대학생의 취업스트레스가 자살생각에 미치는 영향 : 우울의 매개효과와 가족탄력성의 조절효과

국문 초록 (Abstract)

본 연구의 목적은 국내 대학생의 취업스트레스가 자살생각에 미치는 영향을 파악하고, 취업스트레스와 자살생각의 관계에서 우울의 매개효과와 가족탄력성이 조절효과를 검증하는 것이다. 이를 위해 2016년 10월에 서울소재 종합대학 2개교의 재학생을 대상으로 자기보고식 질문지(Self-Administered Questionnaire)를 이용한 설문자료를 수집하였다. 총 330부의 설문지를 배포한 후 응답이 불성실한 19부를 제외하여 총 311부의 설문지를 최종분석에 사용하였다. 자료 분석은 SPSS WIN 23.0을 사용하여 빈도분석, 기술통계, t-test, 일원배치분산분석(ANOVA), 상관관계, 위계적 중다회귀분석을 실시하였다.
연구결과, 대학생의 성별, 대학생활만족도, 취업스트레스, 우울, 가족탄력성이 자살생각에 통계적으로 유의미한 수준의 영향을 미쳤다. 이는 여학생이 남학생에 비해 자살생각에 더 취약하고 대학생활에 불만족할수록 현실을 회피하려는 경향이 있어 자살생각이 증가하는 것을 의미한다. 그리고 취업스트레스를 많이 경험할수록, 우울의 수준이 높을수록, 가족탄력성의 수준이 낮을수록 자살생각의 수준이 높아지는 것으로 설명할 수 있다. 또한 취업스트레스와 자살생각의 관계에서 우울이 부분매개효과를 갖는 것으로 나타났으며, 가족탄력성의 하위요인인 조직유형이 유의한 조절효과를 갖는 것으로 나타났다.
연구결과를 바탕으로 대학생의 자살생각 수준을 경감하기 위해서 취업스트레스와 우울의 수준을 낮추고, 가족탄력성의 수준을 향상시키는 것이 중요함을 확인하였고, 이를 바탕으로 가정 및 학교, 사회에서는 대학생의 자살예방을 위한 교육 및 프로그램 개발이 필요한 것으로 보여 진다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

The purpose of this study was to examine the effects of job-seeking stress among the university students on suicidal ideation, and whether depression plays a mediating role or the family resilience plays a moderating role in terms of the relationship between job seeking stress and suicidal ideation. For achieving the purposes of this study, a survey data set was collected drawn from the two universities in Seoul, using the self-administered questionnaire developed by researcher in October, 2016. The 311 questionnaires were used for the final analysis by using SPSS WIN 23.0. The frequency analysis, descriptive statistics, t-test, one-way ANOVA, correlation analysis, and hierarchical multiple regression were attempted.
As the result of the analysis, gender of university students, campus-life satisfaction, job seeking stress, depression, and family resilience were significantly associated with the suicidal ideation levels. The female students were more vulnerable to suicidal ideation and tended to avoid the real situation dissatisfied with campus life than male students. In addition, it can be explained that the more job –seeking stress experiences, the higher the level of depression, the lower the level of family resilience, and the level of suicidal ideation was increased. Also, it was shown that depression had a partial mediating effect on the relationship between job seeking stress and suicidal ideation, and the moderating effect of having Organizational Patterns in family resilience.
Based on the results of this study, it was confirmed that reducing the level of job seeking stress and depression and enhancing the level of family resilience were important to reduce the level of university students' suicidal ideation. In conclusion, it shows that it is necessary for university students to develop suicide prevention education and programs in families, schools and societies.

목차 (Table of Contents)

• Ⅰ. 서론 1
• 가. 연구의 필요성 1
• 나. 연구 목적 5
• 다. 연구문제 5
• Ⅱ. 이론적 배경 및 선행연구고찰 7
• 가. 자살생각 7
• 나. 취업스트레스 14
• 다. 우울 17
• 라. 가족탄력성 19
• Ⅲ. 연구방법 23
• 가. 연구대상 및 연구절차 23
• 나. 인구사회학적 특성 24
• 다. 측정도구 27
• 라. 연구가설 및 모형 31
• 마. 분석방법 32
• Ⅳ. 연구결과 34
• 가. 측정 변인들의 전반적인 경향성 34
• 나. 인구사회학적 특성 및 학교생활관련 변인에 따른 자살 생각의 차이 35
• 다. 주요 변수 간 상관관계 38
• 라. 자살생각 관련 변인들이 미치는 상대적 영향력 41
• 마. 대학생의 취업스트레스와 자살생각의 관계에서 우울의 매개효과 44
• 바. 취업스트레스와 자살생각의 관계에서 가족탄력성의 조절효과 46
• Ⅴ. 결론 및 제언 48
• 가. 결론 및 논의 48
• 나. 제한점 및 제언 52
• 참고문헌 55
• 국문초록 70
• ABSTRACT 72