총 노동시간의 건강 영향 : 사회적 재생산 노동 중심의 혼합연구 = Total Work Hours and Health:A Mixed-Methods Approach to Social Reproductive Labor|RISS 상세보기

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

Labor, a key social determinant of health, has been a central subject of research in the health sciences. However, research in this area has primarily focused on paid productive labor and gave little attention to unpaid social reproductive labor, such as housework and caregiving. Excluding this form of labor can lead to an incomplete understanding of the relationship between work and health and may introduce bias by marginalizing the health problems associated with social reproduction.
Incorporating this form of labor, however, is methodologically challenging, because the cognitive and emotional dimensions of social reproductive labor cannot be adequately captured by quantitative approaches. Thus, to capture the full extent of the total labor burden, it is essential to supplement quantitative analysis with qualitative research.
To address this challenge, this study employs a mixed-methods approach to examine the relationship between total work hours and health, focusing on heterosexual dual-earner couples, a group where this dual burden is prominent. The quantitative analysis utilized data from the Korean Labor and Income Panel Study (2014) to assess the health effects of total work hours, using a hierarchical analysis that considered not only individual work hours but also spousal work hours and the couple's division of labor. The qualitative research was designed to explore the health impacts of cognitive and emotional labor—aspects not easily captured by quantitative measurement. To achieve this, in-depth interviews and family observations were conducted with a sample of dual-earner couples in their 30s and 40s with preschool children.
The combined results revealed that the health impact of total work hours goes beyond physical time constraints and is substantially shaped by the gendered division of responsibility for social reproduction. For women, often positioned as primary caregivers, this arrangement created a series of conflicts. First, they faced a dilemma in their health behaviors, as the "transparent self" required them both to sacrifice their health for their child's immediate needs and to preserve it for the continuation of care. Second, they experienced dual anxieties stemming from the conflicting demands of their roles as caregivers and paid workers. Finally, they experienced stress from the unequal division of social reproductive labor, which was paradoxically intensified as the very effort of "equality work"—the labor required to overcome the situation— disproportionately imposed an additional mental load on women.
In contrast, men’s health issues related to total work hours arose from time constraints and relational spillover effects, given their supplemental role in social reproduction. First, they tended to experience their health behaviors as a relational matter, mediated by their wives. For example, men’s right to sleep was often protected by their wives to safeguard their performance in paid labor, while securing time for exercise was perceived as requiring a negotiation with their partner. Second, their anxiety manifested as a singular concern, as the responsibility of being the financial provider and the drive for personal career success merged into a single, unified concern. Finally, men experienced stress as an indirect consequence of spillover effects from their partner's emotional exhaustion and the subsequent conflict.
The findings indicate that women face a contradictory crisis due to their primary caregiving role, and this crisis extends to their partners, triggering a broader process of “depletion through social reproduction.” This illustrates that addressing the gendered responsibilities of social reproduction is not only a women's issue, but an essential task for securing the health of their partners and family, and ultimately, the entire community.

번역하기

국문 초록 (Abstract)

노동은 건강의 사회적 결정요인으로 보건학 분야의 오랜 연구 주제가 되어 왔다. 하지만, 그동안의 연구는 주로 보수가 지급되는 생산 노동(productive labor)에만 초점을 두어 왔다는 한계를 보인다. 인간의 노동에는 유급 생산 노동 외에도 가사와 돌봄 같은 무급 사회적 재생산 노동(social reproductive labor)이 상당한 비중을 차지한다. 이러한 노동을 전체 노동시간에서 배제하는 것은 노동시간이 건강에 미치는 영향을 총체적으로 파악하기 어렵게 만든다. 이는 또한, 사회적 재생산에 기인하는 건강 문제들을 주변화한다는 점에서 건강 연구의 편향을 야기한다. 따라서, 노동시간의 건강 영향에 관한 연구는 사회적 재생산 노동을 포함하는 총 노동시간으로 노동의 범위를 확장할 필요가 있다.
하지만, 사회적 재생산 노동은 생산 노동과 달리 계약을 통해 노동시간을 규정하는 노동이 아니기 때문에 정량적 시간 측정이 쉽지 않다. 더불어, 정신적 노동의 측면이 측정을 더욱 어렵게 만든다. 예컨대, 아이를 병원에 데려가는 일에는 어느 병원에 가는 게 좋을지를 알아보는 인지노동(cognitive labor)이나, 우는 아이를 달래고 안심시키는 감정 노동(emotional labor)과 같은 비가시적 부담이 따른다. 이러한 정신적 노동 부담은 양적 시간 측정 방식으로는 제대로 파악하기 어렵다. 따라서 사회적 재생산 노동의 부담을 온전히 파악하기 위해서는 객관적 시간을 분석하는 양적 연구에 더불어 주관적 시간 경험을 살펴보는 질적 연구를 결합할 필요가 있다.
이러한 문제의식을 바탕으로 이 연구는 사회적 재생산 노동을 포함한 총 노동시간과 건강의 관계를 살펴보고자 했다. 이를 위해 생산 노동과 사회적 재생산 노동의 이중 부담이 두드러지는 대표적 집단으로 이성애 맞벌이 부부에 주목하여 혼합연구를 수행했다. 양적 연구에서는 한국노동패널조사 17차 자료(2014년)를 활용하여 총 노동시간의 건강 영향을 개인 노동시간, 배우자 노동시간, 부부의 노동시간 분담 구조를 단계적으로 고려해 분석했다. 질적 연구에서는 양적 측정으로 포착하기 어려운 인지·감정 노동의 건강 영향을 알아보기 위해 미취학 자녀를 둔 30~40대 맞벌이 부부를 대상으로 심층 면담과 관찰을 실시했다. 건강결과는 이 집단의 연령과 노동능력을 고려하여 향후 부정적 건강결과로 이어질 가능성이 있는 건강 위험들에 주목했다. 양적 연구에서는 활용 가능한 변수들 중 수면, 운동, 주관적 건강을 포함했고, 질적 연구에서는 이에 더해 연구 참여자들이 진술한 신체적, 정신적 어려움을 포괄적으로 다루었다.
양적·질적 연구 결과를 통합 분석한 결과, 사회적 재생산 노동시간을 포함한 총 노동시간이 건강에 미치는 영향은 물리적 시간 제약을 넘어, 젠더화된 사회적 재생산 책임 구조에 따라 상이한 양상을 보이는 것으로 나타났다.
사회적 재생산에서 주된 역할 수행을 기대 받는 여성들의 경우, 책임 구조의 영향으로 일련의 모순적 위기를 직면하는 것으로 나타났다. 첫째, 건강 행동의 측면에서 여성은 물리적 시간 제약에 더해 자녀 돌봄을 우선시하며 자신의 필요를 후순위로 미루는 ‘투명자아(transparent self)’로서의 규범적 제약을 경험했다. 이는 돌봄을 위해 건강을 소진하면서도 돌봄의 지속을 위해 건강을 관리해야 하는 건강 행동의 딜레마를 낳았다. 둘째, 여성은 돌봄 제공자와 유급 노동자라는 상충하는 역할 사이에서 이중적 불안을 경험했다. 한쪽의 불안을 해소하려는 노력이 다른 쪽의 불안을 가중시키는 딜레마를 보였다. 마지막으로, 불평등한 사회적 재생산 노동 분담으로 인한 스트레스와 관련해서 여성들은 이를 해결하기 위한 평등 노동(equality work)에서 추가적인 정신적 부담을 받는 역설적 상황에 놓여 있는 것으로 나타났다.
반면, 사회적 재생산에서 보조적 역할을 기대받는 남성들의 경우 건강 문제는 물리적 시간 부족에 더해 배우자인 아내와 연결된 관계적 문제로 경험되었다. 첫째, 건강 행동에서는 예컨대, 남성의 수면권이 가장의 유급노동이라는 명목 아래 아내로부터 보호받는 양상을 띠었으며, 운동 시간 확보가 아내와의 협상 과제로 여겨지는 경향이 확인되었다. 둘째, 불안의 경우, 남성의 불안은 가계의 경제적 안정에 관한 문제로 집중되었는데 이러한 불안이 개인의 직업적 발전 및 성공의 문제와 상충하지 않고 수렴되는 일원적 구조를 보였다. 마지막으로, 남성들은 불평등한 사회적 재생산 노동 분담 구조로부터 유리한 위치를 점유하여 그 부정적 영향을 직접적으로 받기보다는 아내의 정서적 고갈과 관계 갈등의 파급 효과로부터 스트레스를 받는 양상을 보였다.
즉, 총 노동의 건강 영향은 사회적 재생산의 주된 책임을 부여받는 여성의 '모순적 위기'로 특징지어진다. 하지만, 이러한 위기는 여성에게만 머물지 않고 '사회적 재생산을 통한 고갈(depletion through social reproduction)' 과정을 통해 배우자인 남성에게까지 확산되며, 관계 구성원 전체의 건강에 부정적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 따라서 여성의 돌봄 부담 경감과 사회적 재생산의 불평등한 책임 구조를 개선하는 것은 단순히 여성 개인의 문제를 넘어, 배우자를 포함한 가족과 공동체 전체의 건강을 위해 필요한 과제라 할 수 있다.

번역하기

노동은 건강의 사회적 결정요인으로 보건학 분야의 오랜 연구 주제가 되어 왔다. 하지만, 그동안의 연구는 주로 보수가 지급되는 생산 노동(productive labor)에만 초점을 두어 왔다는 한계를 보...

목차 (Table of Contents)