병원 행정인력이 인지하는 조직, 직무특성, 임파워먼트, 직무만족 및 조직몰입간의 관련성 = The Relationship of Organizational and Job Characteristics, Empowerment, Job Satisfaction and Organizational Commitment Perceived by Hospital Administrative Staffs

참고문헌 (Reference)

1 "종합병원에서 조직문화와 조직유효성과의 관계" 32 (32): 374-382, 1999

2 "종합병원 질향상사업 담당자의 직무만족과 조직몰입에 관한 연구" 5 (5): 278-294, 1999

3 "종합병원 인력의 직무만족 요인과 충성지수" 28 (28): 588-608, 1995

4 "종합병원 근무자의 근로생활의 질과 조직유효성과의 관련성" 4 (4): 1-20, 1999

5 "조직문화가 임파워먼트에 미치는 영향에 관한 연구: 개인특성 조절효과를 중심으로" 16 : 101-123, 2002

6 "조직구성원이 느끼는 상호의존성과 임파워먼트 정도가 직무만족에 미치는 영향[석사학위 논문]" 중앙대학교 대학원 1999

7 "조직공정성이 종합병원 의사들의 직무만족, 전문직업몰입 및 조직몰입에 미치는 영향" 13 (13): 71-90, 2003

8 "자율과 혁신의 기업문화" 삼성정신문화연구소 1995

9 "임파워먼트가 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구[석사학위 논문]" 서울대학교 대학원 1997

10 "임파워먼트: 개념정립 및 실천방법 모색" 26 (26): 115-138, 1997

11 "일부대학병원 의사의 조직애착과 직업애착에 관한 연구" 9 (9): 178-199, 1999

12 "심리적 임파워먼트와 조직지원이 종합병원 직원들의 혁신적 업무행동에 미치는 영향" 13 (13): 46-68, 2003

13 "서비스업에서의 임파워먼트가 서비스 품질성과에 미치는 영향에 관한 연구" 1 (1): 98-107, 2000

14 "상업스포츠조직 경영자의 리더십이 임파워먼트 및 조직몰입에 미치는 영향" 4 (4): 421-431, 2003

15 "보험심사간호사의 직무만족과 직장애착에 관한 연구" 11 (11): 62-86, 2001

16 "보건진료원 실무에서의 임파워먼트" 8 (8): 141-169, 1999

17 "병원직원들의 직무만족도 요인 및 결과" 4 (4): 190-207, 1999

18 "병원조직에 팀제 도입이 팀직무만족과 팀조직 몰입에 미치는 영향" 5 (5): 232-271, 2000

19 "병원조직 구성원의 직장애착에 영향을 미치는 요인" 9 (9): 201-233, 1999

20 "병원근무자의 직장애착에 관한 연구" 5 (5): 173-201, 1995

21 "병원근로자의 근로가치관에 대한 연구" 10 (10): 95-110, 2000

22 "병원 간호조직의 리더쉽, 조직문화 유형, 조직문화 강도와 조직유효성의 관계" 6 (6): 1-29, 2001

23 "리더십유형이 병원 조직구성원의 직무만족, 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향" 8 (8): 24-48, 2003

24 "기독병원과 일반병원의 조직문화 특성에 따른 조직성과 분석" 4 (4): 242-265, 1999

25 "경인지역 대학병원 행정직원이 인지하는 임파워먼트 정도가 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향" 7 (7): 1-18, 2002

26 "경영혁신 임파워먼트" 고려원 1995

27 "간호사의 임파워먼트, 업무관련 개인적 특성, 업무성과관계" 5 (5): 39-61, 1999

28 "The relationship between hospital unit culture and nurses'quality of work life" 47 (47): 13-26, 2002

29 "The power of empowerment" 1994

30 "The measurement of organizational commitment" 14 : 224-247, 1979

31 "The leader as a managers of reinforcement contingencies" Southern Illinois University Press 1977

32 "The impact of workplace empowerment organizational trust on staff nurses' work satisfaction and organizational commitment" 26 (26): 7-23, 2001

33 "The empowerment process:Integrating theory and practice" 13 : 471-482, 1988

34 "The empowerment process:Integrating theory and practice" 13 : 471-482, 1988

35 "The empowerment process:Integrating theory and practice" 13 : 471-482, 1988

36 "The Change Masters" 1983

37 "Spheres of control An interactionist approach to assessment of perceived control Research with the Locus of Control Construct" 161-188, assessmentmethods1990

38 "Self-efficacy:Mechanism in human agency" 37 : 122-47, 1982

39 "Psychological empowerment in the workplace: dimensions, measurement and validation" 38 (38): 1442-1485, 1995

40 "Organizational commitment,job satisfaction and turnover among psychiatric technicians" 59 : 603-609, 1974

41 "Management of organizational behavior" Prentice-Hall 1977

42 "Empowerment in organizations How to spark exceptional performance" Pfeffer & Company 50-55, 1990

43 "Decision making in the employment interview:An experimental approach" 65 : 271-283, 1980

44 "Commitment to organizations and occupations:Extension and test of a three component conceptualization" 78 (78): 538-551, 1993

45 "Cognitive elements of empowerment:An interpretive model of intrinsic task motivation" 15 (15): 666-681, 1990

46 "An empirical investigation of a cognitive model of empowerment" Philadelphia 1988

47 "A three component conceptualization of organizational commitment" 1 (1): 61-89, 1991

48 "A review and meta-analysis of the antecedents,correlates and consequences of organizational commitment" 108 : 171-194, 1990