남편의 가정내 역할인지와 역할수행에 관한 연구

국문 초록 (Abstract)

현대사회는 주부의 취업증가와 남녀평등 가치관의 확산 등으로 종래에 전통적인 가부장적 성별분업에 기초한 생계부양자의 역할에서 더 다양하고 적극적인 남편의 가정내 역할인지와 역할수행을 요구하고 있다. 그러나 남편들은 여전히 성역할 이데올로기의 영향을 받아 가정내 역할에 있어서 소극적으로 역할을 수행하고 있어 부인과의 역할갈등으로 인한 결혼생활에 부정적인 영향을 미칠 것으로 예측할 수 있다.
따라서 본 연구에서는 남편의 가정내 역할인지 및 수행이 어떠한 양상을 보이는지 조사해 보고 남편의 역할인지와 수행에 영향을 미치는 변인을 파악하여 가정내 역할수행을 증대시키는 변인을 모색하고자 한다. 또한 역할수행에 영향을 미치는 여러 변인들간의 관계를 경로모형에 적용하여 밝혀내고자 한다. 그리하여 변화하는 가족과 사회문화적 요구에 부응하여 동반자적인 관계로 가정내 역할을 변화시켜 보다 기능적인 가정생활상을 정립하도록 도움을 주고자 한다.
이러한 목적에 따라 자기기입식 설문지를 구성하였고 조사대상자는 서울시에 거주하며 1명 이상의 자녀를 둔 현재 직업이 있는 남편을 대상으로 하였다. 1997년 12월 10일부터 12월 27일 사이에 조사를 실시하였으며, 배부된 총630부의 설문지 중 503부가 본 연구의 자료로 사용되었다. 수집된 자료는 요인분석, 신뢰계수, 상관계수, 빈도, 백분율, MANOVA, 중다회귀분석 및 경로분석의 통계방법을 적용하여 분석하였으며, SPSS PC+로 처리하였다.
본 연구의 결론은 다음과 같다.
첫째, 남편의 가정내 역할인지가 역할수행보다 다소 높게 나타났다. 하위영역중에서 남편은 부양자 역할을 가장 높게 인지하고 수행하였으며, 가사분담자 역할을 가장 낮게 인지하고 수행하였다.
둘째, 가정지향성이 높으며, 의사소통에 만족할수록, 가정생활주기 단계가 낮을수록 남편의 가정내 역할인지는 높게 나타났다.
세째, 의사소통만족도가 높을수록, 사회지지 정도와 직업만족도가 높고, 성역할 태도가 근대적이며 직업융통성이 낮을수록 남편의 가정내 역할수행이 높았다. 또한 하위영역중에서 가사분담자 역할인지, 친족 역할인지, 부모 역할인지, 가계경제관리자 역할인지 등은 역할수행에 정적인 영향을 미쳤으며 배우자 역할인지는 역할수행에 부적인 영향을 미쳤다.
네째, 경로분석을 통하여 살펴본 인과모형에서 사회지지 정도, 성역할 태도, 의사소통만족도, 직업만족도, 역할인지등은 역할수행에 정적인 직접효과를 나타냈으며, 직업융통성은 부적인 직접효과를 나타내었다. 역할인지의 하위영역별로는 배우자 역할인지, 부모 역할인지, 친족 역할인지, 가사분담자 역할인지가 역할수행에 직접효과를 나타내었다. 가정생활주기와 가정지향성은 역할수행에 간접효과를 나타내었다. 또한 의사소통만족도는 역할수행에 직접효과와 더불어 매개변인인 역할인지를 경유한 간접효과도 있었다.
이상의 결과로 볼 때, 남편들의 가정내 역할에 대한 인지와 수행이 대체로 높게 나타나 남편의 역할참여가 과거에 비해 비교적 많이 이루어지고 있으며 남편들도 가정에 대한 공동의 책임의식이 높아지고 있음을 알 수 있었다. 또한 가정의 생계에 대한 일차적 책임을 지고 있는 전업주부 남편들의 경우 취업주부 남편들과 가정내 역할에 있어 동일한 역할기준을 적용할 수 없으나 정서적 역할에 있어서는 전업주부의 남편과 취업주부 남편 모두가 역할을 높게 인지하고 수행해야 할 것이다. 한편 가사분담자 역할에 있어서 부인과 동등한 역할분담을 요구하는 것은 전업주부 남편에게 이중노동의 부담이 있을 수 있으므로 역할과중함을 초래한다. 그러나 부인이 취업을 하고 있는 경우 남편들은 가사분담자 역할을 보다 적극적으로 인지하고 수행하여야 하나 본 연구결과 부인의 취업과는 상관없는 것으로 나타나 부인의 역할과중함을 예측할 수 있었다.
본 연구의 목적은 궁극적으로 남편의 가정내 역할수행을 증진시키기 위한 것으로 남편 스스로 자신의 가정내 역할을 인지하여 역할수행을 높이는 것과 동시에 이밖에 여러 요인이 함께 선행되어야 할 것이다. 따라서 바람직한 가정내 역할인지를 위해서 남편 자신이 스스로 가정적이라고 인식하고 가족원과 충분한 대화를 통해 가정내 다양한 역할을 적극적으로 수용하여야 한다.
또한 남편의 역할수행을 향상시키기 위해서는 자신의 가정내 역할을 스스로 인지하여 실제적인 행동으로 나타나도록 노력해야 하며, 가족원간에 역할로 인한 갈등과 긴장을 대화를 통해 수용하고 긍정적으로 역할수행이 이루어지도록 해야 할 것이다. 그리고 상호작용하는 주변인과 대중매체 등 사회가 남편의 다양한 역할수행에 대한 긍정적인 지지를 해주어야 하며, 이에 남편은 전통적인 성별분업을 지양하고 가정에 대한 책임의식을 가지고 부인과 함께 공동으로 수행해 나가는 근대적 성역할 태도가 요구된다. 따라서 전통적인 성역할 태도를 타파하기 위한 사회정책적 차원에서의 대책이 필요하며, 가정뿐 아니라 학교 및 대중매체를 통하여 남녀성별분리에서 벗어나 다양한 역할공유에 대한 교육이 이루어져야 할 것이다. 이와 더불어 의사소통만족도를 향상시키기 위한 교육이 필요하며, 특히 남편들의 경우 교육참여율이 저조하므로 직장내에서 교육이 이루어지는 방안도 고려되야 할 것이다. 그리고 근무시간외에 시간을 가정에 활용할 수 있도록 가정내 역할참여에 대한 성인교육 program이 필요하다.