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      협상전략과 협상만족과의 관계에서 신뢰도와 커뮤니케이션의 매개효과에 관한 연구 = A Study on Mediating Effect of Trust and Communication on Relationships between Negotiation Strategies and Negotiation Satisfaction

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      https://www.riss.kr/link?id=A99765033

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      국문 초록 (Abstract) kakao i 다국어 번역

      본 연구는 협상전략이 신뢰도, 커뮤니케이션, 그리고 협상만족에 미치는 영향과 신뢰도와 커뮤니케이션의 매개효과를 연구했다. 연구목적을 달성하기 위해 125개의 기업을 대상으로 설문조사를 실시하여 409부를 자료 분석을 위해 사용하였으며, 구조방정식모델링을 사용하여 분석하였다. 또한 매개효과의 여부를 확인하기 위해서 sobel test를 실시하였다. 연구결과, 협상자의 협상전략 유형과 협상만족과의 관계에서 문제해결전략만이 협상만족에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 문제해결전략과 타협전략은 신뢰도에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났고, 타협전략을 제외한 문제해결전략, 순응전략, 공격전략은 커뮤니케이션에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 신뢰도와 커뮤니케이션은 협상만족에 직접적인 정(+)의 영향을 미치고 있는 것으로 나타났다. 매개효과 검증결과, 커뮤니케이션은 타협전략을 제외한 문제해결전략, 순응전략, 공격전략과 협상만족과의 관계를 매개하는 것으로 나타났다. 그러나 신뢰도는 협상전략과 협상만족 간의 관계를 매개하지 않는 것으로 검증되었다.
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      본 연구는 협상전략이 신뢰도, 커뮤니케이션, 그리고 협상만족에 미치는 영향과 신뢰도와 커뮤니케이션의 매개효과를 연구했다. 연구목적을 달성하기 위해 125개의 기업을 대상으로 설문조...

      본 연구는 협상전략이 신뢰도, 커뮤니케이션, 그리고 협상만족에 미치는 영향과 신뢰도와 커뮤니케이션의 매개효과를 연구했다. 연구목적을 달성하기 위해 125개의 기업을 대상으로 설문조사를 실시하여 409부를 자료 분석을 위해 사용하였으며, 구조방정식모델링을 사용하여 분석하였다. 또한 매개효과의 여부를 확인하기 위해서 sobel test를 실시하였다. 연구결과, 협상자의 협상전략 유형과 협상만족과의 관계에서 문제해결전략만이 협상만족에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 문제해결전략과 타협전략은 신뢰도에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났고, 타협전략을 제외한 문제해결전략, 순응전략, 공격전략은 커뮤니케이션에 직접적인 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 신뢰도와 커뮤니케이션은 협상만족에 직접적인 정(+)의 영향을 미치고 있는 것으로 나타났다. 매개효과 검증결과, 커뮤니케이션은 타협전략을 제외한 문제해결전략, 순응전략, 공격전략과 협상만족과의 관계를 매개하는 것으로 나타났다. 그러나 신뢰도는 협상전략과 협상만족 간의 관계를 매개하지 않는 것으로 검증되었다.

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      다국어 초록 (Multilingual Abstract) kakao i 다국어 번역

      This study had two purposes. The first purpose was to examine the negotiation strategy types on trust, communication and negotiation satisfaction. The second purpose was to examine mediating effects of trust and communication in the relationship between negotiation strategy types and negotiation satisfaction. For the study, the data was collected from convenient sample of 409 in 125 organizations. To test these hypotheses, structural equation model and sobel test are performed.
      The findings are as follows: The problem solving strategy is only positively related between negotiation strategy types and negotiation satisfaction. The problem solving strategy and compromise strategy are positively related to trust. The problem solving strategy, compliance strategy and aggressive strategy except compromise strategy are positively related to communication. Meanwhile, trust and communication are positively related to negotiation satisfaction. As a result on the mediating effects, communication turned out to mediate the relationship between the negotiation strategy types, which are problem solving strategy, compliance strategy, aggressive strategy except compromise strategy, and negotiation satisfaction. However, trust turned out not to mediate the relationship between negotiation strategy types and negotiation satisfaction.
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      This study had two purposes. The first purpose was to examine the negotiation strategy types on trust, communication and negotiation satisfaction. The second purpose was to examine mediating effects of trust and communication in the relationship betwe...

      This study had two purposes. The first purpose was to examine the negotiation strategy types on trust, communication and negotiation satisfaction. The second purpose was to examine mediating effects of trust and communication in the relationship between negotiation strategy types and negotiation satisfaction. For the study, the data was collected from convenient sample of 409 in 125 organizations. To test these hypotheses, structural equation model and sobel test are performed.
      The findings are as follows: The problem solving strategy is only positively related between negotiation strategy types and negotiation satisfaction. The problem solving strategy and compromise strategy are positively related to trust. The problem solving strategy, compliance strategy and aggressive strategy except compromise strategy are positively related to communication. Meanwhile, trust and communication are positively related to negotiation satisfaction. As a result on the mediating effects, communication turned out to mediate the relationship between the negotiation strategy types, which are problem solving strategy, compliance strategy, aggressive strategy except compromise strategy, and negotiation satisfaction. However, trust turned out not to mediate the relationship between negotiation strategy types and negotiation satisfaction.

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      목차 (Table of Contents)

      • <요 약>
      • Ⅰ. 서 론
      • Ⅱ. 이론적 배경
      • Ⅲ. 연구모형 및 연구가설
      • Ⅳ. 실증분석
      • <요 약>
      • Ⅰ. 서 론
      • Ⅱ. 이론적 배경
      • Ⅲ. 연구모형 및 연구가설
      • Ⅳ. 실증분석
      • Ⅴ. 결 론
      • 참고문헌
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      참고문헌 (Reference)

      1 전진현, "호텔-여행사간 협상자의 개인특성, 협상전략과 협상정황이 협상성과에 미치는 영향" 세종대학교 대학원 2004

      2 김이종, "호텔 노사 간의 상호이익을 위한 협상의 영향요인" 세종대학교 대학원 2007

      3 고종식, "협상전략이 협상성과에 미치는 영향요인에 대한 연구" 한국경영교육학회 (38) : 173-189, 2005

      4 정인호, "협상전략과 협상성과와의 관계에서 신뢰도, 커뮤니케이션, 협상태도의 조절효과에 관한 연구" 한국경영교육학회 27 (27): 503-527, 2012

      5 임채승, "협상전략과 성과에 있어서 조절 변수의 영향에 관한 연구" 원광대학교 대학원 2004

      6 박현숙, "협상자의 숙련도와 파워가 협상성과에 미치는 영향" 한국중소기업학회 24 (24): 8-200, 2002

      7 박지혜, "협상자의 Illusion of Transparency가 통합적 협상 결과에 미치는 영향 연구 : 협상자의 사회적 동기(Social motive)의 조절효과를 고려하여" 고려대학교 대학원 2012

      8 김만인, "협상인의 사상유형이 협상커뮤니케이션 및 협상태도에 미치는 영향에 관한 연구" 11 (11): 47-84, 2005

      9 박헌준, "협상상황과 정보공유가 협상성과에 미치는 영향에 관한 실증 연구" 한국인사조직학회 10 (10): 173-210, 2002

      10 홍현기, "협상도구와 친밀감이 협상성과에 미치는 영향에 관한 연구" 연세대학교 대학원 2001

      1 전진현, "호텔-여행사간 협상자의 개인특성, 협상전략과 협상정황이 협상성과에 미치는 영향" 세종대학교 대학원 2004

      2 김이종, "호텔 노사 간의 상호이익을 위한 협상의 영향요인" 세종대학교 대학원 2007

      3 고종식, "협상전략이 협상성과에 미치는 영향요인에 대한 연구" 한국경영교육학회 (38) : 173-189, 2005

      4 정인호, "협상전략과 협상성과와의 관계에서 신뢰도, 커뮤니케이션, 협상태도의 조절효과에 관한 연구" 한국경영교육학회 27 (27): 503-527, 2012

      5 임채승, "협상전략과 성과에 있어서 조절 변수의 영향에 관한 연구" 원광대학교 대학원 2004

      6 박현숙, "협상자의 숙련도와 파워가 협상성과에 미치는 영향" 한국중소기업학회 24 (24): 8-200, 2002

      7 박지혜, "협상자의 Illusion of Transparency가 통합적 협상 결과에 미치는 영향 연구 : 협상자의 사회적 동기(Social motive)의 조절효과를 고려하여" 고려대학교 대학원 2012

      8 김만인, "협상인의 사상유형이 협상커뮤니케이션 및 협상태도에 미치는 영향에 관한 연구" 11 (11): 47-84, 2005

      9 박헌준, "협상상황과 정보공유가 협상성과에 미치는 영향에 관한 실증 연구" 한국인사조직학회 10 (10): 173-210, 2002

      10 홍현기, "협상도구와 친밀감이 협상성과에 미치는 영향에 관한 연구" 연세대학교 대학원 2001

      11 김승철, "협상당사자간의 신뢰구축이 협상만족과 지속적 거래의도에 미치는 영향에 관한 연구" 39-72, 2006

      12 윤기선, "협상 프로세스에 관한 연구 : 협상전술, 정보교환, 그리고 협상성과간의 관계" 연세대학교 대학원 2007

      13 이건협, "조직내 커뮤니케이션 유형과 갈등관리방식의 관계에 관한 연구" 단국대학교 행정법무대학원 2007

      14 우동기, "성공전략 협상" 영남대학교 출판부 2003

      15 심석진, "비즈니스 협상자 유형수준이 성과만족도에 미치는 영향에 관한 연구" 한국고객만족경영학회 14 (14): 151-175, 2012

      16 권석균, "부하의 상급자 신뢰에 상급자의 행동특성과 능력, 사회적 유사성 및 교환 관계 특성이 미치는 영향" 29 (29): 2000

      17 이주형, "노사협상에서 협상전략과 커뮤니케이션 능력이 협상성과에 미치는 영향" 중앙대학교 산업·창업경영대학원 2008

      18 안세영, "글로벌 협상전략" 박영사 2003

      19 이종건, "구매-공급 협상에서의 협상성과 결정요인 : 협상자 개인특성, 협상정황, 협상전략에 관한 실증연구" 연세대학교 대학원 2002

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      2017-01-01 등재 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
      2013-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
      2010-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
      2008-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
      2006-01-01 등재 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
      2003-01-01 등재 등재학술지 선정 (등재후보2차) KCI등재
      2002-01-01 등재 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
      2000-07-01 등재 등재후보학술지 선정 (신규평가) KCI등재후보
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      기준연도 WOS-KCI 통합IF(2년) KCIF(2년) KCIF(3년)
      2016 0.6 0.6 0.71
      KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
      0.75 0.75 1 0.2
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