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      KCI등재

      숲해설가의 직무 경험에 관한 질적 연구 = A Qualitative Study on Job Experience of Forest Interpreters

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      https://www.riss.kr/link?id=A100970295

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      국문 초록 (Abstract) kakao i 다국어 번역

      그간 숲해설가 연구는 전체 숲해설가의 10%에 해당하는 국가 산림관련 직무교육 참가자를 대상으로 한 연구가 대부분이었다. 따라서 본 연구의 목적은 현재 국가 일자리사업 밖에서 활동하고 있는 숲해설가들의 직무 경험을 분석하여 숲해설가를 위한 실질적인 제도 수립 및 운영을 위한 개선방안을 제시하는데 있다. 이를위해 경력 7년의 전업 숲해설가 세 명과 비구조화된 심층면담을 하였고, 질적 연구의 근거이론 접근방법에 따라 자료를 분석하였다. 원자료를 분석한 결과 203개의 개념, 26개의 하위범주와 9개의 범주(숲해설가 소양, 자연을 닮은 삶, 숲해설가의 성장, 환경운동을 보는 시각, 현재의 기반, 제도의 이면, 해설가의 위기, 제 자리 찾기)가 구성되었다. 핵심범주는 ‘심해지는 숲해설가 경쟁 여건 속에서 살아남기’로 나타났다. 경쟁의 원인은 숲해설가인증제도의 시행과 그로 인한 숲해설가의 증가, 경쟁의 심화와 그에 따른 전문성 요구 증가, 기부와 봉사에서 취업과 수입 중심으로 숲해설 활동의 개념변화가 나타났고, 숲해설가가 삶을 재구성하기 위해 택한 살아남기 전략은 지평 넓히기, 지평 구축하기, 지평 이동하기, 지평 이용하기로 나타났다.
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      그간 숲해설가 연구는 전체 숲해설가의 10%에 해당하는 국가 산림관련 직무교육 참가자를 대상으로 한 연구가 대부분이었다. 따라서 본 연구의 목적은 현재 국가 일자리사업 밖에서 활동하...

      그간 숲해설가 연구는 전체 숲해설가의 10%에 해당하는 국가 산림관련 직무교육 참가자를 대상으로 한 연구가 대부분이었다. 따라서 본 연구의 목적은 현재 국가 일자리사업 밖에서 활동하고 있는 숲해설가들의 직무 경험을 분석하여 숲해설가를 위한 실질적인 제도 수립 및 운영을 위한 개선방안을 제시하는데 있다. 이를위해 경력 7년의 전업 숲해설가 세 명과 비구조화된 심층면담을 하였고, 질적 연구의 근거이론 접근방법에 따라 자료를 분석하였다. 원자료를 분석한 결과 203개의 개념, 26개의 하위범주와 9개의 범주(숲해설가 소양, 자연을 닮은 삶, 숲해설가의 성장, 환경운동을 보는 시각, 현재의 기반, 제도의 이면, 해설가의 위기, 제 자리 찾기)가 구성되었다. 핵심범주는 ‘심해지는 숲해설가 경쟁 여건 속에서 살아남기’로 나타났다. 경쟁의 원인은 숲해설가인증제도의 시행과 그로 인한 숲해설가의 증가, 경쟁의 심화와 그에 따른 전문성 요구 증가, 기부와 봉사에서 취업과 수입 중심으로 숲해설 활동의 개념변화가 나타났고, 숲해설가가 삶을 재구성하기 위해 택한 살아남기 전략은 지평 넓히기, 지평 구축하기, 지평 이동하기, 지평 이용하기로 나타났다.

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      다국어 초록 (Multilingual Abstract) kakao i 다국어 번역

      Until now, most study about forest interpreters was studied participants in job training related national forest who are only 10% of the total forest interpreters. Therefore, the object of this study is to analyze hands-on experiences of forest interpreters who do not take part in national sponsored employment project and try to help practical assistance to the institution of forest interpreters. So, this study was researched through unstructured deep interviewwith three forest interpreters who has had 7 years into their careers and analyzed their datawith grounded theory of qualitative research. Based on the analysis of the raw data, it included 203 concepts, 9 categories, and 26 sub-categories(forest interpreter knowledge, natural resembling life, growth forest interpreter, vision of the environment movement, reverse side of system, crisis of forest interpreter, find a place). The main idea is shown as ‘survive in the competitive conditions of forest interpreting’. The cause of competition is the beginning of forest interpreters accrediting system, increasing numbers of forest interpreters based on accrediting system and the more profesional, the more competitional. Also concept of forest interpretation activity changed donations and service to employment and income. It is the broaden horizons, horizons to build, move horizons and horizons were use that survival strategy was chosen by forest interpreters to reconstruct their life.
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      Until now, most study about forest interpreters was studied participants in job training related national forest who are only 10% of the total forest interpreters. Therefore, the object of this study is to analyze hands-on experiences of forest interp...

      Until now, most study about forest interpreters was studied participants in job training related national forest who are only 10% of the total forest interpreters. Therefore, the object of this study is to analyze hands-on experiences of forest interpreters who do not take part in national sponsored employment project and try to help practical assistance to the institution of forest interpreters. So, this study was researched through unstructured deep interviewwith three forest interpreters who has had 7 years into their careers and analyzed their datawith grounded theory of qualitative research. Based on the analysis of the raw data, it included 203 concepts, 9 categories, and 26 sub-categories(forest interpreter knowledge, natural resembling life, growth forest interpreter, vision of the environment movement, reverse side of system, crisis of forest interpreter, find a place). The main idea is shown as ‘survive in the competitive conditions of forest interpreting’. The cause of competition is the beginning of forest interpreters accrediting system, increasing numbers of forest interpreters based on accrediting system and the more profesional, the more competitional. Also concept of forest interpretation activity changed donations and service to employment and income. It is the broaden horizons, horizons to build, move horizons and horizons were use that survival strategy was chosen by forest interpreters to reconstruct their life.

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      목차 (Table of Contents)

      • 요약
      • Abstract
      • Ⅰ. 서론
      • Ⅱ. 본론
      • Ⅲ. 결론
      • 요약
      • Abstract
      • Ⅰ. 서론
      • Ⅱ. 본론
      • Ⅲ. 결론
      • References
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      참고문헌 (Reference)

      1 김동석, "지방자치단체의 산림교육을 위한 민·관·학 행위주체 역할에 관한 연구" 교육종합연구소 12 (12): 99-128, 2014

      2 전부기, "숲해설가의 특성과 직무만족에 관한 연구- 대구·경북지역을 중심으로 -" 한국산림휴양복지학회 18 (18): 11-19, 2014

      3 손지원, "숲해설가의 직무만족도와 관련변인에 따른 차이 분석" 한국임학회 103 (103): 270-277, 2014

      4 조규성, "숲해설가로 산다는 것의 의미에 관한 연구: 교육과 복지로서의 삶" 한국산림휴양복지학회 16 (16): 117-128, 2012

      5 신윤호, "산림일자리 창출 및 고용지원 법제화 방안 연구" 한국실과교육연구학회 20 (20): 317-343, 2014

      6 Ko, D. H., "The relationship between forest interpreters’ job motivation and job satisfaction" Chungbuk Nation University 2011

      7 Kim, I. H., "The present condition and problems management of accreditation for environmental interpretation: Focusing on forest interpreter certification" 1 (1): 211-223, 2009

      8 Jang, M. J., "The journal of the Korean association of geographic and environmental" 20 (20): 85-105, 2012

      9 Ko, D. H., "The job satisfaction and education need analysis for the job education of forest interpreter" (4) : 53-54, 2011

      10 Ha, S. Y., "The analysis of factors on job satisfaction of forest-interpreters" 12 (12): 125-127, 2012

      1 김동석, "지방자치단체의 산림교육을 위한 민·관·학 행위주체 역할에 관한 연구" 교육종합연구소 12 (12): 99-128, 2014

      2 전부기, "숲해설가의 특성과 직무만족에 관한 연구- 대구·경북지역을 중심으로 -" 한국산림휴양복지학회 18 (18): 11-19, 2014

      3 손지원, "숲해설가의 직무만족도와 관련변인에 따른 차이 분석" 한국임학회 103 (103): 270-277, 2014

      4 조규성, "숲해설가로 산다는 것의 의미에 관한 연구: 교육과 복지로서의 삶" 한국산림휴양복지학회 16 (16): 117-128, 2012

      5 신윤호, "산림일자리 창출 및 고용지원 법제화 방안 연구" 한국실과교육연구학회 20 (20): 317-343, 2014

      6 Ko, D. H., "The relationship between forest interpreters’ job motivation and job satisfaction" Chungbuk Nation University 2011

      7 Kim, I. H., "The present condition and problems management of accreditation for environmental interpretation: Focusing on forest interpreter certification" 1 (1): 211-223, 2009

      8 Jang, M. J., "The journal of the Korean association of geographic and environmental" 20 (20): 85-105, 2012

      9 Ko, D. H., "The job satisfaction and education need analysis for the job education of forest interpreter" (4) : 53-54, 2011

      10 Ha, S. Y., "The analysis of factors on job satisfaction of forest-interpreters" 12 (12): 125-127, 2012

      11 "The Forest Interpreter’s Association of Korea"

      12 Ko, G. Y., "Study on job motivation of forest interpreters" (4) : 135-139, 2011

      13 "Ministry of Government Legislation"

      14 "Korea Forest Service"

      15 Lee, Y. J., "Introduction on forest interpreter certification in Gyeonggi Province" 7 : 2008

      16 Strauss, A., "Basic of Qualitative Research: Techniques and Procedures for Developing Grounded Theory" Sage 1998

      17 Shinn, Y. C., "A theoretical study of volunteer activity: Focus on comparing to Korea and foreign countries" (6) : 123-148, 2008

      18 Ha, S. Y., "A study of motivation about participating in forest interpreters training program" 455-457, 2007

      19 Suh, D. W., "A study for the improvement of creation project of social service job" 19 (19): 97-119, 2007

      20 Korea Forest Service, "2013 Comprehensive guidelines to promote the project of social service jobs" Korea Forest Service 2012

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      2018-12-01 평가 등재후보로 하락 (계속평가) KCI등재후보
      2015-01-01 평가 등재학술지 선정 (계속평가) KCI등재
      2014-09-12 학회명변경 한글명 : 한국산림휴양학회 -> 한국산림휴양복지학회
      영문명 : Korean Institute Of Forest Recreation -> Korean Institute of Forest Recreation and Welfare
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      2013-01-01 평가 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
      2012-01-01 평가 등재후보 1차 FAIL (기타) KCI등재후보
      2011-01-01 평가 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
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      기준연도 WOS-KCI 통합IF(2년) KCIF(2년) KCIF(3년)
      2016 0.99 0.99 0.95
      KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
      0.86 0.89 0.924 0.21
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