組織環境에 관한 硏究 : 組織과 環境과의 關係를 中心으로

목차 (Table of Contents)

• Ⅰ.序 論
• Ⅱ. 組織環境의 意義
• 1. 環境의 槪念
• (1) 一般的 環境과 特定한 環境
• (2) 實際的 環境과 認知된(主觀的) 環境
• (3) 環境의 不確實性
• 2. 組織環境의 分析水準
• 3. 組織環境에 關한 重要 學說
• (1) Burns와 Stalker의 見解
• (2) Emery와 Trist의 見解
• (3) Lawrence와 Lorsch의 見解
• Ⅲ. 組織環境의 屬性과 그에 따른 組織戰略
• 1. 靜的 屬性
• (1) 複雜性
• (2) 日常性
• (3) 相互關聯性
• (4) 距離性
• 2. 動的 屬性
• (1) 變化率
• (2) 變化의 豫測可能性
• 3. 外部環境이 組織에 미치는 영향
• (2) 靜的 屬性
• (2) 動的 屬性
• Ⅳ. 組織과 環境과의 關係
• 1. 組織과 環境과의 關係에 관한 두가지 立場
• 2. 組織과 環境과의 關係
• (1) 環境과 複雜性
• (2) 環境과 公式性
• (3) 環境과 集權化
• 3. 環境診斷의 戰略
• (1) 境界役割
• (2) 組織內部의 戰略
• (3) 組織間의 戰略
• V.結 論