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ア ァ カ サ ザ タ ダ ナ ハ バ パ マ ヤ ャ ラ ワ ヮ ン イ ィ キ ギ シ ジ チ ヂ ニ ヒ ビ ピ ミ リ ウ ゥ ク グ ス ズ ツ ヅ ッ ヌ フ ブ プ ム ユ ュ ル エ ェ ケ ゲ セ ゼ テ デ ヘ ベ ペ メ レ オ ォ コ ゴ ソ ゾ ト ド ノ ホ ボ ポ モ ヨ ョ ロ ヲ ―

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      정부의 민간기업 내 여성임원진 비율의 확대를 위한 세계 각국 움직임

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      목차 (Table of Contents)

      • EU의 변화 - 자율조치 없을 땐 각국에 20% 할당 강제
      • 여성임원의 증가는 재무성과에 도움 입증
      • 다양성 증가로 회사 혁신
      • 한국 - 이제 걸음마 뗀 여성임원 확대노력에 경주해야
      • EU의 변화 - 자율조치 없을 땐 각국에 20% 할당 강제
      • 여성임원의 증가는 재무성과에 도움 입증
      • 다양성 증가로 회사 혁신
      • 한국 - 이제 걸음마 뗀 여성임원 확대노력에 경주해야
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