직무만족도 = 27
      • 제 2 절 국공립·민간·가정 보육시설에 따른 직무만족도 하위요인의 차이 = 28
      • 제 3 절 교사 변인에 대한 직무만족도 = 33
      • 제 5 장 결론 및 제언 = 46
      • 제 1 절 논의 = 46
      • 제 2 절 결론 = 49
      • 참고문헌 = 52
      • 설문지 = 55
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