1 "勞働法(第7版)" 弘文堂 278-280, 2005
2 "勞働法(第7版 補正版)" 弘文堂 266-279, 2006
3 "현행 노동관계법상 근로자대표의 중첩성과 이에 대한 기능 조정을 위한 방안" 한국노동연구원 1998
4 "프랑스의 근로시간 단축경험과 시사점" 한국노동연구원 92-, 1999
5 "대한민국 법률연혁집" 28 :
6 "다른 나라의 근로시간, 궁금합니다" 16-, 2000
7 "노동법(제5판)" 박영사 420-432, 2006
8 "노동법(신판 제2판)" 박영사 400-412, 2006
9 "근로시간 유연화방안에 관한 연구" 노동부 9-33, 2004
10 "근로시간 단축과 정책과제" 한국노동연구원 4-, 2004
1 "勞働法(第7版)" 弘文堂 278-280, 2005
2 "勞働法(第7版 補正版)" 弘文堂 266-279, 2006
3 "현행 노동관계법상 근로자대표의 중첩성과 이에 대한 기능 조정을 위한 방안" 한국노동연구원 1998
4 "프랑스의 근로시간 단축경험과 시사점" 한국노동연구원 92-, 1999
5 "대한민국 법률연혁집" 28 :
6 "다른 나라의 근로시간, 궁금합니다" 16-, 2000
7 "노동법(제5판)" 박영사 420-432, 2006
8 "노동법(신판 제2판)" 박영사 400-412, 2006
9 "근로시간 유연화방안에 관한 연구" 노동부 9-33, 2004
10 "근로시간 단축과 정책과제" 한국노동연구원 4-, 2004
11 "근로기준법상 근로자대표의 법적 지위" 도서출판 관악사 (8) : 238-239, 1999
12 "근로기준법(개정증보 제16판)" 중앙경제사 360-361, 2006
13 "注釋 勞働基準法(下卷)" 有斐閣 501-669, 2003
14 "注釋 勞働基準法(上卷)" 有斐閣 37-44, 2003
15 "就勞條件總合調査" 29-30, 2003
16 "Employment Outlook" 2006
17 "Employment Outlook" 2005