http://chineseinput.net/에서 pinyin(병음)방식으로 중국어를 변환할 수 있습니다.
변환된 중국어를 복사하여 사용하시면 됩니다.
저소득 청년의 자활 경로에 대한 탐구: 정서적 자활, 진로준비행동, 경제적 자활 간의 관계
최상미 ( Choi Sang Mi ) 한국사회복지연구회 2020 사회복지연구 Vol.51 No.1
본 연구는 저소득 청년의 자활 경로를 탐구하는 것을 목적으로, 선행연구를 바탕으로 고용장벽에 대한 인지, 고용희망, 진로준비행동, 경제적 자활 간의 관계에 대한 이론 모델을 설정하였다. 국민기초생활보장제도 상의 생계급여 수급 저소득 청년 722명을 대상으로 구조방정식 모형을 활용하여 고용장벽에 대한 인지가 고용희망과 진로준비행동을 매개로 경제적 자활에 영향을 미치는 이론 모델을 실증적으로 검증하였다. 그 결과 고용장벽에 대한 인지와 경제적 자활 간의 관계에서 고용희망과 진로준비행동이 완전 매개 효과를 가짐을 확인하였다. 본 연구의 결과는 저소득 청년이 안정적인 일자리를 통해 경제적 자활을 성취하기 위해서는 고용장벽에 대한 인지와 고용희망과 같은 정서적 요소와 재정적 목표와 관련하여 이를 이루기 위한 행동의 수반이 선행되어야함을 제안한다. 연구 결과로부터 점차 불안정해져가는 노동 시장에서 저소득 청년들이 경제적 안정을 성취하기 위한 실천적, 정책적 함의를 제안한다. The current study develops and tests the theoretical model from perceived employment barrier to economic self-sufficiency mediating employment hope and career preparation behavior, with a view to investigating the path of becoming self-sufficient among low-income young adults. The study sample consists of 722 young adults receiving subsidies from government under the National Basic Livelihood Security Act, which means they have low-income below poverty line. The results of the structural equation modeling indicate that perceived employment barrier has a negative effect on economic self-sufficiency and this relationship is mediated by employment hope and career preparation behavior. The results suggest that psychological and behavioral elements such as perceived employment barrier, employment hope, and career preparation behavior are predictive factors that may be leveraged in practice setting to economic self-sufficiency.
Alderfer의 ERG 이론을 적용한 빈곤 청년의 행복 결정 요인 탐색 연구
최상미(Choi, Sang mi),주영선(Joo, Young Sun),조자영(Cho, Ja young) 동국대학교 사회과학연구원 2020 사회과학연구 Vol.27 No.3
본 연구는 Alderfer(1972)의 ERG 이론을 적용하여 생존욕구․관계욕구․성장욕구의 충족 정도가 단계별로 빈곤 청년의 행복에 미치는 영향을 탐색하였다. 이를 위해 2019년에 수집된 청년희망키움통장 사업 참여자 대상 1차 패널 자료를 이차자료로 활용하였으며, 최종적으로 국민기초생활보장제도 생계급여 수급가구의 빈곤 청년 722명의 자료를 분석에 활용하였다. 위계적 다중회귀분석 결과, 생존, 관계, 성장욕구 충족 모두 행복에 영향을 미치는 중요한 요소인 것으로 나타났다. 생존욕구로는 경제적 여건과 주관적 건강이, 관계욕구로는 가족지지와 사회적 자본의 일부 하위요인이, 성장욕구로는 회복탄력성과 고용희망의 일부 하위요인이 행복에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 분석결과를 바탕으로 청년지원체계 구축을 위한 정책적 함의를 제시하였다. This study aimed to examine the impact of existence, relatedness, and growth needs on happiness among low-income young adults in South Korea by applying Alderfer (1972)’s Existence Relatedness Growth (ERG) theory. The study sample consisted of 722 young adults receiving subsidies from the Korean government under the National Basic Livelihood Act. The findings suggest that the participants’ existence, relatedness, and growth needs were all significant predictors of happiness. In particular, existence needs, which include subjective economic well-being and health status, relationship needs, which include family support and social capital, and growth needs, which include resilience and employment hope, were all significant predictors associated with happiness among low-income young adults. These findings highlight the importance of satisfying the diverse needs of low-income young adults to ultimately increase their happiness; however, previous studies have overlooked this population. This study also discussed the practice and policy implications related to the happiness of low-income young adults in South Korea.
사회복지시설의 보상체계 특성과 정립방향에 대한 탐색적 고찰
최상미(Sang Mi Choi),최재성(Jae Sung Choi) 연세대학교 사회복지연구소 2006 한국사회복지조사연구 Vol.14 No.-
본 논문의 목적은 우리나라 사회복지시설의 보상체계의 특성을 탐색적으로 고찰하고, 사회복지시설에서의 합리적인 보상체계 정립을 위한 정책 함의를 도출하는 것이다. 조직 환경에서의 보상의 개념과 체계, 유형을 검토하고 보상에 대한 사회복지 분야에서의 조작적 정의를 시도하였다. 다음으로 사회복지시설에서 보상체계 수립 시 고려해야 할 사회복지분야만의 고유한 특성을 검토하고, 본 연구에서 설정한 분석틀에 근거하여 사회복지시설 보상체계의 특성을 규명하였다. 관련 연구들에 대한 검토를 통해 보상체계 분석틀로서 4가지 차원을 사용하였다. 첫 번째는 보상절차 및 방법으로 ‘어떻게 보상할 것인가’, 두 번째 차원은 보상기준으로 ‘언제 보상할 것인가’, 세 번째 차원은 보상상황으로 ‘보상에 영향을 미치는 외부 요건은 무엇인가’, 마지막 차원은 보상형태로서 ‘무엇을 보상할 것인가’이다. 차원별 검토결과, 사회복지영역에서의 보상체계 특성은 정부에의 높은 의존성, 규제로 인한 탄력성의 부족, 사회복지의 공공성 및 이로 인한 희생과 봉사에 대한 사회적 기대, 상대적으로 낮은 보상체계 등으로 요약된다. 특히, 기본급의 차이가 결정적인데 공무원과 교사에 비해 1호봉의 경우 97% 86% 수준을 보이나 이는 호봉이 증가할수록 그 격차는 더욱 벌어져 30호봉에서는 82% 62% 수준에 지나지 않는다. 더하여서 수당제도의 차이는 교사 및 공무원의 경우 16종에 이르나 사회복지시설의 경우 9종 정도에 지나지 않아 보수수준의 격차를 더욱 벌여놓고 있다. 또한 시간외 수당, 휴일근무수당 등의 법정수당조차도 지켜지지 않는 경우가 많은 것으로 알려져 상황을 더욱 악화시킨다. 정책함의로 기본급의 상향조정, 이용료수입의 예산집행 탄력성 부여, 보충적 퇴직급여도입 등을 논의한다. The purpose of this study is to explore the characteristics of rewards systems of social service settings in Korea and to make policy implications for establishing reasonable rewards systems. First, this study attempts to make an operational definition of rewards in social service settings. Secondly, specific characteristics of social service settings which should be considered in establishing rewards system are examined. Then, researchers develop a framework to investigate the characteristics of rewards systems of social service settings in Korea. The framework consists of four dimensions: rewards mechanism (how to pay); rewards criteria (when to pay); rewards contingencies (external factors to influence on rewards system); and rewards consequences (what to pay). Findings are summarized as: rewards system in social service settings is heavily dependent on government subsidy; lack of elasticity on expenditure due to regulations; pressure from social expectation of commitment and sacrifice of social workers; and low level of rewards system. Researchers suggest that increase of wages, freedom on expenditure over revenue made from fees for services, and additional retirement benefit program should be reviewed to improve rewards system in social service settings.
최상미(Sang Mi Choi),임현정(Hyun Jeong Lim),정민규(Min Kyu Jung),김민성(Min Sung Kim) 대한설비공학회 2018 대한설비공학회 학술발표대회논문집 Vol.2018 No.11
Membrane dehumidification is the latest technology to separate water vapor from humid air by using a selective membrane. And if it is applied to air conditioning, enthalpy gain can be obtained by removing latent heat. Vacuum membrane dehumidification is usually done in two methods: bypass and two modules. Among them, we chose the two modules method and decided to find a suitable compressor. There are several conditions required for a compressor. It must be oilless and kept well under vacuum condition. Also consider the low flow rate into the compressor and choose the appropriate cooling system. An appropriate compressor was designed according to the assumed outdoor condition and the condition of the compressor. And then we designed the experiment to drive the two modules model.
최상미(Sang Mi Choi),정민규(Min Kyu Jung),임현정(Hyun Jeong Lim),김민성(Min Sung Kim) 대한설비공학회 2019 대한설비공학회 학술발표대회논문집 Vol.2019 No.-
Like the EU and many other country, the emission trading scheme has also been started in korea. And the selection of the CO2 allocation method in CHP has become more important than ever. Because CHP is effective for CO2 reduction but difficult to allocate CO2 to the simultaneously produced heat and electricity. Korea tends to apply the BM method in the CO2 emission allocation. In the BM method, there are various methods for calculating BM coefficients. The method using exergy is known to be most thermodynamically appropriate. However, the exact methodology and research on this has not been advanced. There are many ways to use exergy in the same way as the widely known enthalpy-based method, and we will analyze the characteristics of this method and compare it with the existing method.