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          A Study of the Effect of Non-verbal Communication on the Customer’s Emotional Responses and Customer Loyalty in Service Failure Situations in Bakery Cafés - Based on Comparison between the Service Provider’s Uniform and Expression -

          서광열(Suh, Kwang-Yul) 한국외식경영학회 2016 외식경영연구 Vol.19 No.5

          '스콜라' 이용 시 소속기관이 구독 중이 아닌 경우, 오후 4시부터 익일 오전 9시까지 원문보기가 가능합니다.

          한국에서 외식산업의 성장과 더불어 급속히 발전하고 있는 베이커리카페에서 서비스제공자의 비언어적커뮤니케이션이 고객감정과 고객충성도에 미치는 영향을 관해 알아보았다. 이를 위해 베이커리카페에서 서비스제공자의 비언어적커뮤니케 이션을 외양과 신체언어를 중심으로 동영상을 제작하여 설문조사를 실시하였다. 실험연구를 위한 동영상은 외양으로 유니폼과 신체언어로 표정을 조합하여 4개의 실험 처치물로 구성하였다. 실험연구 결과, 실험 처치물(a)인 ‘단정한 유니폼과 밝은 표정’. 실험 처치물(c)인 ‘비단정한 유니폼과 ‘밝은 표정’이 동일한 결과를 도 출하였고, 실험 처치물 (b)인 ‘단정한 유니폼과 무표정’, 실험 처치물 (d)인 ‘비단정한 유니폼과 무표정’이 같은 결과로 표정이 고객감정과 고객충성도에 영향이 미치는 것으로 나타났다. 이와 같은 연구결과는 베이커리카페 서비스제공자의 비언어적 커뮤니케이션 요소중 신체언어인 표정이 외양인 유니폼 보다 더욱 중요하다는 것을 알수 있었다. 즉, 베이커리카페에서 간혹 발생할 수 있는 서비스 실패상황에서도 종사원의 표정을 통 한 이미지가 고객에게 긍정적인 충성도를 이끌어 낼 수 있을 것이다. 이는 선행연구에서 진행되지 않았던 비언어적 커뮤니케이션 요소인 표정과 유니폼을 비교하여 어떤 부분이 더 고객감정과 충성도에 영향을 주는지를 연구했다는 데 의의가 있다. The aim of this research was to investigate the effect of non-verbal communication of the service provider on the customer’s emotional responses and on customer loyalty in a bakery café, as bakery cafés are rapidly developing with the growth of the food service industry in South Korea. For this purpose, videos of non-verbal communication of the service provider in a bakery café were made focusing on appearance and body language and a survey was conducted. The videos for experimental research were composed of four manipulated experimental video clips by combining the uniform as a physical appearance element and the facial expression as a body language element. As a result of experiments, the experimental video clip (a) of the tidy uniform and bright facial expression and the experimental video clip (c) of the untidy uniform and bright facial expression derived the same results, while the experimental video clip (b) of the tidy uniform and blank facial expression’ and the experimental video clip (d) of ‘the untidy uniform and blank facial expression’ draw the same results. These results showed that facial expressions affected the customer’s emotional responses and customer loyalty. These results demonstrated that the facial expression of the service provider of the bakery café, which is a sort of body language among non-verbal communication elements, is more important than the uniform, which is an appearance element. In other words, the results showed that the image of employees’ facial expressions may lead to positive customer loyalty even in service failure situations that can sometimes occur in bakery cafés. This study is meaningful in that it investigated which of the facial expression and uniform has a greater effect on the customer’s emotional responses and customer loyalty by comparing the two non-verbal communication elements, which was not conducted in previous studies.

        • KCI등재

          The Direction of Tourism Development in Saemangeum by Cost-Benefit Analysis

          이복남(Lee Bog-nam),서광열(Suh Kwang-Yul) 한국관광레저학회 2011 관광레저연구 Vol.23 No.1

          The purpose of this study is on the tourism development in Saemangeum, Jeollabukdo. Originally Saemangeum reclaimed land was carried out for the farm land development. From the low farm income, government decided to expand the weight of land use for multi-tourism from 28 percent to 70 percent, and changed it into the tourism industry and multipurpose use to increase the competitive efficiency. The total area of Saemangeum reclaimed land is 40,100 hectares. It is divided by 8 groups for land use, such as vision, theme, and the strategy of implementation were suggested. The total study area is 15,300 hectares which is the farm land 8,570 hectares plus the multipurpose city area 6,730 hectares, including industry, international affairs, tourism leisure, and the function of ecological environment.. Saemangeum area has similar location conditions such as the reclaimed land in the coastal area of the Netherlands or the tourism area(Nagoya,Dakayama) in the middle area of Japan. Especially the results of cultural tourism study in the middle area of Japan suggest the important preview points for the tourism development of Saemangeum reclaimed land. The suggestions of tourism development came from the field data based on cost-benefit analysis, and this is a new approach for the tourism development in Saemangeum.

        • KCI등재

          호텔직원의 조직후원인식, 임파워먼트, 직무만족에 관한 연구

          임현철(Hyun Cheol Lim),서광열(Kwang Yul Suh) 한국관광연구학회 2011 관광연구저널 Vol.25 No.2

          This research attempts to analyze the relationship between perceived organizational support and empowerment from the view of social commutation relationship and the relationships between empowerment and Job satisfaction, and the relationships perceived organizational support and job satisfaction by selecting empowerment as parameters. Methods of efficient human resource management of hotel employees are suggested with the facts of research as a foundation. The result indicated that hotel employees who a high degree of perceived organizational support show positive empowerment. Also the result showed empowerment of hotel employee had significantly positive effect on job satisfaction. Also the result showed that high empowerment of hotel employees in affection the relation between perceived organizational support and job satisfaction.

        • KCI등재

          Application of teaching and learning materials to culinary courses for implementation of self-directed learning

          Ko, Beom-Seok(고범석),Suh, Kwang-Yul(서광열) 대한관광경영학회 2015 觀光硏究 Vol.30 No.6

          '스콜라' 이용 시 소속기관이 구독 중이 아닌 경우, 오후 4시부터 익일 오전 9시까지 원문보기가 가능합니다.

          본 연구는 자기주도적인 조리실습 수행을 위해 개발된 교수학습자료를 바탕으로 조리전공 15주차 수업에 적용하여 그 효과를 알아보기 위한 실행연구이다. 사전 설계된 4단계 학습활동 과 학습내용에 맞추어 개발된 교수학습자료를 조리실습에 적용하여 실제적인 학습효과를 알아 보고자 하였다. 교수학습자료의 수업 적용을 위해 고려한 사항은 첫째, 주차별 수업목표와 동일한 맥락으로 구성하여 학습자의 기술향상에 도움이 될 수 있도록 구성하였다. 둘째, 학습자는 새로운 학습 을 기존에 알고 있는 내용과 통합하여 지식을 스스로 구성할 수 있도록 하였다. 셋째, 교수학 습자료는 단계별 학습을 통해 스스로 작성할 수 있어야 하는 자기주도적인 활동으로 연계될 수 있도록 하였다. 넷째, 팀 활동학습을 통해 문제해결을 하고 학습 내용이 향상될 수 있도록 수업설계를 하였다. 교수학습자료를 활용한 학습과정은 철저한 수업설계를 통해 이루어져야 하며 자기성찰과정이 내포된 활동과 피드백으로 적극적인 학습활동 수행되도록 하였다. 자기주도적인 학습활동을 위한 교수학습자료를 통한 수업활동은 학습활동의 변화와 긍정적 인 효과를 가져왔으며 총체적으로 기대이상의 의미를 갖는다. 앞으로 다양한 교육분야에서 교 수학습자료에 대한 개발과 연구들이 지속되기를 기대한다. Thanks to shift of paradigm from teachers to learners, there is a need for leanrer-oriented classes where leaners themselves construct knowledge and participate.This study aims to propose the concrete self-directed class model by applying teaching and learning materials developed for such self-directed learning to the 15-week culinary class. For self-directed participation of learners throughout the class activity, teaching and learning materials have been categorized into 4 steps depending on learning goals for each week so that maximum learning efficiency can be ensured.Considerations for applying teaching and learning materials to classes include: 1) The materials shall be consistent with the class goals so that the results can be completed in self-directed ways. 2) Learners shall be able to construct knowledge by combining their existing knowledge with new learning. 3) For designing of teaching and learning materials, the materials shall be linked with class activities with enough learning. 4) Classes shall be designed so that issues can be resolved through cooperative linked with team activities and that content of the materials can be improved. There are few researches or literatures with cases where teaching and learning materials have been applied according to the schedule of 15-week course designed for implementing self-directed learning. For developmental culinary classes, further in-depth research is required for systematic teaching and learning method.

        • KCI등재

          관광자원화를 위한 문화유산 해설에 관한 연구

          이복남(Bog Nam Lee),서광열(Kwang Yul Suh),원영덕(Young Deog Won) 한국관광연구학회 2015 관광연구저널 Vol.29 No.8

          문화유산은 다음세대에게 물려줄 가치가 있는 정신적 물질적 모든 사항과 관련되는 인간과 민속문화의 사항이 포함된다. 문화유산은 광의의 문화관광자원을 기초로 한 모든 개념을 내포하고 있다. 형태를 가진 문화시설은 전자에 속하고 왕의 생활방식, 역사, 문화 사상, 종교 등은 후자에 속한다. 문화재는 양쪽이 모두 해당된다. 즉 볼 수 있는 문화재, 보이지 않는 문화재, 유물도 해당된다. 궁궐도 문화유산으로서 총체적으로 관광자원의 하나이다. 궁궐은 당대의 문화 역사 예술과 더불어 최고의 기술로 구성된 종합체이다. 수원화성도 한 궁궐과 성곽으로 되어 있고, 당대의 우수한 생활수준과 조상의 혼이 깃들어있다. 또한 부근에 UN시범사업장 생태마을이 있고, 동남쪽 성곽을 따라 팔달문 전통시장이 있다. 이상의 문화유산 해설에 의한 관광자원의 활성화를 위해서 관광객의 요구시간에 따라 해설의 원리, 해설요소, 결합모형, 내연적 외연적 관광 해설방법, 현지경험과 조사 등이 총망라되었다. The cultural heritage is included all the culture of human and folk society, with spiritual and physical aspects in the worth of succession to the following generations. The cultural heritage involves various concept, based on the resources of cultural tourism in wide meanings. The cultural facilities with shape belong to the former aspects, but the royal living way, history and culture, thoughts, religion, etc. belong to the latter aspects. The cultural property has both aspects, integrated cultural heritage such as tangible cultural properties, intangible cultural properties, remembrances. A royal palace is one of the integrated tourism resources of cultural heritage. It is an aggregate being covered with the best technology with all cultural history, science, art, of those days. Suwon Hwaseong also consists of local royal palace and fortress, closing in the excellent living standard in those days, and ancestors` spirits. Also, nearby is an Eco Project Village with an UN Demonstration Project. Along the fortress in south-east, there is Paldalmun traditional market, too. For the activation of tourism resource by the above cultural heritages interpretation, interpretative principle, factors, and combination models, the internal and external extension use methods of tourism resources, the field experience and survey etc. were mobilized, according to the required hours of tourists.

        • KCI등재

          패스트푸드 브랜드 개성이 브랜드 태도와 브랜드 충성도에 미치는 영향

          고범석(Beom Seok Ko),서광열(Kwang Yul Suh) 한국관광연구학회 2013 관광연구저널 Vol.27 No.3

          This research aims to provide the effect of brand personality on brand attitude and brand loyalty using multiple regression analysis. To achieve the purpose of this research, SPSS 17.0 statistic program was to conduct the frequency, factor and correlation analysis while targeting 367(91.8%) fastfood restaurant users in Daegu and Kyongbuk. We found that there are five factors of brand personality; sincerity, excitement, competence, sophistication, ruggedness in this research. Competence and sincerity affect brand attitude and brand attitude affect brand loyalty. Only competence affects brand loyalty. The result shows that this research has significance which we tried scale development to deduct personality dimension and discovered effect of the dependent variables of brand attitude and brand loyalty. And this research suggests development for fastfood brand in Daegu and Kyoungbuk.

        • KCI등재

          자기주도 학습구현을 위한 조리수업용 교수학습자료 적용: 레시피카드와 스케치카드를 중심으로

          고범석 ( Beom Seok Ko ),서광열 ( Kwang Yul Suh ) 대한관광경영학회 2015 觀光硏究 Vol.30 No.6

          본 연구는 자기주도적인 조리실습 수행을 위해 개발된 교수학습자료를 바탕으로 조리전공 15주차 수업에 적용하여 그 효과를 알아보기 위한 실행연구이다. 사전 설계된 4단계 학습활동과 학습내용에 맞추어 개발된 교수학습자료를 조리실습에 적용하여 실제적인 학습효과를 알아보고자 하였다. 교수학습자료의 수업 적용을 위해 고려한 사항은 첫째, 주차별 수업목표와 동일한 맥락으로 구성하여 학습자의 기술향상에 도움이 될 수 있도록 구성하였다. 둘째, 학습자는 새로운 학습을 기존에 알고 있는 내용과 통합하여 지식을 스스로 구성할 수 있도록 하였다. 셋째, 교수학습자료는 단계별 학습을 통해 스스로 작성할 수 있어야 하는 자기주도적인 활동으로 연계될 수 있도록 하였다. 넷째, 팀 활동학습을 통해 문제해결을 하고 학습 내용이 향상될 수 있도록 수업설계를 하였다. 교수학습자료를 활용한 학습과정은 철저한 수업설계를 통해 이루어져야하며 자기성찰과정이 내포된 활동과 피드백으로 적극적인 학습활동 수행되도록 하였다. 자기주도적인 학습활동을 위한 교수학습자료를 통한 수업활동은 학습활동의 변화와 긍정적인 효과를 가져왔으며 총체적으로 기대이상의 의미를 갖는다. 앞으로 다양한 교육분야에서 교수학습자료에 대한 개발과 연구들이 지속되기를 기대한다. Thanks to shift of paradigm from teachers to learners, there is a need for leanrer-oriented classes where leaners themselves construct knowledge and participate. This study aims to propose the concrete self-directed class model by applying teaching and learning materials developed for such self-directed learning to the 15-week culinary class. For self-directed participation of learners throughout the class activity, teaching and learning materials have been categorized into 4 steps depending on learning goals for each week so that maximum learning efficiency can be ensured. Considerations for applying teaching and learning materials to classes include: 1) The materials shall be consistent with the class goals so that the results can be completed in self-directed ways. 2) Learners shall be able to construct knowledge by combining their existing knowledge with new learning. 3) For designing of teaching and learning materials, the materials shall be linked with class activities with enough learning. 4) Classes shall be designed so that issues can be resolved through cooperative linked with team activities and that content of the materials can be improved. There are few researches or literatures with cases where teaching and learning materials have been applied according to the schedule of 15-week course designed for implementing self-directed learning. For developmental culinary classes, further in-depth research is required for systematic teaching and learning method.

        • KCI등재

          커피전문점의 지각된 가치와 재방문의도 간 관계에서 신뢰의 매개효과

          인성호(Sung Ho In),서광열(Kwang Yul Suh) 한국관광연구학회 2013 관광연구저널 Vol.27 No.2

          The purposes of this study were to investigate mediating effects of trust on the relationship between the perceived value of customer and revisit intention in the coffee -shop restaurant. The recent domestic market of coffee -shop restaurant is rapidly growing so that it is thought of even as a living and cultural space of enhancing our quality of life one step higher. For this, this study selected coffee -shop restaurant in Seoul and Kang -Reung City by the background of study. Visitant who visited in coffee -shop restaurant of Seoul City and Kang -Reung, 297 samples were obtained as usable data by random sampling. In order to test, SPSS 12.0 program was used in this study for verifying research model. Results show that Sentiment value and Cost Value of Perceived Customer Value have a positive effect on trust and revisit intention. Also, The results imply that trust was related positively to revisit intention. However, this study had such limitations that data used in this study were limited to place that our attributes were not enough to explain all situation of choosing coffee -shop restaurant.

        • KCI등재

          횡성 한우축제의 축제 방문동기와 선택속성이 참가 후 행동에 미치는 영향에 관한 연구

          이덕원(Duk Won Lee),서광열(Kwang Yul Suh) 한국호텔외식관광경영학회 2011 호텔경영학연구 Vol.20 No.1

          1990년대 이후 중앙정부와 지방정부를 중심으로 하여 전국적으로 수많은 축제들이 생겨났으며 이를 통하여 지역의 문화적 가치를 새롭게 창출하고 경제적 파급효과를 통하여 지역발전을 견인하려는 다양한 노력들이 경주되고 있다. 그러나 대부분의 축제들은 그 본연의 목적을 달성하는데 있어 어려움에 처해있는 것이 현실이다. 이러한 배경에서 본 연구는 향토 특산물을 주제로 한 국내의 대표적인 지역축제로 자리 잡아 가고 있는 횡성한우 축제를 대상으로 하여 축제 참가동기와 선택속성이 참가행동에 어떠한 영향을 미치는지에 대한 연구를 수행하였다. 횡성한우축제의 관광적 가치와 실태를 파악하기 위해 축제에 참가한 관광객의 인구 통계적 특성과 행태적 특성을 분석하였다. 분석결과 참가 동기는 문화 참여성, 일상 탈출성, 향토 구매성으로 선택속성은 홍보성, 편리성, 환대성으로 구분되었다. Local festivals have developed rapidly since local autonomy was put in 1990, and played a remarkable role in the development of regional economy and the improvement of local image. Considered as having a great potential to reinvigorate local economy without new capital and resources, a variety of local festivals have been actively promoted by local governments. The purpose of this study is to analyze tourist participation motive for the Hoengseong Hanu festival 2010 in Hoengseong. Through a deep and objective survey of the motivation and behavior pattern of tourist at local festivals, this study applied a scientific method. ``Motives`` is related with overall human behaviors. The results of analysis were summarized as follows: First of all, In this study 29 questions were given to figure out festival motive and it result 3 motives with factor analysis; local culture, escape, local product purchasing.

        • KCI등재

          여행사 관리자의 변혁적 리더십과 조직시민행동 관계에서 상사에 대한 신뢰의 매개역할

          인성호(Sung-ho In),서광열(Kwang-yul Suh) 한국관광연구학회 2016 관광연구저널 Vol.30 No.1

          본 연구에서 여행사를 대상으로 관리자의 변혁적 리더십이 여행사 직원의 조직시민행동에 대해 어떠한 영향력을 미치는지의 검증 및 여행사 관리자의 변혁적 리더십과 조직시민행동 간의 관계에서 상사에 대한 신뢰가 매개역할을 하는지를 검증하였다. 연구결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 변혁적 리더십의 카리스마, 지적자극, 개별적 배려는 상사에 대한 신뢰에 정(+)의 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 이는 직원들에 대하여 지속적인 관심이 필요함을 나타낸다. 특히, 카리스마(t=4.709)가 영향력이 높은 것으로 나타났는데, 이는 관리자의 카리스마의 역량을 통하여 직원들이 가지게 되는 관리자에 대한 믿음 및 신뢰의 정도가 크다는 것을 볼 수 있다. 둘째, 상사에 대한 신뢰가 조직시민행동에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이는 상사에 대한 신뢰가 강할 경우 직원의 고객에 대한 조직시민행동이 높게 나타날 것이고, 이는 여행사 업무에 대한 매출성과에도 좋은 영향을 미칠 것이다. 이는 상사에 대한 신뢰가 강할 경우 직원의 고객에 대한 조직시민행동이 높게 나타날 것이고, 이는 여행사 업무에 대한 매출성과에도 좋은 영향을 미칠 것이다. 셋째, 변혁적 리더십의 개별적 배려 및 지적자극은 조직시민행동에 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이는 종사원들의 직무 이외 행동을 의미하는 조직시민행동을 유발하기 위해서는 리더의 변혁적 리더십의 발휘가 중요하다는 것을 의미하는 것을 의미한다. 넷째, 상사에 대한 신뢰의 매개효과 결과로, 상사에 대한 신뢰는 카리스마 및 지적자극에서 부분매개하고 있는 것으로 나타났다. 이는 향후 종사원들의 부서별 매출성과 및 이직여부에 매우 긍정적으로 영향을 미칠 것을 시사하였으며, 일부 연구의 한계점과 향후 연구방향을 제시하였다. This study focuses on to the influential relationship between transformational leadership shown by travel agency administrators and organizational citizenship behavior of travel agency`s employees. The data of 286 questionnaires were gathered from travel agency`s employees. The study was designed based on available preceding studies, and employees of travel agencies were surveyed for empirical analysis. The results imply that charisma, intellection and individualized consideration were related positively to organizational citizenship behavior. First, Transformational leadership charisma, intellectual stimulation, individual consideration was found on a significant positive effect on confidence in the firm. In particular, the charismatic (t = 4.709) was shown to be a highly influential, it can be seen that the degree of trust and confidence in the managers that employees have through the power of charismatic managers greater. Second, Confidence in the firm showed positive (+) effects on organizational citizenship behavior. This means that if there is strong confidence in the firm would receive a high organizational citizenship behavior of the customer`s staff, which will have a great impact on the sales performance of the travel agency business. Finally, Individual consideration and intellectual stimulation effects of transformational leadership showed a positive effect on organizational citizenship behavior. This is in order to cause organizational citizenship behavior, which means the exercise of employee jobs than the behavior of transformational leadership means that the leader means that important.

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