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    • 카지노 종사원의 셀프리더십이 조직몰입에 미치는 영향에 관한연구 : 심리적 임파워먼트의 매개효과를 중심으로

      정소미 경기대학교 관광전문대학원 2018 국내석사

      RANK : 247631

      본 연구는 카지노 종사원의 셀프리더십이 조직몰입에 미치는 영향관계를 실증적인 검증을 통하여 셀프리더십의 이론적 확장과 더불어 실제적 적용에 기여하기 위해 시도되었다. 이러한 목적을 달성하기 위하여 선행연구에 대한 깊은 이해를 바탕으로 본 연구의 필요성과 변수들 간의 인과관계를 중심으로 실증적 검증을 수행 하였다. 통계기법으로는 빈도분석, 요인분석, 신뢰도 분석, 독립표본 t-test 및 일원변량분석, Duncan test, 상관관계분석, 회귀분석 등을 이용하여 가설을 검증하였다. 본 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 카지노 종사원의 셀프리더십은 조직몰입에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 연구결과는 셀프리더십과 조직몰입의 관계를 연구한 기존의 선행연구의 결과들과 일치하며, 연구가설에서 언급하였듯이 카지노 종사원의 셀프리더십이 조직몰입에 긍정적으로 기여한다는 사실을 입증한 것이다. 둘째, 셀프리더십은 심리적 임파워먼트에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 덧붙여 셀프리더십의 하위요소인 사유적 셀프리더십과 자기관리는 다른 하위 요인들과 비교하여 상대적으로 높은 영향력을 미치는 것으로 나타났다. 이는 카지노 딜러의 긍정적인 사고와 자기관리는 내적 직무 동기를 유발하는데 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 심리적 임파워먼트는 조직몰입에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 심리적 임파워먼트 하위요소인 의미성은 다른 하위 요인들과 비교하여 상대적으로 높은 영향력을 미치는 것으로 나타났다. 이는 어떠한 일이나 활동이 자기에게 중요하다는 인식의 정도로 의미성이 높을수록 조직몰입에 큰 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 심리적 임파워먼트는 셀프리더십과 조직몰입간의 매개효과를 갖는다. 심리적 임파워먼트의 하위요소인 의미성 자기결정력, 영향력은 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계에서 매개효과를 갖는 것으로 확인되었고, 역량성 또한 매개효과를 가지고 있었으나, 조직몰입의 하위요소인 규범적 몰입간의 관계에서는 매개효과가 없는 것으로 나타났다. 이는 특정한 기업에 한하여 결론을 도출한 부분이 아쉬웠으며, 향후 다수의 표본을 선정하여 조사한다면 좀 더 전문화 되고 특징적인 결론을 도출할 수 있을 것이라고 판단된다. 따라서 본 연구의 결과를 종합해 본다면 셀프리더십은 조직몰입에 영향을 미치기 때문에 셀프리더십의 중요성이 높게 인지되어야 하며, 셀프리더십을 향상 시킬 수 있는 리더십 프로그램이 개발 되어야 할 것이다. 또한 심리적 임파워먼트를 매개로 하여 조직 몰입에 영향을 미치기 때문에 조직몰입을 높이기 위해서는 종업원에게 심리적 임파워먼트를 부여하여 내적 직무 동기부여를 한다면 조직몰입을 향상 시킬 수 있는 수단이 될 것이라는 시사점을 제공한다. 아울러 향후 연구방향으로는 이들 변수들 이외에 카지노 기업의 특성을 고려한 다양한 변수들을 고려한다면 셀프리더십과 조직몰입의 이론을 발전시키는데 보다 큰 기여를 할 수 있을 것이다. The aim of this study was to investigate the effect of self-leadership of casino employees on organizational commitment, there is, in addition, the final aim to contribute to extend the theory of self-leadership and practical application of the theories through this study. For the purpose of the study, a necessity of this research and correlation of factors had been verified based on a range of literatures and precedent studies. In order to testify the hypothesis, statical techniques such as frequent analysis, factor analysis, reliability analysis, t-test, one-way analysis of variance, Duncan test, correlation analysis and regression analysis were applied. The results of this study were as follows. First, Self-leadership of casino employees had a significantly positive effect on organizational commitment. This result is consistent with the findings of previous studies about self-leadership and organizational commitment, as hypothesis mentioned, furthermore, it was verified that self-leadership of casino employees contributes positively to organizational commitment. Second, it was shown that self-leadership had a positive influence on psychological empowerment. This means that casino dealers' positive thought and self management are concerned with their internal job motivation. Third, psychological empowerment had a positive influence on organizational commitment. especially, the meaning which is a sub-factor of psychological empowerment had a higher effect compare to other sub-factors. The meaning in this study is presented as the perceptions of the degree of importance in job and activity. Therefore, it was figured out that the higher meaning of employees had a higher influence on organizational commitment. Fourth, this study also found out that there is a mediating effect of psychological empowerment between self-leadership and organizational commitment. It was identified that each of sub-factors of psychological empowerment, meaning, self-determination, impact and competence had a mediating influence, however, there was no mediating effect found between normative commitment of organizational commitment and self-leadership due to the fact that this study focused on specific casino companies only, the results left something to be desired, though the result s are meaningful. Therefore, it is required to study to aim at extended research target for getting more professional and specialized results in further study. To summarize the results of this study, because self-leadership had a significantly positive effect on organizational commitment, and consequently, it is important to recognize that the program to improve self-leadership of employees must be developed. In addition, it was found that self leadership affects organizational commitment by psychological empowerment. Therefore, it implicates the higher level of internal job motivation to give more psychological empowerment to employees causes an advanced organizational commitment consequently. Moreover, this study also suggests that there are other elements based of characteristics of casino companies to observe closely for further theoretical development of self-leadership and organizational commitment.

    • 1990년대 소설의 여성 주체 연구 : 은희경·전경린을 중심으로

      정소미 忠南大學校 大學院 2021 국내석사

      RANK : 247631

      이 논문은 은희경과 전경린의 소설을 대상으로 기존의 권력 담론인 가부장제 이데올로기의 허상에 사로잡혔던 여성 주체가 진실을 마주하게 되면서 이를 어떻게 극복하지는 보여줌으로써 1990년대 문학 담론 속 두 작가가 이루어낸 문학적 가치를 살피는 것을 목적으로 한다. 기존 연구에서 은희경의 여성 주체에 대한 논의는 가부장적 체제에 대한 저항의 면모에 주목하거나 여전히 가부장적인 담론에 사로잡힌 모습의 주체에 집중하는 두 가지 양상으로 살펴볼 수 있었다. 본고는 여성 주체의 저항에 주목하면서도 주체가 삶에 냉소적인 태도를 보이는 것은 기존의 권력에 사로잡힌 것에 머무른 것만이 아닌 자기인식에 도달함으로써 내적 진실을 찾게 된다고 본다. 한편 전경린 소설의 기존 연구는 여성 주체가 처한 현실의 상황과 그를 어떻게 극복하는지 잘 보여주었지만 본고는 여성 주체를 전체성의 환상을 인식한 주체로 보고 타자와의 연대를 통하여 실천하는 모습에 초점을 두어 분석하고자 한다. 은희경의 여성 주체는 남근 상징질서 속에서 분열된 모습으로 나타난다. 이러한 분열된 주체의 모습은 상징계 속에 안주하며 살아가는 자들에게는 정신병리적인 모습으로 보이지만 실상 그들의 증상은 그동안 표현될 수 없었던 욕망의 강렬한 표출이자 저항의 드러남이다. 그러나 여성 주체의 욕망은 좌절되고 상징계의 체계 안에 통합되어 살아가는 것이 불가능하며 그것은 곧 환상이었음을 깨닫는다. 여성 주체는 그 과정에서 자신의 모습에 환멸을 느끼고 진정 진실이 무엇인가 깨닫게 되는 과정을 통해 이데올로기의 기만을 폭로한다. 전경린의 여성 주체는 자신이 세상에 맞지 않는 역겨운 아브젝트의 존재로 생각하고 무기력하게 살아가지만 결코 그러한 남성의 체계 속에 속박되어 살아가는 것을 수용하지만은 않는다. 결국 자신이 아브젝트임을 받아들이고 자신들만의 방식으로 질서를 교란시키면서 전복의 가능성을 보여준다. 진실을 깨닫게 된 여성 주체의 극복 방식은 공동체의 사유를 통해 형상화된다. 은희경의 경우, 하나로 결속시키는 합일의 공동체의 폭력성을 거부하며 하나의 실체를 형성하지 않는 상호작용의 ‘소통’을 통한 분유의 공동체를 유보상태로 둔다. 이를 통해 차이를 인정하는 공동체의 도래를 기대해볼 수 있다고 본다. 전경린은 은희경과 마찬가지로 존재들의 다양성, 즉 차이에 주목한다. 다만 은희경과 달리 전경린은 이들의 적극적인 연대의 가능성을 보여주고 도래할 공동체를 향한 해방을 숲으로의 떠남으로 형상화한다. 그렇게 전경린의 여성 주체는 타자를 향하여 실천하는 좀 더 적극적인 주체로 나아가게 된다. 그리하여 두 작가의 차이를 인정하지 않고 보편의 논리에 사로잡혀 합일에 이르는 공동체를 해체하는 사유는 공동체를 이루기 위해 필요했던 가치순환적인 진실을 전달한다. 본고는 은희경과 전경린이 개인의 내적인 진실을 다루는 미시 담론에 주목하였고 작품의 미학적 접근을 시도하여 여성의 목소리가 ‘소음’으로 치부되던 현실에서 그것을 ‘목소리’로 변환되는 문학의 정치를 이루어냈다고 본다. 가부장제 이데올로기의 시선에 저항한 두 작가의 여성 주체들은 그렇게 남성의 시선에 의해 규정된 왜상의 구멍을 간파한다. 이데올로기의 환상적 시나리오를 알아챈 여성 주체들은 그것을 도피할 것인가 새롭게 구성할 것인가의 갈림길에 직면하게 된다. 그 갈림길에서 두 작가의 여성 주체는 기존의 체계를 응시하고 순응하는 것에 수치심을 느끼며 가부장의 이데올로기에 더 이상 얽매이지 않기를 택한다. 이로써 두 작가는 여성 주체의 자기 인식과 자기배려를 형상화하여 소음이 목소리가 되는 실천을 이루어냈으며 이는 이전과는 다른 여성 문학의 새로운 미학적 정치의 담론을 만들어낸다. This study aims to identify the literary values that the writers Eun Hee-kyung and Jeon Gyeong-rin achieved in the literary discourse in 1990s by showing how the female subjects in their novels, who were seized with the patriarchal ideology, the existing power discourse, face the truth and overcome that. In previous studies, Eun’s discussion on female subjects showed two aspects―focusing on the appearance of resistance to patriarchy or centering upon the subject who is still obsessed by the patriarchal discourse. This study figures that the reason why the female subjects show a cynical attitude toward life while paying attention to resistance is because they not only remain preoccupied with the established power but also find the inner truth by reaching self-awareness. Meanwhile, existing studies on the novels by Jeon showed the real situation that the female subject faced and how she overcame it, but this study intends to analyze the female subjects, considering them as the ones who recognize the illusion of generalness and focusing on their practice through solidarity with others. Female subjects in the books by Eun look fragmented in a phallic symbolic order. This fragmentedness appears to be psychopathological to those who settle for the symbolic world, but in reality, their symptom is both an intense expression of desire and exposure of resistance that have not been disclosed so far. However, the female subjects realize that their desires are frustrated, that it is impossible for them to live integrating with the system of symbolic world. The female subjects get disenchanted with themselves along the way and reveal the deception of ideology by realizing what the genuine truth is. Female subjects in the books by Jeon consider themselves as a disgusting “abject” that does not fit with the world spending days in a state of torpor, but they never accept living a life under restraint based on such a male-centered system. They face the fact that they are “abjects”, showing the possibility of overthrow as disturbing the order in their own ways. The way the female subjects who realized the truth overcome the established power discourse is represented through community thoughts. In the case of those in Eun’s works, they deny the violence instinct of united community that unites as one and leave the sharing community through “communication” for interaction that does not form a single substance in the state of reservation. Jeon gives attention to the diversity of existences, or difference. Jeon shows the possibility of their active solidarity and represents their liberation toward the forthcoming community as leaving for the forest. Therefore, these two writers’ reason for dismantling the community that arrives at unity as being preoccupied with universal logics without acknowledging differences conveys the value-circulating truth needed for the formation of community. This study considers that Eun and Jeon focused on micro-discourses dealing with individual inner truth, attempted an aesthetic approach to their works, and achieved literary politics that converts the reality where women’s voices were considered as “noises” into “voices.”

    • 乾薑의 난소암에 대한 세포사멸 유도 효과와 기전 연구

      정소미 경희대학교 대학원 2024 국내박사

      RANK : 247631

      Objective : In this study, the anti-cancer effects of Zingiberis Rhizoma Extract (ZRE) was investigated in A2780 ovarian cancer cell. To identify which pathway is involved in the cell death, I measured the expression of protein about cell death. Methods : Cell viability was analyzed by MTT assay. The expressions of cleaved-PARP, cleaved-caspase8, PERK, p-PERK, CHOP, beta-actin were evaluated by western blot analysis. ROS production assay and apoptotic cell death assay were used to study the effect of ZRE. Results : ZRE inhibited viability of A2780 ovarian cancer cell in a dose dependent manner. Zo significantly increased cleaved-PARP and cleaved-caspase8 expression level as well as p-PERK and CHOP as compared to control. Also, ROS production and apoptotic cell death were increased in A2780 ovarian cancer cell. Conclusion : ZRE has the ability to induce ROS production and apoptotic cell death in A2780 ovarian cancer cell. ZRE inhibits viability of A2780 ovarian cell. Therefore, these results suggest that ZRE can be a potential therapeutic option for ovarian cancer through inducing apoptosis. Keywords : Zingiberis Rhizoma, apoptosis, human ovarian cancer cell, A2780

    • 대학생의 수동적 SNS 이용과 취업불안 관계에서 사회비교경향성의 매개효과

      정소미 신라대학교 교육대학원 신라대학교 2024 국내석사

      RANK : 247631

      본 연구는 대학생의 수동적 SNS 이용과 취업불안의 관계에서 사회비교경향성이 매개하는지를 살펴보고자 하였다. 자료수집을 위해 수동적 SNS 이용, 취업불안, 사회비교경향성 척도가 포함된 온라인 설문조사를 실시하였고, 부산 소재 대학교에 재학 중인 대학생 298명의 자료를 수집하였다. 수집자료는 SPSS 통계프로그램과 SPSS Process v4.2의 Macro를 활용하여 분석하였고, 부트스트래핑을 통해 매개효과의 유의성을 검증하였다. 연구 결과를 살펴보면 첫째, 수동적 SNS 이용과 취업불안, 사회비교경향성은 유의미한 상관관계를 나타내었으며, 수동적 SNS 이용과 취업불안, 사회비교경향성은 정적상관을 보였다. 둘째, 수동적 SNS 이용과 취업불안의 관계에서 사회비교경향성의 매개효과는 완전매개 하는 것으로 나타났다. 이러한 결과는 수동적 SNS 이용이 취업불안에 직접적으로 기여한다기보다 수동적 SNS 이용이 사회비교경향성에 영향을 미치고 사회비교경향성이 다시 취업불안을 증가시키는 것으로 드러났다. 즉, 수동적 SNS 이용이 취업불안에 역할을 미치는 과정을 사회비교경향성이 완전히 설명하기 때문에, 취업불안을 감소시키는 사회비교경향성에 초점을 맞추는 것이 중요함을 시사한다. 이에 본 연구는 수동적 SNS 이용자들 대상으로 타인과 사회비교를 하지 않도록 조절하고 자존감을 유지하는 상담이 취업불안 감소에 도움이 될 수 있음을 제안하며, 후속연구와 실천적 적용 방안을 제시하였다. The purpose of this study was to examine whether social comparison tendency mediates the relationship between college students' passive use of SNS and employment anxiety. To collect data, an online survey was conducted including measures of passive SNS use, employment anxiety, and social comparison tendency, and data from 298 college students enrolled in universities in Busan were collected. The collected data were analyzed using the SPSS statistical program and SPSS Process v4.2's Macro, and the significance of the mediating effect was verified through bootstrapping. Looking at the results of the study, first, there was a significant correlation between passive SNS use, employment anxiety, and social comparison tendency, and there was a positive correlation between passive SNS use, employment anxiety, and social comparison tendency. Second, it was found that the mediating effect of social comparison tendency was completely mediated in the relationship between passive SNS use and employment anxiety. These results show that passive SNS use affects social comparison tendency and social comparison tendency increases job anxiety again rather than passive SNS use directly contributes to job anxiety. In other words, since social comparison tendencies completely explain the process by which passive SNS use plays a role in job insecurity, it is important to focus on social comparison tendencies that reduce job insecurity. Therefore, this study suggests that counseling for passive SNS users to control social comparison with others and maintain self-esteem can help reduce job insecurity, and suggests follow-up studies and practical application plans.

    • 청소년이 지각한 부모의 학업성취압력과 우울의 관계 : 학업적 자기효능감의 효과 검증

      정소미 아주대학교 2012 국내석사

      RANK : 247631

      본 연구의 기본적인 목표는 부모의 과도한 성취압력으로 인해 우울을 경험하는 청소년 상담에서는 우울 증상에만 초점을 맞추는 접근 뿐 아니라 학업적 자기효능감의 증진을 위한 학업 프로그램 등을 개발하고 이를 토대로 효과적인 생활지도 및 상담 개입 방안을 제안하고자 하는 것이었다. 본 연구는 경기도 수원시 소재 고등학교 세 곳에서 297명에게 부모의 학업성취압력 척도, 학업적 자기효능감 척도, 우울 척도로 구성된 설문지를 실시하여 그 결과를 PASW로 통계 분석하였다. 청소년이 지각한 부․모의 학업성취압력과 우울의 관계에서 학업적 자기효능감이 영향을 미칠 것으로 가정하고 매개효과와 조절효과를 검증하였다. 부와 모로 나눈 청소년이 지각한 학업성취압력과 우울의 관계에서 학업적 자기효능감의 매개효과를 살펴본 결과, 지각된 부의 학업성취압력과 우울의 관계에서는 학업적 자기효능감이 매개하지 않았지만, 지각된 모의 학업성취압력과 우울의 관계에서는 약한 수준의 부분매개를 확인하였다. 지각된 학업성취압력을 부와 모로 나누어 조절효과를 검증한 결과, 지각된 부의 학업성취압력과 우울의 관계에서는 학업적 자기효능감이 조절하지 않는 것으로 나타났다. 반면, 우울에 영향을 미치는 과정에서 지각된 모의 학업성취압력과 학업적 자기효능감이 상호작용하는 지를 알아본 결과, 전체집단에서 상호작용효과가 있는 것으로 나타났다. 논의를 통해 청소년이 지각한 부모의 학업성취압력으로 인한 우울을 감소에서 학업적 자기효능감 향상이 중요함을 제안하였다. 이외에 본 연구의 제한점과 향후 연구 방향에 대해 논의하였다. The fundamental purpose of this article is not only to approach depression symptoms of adolescent who experiences depression because of a parental academic achievement pressure through an adolescent counseling but also to develop an academic program to improve an academic self efficacy. Also, based on the academic program, this article proposes an efficient guidance and a counseling intervention plan. This article carried out a survey targeting 297 students who in one of the three high schools located in the Suwon city, Gyeongi-do. This survey is composed of adolescents' perceived parental academic achievement pressure, academic self efficacy and depression. Then statistical data of the survey's result is analyzed by PASW. The article assumes that adolescents' perceived parental academic achievement pressure and depression will be influenced by academic self efficacy, then verify a medicating effect and moderating effect. Examine medicating effect of academic self efficacy in relationships between adolescents' perceived parental academic achievement pressure and depression, relationships between adolescents' perceived paternal academic achievement pressure and depression had an effect on their academic self efficacy. However, relationships between adolescents' perceived maternal academic achievement pressure and depression had an effect on their academic self efficacy. Also, following the verification of moderating effect adolescents' perceived parental academic achievement pressure, between adolescents' perceived paternal academic achievement pressure and depression did not affect the academic self efficacy. Whereas, the article figured out that adolescents' perceived maternal academic achievement pressure and depression influence the academic self efficacy. The article suggests that a decrease of depression by adolescents' perceived parental academic achievement pressure is important in improvement of academic self efficacy. Furthermore, constraints and future directions of the study will be discussed in the article.

    • 교사의 부정적 정서경험과 정서조절능력의 관계 : 적응적 인지적대처와 주의재배치행동의 매개효과를 중심으로

      정소미 아주대학교 일반대학원 2016 국내박사

      RANK : 247631

      본 연구는 교사가 교실에서 경험하는 부정적 정서경험과 정서조절능력의 관계에서 정서조절의 과정 변인들, 즉, 적응적 인지적대처, 주의재배치행동의 매개효과를 밝히는 것을 목적으로 하였다. 이러한 연구목적을 달성하기 위해 설정한 연구문제는 첫째, 교사의 부정적 정서경험과 정서조절능력 간의 관계에서 적응적 인지적대처, 주의재배치행동은 매개효과를 나타내는가? 둘째, 교사의 부정적 정서경험과 정서조절능력 간의 관계에서 적응적 인지적대처, 주의재배치행동은 이중 매개효과를 나타내는가? 로 설정하였다. 이를 위해 중학교와 고등학교 교사 822명을 대상으로 부정적 정서경험과 정서조절능력, 적응적 인지적대처 그리고 주의재배치행동을 측정하였다. 자료 분석을 위해 SPSS 18.0 프로그램으로 빈도분석, 기술통계, 상관분석을 하였으며, AMOS 18.0 프로그램으로 확인적 요인분석, 구조방정식모형 분석을 실시하였다. 그리고 개별 매개효과를 확인하기 팬텀변수를 사용한 효과분해를 실시하였다. 본 연구의 결과는 다음과 같다. 첫째, 교사의 부정적 정서경험은 적응적 인지적대처를 매개로 정서조절능력에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 교사의 부정적 정서경험과 정서조절능력 간의 관계에서 적응적 인지적대처와 주의재배치행동을 통한 이중 매개효과도 유의미한 것으로 나타났다. 본 연구의 의의는 다음과 같다. 첫째, 교사의 정서를 대해 연구를 시도했다는데 의의가 있다. 둘째, 이중 매개효과를 확인함으로써 정서조절의 과정을 밝혔다는 점에서 의의가 있을 것이다. 셋째, 정서조절의 과정에서 개인 내적 변인들에 매개변인으로 상정하였다는 점이 의의가 있을 것이다. 또한 본 연구의 결과를 통해서 교사의 정서경험, 정서조절능력과 정서조절 과정에 대한 정보를 제공하고, 교사의 정서조절능력을 향상시킬 수 있는 방안과 정서조절 과정에 개입할 수 있는 프로그램 구성을 위한 기초자료를 제공할 수 있다는 점에서 의의를 갖는다.

    • 화학공정산업의 스마트 팩토리 안전관리 시스템 구축에 관한 연구

      정소미 아주대학교 공학대학원 2019 국내석사

      RANK : 247631

      근 4차 산업혁명으로 명명되는 Industry 4.0 시대가 도래함에 따라 제조업과 ICT 기술 등의 융합을 통한 스마트 팩토리(Smart Factory)가 전 세계 제조업계로 빠르게 확산하고 있는 추세다. 이러한 변화에 맞춰 국내 에너지·화학업계에서도 스마트 팩토리로 전환하려는 움직임을 보이고 있다. 화학공장의 스마트화는 생산 효율성을 높이고 첨단 ICT기술의 융합을 통해 인간의 오차를 줄이고 조기 위험감지와 이상 징후를 발견함으로써 공정운전 안전성을 더욱 제고시킬 것으로 기대된다. 반면, 스마트 팩토리의 도입과 수준 증가는 그 복잡도와 불확실성을 크게 하여 다양한 형태의 산업안전 위험요인이 발생할 수 있으며 기존의 안전관리 시스템으로는 위험을 예측하고 예방하기는 어렵다. 이로 인해 예상하지 못한 문제에 직면하여 대형 인명·재산 피해가 발생할 수 있다. 그러나 현재까지 정부·산업계에서는 스마트 팩토리의 보급 및 성공적인 도입에만 초점을 맞추고 있으며 새로운 위험요인을 예측하고 예방할 수 있는 안전대책을 거의 수립하지 않은 실정이다. 본 연구에서는 화학공장에서의 중대산업사고 발생사례 및 원인에 대한 상세 통계분석을 통하여 기존 화학공장의 위험요인을 분류하였으며, 스마트 팩토리 도입 시 발생할 수 있는 새로운 위험요인을 예측하여 재분류하였다. 이를 통해 화학공정산업의 스마트 팩토리 안전관리 시스템 구축방안을 제안하고자 하였으며 향후 4차 산업혁명 흐름에 따른 화학공정산업의 스마트 팩토리의 성공적인 도입과 스마트한 안전관리 시스템 구축을 통해 산업재해 예방 및 감소에 도움이 되기를 기대한다.

    • 청소년의 사이버 폭력에 영향을 미치는 요인에 관한 연구 : 사이버 윤리의식의 조절효과를 중심으로

      정소미 경상대학교 대학원 2011 국내석사

      RANK : 247631

      This study is to analyze all the correlation of cyber violence with various stresses from schooling, pugnacity and motivation, aiming to seek ways to reduce and prevent adolescents' cyber violence by verifying efficacy of cyber ethics which seems to adjust the correlation. Surveys conducted for this study targeted 705 students of middle and high schools in all grades, a total of 6 schools consisting of 2 middle schools, 2 academic high schools, and 2 vocational high schools in Sacheon, Jinju, Changwon, and Tongyeong of west Gyeongnam Province. The collected questionnaires were analyzed by the statistics program of SPSS 18.0 which applied to 660 of them while 45 of them were excluded because they were either returned empty or responded unfaithfully. The summary of study results is as follows. The results include analysis of relations of cyber violence with stresses from schooling(stress in study and stress in friendship), pugnacity, motivation(entertainment, desire to be recognized, and sense of belonging). First, variables affecting cyber verbal violence are pugnacity, entertainment and desire to be recognized. Second, variables affecting cyber sexual violence are stress in friendship, pugnacity, entertainment and sense of belonging. The results also demonstrate efficacy of cyber ethics between motivation and cyber violence. First, in terms of a relation of motivation with cyber verbal violence, only entertainment appeared to be adjusted by cyber ethics. In other words, there is less cyber verbal violence in the case of a full of entertainment with higher cyber ethics; in contrast, more cyber verbal violence happens under the condition of lower cyber ethics. Second, when it comes to a relation of motivation with cyber sexual violence, both entertainment and sense of belonging appeared to be adjusted by cyber ethics. To put it another way, cyber sexual violence is decreasingly affected by entertainment and sense of belonging as these two items increase, but rather cyber ethics increasingly affects cyber sexual violence. The results of this study implicate as follows in regard to social welfare. First, it is needed to develop personal relations and communication skills program in order to reduce adolescents' stress in dealing with friendship. Second, it is helpful to develop a program enabling adolescents to adjust their resentment so that their pugnacity can be decreased. Third, to satisfy adolescents' desires, a group activity program improving their sociality is required. Fourth, educating cyber ethics should be strengthened to decline cyber violence of adolescents. Fifth, responsibilities of professional social workers need to be reinforced at school. Finally, it is significant to build up a cement network among persons, households, schools, and local communities.

    • 중국어에 나타난 성차별 연구

      정소미 충남대학교 2008 국내석사

      RANK : 247631

      语言是人类最重要的交际工具, 它与社会生活联系十分紧密。人类的认识成果、社会心理、价值观念等, 都会在语言中有所反映。同样, 一些封建思想也会在语言中留下痕迹。对女性的性别歧视就是其中之一。语言是文化的载体, 也是社会的一面镜子, 不同的社会和文化中的性别歧视不可避免地通过语言的运用体现出来。 中国是有着五千年传统的文明古国, 它的文化传统借助语言文字得以传承, 同时, 一些束缚社会发展的封建迷信思想也在语言中得以反映, 如三纲五常、男尊女卑等。在中国男尊女卑的思想的影响很大, 在中国人的观念中根深蒂固。现代社会讲求男女平等, 语言中的性别歧视现象虽然已经有所改观, 其实, 还留着社会而造成不少社会矛盾。 本文就汉语中存在的性别歧视现象分别从‘女’旁字眼、成语、俗语等三方面分别加以论述。在语言上性别歧视通常是指语言对女性的歧视。性别歧视是持续数千年之久的文化特征之一,它是历史发展中妇女的作用、地位、形象在人类心理意识上的反映。性别歧视现象体现于语言形式,但根源于社会和文化。 汉字中 ‘女’旁字多数具有贬义或指从属地位,如妎,妬, 媢, 嫉, 奸, 姦 婾, 姐, 姡, 娭等。‘女’旁字中有几个字具有顺从之意,如如,委等。‘女’旁字中有媵妾的痕迹,如奴卑,娼妓等,我们能猜出女性社会地位低下,是被欺凌、被侮辱的对象。 成语和俗语是中国民族独特的表现,反映出中国民族的文化和社会风貌。在中国传统社会,男尊女卑的观念往往通过成语和俗语表现出来。不少的成语和俗语展现了妇女的地位,女性往往被作为卑贱而软弱,如“女丈夫是妻子的一层天。”,“丈夫是妻子的一层天。”,“夫唱妇随”等,体现出社会和家庭对妇女的各种规范和要求。在语言中表现出社会、道德、文化等方面对男性和女性的要求和规范不同。男性得到社会的承认和尊重而担任主要角色,可女性则是受社会歧视和贬低。孔子针对女性说“女子无才便是德”。若女性的品德行为达不到规范的要求,就会受到谴责和辱骂,如“女人心,海底针”,“牝鸡可辰,家门不幸”等。成语、俗语中认为女性爱多说话,说话厉害等的表现,女子多言则为祸,如“婦有長舌”,“女人的舌头长”等。 随着文明的进步、社会的发展, 女性的社会地位不断地提高, 这就削弱了传统的性别歧视观念, 并反映在汉语言文字中。为了消除人们思想意识中存在的偏见, 逐步消除汉语语言文字中的性别歧视有助于消除传统观念对女性的社会刻板印象。性别歧视的消除还需要不断而进一步深入研究汉语性别歧视的表现,设法逐步改造汉语中的性别歧视语言。

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