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방사선안전관리에 대한 지식, 태도 및 행위의 추이분석 - 의료기관 방사선종사자를 중심으로
한은옥(Eun-Ok Han),권덕문(Deok-Mun Kwon) 대한방사선과학회(구 대한방사선기술학회) 2007 방사선기술과학 Vol.30 No.4
본 연구는 방사선 종사자에 의해 주도되는 의료기관 방사선안전관리에 대해 교육학적 접근인 지식, 태도 및 행위를 조사하여 과거와의 연속선상에서 자료를 구축함으로써 시대적인 변화를 파악하고 보다 장기적이고 체계적인 추이분석을 함으로써 방사선 종사자뿐만 아니라 일반 이용자의 방사선에 의한 건강장해를 예방하기 위한 방사선안전관리 계획 수립에 필요한 근거자료를 도출하고자 시도하였다.<BR> 전국 의료기관 방사선종사자를 대상으로 2001년과 2006년도에 각각 약 40일 가량 설문조사를 실시하여 다음과 같은 결과를 도출하였다.<BR> 1. 방사선안전관리에 대한 지식, 태도 및 행위수준이 2001년보다 2006년도가 모두 높게 나타났다.<BR> 2. 방사선안전관리에 대한 지식, 태도 및 행위의 상관관계는 2001년, 2006년도 모두 지식과 태도, 행위와 지식, 태도와 행위에 대해 통계적으로 유의한 상관관계를 나타냈다. 특히 태도와 행위의 상관관계는 2006년도가 2001년보다 더 높은 상관관계를 나타냈다.<BR> 3. 방사선안전관리 행위에 영향을 미치는 요인으로는 2001년, 2006년도 모두 방사선안전관리에 대한 지식, 태도로 나타났고 지식보다 태도가 높은 것으로 나타났다. The purpose of this study to survey radiation workers" knowledge, attitude and behavior related to radiation safety management at medical institutions as an educational approach to radiation safety management and to accumulate materials in continuity of past data and, by doing so, to examine changes over time, to analyze long-term trends systematically and to derive ground data for establishing radiation safety control plans to prevent health disorders caused by radiation not only in radiation workers but also in ordinary people. For these purposes, a questionnaire survey was conducted with radiation workers at medical institutions throughout the country for around 40 days in 2001 and 2006.<BR> The results are summarized as follows.<BR> 1. The levels of knowledge, attitude and behavior related to radiation safety management were all higher in 2006 than in 2001.<BR> 2. Statistically significant correlations were observed between knowledge and attitude, between behavior and knowledge and between attitude and behavior in both 2001 and 2006. In particular, the correlation between attitude and behavior were higher in 2006 than in 2001, suggesting that radiation workers" attitude has been improved.<BR> 3. Factors affecting radiation workers" behavior related to radiation safety management were knowledge and attitude in both 2001 and 2006, and the effect of attitude was higher than that of knowledge.
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한은옥(Eun-Ok Han),권덕문(Deok-Mun Kwon),박광훈(Kwang-Hun Park),최승윤(Seung-Yoon Choi),정충현(Chung-Hyun Jung),배상일(Sang-Il Bae),오창우(Chang-Woo Oh) 대한방사선과학회(구 대한방사선기술학회) 2009 방사선기술과학 Vol.32 No.2
해외취업에 대해 관심도가 높은 나라인 카나다와 호주의 방사선사를 대상으로 직업의식을 조사하여 국내 방사선사와 비교함으로 해외취업을 고려하고 있는 방사선사와 전공학생에게 기초정보를 제공하고자 한다. 카나다의 경우 1475 Edmonton Street, Prince George, BC, Canada에 있는 Prince George Resional Hospital, 호주의 경우 Commercial Road Melbourne 3004, Australia에 있는 Alfred Hospital, 한국의 경우 카나다 및 호주와 유사한 규모의 종합병원 방사선사를 대상으로 카나다는 2007년 8월 13일부터, 한국은 2007년 9월 10일부터, 호주는 2008년 8월 4일부터 각각 약 일주일간 방문하여 조사하여 다음과 같은 결과를 도출하였다. 1. 방사선사의 성별로 한국은 남자 18명(90%), 카나다와 호주는 여자가 각각 14명(73.7%), 25명(86.2%)으로 국가별 방사선사 구성의 성별 차이가 있음을 보여준다. 2. 직업을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 요소는 한국, 카나다, 호주 모두 ‘적성’이 가장 높게 나타났고, 그 다음으로 ‘보수’가 높게 나타났다. 3. 직업에 대한 가치에서 한국은 ‘경제적 자립’, ‘남에게 인정받기 위하여’, ‘사회적인 지위를 확보하기 위하여’ 부분이 높게 나타났고 카나다와 호주는 ‘일 자체가 좋아서’, ‘자아실현을 위하여’, ‘삶의 의미를 느끼기 위하여’, ‘다양한 사람들과 사귀기 위하여’가 높게 나타났다. 4. 직업에 대한 의견 중 ‘직업은 결혼만큼 중요한 것이다’에서 한국은 ‘그렇다’, 카나다와 호주는 ‘그렇지 않다’가 높게 나타났다. 5. 한국, 카나다, 호주의 방사선사를 대상으로 직업의식을 비교한 결과 한국은 카나다와 호주에 비교하여 직업관련 의식이 낮은 수준을 보였다. 본 연구는 각 국가별 표본선정에 있어 현실적으로 조사 가능한 범위가 빈약하여 전체 방사선사 의견을 대표한다고 하기에는 한계점이 있으나 방사선사의 해외취업에 관심 있는 주요 국가를 비교하는데 의의가 있다고 본다. This study attempts to provide basic information on overseas employment to the radiological technologists and students majoring in radiology in Korea who consider the overseas employment by investigating the job consciousness for radiological technologists in Canada and Australia which have a high level of interest for overseas employment and want to compare their status with that of Korean radiological technologists. This study was performed by visiting hospitals such as Prince George Regional Hospital, 1475 Edmonton Street, Prince George, BC, Canada on August 13, 2007, Alfred Hospital, Commercial Road Melbourne 3004, Australia on August 4, 2008, and other Korea hospitals that show the similar scale as Canada and Australia on September 10, 2007. The results were summarized as follows : 1. Differences were observed in this sexual composition, such as 18 males (90%) in Korea, 14 females (73.7%) in Canada, and 25 females in Australia (86.2%). 2. The item of ‘aptitude’ which is one of the most important criteria, showed the highest level in Korea, Canada, and Australia, and the second most considered item was ‘salary’. 3. In the values in jobs, the items of ‘economic self-sufficiency’, ‘recognized by others’, and ‘establishing a social position’ represented high levels in Korea, and the items of ‘like the job itself’, ‘establishing self-actualization’, ‘feel the meaning of life’, and ‘make new friends’ showed high levels in Canada and Australia. 4. Regarding the item of ‘a job is important as much as a marriage’, ‘Yes’ showed high level in Korea, and ‘No’ showed high levels in Canada and Australia. 5. Radiological technologists in Korea demonstrated a low level in the job consciousness compared to those of Canada and Australia. Although this study shows some limitations for showing whole idea of radiological technologists due to the lack of the scope in samples for each country as a practical manner, this study can be regarded significant to compare some countries that have interests in overseas employment.
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