문학치료를 통한 빈곤아동의 공격성 해소

심지현 한국독서교육학연구회 2010 독서교육연구 Vol.- No.5

본 연구의 목적은 빈곤아동들이 다양한 매체를 활용한 문학치료 과정을 통해 내면에 억압되어 있 는 부정적인 감정을 표현하여 내면의 분노를 조절하여 자기를 통제하는 힘을 기르고, 공격성을 해 소함으로써 원만한 상호관계를 형성하는데 도움을 주고자 하는 것이다. 연구 목적을 달성하기 위하여 첫째, 문학치료 프로그램은 빈곤아동이 자기통제를 통해 바람직한 행동을 수행함으로써 공격성을 해소하는데 도움을 줄 수 있을 것이다. 둘째, 문학치료 프로그램은 빈곤아동의 주도적-반응적 공격성을 해소시킬 수 있을 것이라는 연구 가설을 설정하였다. 본 연구의 가설을 검증하기 위하여 부산광역시 교육복지투자우선지역인 S구에 소재한 부산여성 회 A아동상담센터에서 공부방에 오는 기초생활수급자 아동들로 5학년 5명과 6학년 4명을 대상으로 매회 90분 주 1회씩 추수상담을 포함하여 총 25회기를 실시하였다. 문학치료 과정을 통해한 아동들의 행동에서 공격성 해소 여부를 알기 위해 Kendall & Wilcox가 개발한 ‘자기-통제력 평정척도’와 Dodge와 Coie가 개발한 ‘반응적 공격성과 주도적 공격성에 대한 교사-평정 도구’를 가지고 아동들을 담당하는 선생님이 사전ㆍ사후검사를 하였다. 또한 아동들의 심 리적인 특성과 치료 효과를 보기 위해 투사검사인 문장완성검사를 사전ㆍ사후 실시하였다 본 연구의 결과를 종합하여 본다면 문학치료프로그램을 통해 빈곤아동이 자기감정을 인식하고 수용하여 표현함으로써 자기를 스스로 통제하여 분노의 감정을 즉각적인 행동으로 공격하지 않 고, 현재의 자기감정을 표현함으로써 공격성이 해소되었음을 알 수 있다.

오영수 초기 소설에 나타난 토속의 양상

심지현 국어국문학회 2007 국어국문학 Vol.- No.145

This study is examined closely folkways' view appeared through the Oh, Young-soo's early novels. And it is made approach as an aspect of both tradition and popular culture above-mentioned folkways. Folkways' view in the work is not only simply existing korean emotion, but it is a counteroffer for seeking one's original surname. Development of civilization and korean values are disappeared after modernization, and a nature of folkways that was in the past days seems to be hardly difficult to recover now. Nevertheless, Oh, Young-Soo tries to recover the wholesome occult through the past recollection. Thus the folkways that he said is not so much a yearning as a n effort recovering the one's existence, or as a metaphysical meaning. The result of the understanding like this, he wants to be inseparably fused together nature and human keeping the existing peculiarity and recovering the living language in the primitive and unreasonable space that is not captured the logic controling the modern rationality.

PBO/m-aramid 평직물과 SiC 섬유로 제조된 평직물의 3D 유한요소모델 생성 및 열보호 성능 시뮬레이션 연구

심지현,이종혁,지영주,유성훈,배진석 한국섬유공학회 2021 한국섬유공학회지 Vol.58 No.5

In this study, a 3D model of a PBO/m-aramid and SiC fabric was created in a virtual space to evaluate the thermal protection performance of each material used in firefighting suits, and a thermal protection performance simulation study was conducted with an aim to reduce the material development lead time and development cost. To compare the thermal protection performance of the PBO/m-aramid fiber woven fabric, which is the material used for the outer fabric of the existing fire-fighting clothing, and the SiC fiber woven fabric with different fabric densities (high, medium, and low density), a thermal protection performance analysis was conducted for each yarn model after creating the geometry of the fabric model and the finite element model using virtual engineering software. To analyze the thermal protection performance according to the density difference of the SiC fiber woven fabrics, three-dimensional (3D) models of the three types of fabrics with low, medium, and high densities were created. The thermal protection performance analysis compared the thermal protection performance against the radiation heat source exposure of the PBO/m-aramid woven fabrics and the SiC woven fabrics according to density as stated by the KS K ISO 6942 radiant heat protection test method, which is the concrete test standard. A comparison revealed that the thermal protection performance of the SiC material was superior to that of the PBO/m-aramid material, and the high-density woven SiC fabric exhibited the best thermal protection performance.

고용서비스 종사자의 직무스트레스와 심리적 소진의 관계에서 자아탄력성의 조절효과

심지현,김혜영 한국직업능력개발원 2014 직업능력개발연구 Vol.17 No.1

High unemployment rates around the world has engendered active employment policies and employment services. However, employment service employees who support the policies and the services suffer from high levels of stress, potentially causing the deterioration of their services. The purpose of this study is to lay the foundations for further studies on how to improve the job performance of employment service employees by identifying the causes of stress. Additionally, we examined the support needs for employment service employees by verifying the control effect of ego-resilience as a personal characteristic. We conducted a survey among employment service employees in both the public and private sector and analyzed 110 survey responses. We verified the control effect of ego-resilience by conducting a confirmatory factor analysis and a hierarchical multiple regression analysis, as well as by generating interacting variables. The result of the study shows that stress is a significant contributor to psychological exhaustion. We found out that the more stressful the job is, the higher the level of psychological exhaustion. Moreover, we identified the need to enhance job autonomy and compensation, as well as the need to devise plans to prevent psychological exhaustion among employment service employees. 세계적으로 높은 실업률로 인해 정부 차원의 고용정책과 고용서비스가 적극적으로 시행되고 있지만, 이를 지원하는 고용서비스 종사자들은 높은 수준의 직무스트레스를 경험하고 있어, 이에 따른 고용서비스 품질 저하의 우려가 있다. 본 연구에서는 고용서비스 종사자들을 대상으로 이들이 느끼는 직무스트레스의 원인을 파악하여 이들의 수행직무개선 연구의 기초로 삼고자 하였다. 또한, 본 연구에서는 개인특성으로서 자아탄력성의 조절 효과를 검증하여 향후 고용서비스 종사자 지원을 위한 시사점을 발굴하고자 하였다. 민간과 공공의 고용서비스 종사자 대상으로 수집된 설문지 중 110부의 응답을 분석하였으며, 확인적 요인분석과 위계적 다중회귀분석을 수행하고, 상호작용변수를 생성해 자아탄력성의 조절효과를 검증하였다. 연구결과, 직무스트레스가 심리적 소진에 유의미한 영향을 미치며, 직무스트레스가 높을수록 심리적 소진을 높게 경험하는 것을 확인하였다. 또한, 자아탄력성은 직무스트레스와 심리적 소진의 관계를 조절하는 것으로 나타났다. 본 연구결과 고용서비스 종사자들의 직무 자율성과 보상 부적절을 개선할 필요성이 확인되었으며, 고용서비스 종사자들의 심리적 소진을 방지하기 위해 현장에서의 대안발굴의 필요성이 도출되었다.

통합문학치료 경험이 회복탄력성에 미치는 영향 - 중년여성들을 중심으로

심지현,채연숙 사단법인 인문사회과학기술융합학회 2019 예술인문사회융합멀티미디어논문지 Vol.9 No.11

The purpose of this study is to exlore the positive emotions inherent in the self-reflection process of middle-aged women participating in the Integrative Literary Therapy Program and help them to lead a better life by using them to overcome difficulties in their present lives. In Integrative Literary Therapy, we see that middle - aged women have the resilience that they can heal and compensate for the repressed thoughts and language that they currently have. This research was conducted through an in-depth interview with six middle-aged women who expressed their intention to participate in the program at the C Library located in S ward of B city, through an Integrative Literary Therapy Program and an in-depth interview using the theories and techniques of the Fritz Perls Institute in Germany. The theoretical foundations of the study followed the narrative inquiry, procedures proposed by Clandinin and Connelly. The results of this study are as follows. First, middle-aged women used the concept of self-regulation ability, interpersonal skills, positivity' which are sub-categories of resilience, to discover the resilience that they have built into themselves as the driving force to overcome difficult situations through self-reflection. Second, listening from participants who participated in the positive resilience that they had not yet discovered, they experienced a positive emotional support as well as improved interpersonal skills. Third, this ultimately led to a change of new life through newly discerning own life and applying with reconstructing positive emotion in own life. 본 연구는 통합문학치료 프로그램에 참여한 중년여성이 자신의 삶을 성찰하는 과정에서 자신 속에 내재된 긍정적인 정서를 발견하여, 현재의 삶에서 겪고 있는 어려움을 극복하는데 활용함으로써 보다 나은 삶을 영위하는데 도움을 주고자 하였다. 통합문학치료에서는 중년여성이 현재 처해있는 억압된 사고와 언어를 치유적으로 보상하고 대체할 수 있는 회복탄력성이 자신에게 내재되어 있다고 본다. 본 연구는 B시 S구에 소재한 00도서관에서 진행하는 프로그램에 참여한 사람들 중에서 참여의사를 밝힌 중년여성 6명을 대상으로 독일 프리츠 펄스 연구소의 통합문학치료 이론과 기법을 활용한 통합문학치료 프로그램과 심층 인터뷰를 거쳐 진행되었으며 이론적 토대는 클랜디닌과 코넬리가 제시한 내러티브 연구절차를 따랐다. 본 연구의 결과는 다음과 같다. 첫째, 중년여성들은 회복탄력성의 하위영역인 ‘자기조절능력, 대인관계능력, 긍정성’의 개념을 활용하여 자기성찰을 통해 힘들고 어려운 상황을 극복할 수 있는 원동력으로 자신에게 내재되어 있는 회복탄력성을 발견하게 되었다. 둘째, 자신이 미처 발견하지 못한 긍정적인 회복탄력성을 함께 참여한 참여자들로부터 들으면서 대인관계능력 향상뿐만 아니라, 정서적으로 긍정적인 지지를 받는 경험을 하였다. 셋째, 궁극적으로는 이를 통해 자신의 삶을 새롭게 통찰하고, 긍정적인 정서를 자신의 삶에 재구성하고 적용함으로써 긍정적인 삶을 추구하고자 하는 변화로 이어갔다.

조직 내 무례함의 경험이 직무만족에 미치는 영향과 개인성격의 조절효과

심지현 중앙대학교 한국인적자원개발전략연구소 2014 역량개발학습연구 Vol.9 No.2

본 연구는 조직 내 무례함이라는 개념에 대한 정량적인 분석을 함으로써 해당 개념에 대한 이해를 높이기 위해 수행되었다. 보다 자세하게, 본 연구에서는 조직 내 무례함의 경험이 조직구성원의 직무만족에 미치는 영향을 밝혀내고자 하였다. 또한 본 연구에서는 조직 내 무례함의 경험과 직무만족 사이의 관계에 있어서 정서적 민감성, 성실성과 호감성 등의 개인 성격의 조절효과를 분석하였다. 자료 분석을 위한 데이터는 22개의 국내기업을 대상으로 수집하였으며, 가설 검증을 위해 338개의 응답결과를 분석하였다. 신뢰도와 상관관계분석, 확인적 요인분석과 위계적 다층회귀분석을 수행하여 가설을 검증하였다. 분석결과, 조직 내 무례함의 경험은 조직구성원의 직무만족에 부정적인 영향을 주는 것으로 확인되었다. 또한 조절변수인 개인의 성실성(conscientiousness)은 두 변수간의 관계를 조절하는 것으로 확인되었다. 즉, 성실할수록, 조직 내 무례함을 경험하더라도 직무만족에 대한 부정적 영향력이 감소하는 것으로 나타났다. 연구결과는 조직효율성 추구차원에서 조직 내 무례함에 대한 인적자원관리 차원의 접근의 필요성을 시사한다. 조직 내 무례함에 대한 위험성을 알리고, 이에 대한 적극적인 대응을 위해 교육과 조직개발을 통한 HRD 차원의 접근의 필요성이 요구되며, 향후 보다 정밀한 조직 내 무례함 연구를 위해 이를 측정하기 위한 해당 지표의 현지화와 추가 연구가 수행될 필요가 있다. This study was conducted to find out the effect of workplace incivility on job satisfaction. Also, this study explored the moderating effect of personality traits, neuroticism, conscientiousness and agreeableness. The data was collected from 22 companies in Korea and 338 survey results were used for analysis. Reliability, correlation test, confirmatory factor analysis, and hierarchical multiple regression was conducted to test the hypotheses. As a result, a negative effect of workplace incivility on job satisfaction was found. Also, the moderating effect of personality trait, conscientiousness was found to be significant on the relationship between workplace incivility and job satisfaction. The result implies the importance of managing workplace incivility in terms of organizational efficiency management. Additionally, there is a need to manage workplace incivility through HRD practices such as building respectful organizational culture and developing training programs. For future research, it is suggested to develop localized measurement for workplace incivility and to conduct further research with other organizational related variables.

천승세 소설 연구 -<낙월도>와 <신궁>을 중심으로-

심지현 한국말글학회 2003 한국말글학 Vol.20 No.-

김승옥 소설의 정신분석적 연구 - <생명연습>을 중심으로 -

심지현 한국말글학회 2008 한국말글학 Vol.25 No.-

측면입사광에 대한 SiOx 무반사 회절격자 결합 c-Si PV 서브-모듈의 광전변환효율 향상

심지현,김제하,Shim, Ji-Hyun,Kim, Jeha 한국전기전자재료학회 2017 전기전자재료학회논문지 Vol.30 No.5

We fabricated 1-D and 2-D diffraction gratings of SiOx anti-reflection (AR) film grown on a quartz substrate and integrated them into a c-Si photovoltaic (PV) submodule. The light-trapping effect of the resulting submodules was studied in terms of the oblique optical incident angle, ${\theta}_i$. As the ${\theta}_i$ increased, solar conversion efficiency, ${\eta}$, was improved as expected by the increased optical transmission caused by the grating. For ${\theta}_i{\leq}30^{\circ}$, the relative solar conversion efficiency, ${\Delta}{\eta}$, of a 1-D SiOx (t=300 nm) grating, compared to that of a flat SiOx AR-coated integrated PV submodule, was improved very little, with a small variation of within 2%, but increased markedly for ${\theta}_i{\geq}40^{\circ}$. We observed a change of ${\Delta}{\eta}$ as large as 10.7% and 9.5% for the SiOx grating of period t=800 nm and 1200 nm, respectively. For a 2-D SiOx (t=300 nm) grating integrated PV submodule, however, the optical trapping behavior was similar in terms of ${\theta}_i$ but its variation was small, within ${\pm}1.0%$.

황화급속열처리를 이용한 SnS 박막성장 및 온도의존성 연구

심지현,김제하,Shim, Ji-Hyun,Kim, Jeha 한국전기전자재료학회 2016 전기전자재료학회논문지 Vol.29 No.2

We fabricated a tin sulfide (SnS) layer with Sn/Mo/glass layers followed by a RTP (rapid thermal processing), and studied the film growth and structural characteristics as a function of annealing temperature and time. The elemental sulfur (S) was cracked thermally and applied to form SnS polycrystalline film out of the Sn percursor at pre-determined pressures in the RTP tube. The sulfurization was done at the temperature from $200^{\circ}C$ to $500^{\circ}C$ for a time period of 10 to 40 min. At ${\leq}300^{\circ}C$, 20 min., p-type SnS thin films was grown and showed the best composition of at.% of [S]/[Sn] $${\sim_=}$$ 1 and [111] preferred orientation as investigated from using XRD (X-ray diffraction) analysis and EDS (energy dispersive spectroscopy) and SEM (scanning electron microscopy), and optical absorption by a UV-VIS spectrometer. In this paper, we report the details of growth characteristics of single phase SnS thin film as a function of annealing temperature and time associated with the pressure and ambient gas in the RTP tube.