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Intrinsic Motivation vs. Extrinsic Motivation: From Idea Generation to Implementation
정현선(Hyun Sun Chung), 최진남(Jin Nam Choi),Thomas Sy 한국인사조직학회 2020 p.1-29
외부지향 기업문화와 직무소진 간의 관계 : 조직 내 커뮤니케이션의 매개효과와 HR부서의 전략적 역할의 조절된 매개효과
홍소정, 심명정,이윤수 한국인사조직학회 2020 p.1-19
Kwon Na Young, Lim Hee Young,An Ye Ji,Kim Min Soo 한국인사조직학회 2020 p.1-18
있는 그대로의 피드백이 LMX의 질과 직무 열의에 미치는 영향에 관한 연구 : 상사와 구성원의 관점을 중심으로
이현수, 윤현주,김민수 한국인사조직학회 2020 p.1-30
이금희(Jinxi Michelle Li), 정동섭(Dong Seop Chung),왕상(Shuang Wang) 한국인사조직학회 2020 p.1-16