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      요양병원 간호사의 공감만족 관련요인-환자안전문화 중심으로 = Factors Associated with Compassion Satisfaction of Nurses in Long-term Care Hospitals: Focused on Patient Safety Culture

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      https://www.riss.kr/link?id=A106484024

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      Purpose: The study investigated the factors associated with compassion satisfaction of nurses in long-term care hospitals with a focus on the culture of patient safety. Methods: This study was conducted using a descriptive survey. The participants were nurses in 1 metropolitan city and 2 other cities (N=164). The data was collected in October, 2018 and analyzed using the SPSS Win 25.0 program. Results: The factors associated with compassion satisfaction were job satisfaction, work attitude, management practice, leadership of the managers of patient safety culture, and clinical career (F=21.66, p<.001). These variables explained 49.3% of the variance in compassion satisfaction of long-term care hospital nurses. Conclusion: These results highlight the importance of long-term care hospital nurses’ compassion satisfaction and can be used as meaningful data for intervention to promote a culture of patient safety, and nurses’ job satisfaction.
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      Purpose: The study investigated the factors associated with compassion satisfaction of nurses in long-term care hospitals with a focus on the culture of patient safety. Methods: This study was conducted using a descriptive survey. The participants wer...

      Purpose: The study investigated the factors associated with compassion satisfaction of nurses in long-term care hospitals with a focus on the culture of patient safety. Methods: This study was conducted using a descriptive survey. The participants were nurses in 1 metropolitan city and 2 other cities (N=164). The data was collected in October, 2018 and analyzed using the SPSS Win 25.0 program. Results: The factors associated with compassion satisfaction were job satisfaction, work attitude, management practice, leadership of the managers of patient safety culture, and clinical career (F=21.66, p<.001). These variables explained 49.3% of the variance in compassion satisfaction of long-term care hospital nurses. Conclusion: These results highlight the importance of long-term care hospital nurses’ compassion satisfaction and can be used as meaningful data for intervention to promote a culture of patient safety, and nurses’ job satisfaction.

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      참고문헌 (Reference)

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      2015-01-01 평가 등재학술지 유지 (등재유지) KCI등재
      2011-01-01 평가 등재학술지 선정 (등재후보2차) KCI등재
      2010-06-25 학회명변경 영문명 : Korea Community Health Nursing Academic Society -> Korean Society of Public Health Nursing KCI등재후보
      2010-01-01 평가 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) KCI등재후보
      2008-01-01 평가 등재후보학술지 선정 (신규평가) KCI등재후보
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      2016 1.26 1.26 1.54
      KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
      1.63 1.52 2.11 0.2
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