- 1. 문제제기
- 2. 비정규노동의 유형별 개념과 특성
- 3. 모형과 자료
- 4. 실증결과 분석
- 5. 결론

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2006
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325
학술저널
403-413(11쪽)
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비정규직 인사관리의 영향요인과 효과 : 계약직 근로자를 중심으로
비정규직고용 비율의 결정요인에 관한 연구 : 편익과 비용의 균형적 관점