1. 질병관리R&D 관리체계 개선방안 □ 국립보건연구원 연구조직·인력 운영의 유연성 확보방안 ○ (‘NIH 집중연구단’ 운영방안(안)) 연구부(센터) 직속의 NIH 집중연구단 구성 - 전문위원�...
http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.
변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.
https://www.riss.kr/link?id=E1684832
2022년
Korean
PRISM
0
상세조회0
다운로드국문 초록 (Abstract)
1. 질병관리R&D 관리체계 개선방안 □ 국립보건연구원 연구조직·인력 운영의 유연성 확보방안 ○ (‘NIH 집중연구단’ 운영방안(안)) 연구부(센터) 직속의 NIH 집중연구단 구성 - 전문위원�...
1. 질병관리R&D 관리체계 개선방안
□ 국립보건연구원 연구조직·인력 운영의 유연성 확보방안
○ (‘NIH 집중연구단’ 운영방안(안)) 연구부(센터) 직속의 NIH 집중연구단 구성
- 전문위원회, 연구팀, 행정전담팀으로 구분하여 운영
○ (전담연구인력 확보방안) 과학기술분야 출연(연) 퇴직자가 증가함에 따라 퇴직연구원을 국립보건연구원으로 재고용하여 내부연구역량 강화
□ 국립보건연구원 R&D 자체수행 확대방안
○ 정부에서는 국가R&D 혁신방안에 따라 공공연구기관의 R&D 자체연구 수행 비중을 확대해야 하는 이슈가 발생하였으나, 국립보건연구원은 병원과제의 높은 수행 비중, 낮은 예산대비 인력 수(3.08명/10억 원) 등으로 인해 정부에서 제시한 자체연구 수행 비중 도달이 어려운 상황
○ 이와 같이, 국립보건연구원이 자체 연구수행 비중(70%)을 달성하지 못한 경우, 근거자료 도출이 필요하며, 국립보건연구원의 현황을 근거자료로 활용하여 제시
□ 국립보건연구원 개방형 R&D기획 활성화방안
○ (기술수요조사) 국립보건연구원 기술수요조사 접수를 위한 시스템 구축을 통해 질병관리R&D 통합과제시스템 구축을 통해 기술수요조사 진행하며, 기술수요조사서를 시스템에 직접 제출하여 기관 내에서 체계적으로 관리
○ (개방형R&D기획) 국립보건원의 R&D기획 역량 강화 및 활성화를 위해 유관기관 간의 연구 협의를 활성화하여 질병관리 R&D연구과제 기획을 강화
□ 국립보건연구원 R&D평가 전문성 제고방안
○ 평가위원 후보군 관리를 위한 전용 시스템 구축이 필요하나, 구축 및 관리 등의 비용이 발생함에 따라, 범부처 통합 ‘평가위원 후보군 시스템’을 적극 활용하고, 기술분야 분류체계 정립을 통해 통합 관리·운영
□ 국립보건연구원 성과관리·활용·보상 강화방안
○ (성과관리 전담부서) 질병관리R&D의 체계적인 성과창출·관리, 성과분석, 기술이전, 기술사업화, IP보호 등 성과관리·활용을 위한 전담부서 신설
○ (성과관리 시스템) 단기목표로 보건의료기술종합정보시스템(htdream)을 활용하여 성과 DB를 구축·관리하고, 중장기 목표로 국립보건연구원 전용 성과관리시스템 구축을 통해 htdream의 국립보건원 성과정보를 이관하여 관리
목차 (Table of Contents)