상생형 지역일자리 전망과 노사정의 사회적 연대책임

목차 (Table of Contents)

• [1. 들어가며]
• 확산되는 상생형 지역일자리 사업
• [2. 광주형 일자리의 배경과 의미]
• 노동시장의 이중구조
• 노사관계의 〈갈등적 담합〉 구조
• 한국 제조업의 위기
• 대안으로서의 〈광주형 일자리〉
• [3. 상생형 지역일자리의 전망과 잠정적 평가]
• 상생형 지역일자리 모델의 확산
• 구미형 일자리사업의 출발
• [4. 상생형 지역일자리모델의 가능성과 한계]
• 노동권 침해에 대한 우려
• 혁신 모델로서의 한계
• [5. 독일 폭스바겐 거점지역 노사정의 사회적 연대책임 사례]
• 지역대기업-기초지자체-광역지자체로 구성된 다층적 파트너십 모델
• 기업과 노동조합의 사회연대 책임
• 노사대타협으로 5000명 실업자의 일자리 창출
• 지역정부의 역할
• [6. 결론을 대신하며]
• ‘상생협약’의 필수 구성요소와 최저기준 등 가이드라인의 필요성