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부가청,장지연 한국조사연구학회 2006 조사연구 Vol.7 No.2
‘Korean Longitudinal Study of Ageing(KLoSA)’, launched in 2006, has developed a research network with ‘Health and Retirement Study(HRS, US),’ ‘Studies on Health and Retirement in Europe(SHARE, EU),’ and ‘English Longitudinal Study of Ageing(ELSA, UK)’ and tried to construct a mega data library. The KLoSA team has designed their research with focusing on the following three points, in order to use KLoSA for international comparative studies. First, KLoSA shares the key research areas such as family structure, health, employment, income, asset, subjective expectations with the comparable studies. Second, KLoSA team has developed the instrument to reflect the Korean culture and institutions. They considered the institutional characteristics in public pension and health care system and in employment practices. They also counted the cultural conventions in family life such as financial management and care exchange. Finally, KLoSA tries to capture the psychological characteristics of the Korean elderly by making the measurement scales more understandable. 2006년에 제1차 본조사에 들어간 ‘고령화연구패널조사(KLoSA)’는 HRS(미국), SHARE(유럽), ELSA(영국) 등과 연구네트워크를 구축하여 데이터베이스 사업과 공동연구를 추진하고 있다. ‘고령화연구패널조사’는 국가간 비교연구가 가능한 자료를 생산하기 위해서 다음 세 가지 조건을 고려하여 설계되었다. 첫째, 가족, 건강, 고용, 소득, 자산, 주관적 기대감 등 비교대상으로 삼은 조사들의 핵심적인 주제와 주요 조사영역을 일치시켰다. 둘째, 주요영역의 세부 항목은 우리나라의 제도적, 문화적 차이를 반영하도록 설계하였다. 우리나라의 공적연금과 의료보장제도의 특성 등 제도적 특성을 반영하여 설문을 구성하였으며, 고용상의 관행이나 금융상품의 범위도 고려하였다. 또한 문화적 차이에서 발생하는 가족간의 경제적 지원양태의 특징이나 재산관리상의 특성을 반영하도록 설문을 구성하였다. 마지막으로 척도의 선정에 있어서도 우리나라 고령자들에게 정확하게 의미가 전달될 수 있으면서도 국가간 비교연구도 가능한 방식의 척도를 개발하기 위하여 노력하였다.
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우리나라 중.노년 인구의 건강상태: 주관적 건강상태의 국가간 비교연구 시론
장지연,부가청,Chang, Ji-Yeun,Boo, Ka-Chung 한국인구학회 2007 한국인구학 Vol.30 No.2
본 연구는 개인의 주관적 건강상태 판정의 국가간 차이에 주목한다. 주관적 건강상태는 기본적으로 객관적 건강상태에 영향을 받지만, 이를 해석하는 태도나 주관적 신념의 영향을 받아 최종적으로 형성되는 판단이라고 본다. 그러므로 주관적 건강상태의 국가별 차이는 (1) 객관적 건강상태의 차이와 (2) 개인의 태도나 신념체계에 영향을 미치는 사회 문화적 특성의 차이의 결합으로 이해되어야 한다. 2006년에 새로 구축된 '고령화연구패널조사' 자료와 유럽 3개국의 고령자조사 자료를 비교한 결과, 우리나라 고령자가 유럽의 고령자에 비하여 자신의 건강상태를 부정적으로 판정하는 경향이 강하다는 사실을 확인하였다. 본 연구에서는 이러한 사실을 두 가지 방식으로 설명하였다. 첫째, 만성질환 여부나 일상생활 수행능력의 영향을 통제하고 보더라도, 우리나라 고령자의 주관적 건강상태 판정은 독일과 스웨덴, 이태리에 비하여 현저히 부정적이다. 둘째, 만성질환 여부나 일상생활 수행능력 정도와 같은 객관적인 건강상태의 수준은 주관적인 건강상태에 영향을 미치는 것이 분명하지만, 그 정도는 국가마다 다르다. 우리나라에서는 만성질환이 있는 경우, 이로 인하여 주관적 건강상태를 부정적으로 평가하게 되는 정도가 다른 나라보다 심한 것으로 보인다. 그 원인이 무엇인지는 후속연구의 주제로 남긴다. This study analyzes differences of self-rated health status between Korea and three European countries. Self-rated health status is highly correlated with objective health status such as chronic diseases and ADL(Activities of Daily Living)/IADL(Instrumental Activities of Daily Living), but it is also influenced by individual attitude or belief about health. Therefore, differences of self-rated health status among countries are determined by the combination of (1) differences of objective health status and (2) socio-cultural characteristics affecting individuals' attitude and belief. Using 'Korean Longitudinal Study of Ageing(KLoSA 2006)' and 'Survey of Health, Ageing, and Retirement in Europe (SHARE 2004)', we found that Korean older people are more likely to feel negatively on their health status than their European counterpart. The findings are explained in two different ways. First, how strongly the objective health status affects on the subjective health status varies among countries. Korean older people with chronic diseases are more likely to evaluate their health status negatively because of the diseases than their European counterparts do. Second, after controlling the effects of the objective health condition, the subjective health status of Korean older people is still lower than that of the European elderly.
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장지연,부가청 한국여성정책연구원(구 한국여성개발원) 2003 여성연구 Vol.65 No.-
경제활동과 출산이 상호 대체하는 정도는 각 사회가 제공하는 경제활동의 기회와 양육지원의 체계에 따라서 달라진다. 우리나라는 일과 가정을 양립할 수 있는 시스템을 갖추지 못하고 있다. 직장생활과 자녀양육을 동시수행하고 있는 기혼여성 응답자의 58.4%는 자녀출산과 양육의 문제로 인하여 직장생활의 중단을 고려해 본 적이 있다고 응답하였다. 상당수의 여성은 직장생활을 위하여 자녀출산 회수나 시기를 조정하고 있다. 조사시점까지 이러한 문제없이 안정적으로 양육과 직장생활을 동시수행하고 있는 여성은 1/4에 불과하였다. 그러나 다른 한편으로 기혼여성의 직장생활에 대한 애착은 상당한 것으로 나타났다. 조사대상인 기혼여성노동자들은 '직장인'으로써의 강한 정체성을 가지고 있었고, 직장생활에 대한 애착 면에서 볼 때 여성이 남성에 비해서 뒤지지 않는다는 해석이 가능하였다 이틀은 가족과 사회가 출산 ·양육의 문제를 적극 지원해 준다면 가능한 한 오래 직장생활을 하고 싶다는 의견을 강하게 피력하고 있다. 우리 사회에서 여성이 일방적으로 담당하고 있는 출산과 양육의 문제는 여성으로 하여금 공정한 경쟁의 장으로 나아갈 수 없게 만드는 현실적인 장애물이다. 첫째, 양육책임이 여전히 개인화되어있다. 이제 기혼여성노동자의 양육문제는 더 이상 개별 가정의 안에서 해결되어야 할 문제가 아니라 제도적인 뒷받침으로 사회가 함께 책임져야할 문제라는 인식은 널리 확산되어있음에도 불구하고 현실은 이러한 요구에 크게 못 미치고 있다는 것이다. 둘째, 성별분업은 여전히 공고하며 이러한 성역할의 분리 하에서 여성의 역할은 매우 과중한 것으로 나타났다. The substitution between paid work and child care for women depends on the job opportunities in the labor market and the child care support system of the countries. Korean women have great difficulties in balancing work and family life. 58.4% of female workers with child care responsibilities answered that they have considered to quit their jobs because of the difficulties of child care. Many women tends to adjust the number and/or the timing of childbirth just due to their jobs. Only one over four working mothers do not express those problems. On the other hand, job attachment of working mothers appears to be very strong. Working mothers express strong identities as workers, and wish to stay in their jobs longer if the child care problem is solved. The unfair responsibilities of child care for women is real obstacle for them to compete and to survive in the labor market in Korea. Child care responsibilities are still individualized. They believe that the child care issue is about the reproduction of the society and that all the society share the responsibilities. However, institutionalized level of child care support is quite low in Korea.
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