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이 학술지의 논문 검색
The Story of Work: A Narrative Analysis of Workplace Emotion
Boudens, C. J. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1285-1306
Ofori-Dankwa, J.; Julian, S. D. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1307-1330
Recasting the Home-Work Relationship: A Case of Mutual Adjustment?
Tietze, S.; Musson, G. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1331-1352
Challenges in Conducting Empirical Work Using Structuration Theory: Learning from IT Research
Pozzebon, M.; Pinsonneault, A. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1353-1376
Alternative Approaches for Studying Organizational Change
Van de Ven, A. H.; Poole, M. S. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1377-1404
The Othello Conundrum: The Inner Contagion of Leadership
Stein, M. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1405-1420
Yiannis Gabriel: Myths, Stories, and Organizations: Premodern Narratives for our Times
Brown, A. D. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1421-1425
Gabriel, Y. WALTER DE GRUYTER & CO 2005 p.1426-1432
SJR(SCImago Journal Rank)는 스페인 Consejo Superior de Investigaciones Cintificas의 Felix de Moya 교수에 의해 개발된 것으로, '모든 인용은 동등하지 않다'는 전제를 기반으로 둔 학술지의 영향력 지수입니다.
구글의 Page Rank 알고리즘의 영향을 받아 전체 인용 네트워크에서 노드에 점수를 매기는 방식으로, 명성이 높은 저널에서의 인용은 고득점으로 평가되어 같은 인용이라도 보다 높게 평가 됩니다. 또한 저널의 주제분야, 질과 명성이 모두 직접 영향을 미치는 평가 지료라고 할 수 있습니다.
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