RISS 학술연구정보서비스

검색
다국어 입력

http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.

변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.

예시)
  • 中文 을 입력하시려면 zhongwen을 입력하시고 space를누르시면됩니다.
  • 北京 을 입력하시려면 beijing을 입력하시고 space를 누르시면 됩니다.
닫기
    인기검색어 순위 펼치기

    RISS 인기검색어

      KCI등재

      국내 조직학습과 학습조직 연구 동향 탐색을 통한 인적자원개발 고찰

      한글로보기

      https://www.riss.kr/link?id=A107854694

      • 0

        상세조회
      • 0

        다운로드
      서지정보 열기
      • 내보내기
      • 내책장담기
      • 공유하기
      • 오류접수

      부가정보

      목차 (Table of Contents)

      • 요약
      • 1. 서론
      • 2. 이론적 배경
      • 3. 연구방법
      • 4. 분석결과
      • 요약
      • 1. 서론
      • 2. 이론적 배경
      • 3. 연구방법
      • 4. 분석결과
      • 5. 결론 및 시사점
      • 참고문헌
      • Abstract
      더보기

      참고문헌 (Reference)

      1 이윤하, "활동이론에 터한 일터 무형식학습 뿌리내림" 숭실대학교 대학원 2010

      2 천학도, "학습조직과 조직학습역량" 2 (2): 39-74, 2009

      3 공은화, "학습조직과 조직유효성의 관계에 대한 메타분석" 한국인력개발학회 17 (17): 155-190, 2015

      4 최우재, "학습이 성과에 미치는 영향" 35 (35): 59-78, 2012

      5 현영섭, "평생교육분야 메타 연구의 동향: 국내 학술지 게재 논문을 대상으로" 교육종합연구원 15 (15): 145-182, 2017

      6 김영규, "질문한다, 조직학습" 한국인사조직학회 23 (23): 33-60, 2015

      7 김구, "지방정부의 지식흡수역량과 혁신역량간의 관계에 관한 연구: 기초자치단체의 조직문화 조절효과를 중심으로" 한국행정연구원 20 (20): 185-224, 2011

      8 김명섭, "지방공기업 직원의 흡수역량, 창의성, 지식공유, 혁신의지, 혁신행동간의 구조관계분석" 계명대학교 2020

      9 황영훈, "중소기업 R&D 인력의 R&D 성과와 무형식학습, 학습동기 및 학습지원환경의 인과적 관계" 한국중소기업학회 36 (36): 105-131, 2014

      10 이무원, "조직학습이론(Organizational Learning Theory)의 과거, 현재, 그리고 미래" 한국인사조직학회 23 (23): 11-32, 2015

      1 이윤하, "활동이론에 터한 일터 무형식학습 뿌리내림" 숭실대학교 대학원 2010

      2 천학도, "학습조직과 조직학습역량" 2 (2): 39-74, 2009

      3 공은화, "학습조직과 조직유효성의 관계에 대한 메타분석" 한국인력개발학회 17 (17): 155-190, 2015

      4 최우재, "학습이 성과에 미치는 영향" 35 (35): 59-78, 2012

      5 현영섭, "평생교육분야 메타 연구의 동향: 국내 학술지 게재 논문을 대상으로" 교육종합연구원 15 (15): 145-182, 2017

      6 김영규, "질문한다, 조직학습" 한국인사조직학회 23 (23): 33-60, 2015

      7 김구, "지방정부의 지식흡수역량과 혁신역량간의 관계에 관한 연구: 기초자치단체의 조직문화 조절효과를 중심으로" 한국행정연구원 20 (20): 185-224, 2011

      8 김명섭, "지방공기업 직원의 흡수역량, 창의성, 지식공유, 혁신의지, 혁신행동간의 구조관계분석" 계명대학교 2020

      9 황영훈, "중소기업 R&D 인력의 R&D 성과와 무형식학습, 학습동기 및 학습지원환경의 인과적 관계" 한국중소기업학회 36 (36): 105-131, 2014

      10 이무원, "조직학습이론(Organizational Learning Theory)의 과거, 현재, 그리고 미래" 한국인사조직학회 23 (23): 11-32, 2015

      11 권석균, "조직학습의 환경요인과 전략적 조직학습관리" 6 (6): 187-213, 1995

      12 이철기, "조직학습 수준과 조직몰입 및 지각된 조직성과의 관계에 관한 연구" 한국중소기업학회 33 (33): 137-157, 2011

      13 유기웅, "인적자원개발 연구동향 분석: 최근 10년(2004-2013) 간 AHRD 학술지를 중심으로" 한국인력개발학회 16 (16): 1-23, 2014

      14 조대연, "사회인지적관점에서 조직학습 역량요인이 조직변화몰입에 미치는 영향" 한국기업교육학회 15 (15): 135-154, 2013

      15 조대연, "사회문화적 관점에서 조직학습 역량구축 진단도구 타당화 연구 : 학교조직을 중심으로" 한국평생교육학회 13 (13): 1-22, 2007

      16 정은정, "문해교육기관 리더의 변혁적 리더십이 학습자의 조직시민행동에 미치는 영향" 아주대학교 교육대학원 2014

      17 김한별, "무형식 학습의 이해:대학생들의 일상 경험에 대한 내러티브 분석" 한국평생교육학회 12 (12): 25-43, 2006

      18 장임숙, "다문화연구의 지식구조에 관한 네트워크 분석" 한국도서관·정보학회 42 (42): 353-374, 2011

      19 김지영, "기업에서 학습지원이 개인의 학습참여와 조직학습에 미치는 영향 분석" 한국직업교육학회 29 (29): 133-156, 2010

      20 Marquardt, M. J., "글로벌학습조직" 한언 1994

      21 송지은, "국내 조직학습 연구 동향" 한국기업교육학회 22 (22): 121-147, 2020

      22 이미라, "교장의 감성리더십과 학교의 조직감성과 조직학습의 관계" 충남대학교 대학원 2007

      23 최해진, "개별학습, 조직학습, 학습조직의 연계성에 관한 연구" 8 : 58-89, 2000

      24 Billett, S., "Workplace participatory practices : Conceptualising workplaces as learning environments" 16 (16): 312-324, 2004

      25 Parsons, J. G., "Values as a vital supplement to the use of financial analysis in HRD" 8 (8): 5-13, 1997

      26 Reiser, R. A., "Trends and issues in instructional design and technology" Pearson 2012

      27 Gherardi, S., "Toward a social under standing of how people learn in organizations : The notion of situated curriculum" 29 (29): 273-297, 1998

      28 Davis, D., "The learning organization and its dimensions as key factors in firms' performance" 11 (11): 51-66, 2008

      29 Senge, P. M., "The fifth discipline" 1 : 46-51, 1997

      30 Yang, B., "The construct of the learning organization : Dimensions, measurement, and validation" 15 (15): 31-55, 2004

      31 Jihye Park, "The Structural Relationships Between Communication in Organizations, Informal Learning and Organizational Citizenship Behaviors -Comparison between Public Institutions and Private Companies" Korean Society for Learning and Performance 21 (21): 21-51, 2019

      32 Johnson, S. J., "The 70 : 20 : 10 framework and the transfer of learning" 29 (29): 383-402, 2018

      33 Edmondson, A. C., "Teaming: How organizations learn, innovate, and compete in the knowledge economy" Jossey-Bass 2012

      34 Marks, H. M., "Teacher empowerment and the capacity for organizational learning" 35 (35): 707-750, 1999

      35 Lave, J., "Situated learning: Legitimate peripheral participation" Cambridge University Press 1991

      36 Creswell, J. W., "Research design : Qualitative, quantitative, and mixed methods approaches" Sage Publications 2009

      37 Eul-Kyoo Bae, "Relationship among Learning Style, Learning Transfer, Learning Transfer Climate for Developing HRD Practitioners' Key Competencies in Korean Companies" The Korean Society for Human Resource Development 10 (10): 23-46, 2008

      38 Ragsdale, M. A., "Plan, do, study, act model to improve an orientation program" 20 (20): 268-272, 2005

      39 Greve, H. R,, "Performance, aspirations, and risky organizational change" 43 : 58-86, 1998

      40 Starbuck, W. H., "Organizations as action generators" 48 (48): 91-102, 1983

      41 March, J. G., "Organizations" Wiley 1958

      42 Argote, L., "Organizational learning research : Past, present and future" 42 (42): 439-446, 2011

      43 Lenart-Gansiniec, R., "Organizational learning in industry 4. 0" 17 (17): 96-108, 2019

      44 Teo, H. H., "Organizational learning capacity and attitude toward complex technological innovations : An empirical study" 57 (57): 264-279, 2006

      45 Jerez-Gómeza, P., "Organizational learning capability : A proposal of measurement" 58 (58): 715-725, 2005

      46 Tsang, E. W., "Organizational learning and the learning organization : A dichotomy between descriptive and prescriptive research" 50 (50): 73-89, 1997

      47 Ang, S., "Organizational learning and learning organizations: Trigger events, processes, and structures" 1996

      48 Elkjaer, B., "Organizational learning : the‘third way’" 35 (35): 419-434, 2004

      49 Huber, G. P., "Organizational learning : The contributing processes and the literatures" 2 (2): 88-115, 1991

      50 Argyris, C., "Organizational learning : A theory of action perspective" Addison-Wesley 1978

      51 Fiol, C. M., "Organizational learning" 10 (10): 803-813, 1985

      52 Levitt, B., "Organizational learning" 14 (14): 319-388, 1988

      53 Wang, C. L., "Organisational learning : A critical review" 10 (10): 8-17, 2003

      54 Örtenblad, A., "On differences between organizational learning and learning organization" 8 (8): 125-133, 2001

      55 Zipf, G., "National health and nutrition examination survey : Plan and operations, 1999–2010" 1 (1): 1-37, 2013

      56 Chiva, R., "Measuring organisational learning capability among the workforce" 28 (28): 224-242, 2007

      57 Garvin, D. A,, "Manufacturing strategic planning" 35 (35): 85-106, 1993

      58 McGill, M. E., "Management practices in learning organizations" 21 (21): 5-17, 1992

      59 Marsick, V. J., "Management learning: Integrating perspectives in theory and practice" Sage 295-311, 1997

      60 Lundberg, C. C., "Learning in and by organizations : Three conceptual issues" 3 (3): 10-23, 1995

      61 권예령, "K그룹의 조직학습 역량구축 요인이 조직 양면성에 미치는 영향" 고려대학교 교육대학원 2014

      62 Bhatt, G. D., "Knowledge manage-ment in Organizations : Examining the Interaction between technologies, techniques, and people" 5 (5): 68-75, 2001

      63 Branson, R. K., "Interservice procedures for instructional systems development. executive summary and model" Florida State Univ Tallahassee Center For Educational Technology 1975

      64 Glynn, M. A,, "Innovative genius : A framework for relating individual and organizational intelligences to innovation" 21 (21): 1081-1111, 1996

      65 Enos, M. D., "Informal learning and the transfer of learning : How managers develop proficiency" 14 (14): 369-387, 2003

      66 Holton III, E. F., "Improving learning transfer in organizations" Jossey-Bass 2003

      67 McLagan, P., "Human resource wheel model: Model for excellence" ASTD Press 1989

      68 Werner, J. M., "Human resource development: Talent development" Cengage Learning 2021

      69 Dewey, J., "How we think : A restatement of the relation of reflective thinking to the educative process" D. C. Heath &Co Publishers 1933

      70 Argyris, C., "Good communication that blocks learning" 72 (72): 77-85, 1994

      71 Swanson, R. A., "Foundations of human resource development" Berrett Koehler 2009

      72 March, J. G., "Exploration and exploitation in organizational learning" 2 (2): 71-87, 1991

      73 Kolb, D. A., "Experiential learning : Experience as the source of learning and development" Prentice-Hall 1984

      74 Argyris, C., "Double-loop learning, teaching, and research" 1 (1): 206-218, 2002

      75 Tham, C. M., "Designing and evaluating e-learning in higher education : A review and recommendations" 11 (11): 15-25, 2005

      76 Cook, S. D., "Culture and organizational learning" 2 (2): 373-390, 1993

      77 Mallén, F., "Are altruistic leaders worthy? The role of organizational learning capability" 36 (36): 271-295, 2015

      78 신은경, "A study about the research trends of informal learning for adult: Centered on the articles published in Korean journals from 1997 to 2017" The Korean Society for Human Resource Development 20 (20): 1-38, 2018

      79 Cecez-Kecmanovic, D., "A sensemaking model of knowledge management in organizations" 2002

      80 Cyert, R. M., "A behavioral theory of the firm" Prentice-Hall 1963

      81 Sangheon Jeong, "A Study on the Role of In-house Instructors and the Competency of Lecture" Korean Association For Learner-Centered Curriculum And Instruction 18 (18): 317-334, 2018

      82 Myoung-Seob Kim, "A Study on Research Trend Informal Learning Focused on Corporate Training: domestic journals from 2008 to 2018" Korean Society for Learning and Performance 21 (21): 23-52, 2019

      더보기

      분석정보

      View

      상세정보조회

      0

      Usage

      원문다운로드

      0

      대출신청

      0

      복사신청

      0

      EDDS신청

      0

      동일 주제 내 활용도 TOP

      더보기

      주제

      연도별 연구동향

      연도별 활용동향

      연관논문

      연구자 네트워크맵

      공동연구자 (7)

      유사연구자 (20) 활용도상위20명

      인용정보 인용지수 설명보기

      학술지 이력

      학술지 이력
      연월일 이력구분 이력상세 등재구분
      2022 평가예정 재인증평가 신청대상 (재인증)
      2019-01-01 평가 등재학술지 유지 (계속평가) KCI등재
      2016-01-01 평가 등재학술지 선정 (계속평가) KCI등재
      2014-01-01 평가 등재후보학술지 선정 (신규평가) KCI등재후보
      더보기

      학술지 인용정보

      학술지 인용정보
      기준연도 WOS-KCI 통합IF(2년) KCIF(2년) KCIF(3년)
      2016 1.41 1.41 1.39
      KCIF(4년) KCIF(5년) 중심성지수(3년) 즉시성지수
      1.59 1.54 1.782 0.4
      더보기

      이 자료와 함께 이용한 RISS 자료

      나만을 위한 추천자료

      해외이동버튼