1 (사)볼런티어21, "한국인의 자원봉사 실태:각년도 원자료 및 분석보고서. 1999, 2002, 2005, 2008" 1999
2 손원익, "한국의 민간 기부에 관한 연구: 규모, 구조와 특징, 관련 정책방향" 한국조세연구원 2008
3 김문정, "한국여성의 자원봉사 및 기부현황 분석에 관한 연구:NGO에서의 효과적인 여성 자원봉사활동가 및 후원자 개발, 관리를 위하여" 한국비영리학회 2002
4 박차상, "자원봉사활동의 지속성 확보방안 조사연구" 제주 한라대학 2001
5 박태규, "자원봉사의 경제적 분석" 3 (3): 115-143, 2004
6 이강현, "자원봉사 조직 및 자원봉사자의 자원봉사 인정보상 시행 경험에 관한 연구" 한국비영리학회 2006
7 조선주, "여성 자원봉사활동의 경제적 가치와 지원방안 연구" 한국여성정책연구원 2009
8 오명복, "여성 자원봉사활동에 대한 여성학적 고찰" 계명대학교 2002
9 김태홍, "여가와 사회자본 및 인적자본투자 간의 시간배분 분석" 한국여성개발원 2005
10 박종삼, "사회복지개론" 학지사 2005
1 (사)볼런티어21, "한국인의 자원봉사 실태:각년도 원자료 및 분석보고서. 1999, 2002, 2005, 2008" 1999
2 손원익, "한국의 민간 기부에 관한 연구: 규모, 구조와 특징, 관련 정책방향" 한국조세연구원 2008
3 김문정, "한국여성의 자원봉사 및 기부현황 분석에 관한 연구:NGO에서의 효과적인 여성 자원봉사활동가 및 후원자 개발, 관리를 위하여" 한국비영리학회 2002
4 박차상, "자원봉사활동의 지속성 확보방안 조사연구" 제주 한라대학 2001
5 박태규, "자원봉사의 경제적 분석" 3 (3): 115-143, 2004
6 이강현, "자원봉사 조직 및 자원봉사자의 자원봉사 인정보상 시행 경험에 관한 연구" 한국비영리학회 2006
7 조선주, "여성 자원봉사활동의 경제적 가치와 지원방안 연구" 한국여성정책연구원 2009
8 오명복, "여성 자원봉사활동에 대한 여성학적 고찰" 계명대학교 2002
9 김태홍, "여가와 사회자본 및 인적자본투자 간의 시간배분 분석" 한국여성개발원 2005
10 박종삼, "사회복지개론" 학지사 2005
11 조동훈, "내생성과 표본선택편의의 차이는" 한국노동연구원 2008
12 박태규, "기부문화 선진화 토론회 자료" 행정안전부 2008
13 조선주, "개인의 자원봉사 행위에 관한 분석" 한국비영리학회 2006
14 박훈, "개인 기부문화 활성화를 위한 세법제도 개선에 관한 연구"
15 Freeman, "Working for Notiong: the Supply of Volunteer Labor" 15 (15): 140-166, 1997
16 MacRae, "Women and Caring: Constructing Self Through Others" 687-694, 1995
17 Kaminer, "Women Volunteering: The Pleasure, Pain, and Politics of Unpaid Work from 1830 to the Present" Anchor Press 1984
18 Duncan, "Modeling Charitable Contributions of Time and Money" 72 (72): 213-242, 1999
19 ILO, "Manual on the Measurement of Volunteer Work"
20 Andreoni, J, "Impure Altruism and Donations to Public Goods: a Theory of Warm-glow Giving" 100 : 464-477, 1990
21 Andreoni, J, "Giving with Impure Altruism: Applications to Charity and Ricardian Equivalence" 97 : 1447-1458, 1989
22 Brown, E., "Gifts of Money and Gifts of Time: Estimating the Effects of Tax Prices and Available Time" 1992
23 Bargain, "'Making Work Pay' in a Rationed Labor Market" IZA 2006