- 요약
- Ⅰ. 서론
- Ⅱ. 이론적 배경 및 가설 도출
- Ⅲ. 연구 방법
- Ⅳ. 실증분석

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2013
Korean
임파워링 리더십 ; 직무열의 ; 자기효능감 ; 의미감 ; Empowering Leadership ; Work Engagement ; Self-Efficacy ; Meaningfulness
324
KCI등재
학술저널
435-452(18쪽)
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외식업체 직원의 성격특성에 따른 혁신행동과 조직몰입간의 관계 연구