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      • KCI등재후보

        모바일 S/W 시스템 엔지니어 직무분석에 관한 연구

        박종성,한상근,이창래 한국진로교육학회 2007 진로교육연구 Vol.20 No.1

        This paper is aimed to design for Vocational Education and Training Program of Mobile Software and System Engineer. Job analysis was performed by the experts of education and related field though Developing A Curriculum(DACUM). A Vocational Education and Training Program of Mobile Software and System Engineer was designed and policy suggestions are made for the substantiality and activity to the government. This study is performed expert interview and job analysis.The results are presented the summaries of job definitions, job models, areas of vocation activities, curriculum for education and training. The above suggested results of job analysis on a basis of Developing A Curriculum will become critical basic resources for reforms in setting standards on making questions for the tests of universities and collages. 기획상품기획휴대폰상품기획자새로운 휴대폰 상품의 개념을 잡고 개발일정을 계획하고 프로젝트를 관리하며 새로운 제품에 들어갈 부품이나 융합해야 하는 기술을 구매 혹은 외주 계약함기술기획모바일아키텍처모바일산업의 소프트웨어 기획을 담당하며 기술동향을 분석하여 향후 기술개발 연구일정과 방향을 제시모바일기술컨설턴트모바일산업의 하드웨어 기획을 담당하며 기술동향을 분석하여 기술 발전 및 융합의 방향을 제시하고 연구관련 로드맵 제시개발디자인휴대폰디자이너디자인 트렌드나 기술동향을 분석하여 신제품의 디자인을 개발하고 이에 따른 컬러나 재료를 결정하며 제품의 양산을 감리함HW휴대폰기구설계엔지니어상품의 기획에 따라 휴대폰의 하우징을 설계하면서 제품의 기구를 개발휴대폰RF개발자제품의 스펙에 맞는 안테나를 개발하고 회로 설계시 위치를 결정하며 안테나의 방향 및 성능, 형태를 결정모바일HW엔지니어제품의 회로를 설계하고 양산가능성이나 신뢰성을 테스트하며 다양한 기능을 부가시키는 회로설계기술을 개발SW모바일SW시스템엔지니어제품의 하드웨어 설계가 구현되도록 소프트웨어 명령체계를 짜며 프로그램의 오류를 수정하고 플랫폼을 개발/적용모바일콘텐츠개발자휴대폰의 모바일 게임이나 음악 서비스, 소액결제 시스템 등의 어플리케이션이 가능하도록 프로그램을 짜거나 개발휴대폰테스터하드웨어 설계에 맞게 소프트웨어의 프로그램이 구현되었는지 양산 전에 테스트함 생산기술지원구매자재관리자양산성 검증을 받은 신제품에 들어갈 자재를 구매하고 생산계획을 세우며 이에 따른 부품을 수량을 조절하고 잔여수량 확인생산관리생산공정관리자개발단계에서 만들어진 휴대폰의 생산제조규격서를 작성하여 조립 및 생산을 용이하게 지원부품실장설비기사부품실장 시 필요한 장비를 유지보수하며 제품에 따라 장비를 프로그래밍 함조립수리사조립과정에서 발생하는 불량을 파악하고 원인을 찾아 수리휴대폰 조립원규격서에 따라 맡은 휴대폰의 부품을 조립하고 각 단계별 테스트를 시행관리사후관리휴대폰AS 엔지니어제품의 판매 후 고장 및 불편해소를 위해 AS를 담당하는 엔지니어품질관리휴대폰품질검사원회사의 품질표준을 근거로 제품의 결함여부를 검사하고 불량률을 줄이기 위한 방안을 강구자료: 한상근, 박준식, 서창교, 장홍근, 이종선, 김기헌, 박종성, 정윤경, 최동선(2005), 직업연구(Ⅰ), 한국직업능력개발원. 휴대폰 산업에 대한 직업 중 소프트웨어 개발에서 가정 중요한 모바일 소프트웨어 시스템엔지니어 직업을 선정하여 직업교육훈련프로그램 개발을 위한 직무분석을 실시해야 한다는 전문가들의 지적이 제기되고 있다(이용순 외, 2002).따라서 이 연구에서는 전문가 의견을 통하여 직무분석 필요성이 가장 요구되는 모바일 소프트웨어 시스템 엔지니어 직업에 대한 직무분석을 실시하고자 한다. 모바일 소프트웨어 엔지니어에 대한 직무분석을 통하여 모바일 소프트웨어엔지니어의 직무의 정의. 직무의 모형, 직업명세서, 직무명세서, 작업명세서, 작업/지식기능도구 및 코스 행렬표, 교육훈련과정 및 출제기준을 제시하고자 한다. 모바일 소프트웨어엔지니어의 직무분석 결과는 산업현장에서 요구하는 직무내용을 바탕으로 이루어지기 때문에 모바일 소프트웨어엔지니어에 대한 교육훈련프로그램을 대학 등에 제 ...

      • KCI등재

        Fe-Al-Mn 합금의 저온기계적 성질과 용접에 따른 기계적 성질

        박종성,맹선재 대한금속재료학회(대한금속학회) 1987 대한금속·재료학회지 Vol.25 No.5

        In this work Fe-Al-Mn alloys of different phase structure of γ-single phase and mixed phase of α+ γhave been studied. By decreasing the test temperature, elongation was increased in most of the tested samples. However, elongation of the alloys containing more than 25% α-phase decreased at -196℃. Increase of elongation at low temperature may be interpreted with TRIP phenomena. The samples of y-single phase and she mixed structure of γ-5% αphase have shown very low decrease of impact energy with decreasing test temperature. Their low temperature impact toughness are superior to the conventional 304 stainless steel. The impact energy of the samples containing more than 25% α-phase decreased quite a large amount with decreasing test temperature. Weldability of all the alloys was not so good by arc welding. By decreasing the test temperature the strength of the welded materials increased and elongation has decreased.

      • 참깨$\cdot$시들음병균(Fusarium oxysporum)의 배양여액이 참깨의 종자발아 및 유묘기의 생육에 미치는 영향

        박종성,PARK Jong Seong 한국응용곤충학회 1962 한국식물보호학회지 Vol.1 No.-

        1) 강력한 위조독소(Wilt toxin)인 Fusaric acid를 생성하는 것으로 알려진 참깨$\cdot$시들음병균(Fusarium oxysporum f. vasinfectum)의 배양여액이 참깨의 종자발아 및 발아후의 유식물의 생육에 미치는 영향을 구명하기 위하여 이 시험연구에 착수하였다. 2) Fusarium oxysporum f. vasinfectum의 5종의 계통의 배양여액은 모두 참깨종자의 발아를 억제하고 종자의 흑변, 괴사를 초래한다. 3) 공시균의 어떤 계통의 배양여액에 대한 참깨종자의 발아반응에 있어서의 품종간 차이는 없다. 4) 공시균의 5종의 계통의 배양여액이 참깨종자의 발아를 억제하는 독성에는 뚜렷한 차이가 있다. 5) 공시균의 5종의 계통의 배양여액을 첨가한 육묘상에서는 발아후의 참깨유식물의 뿌리나 줄기의 신장이 다 같이 억제되며 조직은 흑변, 괴사하게 된다. 그러나 배양여액을 $10\%$ 첨가한 육묘상에서는 줄기의 신장생장 약간 촉진되는 경향이 있다. 6) 공시균의 배양여액을 $1\%$ 내지 $1\%$ 첨가한 Knop Solution에 본엽이 생기지 않은 참깨 유식물을 배양하면 참깨의 뿌리나 줄기의 신장생장이 억제되고 제2본엽이 전개할 때까지에 줄기나 잎자루나 연화, 흑변, 괴사하며 제1본엽에는 맥간에 염갈색반문이 형성되고 제2본엽은 권축, 흑변, 괴사하며 특히 제2본엽에 나타나는 병상은 포장에서 나타나는 참깨의 잎의 위조병징과 흡사하다. 7) 공시균의 5종의 계통간에 나타나는 배양여액의 독성의 차이는 공시균의 각계통자체의 기생에 의한 병원성의 차이와 일치하지 않는다 1) The purpose of the present study is to investigate the effects of culture filtrates of Fusarium oxysporum f. vasinfectum which is known to produce fusaric acid (wilt toxin) on the germination of sesame seeds and the growth of sesame seedlings. 2) Culture filtrates of Fusarium oxysporum 1. vasinfectum used in this study strongly or weakly inhibited the germination and bring about necrosis accompanying black discoloration of sesame seeds. 3) Varietal difference of sesame in the germination response on the culture filtrates of Fnsarium oxysporum f. vasinfectum is not shown in this study. 4) This study reveals that differential five strains of Fnsarium oxysoprum f. vasinfectum used in this study differ greatly in the toxicity of culture filtrates inhibiting the germination of sesame seeds. 5) In the seedling bed added with culture filtrates of Fnsarium oxysporum f. vasinfectum, the growth of shoot as well as root system of sesame seedlings are notably inhibited and necrotic black discoloration appear on both shoot and root system. But in the seedling beds added with weaker concentration of culture filtrates $/(10\%)$ the growth of shoot is slightly promoted. 6) In culture of sesame seedlings with Knop's solution containing 1 to 3 per cent culture filtrates, the growth of shoot as well as root system are slightly retarded" and till the time of development of the third leaves the whole stem and leaf petiole tissue are weakened so that they become thread like accompanying brown discoloration, interveinal light brown area appear in the second leaves, and the third leaves curl from both sides towards the middle with necrotic brown discoloration, especially symptoms of injury on the third leaves are nearly similar that of the leaves of wilted sesame in the field. 7) A pararell relationship is not found between toxicity of culture filtrates and pathogenicity of five differential strains of Fnsarium oxysporum f. vasinfectum used in this study.

      • KCI등재

        슈티르너의 ‘변신’(Metamorphose) 비판의 의미

        박종성 한국철학사상연구회 2020 시대와 철학 Vol.31 No.3

        This thesis focuses on the story of Stirner’s criticism of‘Metamorphoses’. The abstract notion of “human” is merely aMetamorphoses of the supreme essence of “god”. At thistime, the supreme essence is the idea that individuals mustserve. Therefore, various transformations strengthen theenslavement of individuals. Because the self does not controloneself, but rather the other controls the individual. In thissituation, Stirner advocates ‘unique one’. Unique one is notreduced to the essence. The existence of the unique onepursues the value of ‘ownness’. ownness is respectingself-determination. Thus, Stirner's only one can be said tobe the reinforcement of autonomy. Metamorphoses criticismis essentialism criticism. Because essentialism suppressesautonomy. What is the purpose of the criticism of the objecttransformed into various essences? It is to exempt theindividual from the crap of universality. Transforming into various essences is nothing but a replacement of the ruler. Because there is only a change in the ‘form’ of domination. In this context, the criticism of Metamorphoses is in contactwith the restoration of autonomy suppressed by universality. Just as Marx finds ghosts in goods, Stirner finds ghosts in“Metamorphose.” Therefore, we can understand Stirner’scritique of objectivity through the eyes of Marx’s value formanalysis. For Stirner, the ghostly object of universal reason is“human.” At this time, the abstract notion of “human”becomes the ideal that the individual must realize. However,Hegel sees it as history that humans live as tools ofidealized ideas. Contrary to this, Stirner wants to live withhis own history, not as an instrument of ideas. Because,according to Stirner, the existence of a person does notrealize the ideal of human beings, which is a ghostly object,but expresses himself. Living as an instrument of ideas isessentialist history. This philosophy of history is dominatedby the logic of identity that identifies differences. Theunique one who is the equality of inequality seeks toownness. Ownness can be seen as an effort to restore theexistence of autonomy, difference, specificity, anduniqueness against objectivity transformed into variousessences. 이 논문은 슈티르너의 ‘변신’(Metamorphose) 비판을 주제로 한다. 추상적 ‘인간’이란 관념은 ‘신’이라는 최고의 본질에 대한 변신일 뿐이다. 최고의 본질은 개인들이 섬겨야 하는 관념이다. 따라서 다양한 변신은 개인들의 노예근성을 강화한다. 왜냐하면 자아가 자신을 통제하는 것이 아니라,오히려 타자가 개인을 통제하기 때문이다. 이러한 상황에서 슈티르너는 ‘유일자’를 내세운다. 유일자는 본질로 환원되지 않는다. 유일자라는 존재는‘나다움’이라는 가치를 추구한다. 나다움은 자기 결정을 존중하는 것이다. 따라서 슈티르너의 유일자는 자율성의 강화라고 할 수 있다. 변신 비판은본질주의 비판이다. 왜냐하면 본질주의는 자율성을 억압하기 때문이다. 다양한 본질로 변신한 대상에 대한 비판의 목적은 무엇인가? 그것은 개인을보편성이라는 허섭스레기로부터 면제하기 위한 것이다. 다양한 본질로 변신한다는 것은 지배자의 교체에 불과하다. 왜냐하면 지배자의 ‘형태’ 변화만있을 뿐이기 때문이다. 이러한 맥락에서 변신 비판은 보편성에 억눌린 자율성의 회복과 맞닿아 있다. 맑스가 상품에서 유령을 발견하듯이 슈티르너는 ‘변신’에서 유령을 발견한다. 따라서 맑스의 가치 형태 분석의 눈으로 슈티르너의 대상성 비판을이해할 수 있다. 슈티르너에게 보편적 이성이라는 유령적 대상성은 ‘인간’이다. 이때 ‘인간’이란 추상적 관념은 개별자가 실현해야 하는 이상이 된다. 그러나 헤겔은 인간이 이상화된 관념의 도구로 살아가는 것을 역사라고 본다. 이와 달리 슈티르너에게 관념의 도구로 살아가는 것이 아니라 자신의역사로 살아가는 것이 중요하다. 왜냐하면, 슈티르너에 따르면, 사람이 존재한다는 것은 유령 같은 대상성인 인간이라는 이상을 실현하는 것이 아니라 자기 자신을 표현하는 것이기 때문이다. 관념의 도구로 살아가는 것은본질주의 역사이다. 이러한 역사 철학에는 차이를 동일화하는 동일성의 논리가 지배한다. 비동등성의 동등성인 유일자는 나다움을 추구한다. 나다움은 다양한 본질로 변신한 대상성에 대항하여 자율성, 차이, 특이성, 유일성이라는 존재로 회복하기 위한 노력이라고 볼 수 있다.

      • KCI우수등재

        감사의견 표명 후 감사인이 부담하게 될 잠재적 비용이 감사의견 형성에 미치는 영향

        박종성,손성규 한국회계학회 2000 회계학연구 Vol.25 No.3

        본 연구는 감사인이 표명하는 의견이 감사종료 후에 그들이 부담하게 될 잠재적 기대비용에 의해 영향을 받는지를 분석한다. 감사과정에서 재무제표에 중대한 오류가 포함되어 있음이 발견되었을 때 감사인은 의견표명과 관련하여 두 가지 잠재적 비용을 부담한다. 첫 번째 비용은 감사인이 비적정의견을 표명할 경우 이에 불만을 품은 고객이 감사인을 교체함에 따라 발생되는 미래수임료의 희생이다. 두 번째 비용은 감사인이 적정의견을 제시하였으나 그러한 사실이 사후 감리에서 지적되거나 손해배상청구소송에 피소됨으로 인하여 입게되는 손실이다. 본 연구는 감사인이 의견표명 시점에서 이러한 잠재적 비용을 고려하여 의견을 표명하는지를 실증적으로 검토하였다. 검증기간은 1990-1997 회계연도이며, 동 기간 동안에 비적정의견을 받은 상장기업과 일반감리에서 지적된 상장기업이 표본으로 추출되었다. 분석결과는 피감사회사의 파산확률이 높을수록 감사인이 비적정의견을 제시할 확률이 높은 것으로 나타났다. 반면에 피감사회사의 규모가 클수록 적정의견을 제시하였다가 감리에서 지적되는 확률이 높았다. 이러한 결과는 감사인이 감사의견 형성시 감사인 교체에 따른 기회비용과 부실감사로 인한 잠재적 비용을 고려하여 의사결정하고 있음을 보여준다.

      • KCI등재

        직무체계에 따른 포장분야 교육과정과 자격시험의 관련성 분석 연구

        박종성,이영란 한국공학교육학회 2010 공학교육연구 Vol.13 No.1

        The goal of this study is to prepare a measure to operate and link the educational curriculums in packaging sector to qualification test. In more detail, this study is aimed at first, preparing a skills framework on the packaging sector, and second, preparing a measure to operate the qualification test that is linked to the packaging educational curriculums. Also, we studied documents, consulted the expert group for this study. As a basic direction for preparing a measure to link the educational curriculums in packaging sector to qualification test, we can develop a skills framework in the packaging sector, and based on the skills framework, the national skill standards can be developed by each area of skill. And based on that, we will be able to develop and operate the education and training courses and utilize them in qualification test. 이 연구는 포장분야 교육과정과 자격시험의 연계 운영방안을 마련하는 것을 목적으로 한다. 구체적인 연구 목적은 첫째, 포장분야에 대한 직무체계를 마련하고, 둘째, 포장분야 교육과정과 연계한 자격시험 운영방안을 마련하고자 한다. 연구방법으로는 문헌연구, 전문가 협의회 등의 방법을 활용하였다. 포장 산업의 교육과정과 자격시험 연계 및 운영방안 마련의 기본방향은 포장 분야의 직무체계(Skills Framework)를 개발하고, 직무체계에 근거하여 직무분야별 국가직무능력표준은 개발하고, 이에 근거하여 교육과정을 개발․운영하고 자격시험에 활용할 수 있을 것이다.

      • KCI등재후보

        유일한 사람의 사랑

        박종성 경희대학교 후마니타스 교양교육연구소 2021 후마니타스 포럼 Vol.7 No.2

        This thesis examines ‘the only person’s love’. The only person is synonymous with the egoist. As the egoist opposes and opposes the ‘human man’, the egoist is not a selfish person, but a person like himself. Therefore, the only person is a non-human human being and a self-like person. To live as oneself is to make oneself worthwhile. After all, living as one's self is an acknowledgment of differences such as individuality, individualization, inequality, uniqueness and singularity. A person who is like himself lives with his own feelings. But a state that inspires patriotism in its people tries to tame those who desire it. In other words, the state oppresses those who are like themselves. First, the love of a self-righteous person is to pursue each other's usefulness and make free self-determination. Shared self-enjoyment is autonomy among egoists. Second, the love of a self-righteous person can be said to be an increase in strength, an object for me, reciprocity, and acquisition. First, in terms of increasing power, love uses common power to increase individual power. Using common power is a possibility to break free from 'individualism'. From the point of view that love is an object for me, romantic love means that I exist for the object, and the love of a person like myself is that the object exists for me. Also, the love of a self-righteous person requires reciprocity, relying on self-efficacy. Acquiring love is a love that takes the power of self-utility as its own and makes the result of that power its own. In conclusion, the love of the only person can be said as follows. It is a self-determining self-determination that pursues each other's usefulness while acknowledging the mutual difference of uniqueness and uniqueness. And a person like himself increases his power through common power, makes the object of love an object for me, demands reciprocity, and makes it his own. 이 논문은 ‘유일한 사람의 사랑’을 고찰한다. 유일한 사람은 에고이스트와 같은 의미이다. 에고이스트는 ‘인간다운 인간’과 맞서서 거스르므로, 에고이스트는 이기적 사람이 아니라, 자기다운 사람이다. 따라서 유일한 사람은 인간답지 않은 인간이고 자기다운 사람이다. 자기답게 산다는 것은 자신을 가치 있게 만드는 일이다. 결국 자기답게 사는 것은 개성, 개별화, 비동등성, 독특함과 특이성과 같은 차이에 대한 인정이다. 자기다운 사람은 자기다운 감정으로 사는 것이다. 그러나 사람들에게 애국심을 고취하는 국가는 욕망하는 사람을 길들이려고 한다. 다시 말해 국가는 자기다운 사람을 억압한다. 첫째로 자기다운 사람의 사랑은 서로의 자기 유용성을 추구하고, 자유로운 자기결정을 하는 것이다. 함께하는 자기향유는 에고이스트 사이의 자율성이다. 둘째로 자기다운 사람의 사랑은 힘의 증가, 나를 위한 대상, 호혜주의, 취득이라고 할 수 있다. 먼저 힘의 증가라는 측면에서 보면, 사랑은 공동의 힘을 사용하여 개인의 힘을 증가시킨다. 공동의 힘을 사용한다는 것은 ‘개인주의’로부터 벗어날 수 있는 가능성이다. 사랑이 나를 위한 대상이라는 측면에서 보면, 낭만적 사랑은 내가 대상을 위해 존재하는 것이고, 자기다운 사람의 사랑은 대상이 나를 위해 존재하는 것이다. 또한 자기다운 사람의 사랑은 자기 유용성에 의지하면서 호혜주의를 요구한다. 취득하는 사랑은 자기 유용성의 능력을 자기의 것으로 가져와 그 능력의 결과물을 자신의 것으로 만드는 사랑이다. 결론적으로 유일한 사람의 사랑을 다음과 같은 말할 수 있다. 자기다운 사람이 독특함과 특이성이라는 상호간의 차이를 인정하면서, 서로의 자기 유용성을 추구하고, 자유로운 자기결정을 하는 것이다. 그리고 자기다운 사람이 공동의 힘을 통해 자신의 힘을 증가시키고, 사랑의 대상을 나를 위한 대상으로 만들며, 호혜주의를 요구하고, 자신의 것으로 만드는 것이다.

      • KCI등재

        감사인과 경영자 간 갈등상황이 존재할 때 감사보고서 발행이 지연되는가?

        박종성,오윤숙,조은주,조은혜 한국회계정책학회 2011 회계와 정책연구 Vol.16 No.4

        This study investigates whether the issuance of audit report is delayed when there are conflicts between auditors and clients. We used three proxy variables for the level of conflicts between two parties: (1) financial condition of client, (2) the inclusion of explanatory paragraph in audit report, (3) earnings management measured by the discretionary accrual. Using 1,923 firm-year observations from 2003 through 2008, we found that the time lag(the number of days between the audit report date and its issuing date) increased significantly in the firms which have poor financial conditions. Our results also show that the inclusion of explanatory paragraph in audit report led to longer time lag. These results are consistent with the hypothesis that when conflicts arise between two parties, the issuance of audit report is delayed. However, we found no evidence that the time lag is associated with the earnings management measured by the discretionary accrual. 본 연구는 감사인과 경영자 간에 갈등을 유발시킬 수 있는 상황이 존재할 때 감사보고서 발행시차가 길어지는 지를 검토한다. 기업의 재무상황, 재량발생액, 특기사항 기재여부가 감사인과 경영자 간 갈등관계를 나타내는 대용변수로 사용되었으며, 감사보고서일로부터 감사보고서 제출일까지의 누적시차가 감사보고서 발행시차로 정의되었다. 2003년부터 2008년까지 6년 동안 감사보고서일과 감사보고서 제출일을 확인할 수 있는 유가증권 상장기업 1,923개의 기업-연도 표본을 대상으로 분석을 수행한 결과, 기업의 재무상황이 좋지 않을수록 그리고 감사보고서 상에 특기사항이 포함되었을 때 감사보고서 발행시차가 길어지는 것으로 나타났다. 이러한 결과는 감사인과 경영자 간 갈등요인이 존재할 때 감사보고서 발행시차가 길어진다는 본 연구의 가설을 지지한다. 한편, 이익조정정도를 나타내는 재량발생액과 감사보고서 발행시차 간에는 유의한 결과가 나타나지 않았다. 이는 경영자의 기회주의적인 성향이 전반감사계획단계에서 파악되어 입증감사범위 확대로 감사보고서 일자는 지연시키나 감사보고서 발생시차에는 영향을 미치지 않음을 시사한다.

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