1 조재근, "호텔 직원의 커뮤니케이션 만족이 라포 및 조직몰입에 미치는 영향" 13 (13): 19-39, 2015
2 "한국직업능력개발원"
3 신현만, "직원을 ‘천재’ 아니면 ‘얼간이’로 나눈 스티브 잡스"
4 김혜원, "직업군인의 소명의식, 일의 의미, 직무스트레스, 스트레스 대처가 조직몰입에 미치는 영향" 대한스트레스학회 25 (25): 30-36, 2017
5 최수용, "직무스트레스가 직무소진, 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구: 호텔 접객종사원의 자아탄력성 조절효과를 중심으로" 대한관광경영학회 33 (33): 259-280, 2018
6 박기관, "직무만족 및 조직몰입의 결정요인에 관한 연구: 지방공무원의 직무스트레스를 중심으로" 한국지방행정연구원 22 (22): 171-202, 2008
7 정현우, "중소기업의 핵심인재우대정책과 관리제도가 인적자원의 경쟁력과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구" 대한경영정보학회 32 (32): 153-172, 2013
8 조문석, "조직문화와 의사소통이 인지된 조직경쟁력에 미치는 영향: 의사소통의 조절효과와 신뢰의 매개효과를 중심으로" 한국조직학회 10 (10): 89-117, 2013
9 박지철, "조직 커뮤니케이션이 직무스트레스와 조직몰입에 미치는 영향에 대한 연구 : 특전부대를 중심으로" KNU 기업경영연구소 4 (4): 111-134, 2013
10 위광복, "병원인력의 직무스트레스가 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향요인분석" 빈곤문제국제개발연구원 18 (18): 163-185, 2009
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14 김민경, "교육훈련이 기업성과에 미치는 영향 - 교육훈련전이의 매개효과를 중심으로 -" 대한경영학회 25 (25): 2047-2064, 2012
15 제갈욱, "경찰관의 직무몰입이 직무스트레스, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향" 한국행정학회 49 (49): 235-269, 2015
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