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      대사증후군 직장중년남성의 건강증진행위에 미치는 영향요인 = Factors of Health Promotion Behavior middle-aged male Workers with Metabolic Syndrome

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      https://www.riss.kr/link?id=T13403246

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      다국어 초록 (Multilingual Abstract) kakao i 다국어 번역

      <ABSTRACT>

      The purpose of this study is to determine the health promoting behaviors among middle-aged working men with metabolic syndrome in their daily life and to provide the basic information to improve the health promoting behaviors by analyzing the factors that directly or indirectly affect the health related behaviors.
      A sample of 200 middle-aged men who were workers in Y gun in Jeollanam-do and they were diagnosed metabolic syndrome between 40 to 60 years old male. Structured questionnaires were used for data collection
      from July 1stto September30th in 2013.
      A frequency, percentage, mean, standard deviation, t-test, ANOVA, Scheffe’ test , Pearson’s Correleation coefficients, Multiple regression analysis and Cronbach’s α were analyzed by using SPSS/WIN 18 for this study.

      The results of this study are as follows:
      1. The general characteristics of participants; the mean age of participants was 46.5 years old and married participants were 90.1%. The level of education; university degree 46.9%, and high school 41.7%, the average income was 450 million won, 54.2 % of participants were blue collar workers which is the highest proportion.
      2. Internal Health Locus of Control on the five points of the average 4.28(±0.56), perceived health status on the five points of the average 3.43(±0.78), self-efficacy on the five points of the average 3.22(±0.43). Perceived benefits was on the four points of the average 3.46(±0.41), perceived barriers to action on the four points of the average 2.04(±0.43), health promoting behaviors on the four points of the average 2.49(±2.49).
      3. In general characteristics, the attribute is based on an analysis of the difference of perception factors Internal Locus of Control was related to the level of education (p<.007), occupation (p<.002). A statistically significant difference in the perception of health status and age (p<.007) was showed significant differences depending on the level of education (p<.045). Perceived benefits was education level (p<.008) statistically significant differences depending on the level of sense of self-efficacy according to age(p<.032) showed statistically significant differences.
      4. In general, the characteristic of the health promotion behavior was statistically significant different in age, and 50-60 years old participants had higher health promoting behaviors than 40-49 years old.
      5. Whether the subject's perceptual factors and health promoting behavior analysis of the relationship between Internal Health Locus of Control the perceived benefit (r = .618, p = .001) and a significant positive correlation between perceived health status to health promoting behaviors (r = .538, p = .001) and a significant positive correlation, respectively. Perceived health status characteristics perceived failure (r = - .378, p = .001), self-efficacy (r = - .361, p = .001) and a significant negative correlation, respectively.
      6. The most significant factors that affect health promoting behaviors among metabolic syndrome in middle-aged men at workplace of the health promoting behaviors were the perceived of health status, self-efficacy, and the perceived benefits.

      For three explanatory variables are health promoting behavior was 42.4%.

      Finally, when the higher the perceived of health status participants had and the higher the perceived benefits participants had the higher the health promoting behaviors increased a sense of self-efficacy.

      As a result, the factors that affect the health promoting behaviors among middle-aged men with metabolic syndrome were the health perception, self-efficacy factor of persimmons, and perception of health status.
      When participants had perceived of their health status, perceived of benefits, higher sense of self-efficacy, they increased health promoting behaviors.
      Therefore, to improve health promoting behaviors among metabolic syndrome in middle-aged men at workplace that factors affect health promoting behaviors must be identified in the multifaceted dimension, and the practical nursing interventions are needed that can help the development of the program.


      Keyword : metabolic syndrome, middle-aged men at workplace, health promoting behaviors
      번역하기

      <ABSTRACT> The purpose of this study is to determine the health promoting behaviors among middle-aged working men with metabolic syndrome in their daily life and to provide the basic information to improve the health promoting behaviors by an...

      <ABSTRACT>

      The purpose of this study is to determine the health promoting behaviors among middle-aged working men with metabolic syndrome in their daily life and to provide the basic information to improve the health promoting behaviors by analyzing the factors that directly or indirectly affect the health related behaviors.
      A sample of 200 middle-aged men who were workers in Y gun in Jeollanam-do and they were diagnosed metabolic syndrome between 40 to 60 years old male. Structured questionnaires were used for data collection
      from July 1stto September30th in 2013.
      A frequency, percentage, mean, standard deviation, t-test, ANOVA, Scheffe’ test , Pearson’s Correleation coefficients, Multiple regression analysis and Cronbach’s α were analyzed by using SPSS/WIN 18 for this study.

      The results of this study are as follows:
      1. The general characteristics of participants; the mean age of participants was 46.5 years old and married participants were 90.1%. The level of education; university degree 46.9%, and high school 41.7%, the average income was 450 million won, 54.2 % of participants were blue collar workers which is the highest proportion.
      2. Internal Health Locus of Control on the five points of the average 4.28(±0.56), perceived health status on the five points of the average 3.43(±0.78), self-efficacy on the five points of the average 3.22(±0.43). Perceived benefits was on the four points of the average 3.46(±0.41), perceived barriers to action on the four points of the average 2.04(±0.43), health promoting behaviors on the four points of the average 2.49(±2.49).
      3. In general characteristics, the attribute is based on an analysis of the difference of perception factors Internal Locus of Control was related to the level of education (p<.007), occupation (p<.002). A statistically significant difference in the perception of health status and age (p<.007) was showed significant differences depending on the level of education (p<.045). Perceived benefits was education level (p<.008) statistically significant differences depending on the level of sense of self-efficacy according to age(p<.032) showed statistically significant differences.
      4. In general, the characteristic of the health promotion behavior was statistically significant different in age, and 50-60 years old participants had higher health promoting behaviors than 40-49 years old.
      5. Whether the subject's perceptual factors and health promoting behavior analysis of the relationship between Internal Health Locus of Control the perceived benefit (r = .618, p = .001) and a significant positive correlation between perceived health status to health promoting behaviors (r = .538, p = .001) and a significant positive correlation, respectively. Perceived health status characteristics perceived failure (r = - .378, p = .001), self-efficacy (r = - .361, p = .001) and a significant negative correlation, respectively.
      6. The most significant factors that affect health promoting behaviors among metabolic syndrome in middle-aged men at workplace of the health promoting behaviors were the perceived of health status, self-efficacy, and the perceived benefits.

      For three explanatory variables are health promoting behavior was 42.4%.

      Finally, when the higher the perceived of health status participants had and the higher the perceived benefits participants had the higher the health promoting behaviors increased a sense of self-efficacy.

      As a result, the factors that affect the health promoting behaviors among middle-aged men with metabolic syndrome were the health perception, self-efficacy factor of persimmons, and perception of health status.
      When participants had perceived of their health status, perceived of benefits, higher sense of self-efficacy, they increased health promoting behaviors.
      Therefore, to improve health promoting behaviors among metabolic syndrome in middle-aged men at workplace that factors affect health promoting behaviors must be identified in the multifaceted dimension, and the practical nursing interventions are needed that can help the development of the program.


      Keyword : metabolic syndrome, middle-aged men at workplace, health promoting behaviors

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      국문 초록 (Abstract) kakao i 다국어 번역

      (국문초록)
      본 연구는 대사증후군 직장 중년남성의 일상생활에서 실행하는 건강증진행위를 파악하고 건강증진행위에 직접 혹은 간접적인 영향요인을 분석하여 건강증진행위를 도모하기 위한 기초자료를 제공하고자 시도되었다.
      연구대상은 전라남도 Y군에 소재한 사업장 근로자중 대사증후군 진단을 받은 40세 이상 60세 이하의 중년남성 200명을 대상으로 하였으며, 자료수집은 2013년 7월 1일부터 9월 30일까지 구조화된 설문지를 이용하여 편의 표집하였다.
      자료는 SPSS/WIN 18.0 프로그램을 이용하여 빈도, 백분율, 평균과 표준편차, t-test, ANOVA, Scheffe' test, Pearson's Correlation coefficients, 다중회귀분석(Multiple regression), Cronbach’s α로 분석하였다.

      본 연구의 결과는 다음과 같다
      1. 연구대상자의 일반적 특성을 분석한 결과, 평균 나이는 46.5세이며, 기혼이
      90.1%, 교육수준은 대졸 46.9%, 고졸 41.7%, 소득은 평균 450만원, 직업은 생산직 근로자가 54.2%로 가장 많은 것으로 나타났다.
      2. 건강통제위는 5점 만점에 평균 4.28(±0.56)점, 지각된 건강상태는 5점 만점에 평균 3.43(±0.78)점, 자기 효능감은 5점 만점에 평균 3.22(±0.43)점이었다. 지각된 유익성은 4점 만점에 평균 3.46(±0.41)점, 지각된 장애성은 4점 만점에 평균 2.04(±0.43)점, 건강증진행위는 4점 만점에 평균 2.49(±2.49)점으로 나타났다.
      3. 일반적 특성에 따른 인지지각요인의 차이를 분석한 결과 건강통제위의 경우 교육수준(p<.007), 직업(p<.002)에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났으며 지각된 건강상태는 연령(p<.007), 교육수준(p<.045)에 따라 유의한 차이가 나타났다. 지각된 유익성은 교육수준(p<.008)에 따라 통계적으로 유의한 차이가 나타났으며 자기효능감은 연령(p<.032)에 따라 통계적으로 유이한 차이가 나타났다.
      4. 일반적 특성에 따른 건강증진행위의 차이를 분석한 결과 연령(p<.015)에서 유의한 차이를 보였고, 50-60세가 40-49세보다 건강증진행위가 높게 나타났다.
      5. 대상자의 인지지각요인과 건강증진행위의 상관관계를 분석한 결과 건강통제위는 지각된 유익성(r=.618, p=.001)과 유의한 양의 상관관계, 지각된 건강상태는 건강증진행위(r=.538, p=.001)와 유의한 양의 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 지각된 장애성은 지각된 건강상태(r=-.378, p=.001), 자기효능감(r=-.361, p=.001)과 유의한 음의 상관관계가 있는 것으로 나타났다.
      6. 대사증후군 직장 중년남성의 건강증진행위에 가장 유의하게 영향을 미치는 요인은 지각된 건강상태, 자기효능감, 지각된 유익성 이었다. 세 변수의 건강증진행위에 대한 설명력은 42.4% 였다. 결국 지각된 건강상태가 높을수록 지각된 유익성이 높을수록 자기 효능감이 높을수록 건강증진행위가 증가함을 알 수 있다.

      결론적으로 대사증후군 중년남성의 건강증진행위에 영향을 미치는 요인은 지각된 건강상태, 자기효능감, 지각된 유익성으로 나타났고, 지각된 건강상태, 지각된 유익성, 자기 효능감이 높을수록 건강증진행위가 향상 되는 것으로 나타났다.
      따라서 대사증후군 직장 중년남성의 건강증진행위를 향상시키기 위해서는 건강증진행위에 영향을 미치는 요인을 보다 다각적인 차원에서 규명해야 하며, 실제적인 도움을 줄 수 있는 간호중재 프로그램의 개발이 필요하다.

      주요어 : 대사증후군, 직장 중년남성, 건강증진행위
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      (국문초록) 본 연구는 대사증후군 직장 중년남성의 일상생활에서 실행하는 건강증진행위를 파악하고 건강증진행위에 직접 혹은 간접적인 영향요인을 분석하여 건강증진행위를 도모하기 ...

      (국문초록)
      본 연구는 대사증후군 직장 중년남성의 일상생활에서 실행하는 건강증진행위를 파악하고 건강증진행위에 직접 혹은 간접적인 영향요인을 분석하여 건강증진행위를 도모하기 위한 기초자료를 제공하고자 시도되었다.
      연구대상은 전라남도 Y군에 소재한 사업장 근로자중 대사증후군 진단을 받은 40세 이상 60세 이하의 중년남성 200명을 대상으로 하였으며, 자료수집은 2013년 7월 1일부터 9월 30일까지 구조화된 설문지를 이용하여 편의 표집하였다.
      자료는 SPSS/WIN 18.0 프로그램을 이용하여 빈도, 백분율, 평균과 표준편차, t-test, ANOVA, Scheffe' test, Pearson's Correlation coefficients, 다중회귀분석(Multiple regression), Cronbach’s α로 분석하였다.

      본 연구의 결과는 다음과 같다
      1. 연구대상자의 일반적 특성을 분석한 결과, 평균 나이는 46.5세이며, 기혼이
      90.1%, 교육수준은 대졸 46.9%, 고졸 41.7%, 소득은 평균 450만원, 직업은 생산직 근로자가 54.2%로 가장 많은 것으로 나타났다.
      2. 건강통제위는 5점 만점에 평균 4.28(±0.56)점, 지각된 건강상태는 5점 만점에 평균 3.43(±0.78)점, 자기 효능감은 5점 만점에 평균 3.22(±0.43)점이었다. 지각된 유익성은 4점 만점에 평균 3.46(±0.41)점, 지각된 장애성은 4점 만점에 평균 2.04(±0.43)점, 건강증진행위는 4점 만점에 평균 2.49(±2.49)점으로 나타났다.
      3. 일반적 특성에 따른 인지지각요인의 차이를 분석한 결과 건강통제위의 경우 교육수준(p<.007), 직업(p<.002)에서 통계적으로 유의한 차이가 나타났으며 지각된 건강상태는 연령(p<.007), 교육수준(p<.045)에 따라 유의한 차이가 나타났다. 지각된 유익성은 교육수준(p<.008)에 따라 통계적으로 유의한 차이가 나타났으며 자기효능감은 연령(p<.032)에 따라 통계적으로 유이한 차이가 나타났다.
      4. 일반적 특성에 따른 건강증진행위의 차이를 분석한 결과 연령(p<.015)에서 유의한 차이를 보였고, 50-60세가 40-49세보다 건강증진행위가 높게 나타났다.
      5. 대상자의 인지지각요인과 건강증진행위의 상관관계를 분석한 결과 건강통제위는 지각된 유익성(r=.618, p=.001)과 유의한 양의 상관관계, 지각된 건강상태는 건강증진행위(r=.538, p=.001)와 유의한 양의 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 지각된 장애성은 지각된 건강상태(r=-.378, p=.001), 자기효능감(r=-.361, p=.001)과 유의한 음의 상관관계가 있는 것으로 나타났다.
      6. 대사증후군 직장 중년남성의 건강증진행위에 가장 유의하게 영향을 미치는 요인은 지각된 건강상태, 자기효능감, 지각된 유익성 이었다. 세 변수의 건강증진행위에 대한 설명력은 42.4% 였다. 결국 지각된 건강상태가 높을수록 지각된 유익성이 높을수록 자기 효능감이 높을수록 건강증진행위가 증가함을 알 수 있다.

      결론적으로 대사증후군 중년남성의 건강증진행위에 영향을 미치는 요인은 지각된 건강상태, 자기효능감, 지각된 유익성으로 나타났고, 지각된 건강상태, 지각된 유익성, 자기 효능감이 높을수록 건강증진행위가 향상 되는 것으로 나타났다.
      따라서 대사증후군 직장 중년남성의 건강증진행위를 향상시키기 위해서는 건강증진행위에 영향을 미치는 요인을 보다 다각적인 차원에서 규명해야 하며, 실제적인 도움을 줄 수 있는 간호중재 프로그램의 개발이 필요하다.

      주요어 : 대사증후군, 직장 중년남성, 건강증진행위

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      목차 (Table of Contents)

      • 목 차
      • ABSTRACT
      • Ⅰ. 서론 1
      • 목 차
      • ABSTRACT
      • Ⅰ. 서론 1
      • 1. 연구의 필요성 1
      • 2. 연구 목적 4
      • 3. 용어의 정의 4
      • 1) 대사증후군 4
      • 2) 중년남성 5
      • 3) 인지 지각요인 5
      • (1) 건강통제위 5
      • (2) 지각된 유익성 5
      • (3) 지각된 장애성 6
      • (4) 지각된 건강상태 6
      • (5) 자기효능감 6
      • 4) 건강증진행위 6
      • Ⅱ. 문헌고찰 8
      • 1. 대사증후군 8
      • 2. 중년남성 12
      • 3. 건강증진행위 15
      • Ⅲ. 연구방법 19
      • 1. 연구 설계 19
      • 2. 연구 대상자 20
      • 3. 자료수집 방법 및 절차 20
      • 4. 연구 도구 21
      • 5. 자료 분석 방법 23
      • 6. 연구의 제한점 23
      • Ⅳ. 연구결과 24
      • 1. 대상자의 일반적인 특성 24
      • 2. 대상자의 인지지각요인과 건강증진행위 26
      • 3. 대상자의 일반적 특성에 따른 인지지각 요인의 차이 27
      • 4. 대상자의 일반적 특성에 따른 건강증진행위의 차이 30
      • 5. 대상자의 인지지각요인과 건강증진행위와의 상관관계 31
      • 6. 건강증진행위에 영향을 미치는 요인 32
      • Ⅴ. 논의 34
      • Ⅵ. 결론 및 제언 42
      • 1. 결론 42
      • 2. 제언 43
      • 참고문헌 45
      • 부록 54
      • 국문초록 66
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