우리나라 기업의 자동화 기술 도입이 고용량과 임금에 미친 영향에 관한 실증분석 = Empirical Analysis of the Effect of Automation Technology Adoption in South Korean Companies on Employment and Wages

국문 초록 (Abstract)

최근 로봇과 인공지능이 급속히 확산됨에 따라 자동화 기술이 인간 노동을 대체할 것이라는 우려가 다시 제기되고 있다. 본 연구는 통계청의 ‘기업활동조사’ 자료를 이용해 2017∼2021년 기간에 걸쳐 국내 기업의 로봇과 인공지능 도입이 고용량과 (실질)임금의 변화율에 미친 효과를 분석한다. 본 연구의 분석 결과에 따르면, 로봇을 도입한 기업의 고용량 변화율이 미도입한 기업보다 평균적으로 약 2% 낮아 로봇의 노동 대체 효과가 확인되었다. 이에 반해 로봇 도입이 실질임금 변화율에 미친 효과는 통계적으로 명확하지 않았다. 인공지능이 고용량과 실질임금의 변화율을 높였을 가능성이 있지만 이 역시 통계적으로는 명확하지 않았다. 분석 대상을 종사자 수 300인 이상의 대기업으로 제한한 경우에 로봇과 인공지능의 도입 효과는 더욱 명확해져, 로봇의 노동대체 효과는 이전보다 커졌고 실질임금 변화율을 높인 효과도 확인되었다. 본 연구는 이러한 관찰 결과를 토대로 정책적 시사점을 제공한다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

Recently, there has been renewed concern about the rapid spread of robots and artificial intelligence, raising fears that automation technology will replace human labor. This study analyzes the effects of the adoption of robots and artificial intelligence on employment and real wages in domestic companies over the period from 2017 to 2021, using data from the Statistics Korea's Survey of Business Activities. The results indicate that the employment growth rate of companies adopting robots was, on average, about 2% lower than that of other companies, confirming the labor-replacing effect of robots. In contrast, the effect of robot adoption on the growth rate of real wages was not statistically unambiguous. Although it cannot be ruled out that artificial intelligence may have increased the employment and real wage growth rates, this was not statistically clear as well. When the analysis was narrowed down to large companies with a workforce of 300 or more, the effects of the adoption of robots and artificial intelligence became more pronounced, confirming both the larger labor-replacing effect of robots and the positive effect on the growth rate of real wages. Based on these results, this study provides policy implications.