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대학생의 부모애착, 진로태도성숙, 자아분화, 진로결정 자기효능감 간의 구조적 관계 분석
송광호,전혜성 한국가족치료학회 2019 가족과 가족치료 Vol.27 No.3
Objectives: The objective of this study is to identify the structural relationship among parental attachment, career attitude maturity, self-differentiation, and career decision-making self-efficacy of college students. Methods: For this purpose, a survey was conducted from March 9th to April 2nd, 2019 on college students from four universities in Seoul, Gyeonggi Province, South Chungcheong Province, and North Chungcheong Province. A total of 255 questionnaires was analyzed, and for statistical analysis, the SPSS 25.0 and AMOS 21.0 programs were used. Results: The results of the study are as follows: First, the direct effects from parental attachment to self-differentiation, from self-differentiation to career decision-making self-efficacy, and from career decision-making self-efficacy to career attitude maturity are all statistically significant. Second, the indirect effect from parental attachment to career attitude maturity through the sequential mediation of self-differentiation and career decision-making self-efficacy is well identified. Conclusions: The results suggests that it is important for career counselors to help college students look back on their parental attachment, differentiate themselves from their family, and improve their career decision-making self-efficacy consecutively so that they have a high level of career attitude maturity. 본 연구는 대학생의 부모애착과 진로태도성숙, 자아분화, 진로결정 자기효능감 간의 구조적 관계를 파악하기 위해 수행되었다. 이를 위해, 서울과 경기도, 충청남도와 충청북도에 소재한 4개 대학의 대학생들을 대상으로 2019년 3월 9일부터 4월 2일까지 설문조사를 실시하였다. 261부를 배부하여 응답이 불성실한 설문지 6부를 제외하고 총 255부의 설문지를 분석하였다. 통계분석을 위해 SPSS 25.0과 AMOS 21.0 프로그램을 사용하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 구조모형 검증으로 본 변인 간 직접효과는 부모애착에서 자아분화로, 자아분화에서 진로결정 자기효능감으로, 그리고 진로결정 자기효능감에서 진로태도성숙으로 가는 경로에서만 유의했다. 둘째, 부트스트랩 검증으로 본 변인 간 간접효과는 부모애착이 자아분화와 진로결정 자기효능감을 순차적인 매개로 하여 진로태도성숙에 이르는 경로에서만 유의했다. 이는 수정모형 검증을 통해서도 동일하게 제시되었다. 본 연구결과를 통하여, 부모와의 높은 애착관계를 경험한 대학생이 자아분화를 높게 지각하고, 자아분화를 높게 지각하는 대학생이 높은 진로결정 자기효능감을 가지고 있어서 높은 진로태도성숙을 기대할 수 있음을 확인했다. 이에 진로상담 현장에서도 진로태도성숙을 위해서 대학생의 부모애착과 자아분화, 그리고 진로결정 자기효능감의 순차적인 향상을 돕는 것이 효과적일 것이다.
송광호,민지홍,이가영,김유성 한국정보과학회 2014 데이타베이스 연구 Vol.30 No.3
This paper proposes a new additional filtering scheme for document plagiarism detection system to improve the performance and describes the development of an online web-based document plagiarism detection system. The previous document plagiarism detection system proposed by our research team needs long detection times because the system should do huge amount of similarity computations against the stored source documents to decide whether the input document is plagiarized or not. To reduce the number of candidate source documents that should be checked for plagiarism detection, another filtering step using Jaccard coefficient is augmented before the traditional filtering step using Cosine distance in the previous system. Also, we design a database schema for providing the history information of plagiarism detection activities for each user. With these proposals, we design a web-based service model and develop an online document plagiarism detection system. According to the experiment results, 64% of processing time can be reduced at most from that of the previous system in which Cosine similarity filter is only used. 본 논문에서는 이전 연구에서 제안한 문서표절 탐색 시스템의 성능을 개선하기 위해 필터링 단계를 추가 개선하고 웹 기반으로 시범서비스를 제공하기 위한 온라인 문서표절 탐색 시스템을 설계하고 개발하는 것을 기술한다. 기존의 문서표절 탐색 시스템에서는 표절 여부 판단을 위해 대량의 문서 파일에 대해 유사도 검사를 실시해야하기 때문에 많은 시간이 소요되었다. 본 논문에서는 표절 검사를 위해 많은 계산량을 필요로 하는 유사도 계산의 대상을 줄이기 위해 벡터 공간 모델 기반의 코사인 유사도를 사용하는 필터링 단계 이전에 자카드 계수(Jaccard Coefficient) 기반의 필터링 단계를 추가하여 실행 시간을 개선하였다. 또한, 문서표절 탐색을 위한 웹 서비스를 제공하기 위해서 사용자 별 표절검사 기록을 관리하기 위한 데이터베이스를 설계하였다. 이러한 제안 내용을 활용하여 웹 기반 시범 서비스 모델을 설계하고 이를 실현하기 위한 온라인 문서표절 탐색 시스템을 개발하였다. 개발된 시스템을 활용한 성능평가에서 코사인 유사도 기반의 필터링 단계만을 갖는 이전의 시스템보다 최대 64%까지 감소된 개선된 실행 시간결과를 얻을 수 있음을 확인하였다.